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        新形勢下做好檔案移交進(jìn)館工作的探討

        2021-03-27 12:00:19宋明皎
        中文信息 2021年5期
        關(guān)鍵詞:進(jìn)館檔案室檔案館

        宋明皎

        (濟(jì)南市平陰縣檔案館,山東 平陰 250400)

        一、檔案接收進(jìn)館的重要性

        依法移交檔案是各機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織的一項(xiàng)重要職責(zé)和義務(wù)。做好這項(xiàng)工作,對于檔案資源建設(shè),確保檔案的完整與安全,促進(jìn)檔案的開發(fā)和利用,有十分重要的意義。積極穩(wěn)妥地做好這項(xiàng)工作,可以豐富檔案館館藏,集中整合重要的檔案信息資源,增強(qiáng)檔案工作圍繞中心服務(wù)大局的整體優(yōu)勢。

        二、檔案接收進(jìn)館的現(xiàn)實(shí)意義

        很多檔案室檔案保管場所、設(shè)備有限,人員、經(jīng)費(fèi)不足,隨著時間的推移,檔案數(shù)量越來越龐大,檔案室已無法達(dá)到檔案安全保管的“十防”要求。很多檔案室檔案信息化能力不夠,檔案查閱利用不便,不能很好地發(fā)揮檔案的應(yīng)有價值。各單位保存的檔案是國家檔案資源不可分割的一部分,其最終歸屬是國家綜合檔案館。

        隨著檔案館新館搬遷入住,檔案庫房面積不斷擴(kuò)大,檔案保管設(shè)施設(shè)備得以改善,功能布局更加合理,綜合檔案館檔案安全保管的能力進(jìn)一步加強(qiáng)。檔案資源的集中保管,方便提供利用,便利民生,更加凸顯檔案價值。

        三、檔案接收進(jìn)館存在的問題

        1.各單位對檔案移交的認(rèn)識不足

        通過對各機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的走訪,發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部對檔案管理、檔案移交工作的重視度普遍不高。在他們看來,檔案工作僅僅是一項(xiàng)輔助性質(zhì)的工作,實(shí)踐性價值較小,經(jīng)常處在說起來重要、做起來次要、忙起來不要的尷尬境地。在單位中,如果一項(xiàng)工作缺乏領(lǐng)導(dǎo)重視,那么這項(xiàng)工作很難得到發(fā)展。

        2.檔案員缺乏必要的專業(yè)素養(yǎng)

        由于客觀條件的限制,各單位檔案管理人員并非專業(yè)學(xué)科出身,不能充分掌握檔案管理的相關(guān)信息。同時,檔案員普遍為兼職人員,他們長期從事兼職活動,很難在檔案專業(yè)有所長。另外,由于人員的流動速度快,檔案員經(jīng)常出現(xiàn)人員變動,加之工作交接不到位,導(dǎo)致工作無法延續(xù),給檔案工作的開展帶來的很大的影響。

        3.檔案整理的標(biāo)準(zhǔn)化程度較低

        通過對各單位的走訪發(fā)現(xiàn),各檔案室的檔案質(zhì)量參差不齊,有一些完全不能達(dá)到進(jìn)館標(biāo)準(zhǔn)。雖然平陰縣檔案館每年都開展集中立卷工作,但是各單位在工作的落實(shí)上還是有差距的,導(dǎo)致了檔案的標(biāo)準(zhǔn)化程度普遍較低。

        4.檔案信息化水平較低

        新形勢下,檔案移交進(jìn)館需要進(jìn)行數(shù)字化處理工作,但是由于各立檔單位的經(jīng)費(fèi)、人力、物力等客觀因素的影響,檔案室存放的檔案并沒有進(jìn)行數(shù)字化處理工作,或者只是進(jìn)行了簡單的掃描工作,未形成符合要求的數(shù)字化成果,這給檔案接收進(jìn)館帶來了很大的難題。

        四、推進(jìn)檔案移交進(jìn)館的具體方法

        1.納入考核,提高認(rèn)識

        檔案部門可以將檔案工作納入對各單位規(guī)范化建設(shè)考核的體系中,以年終考核作為指揮棒,增強(qiáng)各部門對檔案工作重要性的認(rèn)識。同時,可以制定責(zé)任狀、明白紙的類似形式,明確告知各單位檔案工作應(yīng)該抓什么、怎么抓,進(jìn)一步壓實(shí)壓緊責(zé)任,全面提高檔案意識。

