朱弘罡

社會各行各業(yè)在發(fā)展的過程中，除了需要提升內(nèi)部管理水平之外，也不得不考慮更多的時代要素，將大數(shù)據(jù)與企業(yè)的經(jīng)營管理工作相聯(lián)系，更好地實現(xiàn)預(yù)期的利潤目標(biāo)。大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)的財務(wù)管理工作也不能一成不變，財務(wù)管理創(chuàng)新也成為了大勢所趨。本文就相關(guān)問題進(jìn)行了分析，以期通過合理的改革策略實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)管理工作的創(chuàng)新，使財務(wù)工作更好地服務(wù)于企業(yè)，借助大數(shù)據(jù)時代的優(yōu)勢，助力企業(yè)實現(xiàn)更大的發(fā)展。

時代的快速發(fā)展推動了先進(jìn)技術(shù)手段的廣泛應(yīng)用，云計算、大數(shù)據(jù)技術(shù)等新的技術(shù)手段廣泛滲透到了工作與生活的諸多方面，信息存儲、監(jiān)控管理等層面的數(shù)據(jù)也呈現(xiàn)出逐層上升的趨勢。大數(shù)據(jù)技術(shù)的全面興起對企業(yè)的管理方式產(chǎn)生了重大影響，一些傳統(tǒng)的管理手段已經(jīng)無法適應(yīng)現(xiàn)代化的管理速度，陳舊的管理方式受到了較大的沖擊?，F(xiàn)階段，企業(yè)的財務(wù)管理工作需要大量的數(shù)據(jù)信息作為支撐，而在具體實施的過程中也需要工作人員進(jìn)行大量的數(shù)據(jù)分析與比對，而大數(shù)據(jù)技術(shù)在這一方面發(fā)揮出了巨大的價值。基于大數(shù)據(jù)時代的特征，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)大數(shù)據(jù)與財務(wù)信息之間的聯(lián)系，通過不斷改革、積極創(chuàng)新，實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。

一、大數(shù)據(jù)時代的基本特征

現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)水平的全面提升以及互聯(lián)網(wǎng)的高速發(fā)展催生了大數(shù)據(jù)時代的急速發(fā)展，大數(shù)據(jù)智能化的分析應(yīng)用功能可以創(chuàng)造出巨大的經(jīng)濟(jì)價值，現(xiàn)就大數(shù)據(jù)時代的基本特征展開分析。首先，數(shù)據(jù)采集的維度更全面。全數(shù)據(jù)形式作為大數(shù)據(jù)實施活動中的一項要素，在操作分析的過程中發(fā)揮了重要的作用，全數(shù)據(jù)形式無需依靠取樣進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。在全數(shù)據(jù)形式的支撐下，樣品即總體，可以對數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)的分析，挖掘數(shù)據(jù)本身與內(nèi)容之間的聯(lián)系，有助于管理人員展開精準(zhǔn)分析，進(jìn)行細(xì)致考察。其次，大數(shù)據(jù)強(qiáng)調(diào)了信息的重要性。海量龐雜的數(shù)據(jù)信息給工作人員提供了更加多樣的選擇方式，由于數(shù)據(jù)規(guī)模巨大，工作人員需要轉(zhuǎn)換思維模式，接受錯誤出現(xiàn)的可能，并在此基礎(chǔ)上對錯誤進(jìn)行分析、研究、記錄，并在技術(shù)的完善下處理好數(shù)據(jù)不精準(zhǔn)這一問題。再者，大數(shù)據(jù)更重視相關(guān)關(guān)系。因果聯(lián)系屬于一種復(fù)雜的思維過程，得到完全論證的可能性較小不。與之相對應(yīng)的，相關(guān)關(guān)系的探究視角更為明確，有助于大數(shù)據(jù)管理水平的進(jìn)一步提升。

