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        國(guó)有企業(yè)黨建融入中心工作的思考

        2021-02-18 23:22:22付廷珍
        科學(xué)與生活 2021年30期
        關(guān)鍵詞:中心工作國(guó)企黨建

        付廷珍

        摘要:堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國(guó)有企業(yè)的‘根’和‘魂’,是推動(dòng)國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的根本保證。堅(jiān)持將黨建融入中心工作是推動(dòng)國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的迫切需求,為全面加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作,積極探究黨建融入中心工作的途徑和方法,本文從國(guó)企黨建融入中心工作的現(xiàn)狀進(jìn)行分析,闡述黨建融入中心工作的主要關(guān)系和處理思路,并提出具有針對(duì)性的對(duì)策和措施。

        關(guān)鍵詞:國(guó)企 黨建 中心工作 融合

        企業(yè)黨建工作要發(fā)揮作用、彰顯價(jià)值,關(guān)鍵是要實(shí)現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合。隨著國(guó)有企業(yè)改革步伐的深入推進(jìn),高質(zhì)量發(fā)展已經(jīng)成為企業(yè)改革發(fā)展的重心,如何在立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展過(guò)程中做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有資本對(duì)企業(yè)黨建工作提出了新的挑戰(zhàn)和新的要求。因此,需要不斷探索加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)和企業(yè)發(fā)展相融合的有效路徑,把黨的建設(shè)強(qiáng)起來(lái),把黨委領(lǐng)導(dǎo)作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮出來(lái),把黨建價(jià)值創(chuàng)造能力和黨建獨(dú)特優(yōu)勢(shì)展現(xiàn)出來(lái),進(jìn)一步提升黨建引領(lǐng)保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的能力和水平,從而實(shí)現(xiàn)黨建工作質(zhì)量與企業(yè)發(fā)展質(zhì)量雙促進(jìn)、雙提升。

        一、國(guó)有企業(yè)黨建融入中心工作的意義及現(xiàn)狀

        (一)意義與價(jià)值

        在國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展中,黨建與中心工作是相輔相成、互為補(bǔ)益的,并非相互獨(dú)立的關(guān)系,黨建圍繞中心開(kāi)展工作猶如理論緊密聯(lián)系實(shí)際,而中心工作融入黨建則猶如植入根本,只有推進(jìn)企業(yè)黨建工作與中心工作深度融合,才能真正激發(fā)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),切實(shí)把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、發(fā)展優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),不斷提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。在企業(yè)中心工作開(kāi)展中,黨建始終是“指路燈”,黨建與中心工作融合,才能更加高效的發(fā)揮黨建在企業(yè)發(fā)展中的價(jià)值與支撐作用,才能更好的促進(jìn)企業(yè)健康、有序、高質(zhì)量發(fā)展。工作實(shí)踐也表明,將黨建融入中心工作,黨建工作才能在國(guó)有企業(yè)發(fā)展中更有“作為”,促進(jìn)中心工作才更具成效,才能使黨建工作落到實(shí)處,真正體現(xiàn)黨建價(jià)值。

        (二)挑戰(zhàn)與問(wèn)題

        全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)召開(kāi)以后,各級(jí)黨組織立足企業(yè)發(fā)展實(shí)際和黨員隊(duì)伍實(shí)際,建立健全了黨建工作制度,建立了黨建責(zé)任清單,解決了黨群機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、干部待遇、工作經(jīng)費(fèi)、黨建進(jìn)章程等重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,基層基礎(chǔ)得到全面夯實(shí)、全面過(guò)硬,取得了顯著成效。但是部分基礎(chǔ)黨組織不同程度存在“兩張皮”的問(wèn)題。主要為:一是在新形態(tài)下國(guó)企黨建融入中心工作實(shí)踐過(guò)程中,融合意識(shí)不強(qiáng),融合質(zhì)量不高,存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的現(xiàn)象。二是黨建融入中心工作的機(jī)制不健全、創(chuàng)新不足,缺乏有效的措施,融合機(jī)制流于形式。三是黨組織作用發(fā)揮不突出,黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際結(jié)合不夠深入,在激發(fā)黨建工作活力、黨員主動(dòng)性的辦法還不夠多,在落實(shí)黨建工作的部署和要求上還存在差距。四是國(guó)有企業(yè)基層黨務(wù)工作人員的素質(zhì)能力有待提升,缺少系統(tǒng)思維和戰(zhàn)略思維,對(duì)黨建工作方法的研究運(yùn)用、探索黨建工作模式、打造黨建品牌的力度不夠深入,沒(méi)有切實(shí)可行的辦法、載體和措施。

        二、正確處理黨建融入中心工作的關(guān)系

        黨建工作做實(shí)了就是生產(chǎn)力、做強(qiáng)了就是競(jìng)爭(zhēng)力、做細(xì)了就是凝聚力,也充分說(shuō)明了企業(yè)黨建與中心工作并不矛盾,而是相互促進(jìn)、互為依存、互為因果、相輔相成、互為保障的關(guān)系,黨建工作抓得好、抓得實(shí),與中心工作融入得好,就能有力促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展和高質(zhì)量發(fā)展。