        2.提前部署,制定計(jì)劃

        對各機(jī)關(guān)事業(yè)單位進(jìn)行一次全面走訪,了解各立檔單位的檔案工作情況,并對立檔單位的館藏情況進(jìn)行摸排,確保欲接收檔案與館藏檔案實(shí)現(xiàn)有效銜接。秉承“規(guī)劃先行”理念,制定檔案接收工作計(jì)劃,按照“存量數(shù)字化、增量電子化”的要求,明確指出列入接收范圍內(nèi)的單位在向檔案館移交紙質(zhì)檔案時,應(yīng)同時移交紙質(zhì)檔案的數(shù)字化副本。

        3.組織培訓(xùn),明確標(biāo)準(zhǔn)

        為了提升檔案移交工作的質(zhì)量和效率,亟須提升檔案管理人員的專業(yè)技能水平。一方面,檔案管理部門要制定明確的進(jìn)館要求,結(jié)合自身實(shí)際情況,制作操作性強(qiáng)、符合實(shí)際的檔案進(jìn)館標(biāo)準(zhǔn)。另一方面,要加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),通過組織培訓(xùn)會、研討會、學(xué)術(shù)講座等形式,將進(jìn)館標(biāo)準(zhǔn)講清講透,使檔案工作人員能夠真正掌握并應(yīng)用于實(shí)際工作中。針對檔案數(shù)字化處理工作專業(yè)性強(qiáng)、業(yè)務(wù)量大的突出特點(diǎn),各立檔單位可以采用購買社會服務(wù)等方式將數(shù)字化處理工作進(jìn)行外包,選擇有資質(zhì)、專業(yè)能力強(qiáng)的外包公司進(jìn)行合作,提出要求、全程配合,確保檔案數(shù)字化工作順利完成。

        4.跟上指導(dǎo),全程服務(wù)

        檔案移交進(jìn)館具有工作周期長、任務(wù)量重的特點(diǎn),因此,檔案部門工作人員要發(fā)揮自身業(yè)務(wù)優(yōu)勢,多走訪、多調(diào)研,實(shí)地查看各立檔單位實(shí)體檔案和檔案數(shù)字化成果的質(zhì)量,對不合理、不規(guī)范的地方及時提出整改意見。并積極總結(jié)歸納發(fā)現(xiàn)的問題,對出現(xiàn)的共性問題進(jìn)行及時提醒,并提出合理性建議,切實(shí)推進(jìn)檔案整理進(jìn)度。

        5.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,強(qiáng)化驗(yàn)收

        一方面,要加強(qiáng)人力物力,對紙質(zhì)檔案逐卷、逐件進(jìn)行鑒定檢查,對檔案的數(shù)量、質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收,確保檔案質(zhì)量符合要求,檔案不空號、不重號,目錄與實(shí)體檔案一一對應(yīng);另一方面,針對檔案數(shù)字化成果,要對進(jìn)館的電子數(shù)據(jù)逐條進(jìn)行審核,加強(qiáng)對檔案圖像、檔案目錄的驗(yàn)收,對數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、完整性、可用性、安全性反復(fù)校驗(yàn),確保無誤。另外,對全宗卷進(jìn)行核查,包括全宗指南、組織沿革、大事記、檔案開放控制說明等進(jìn)行逐項(xiàng)驗(yàn)收,不符合質(zhì)量要求的必須整改到位。

        6.有序推進(jìn),按期移交

        由于各立檔單位的檔案數(shù)量狀況和質(zhì)量情況都有所不同,檔案人員的時間安排也有所差異,檔案部門要合理安排進(jìn)館時間,保質(zhì)保量地完成檔案移交進(jìn)館工作??梢酝ㄟ^召開調(diào)動會等形式,對各立檔單位進(jìn)行調(diào)度。

        總而言之,隨著社會的進(jìn)步和信息化的發(fā)展,檔案移交工作已成為各級檔案部門面臨的一項(xiàng)重要工作。從目前的情況看,檔案移交工作仍然存在很多問題亟需我們解決,但是,通過研究與探討,這些問題都將會被逐個擊破,檔案移交工作將會取得更好的成果。

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