二、大數(shù)據(jù)時代對企業(yè)財務(wù)管理的影響

（一）實現(xiàn)了財務(wù)管理的遠(yuǎn)程化操作

大數(shù)據(jù)時代的信息總量遠(yuǎn)超之前的所有信息總和，而信息獲取渠道的多元化與便捷化也促進(jìn)了企業(yè)財務(wù)管理水平的有效提升，廣泛應(yīng)用到了不同的行業(yè)與領(lǐng)域之中。企業(yè)要開展現(xiàn)代化的管理活動，就需要以互聯(lián)網(wǎng)為依托，使內(nèi)部的財務(wù)管理工作與先進(jìn)的應(yīng)用技術(shù)相聯(lián)系，突破原有財務(wù)工作的各種限制，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)輕松處理各種財務(wù)問題，實現(xiàn)高質(zhì)量的財務(wù)工作效果。由此可見，大數(shù)據(jù)時代將企業(yè)財務(wù)管理工作與先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進(jìn)行了融合，實現(xiàn)了財務(wù)管理工作的延展性與時效性，極大地提升了財務(wù)管理工作的效力。

（二）提升了財務(wù)管理工作的時效性

企業(yè)內(nèi)部開展的各項活動與財務(wù)管理工作有著緊密的聯(lián)系，財務(wù)部門以及相關(guān)工作人員需要對企業(yè)的現(xiàn)有資金活動進(jìn)行科學(xué)的判斷與分析，并運(yùn)用技術(shù)手段形成最終的財務(wù)報表，通過整合相關(guān)內(nèi)容，使企業(yè)決策層可以及時掌握企業(yè)的資金流轉(zhuǎn)動向，將財務(wù)管理工作的價值發(fā)揮出來。大數(shù)據(jù)時代下信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用與企業(yè)財務(wù)管理活動的現(xiàn)代化加速了企業(yè)財務(wù)部門的信息整合能力，工作人員可以借助信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的優(yōu)勢對現(xiàn)有的財務(wù)信息進(jìn)行整合，使信息數(shù)據(jù)更好地服務(wù)于企業(yè)，結(jié)合企業(yè)現(xiàn)有的整體財務(wù)管理情況對后續(xù)的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行全面調(diào)整，體現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理工作的及時性與高效性。

（三）實現(xiàn)了財務(wù)管理的智能化

財務(wù)部門在開展日常財務(wù)管理工作的過程中，會使用到許多智能化的財務(wù)信息軟件，這些有效的財務(wù)工具可以將財務(wù)管理活動與高效管理工具二者間的優(yōu)勢充分發(fā)揮出來，確保財務(wù)軟件可以廣泛地運(yùn)用到企業(yè)財務(wù)活動的各個方面之中，確保企業(yè)內(nèi)部從采購、生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)報銷等諸多環(huán)節(jié)加以體現(xiàn)，再根據(jù)系統(tǒng)所掌握的經(jīng)濟(jì)環(huán)境特點(diǎn)與行業(yè)特點(diǎn)，為企業(yè)接下來的工作提供建設(shè)性指導(dǎo)意見，體現(xiàn)財務(wù)管理活動的智能化。與此同時，大數(shù)據(jù)時代下企業(yè)可以構(gòu)建一個內(nèi)部使用的局域網(wǎng)，結(jié)合企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)管理活動進(jìn)行詳細(xì)記錄，使內(nèi)部財務(wù)管理工作的效率與質(zhì)量得到了極大地提升。企業(yè)以大數(shù)據(jù)信息為依托還可增強(qiáng)企業(yè)與銀行之間的聯(lián)系，實現(xiàn)信息共享發(fā)揮工作效力。

三、大數(shù)據(jù)時代企業(yè)財務(wù)管理存在的問題

（一）財務(wù)管理信息安全性低

在企業(yè)財務(wù)管理部門引入先進(jìn)的財務(wù)管理系統(tǒng)、開展多樣化的管理活動，其目的是為了更好地開展財務(wù)管理工作，確保企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益與綜合實力得到全面的提升，全面提升企業(yè)的核心競爭力。大數(shù)據(jù)時代的來臨給企業(yè)帶來了新的發(fā)展契機(jī)，然而針對企業(yè)財務(wù)管理活動信息安全度這一問題，也應(yīng)引起足夠的重視?，F(xiàn)階段，部分企業(yè)人員的信息安全意識較低，再加上內(nèi)部缺少專業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)專業(yè)人員，無論從信息安全意識還是管理水平方面，均處于一個較低的水平。一旦企業(yè)的財務(wù)管理信息出現(xiàn)盜用或外部攻擊等情況，依照現(xiàn)有的管理水平無法對財務(wù)管理系統(tǒng)進(jìn)行有效保護(hù)，更有可能對后續(xù)的財務(wù)管理工作造成具大隱患，造成財務(wù)系統(tǒng)的癱瘓，不利于企業(yè)財務(wù)管理工作的持續(xù)性開展。

（二）財務(wù)管理體制不健全

社會的繁榮以及經(jīng)濟(jì)的發(fā)展為企業(yè)實現(xiàn)利潤增長、拓展經(jīng)營規(guī)模提供了良好的環(huán)境，然而行業(yè)間激烈的競爭環(huán)境也給企業(yè)的管理活動帶來了新的挑戰(zhàn)。在這樣的環(huán)境下，企業(yè)只有將內(nèi)部的財務(wù)管理工作落實到位，才能確保企業(yè)的未來發(fā)展不受阻礙?，F(xiàn)階段，部分企業(yè)管理人員對于傳統(tǒng)管理模式的不足還缺乏清醒的認(rèn)識，也未能從科學(xué)發(fā)展觀的角度對大數(shù)據(jù)時代下企業(yè)財務(wù)管理工作進(jìn)行創(chuàng)新，給該項工作的有效實施帶來了諸多阻礙。完善的財務(wù)管理制度作為企業(yè)開展各項經(jīng)濟(jì)活動的基礎(chǔ)，可以起到一定的制約、監(jiān)督作用，而這一工作當(dāng)前并未在企業(yè)內(nèi)部發(fā)揮出應(yīng)有的效力，嚴(yán)重影響了企業(yè)的未來發(fā)展。

（三）財務(wù)管理人員專業(yè)素養(yǎng)欠缺

財務(wù)工作人員作為企業(yè)日常財務(wù)活動的實施者與踐行者，在企業(yè)的財務(wù)管理工作中發(fā)揮著重要的作用，并可以對財務(wù)管理活動的效果產(chǎn)生一定的影響。財務(wù)人員的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力以及財務(wù)知識都會反映在日常工作之中，進(jìn)而影響財務(wù)工作質(zhì)量。部分工作人員的專業(yè)知識與業(yè)務(wù)水平有所欠缺，對于新形式下的財務(wù)管理活動更是缺乏一定的了解，導(dǎo)致無法在新的環(huán)境下熟練開展業(yè)務(wù)活動，而原有的知識結(jié)構(gòu)也與最新的管理流程產(chǎn)生了脫節(jié)，致使財務(wù)管理的實際效力大打折扣。大數(shù)據(jù)時代下，對企業(yè)的財務(wù)管理工作提出了許多新的挑戰(zhàn)，更多的財務(wù)活動需要依靠信息化財務(wù)軟件以及先進(jìn)工作手段的整合分析才能有效實施，因此對財務(wù)工作人員的要求更高。

四、大數(shù)據(jù)時代企業(yè)財務(wù)管理工作的創(chuàng)新

（一）提升財務(wù)管理信息安全度

財務(wù)工作是企業(yè)日常管理工作中的核心要素，工作人員在實施的過程中不僅需要關(guān)注具體的財務(wù)項目，挖掘財務(wù)數(shù)據(jù)背后的隱含信息，還要不斷提升企業(yè)財務(wù)管理工作的信息安全度，確保在使用的過程中不出現(xiàn)風(fēng)險隱患。企業(yè)要在專業(yè)人員的遴選方面予以關(guān)注，有意識地招聘一些熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)知識的專業(yè)型技術(shù)人才，確保企業(yè)內(nèi)部的互聯(lián)網(wǎng)信息與局域網(wǎng)的安全性，一旦受到不法攻擊或是企業(yè)財務(wù)管理信息遭到盜用時，可以即時進(jìn)行處理，確保信息系統(tǒng)的安全性不受損害。對于企業(yè)現(xiàn)有的財務(wù)工作人員，除了需要掌握必要的財務(wù)工作知識與專業(yè)技能以外，還應(yīng)不斷提升自身的信息化知識，更好地開展各項工作。企業(yè)管理層也可根據(jù)現(xiàn)有情況定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使內(nèi)部工作人員的數(shù)據(jù)信息專業(yè)度都能得到有效提升，發(fā)揮內(nèi)部財務(wù)信息管理系統(tǒng)的真正價值。

（二）完善企業(yè)財務(wù)管理體系

企業(yè)財務(wù)管理工作的順暢實施有賴于內(nèi)部完善的財務(wù)管理體系作為支撐，通過制度的規(guī)范與監(jiān)督，財務(wù)工作的真實性得到了有效保障，員工在遇到各種問題時也可以依照財務(wù)管理制度的指導(dǎo)繼續(xù)開展具體工作，減少低效化工作出現(xiàn)的頻率。先進(jìn)的財務(wù)管理體系應(yīng)體現(xiàn)其信息化、創(chuàng)新化等特點(diǎn)，財務(wù)管理信息化制度作為財務(wù)數(shù)據(jù)分析的有效支撐，應(yīng)對數(shù)據(jù)信息進(jìn)行集中分析與系統(tǒng)加工，確保企業(yè)的財務(wù)現(xiàn)狀可以全面地反映出來，為企業(yè)后續(xù)項目的部署規(guī)劃與資金投入提供準(zhǔn)確的信息依據(jù)。與此同時，企業(yè)實施的財務(wù)預(yù)算系統(tǒng)建設(shè)工程，應(yīng)將相關(guān)的資金情況納入其中，如資金、營業(yè)收入預(yù)測等均應(yīng)囊括其中，便于管理層可以及時應(yīng)對外界多變的市場環(huán)境，提前進(jìn)行預(yù)測把控，輔助管理人員開展財務(wù)政策的制定，為企業(yè)財務(wù)管理工作提供科學(xué)的數(shù)據(jù)支持。

（三）提升工作人員專業(yè)素養(yǎng)

大數(shù)據(jù)時代下財務(wù)管理人員的工作范圍與管理活動發(fā)生了很大的變化，為了確保財務(wù)管理人員的知識結(jié)構(gòu)與專業(yè)能力能夠與信息化環(huán)境相匹配，不影響日常財務(wù)工作的正常開展，企業(yè)可通過定期開展相關(guān)考核，實施獎罰機(jī)制等方法，鼓勵財務(wù)工作人員積極學(xué)習(xí)，提升自身專業(yè)素養(yǎng)。海量的數(shù)據(jù)規(guī)模與信息資源是大數(shù)據(jù)時代的特征之一，新的形式下財務(wù)工作人員也需要掌握專業(yè)化的數(shù)據(jù)分析能力用以處理各項復(fù)雜的數(shù)據(jù)，對于財務(wù)工作者而言，除了掌握必要的財務(wù)知識以外，同樣需要具備縝密的邏輯思維與精準(zhǔn)的整合能力，以便確保企業(yè)內(nèi)部數(shù)據(jù)分析的準(zhǔn)確性與財務(wù)管理工作的高效化。鑒于此，企業(yè)應(yīng)加大財務(wù)專業(yè)型人才的培養(yǎng)力度，通過引進(jìn)數(shù)據(jù)專業(yè)人員，對現(xiàn)有財務(wù)人員進(jìn)行培養(yǎng)指導(dǎo)等策略，發(fā)揮人才優(yōu)勢共同提升財務(wù)管理工作效率。

綜上所述，大數(shù)據(jù)時代的來臨改變了企業(yè)原有的運(yùn)營管理模式，企業(yè)的財務(wù)管理水平與綜合管理能力得到了廣泛提升。大數(shù)據(jù)時代，企業(yè)管理工作成為了一種急需深入探究的管理要素，企業(yè)管理人員應(yīng)積極轉(zhuǎn)變管理思想，在原有財務(wù)管理工作的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新，把握好管理工作中的各種因素，利用大數(shù)據(jù)開展各項財務(wù)數(shù)據(jù)處理工作，推動企業(yè)實現(xiàn)更大的發(fā)展。

（作者單位：海南新軟軟件有限公司）