        (一)正確認(rèn)識(shí)黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作的關(guān)系。國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的“頂梁柱”,承擔(dān)著經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重任,為社會(huì)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。長(zhǎng)期以來(lái),國(guó)有企業(yè)黨組織堅(jiān)定不移加強(qiáng)黨的建設(shè),充分發(fā)揮“把方向、管大局、促落實(shí)”作用,在國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展、國(guó)防建設(shè)、科技創(chuàng)新、民生改善等方面做出了歷史性貢獻(xiàn),取得了巨大成就。因此,我們要科學(xué)認(rèn)識(shí)黨建對(duì)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的積極作用和價(jià)值,要認(rèn)識(shí)到黨建與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展并不矛盾,只要黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用得到充分發(fā)揮,黨建工作全面過(guò)硬,主動(dòng)融入國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,凝聚成強(qiáng)大的生產(chǎn)力,才能推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康有序發(fā)展。

        (二)正確認(rèn)識(shí)黨建工作與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系。國(guó)有企業(yè)是貫徹落實(shí)黨中央和上級(jí)黨組織各項(xiàng)決策部署的重要力量,最終的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)的保值增值,而企業(yè)黨建工作的作用是促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)驅(qū)動(dòng)力,來(lái)解決企業(yè)發(fā)展中的戰(zhàn)略性、根本性問(wèn)題。這充分說(shuō)明當(dāng)前及今后國(guó)企黨建工作的重中之重是將黨建工作深度融入企業(yè)發(fā)展、企業(yè)管理各環(huán)節(jié)當(dāng)中,提升企業(yè)頂層設(shè)計(jì)能力、持續(xù)深化改革能力、戰(zhàn)略管理和經(jīng)營(yíng)管理水平,推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

        (三)正確認(rèn)識(shí)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系。黨建工作必須為業(yè)務(wù)工作服務(wù),如果離開(kāi)了業(yè)務(wù)工作,就會(huì)與業(yè)務(wù)工作割裂開(kāi)來(lái)、脫離實(shí)際,造成“兩張皮”,這對(duì)夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)和提升業(yè)務(wù)工作質(zhì)量都是不利的,也說(shuō)明了黨建和業(yè)務(wù)工作是相互聯(lián)系、相互促進(jìn)的關(guān)系,只有將黨建工作與中心工作有機(jī)結(jié)合在一起,才能真正發(fā)揮黨建工作對(duì)中心工作的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)和支撐作用,確保企業(yè)黨建工作和業(yè)務(wù)工作同步進(jìn)行,共同進(jìn)步。

        三、提升國(guó)有企業(yè)黨建與中心工作融合的方法和措施

        黨建工作是一門(mén)科學(xué),也是一篇大文章,更是企業(yè)管理的重要內(nèi)容,只有將黨建工作貫穿于企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)和精準(zhǔn)體現(xiàn)在具體工作中,創(chuàng)新載體方法,發(fā)揮好黨組織作用,用黨建工作的組織力、戰(zhàn)斗力、生產(chǎn)力、凝聚力破解中心工作發(fā)展中遇到的困難,才能為國(guó)有企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。

        (一)以思想政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展正確方向

        在國(guó)企黨建工作開(kāi)展過(guò)程中,強(qiáng)化黨的政治引領(lǐng),才能引導(dǎo)廣大干部職工堅(jiān)持黨的的路線(xiàn)方針不偏移,筑牢思想根基,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供動(dòng)力。首先要堅(jiān)持政治統(tǒng)領(lǐng),把政治標(biāo)準(zhǔn)和政治要求貫穿企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理各環(huán)節(jié)之中,從政治高度來(lái)謀劃、從全局角度來(lái)統(tǒng)籌黨建與中心工作,不折不扣把黨中央和上級(jí)黨組織的重大決策部署貫徹落實(shí)到企業(yè)發(fā)展全過(guò)程、各領(lǐng)域,切實(shí)保證企業(yè)改革發(fā)展沿著正確的政治方向。其次要強(qiáng)化理論武裝,落實(shí)“第一議題”和“首要議題”制度,建立常態(tài)化學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)機(jī)制,堅(jiān)持不懈用黨的創(chuàng)新理論來(lái)指導(dǎo)企業(yè)破解發(fā)展的瓶頸和解決深層次的問(wèn)題,指引企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)理念的制定和落地,推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展,做到發(fā)展方向不偏離。

        (二)全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)作用

        作為國(guó)有企業(yè),堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),是一切工作的前提,黨的領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力、有章可循,黨建推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展才能呈現(xiàn)出向上向好、欣欣向榮的發(fā)展態(tài)勢(shì)。要解決企業(yè)內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)核心的問(wèn)題,首先要堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié),全面落實(shí)“黨建入章”“一肩挑”“黨組織重大事項(xiàng)前置研究”“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體制,建立“三重一大”集體決策管理制度和董事會(huì)、黨委會(huì)、總辦會(huì)議事規(guī)則,形成健全完善、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的公司治理機(jī)制,有效履行好“把方向、管大局、促落實(shí)”職責(zé)。其次要嚴(yán)格落實(shí)“四同步”“四對(duì)接”要求,做到“業(yè)務(wù)拓展到哪里,黨組織就建到哪里,黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里,黨組織作用就發(fā)揮到哪里”,確保黨的組織設(shè)置與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理幅度相適應(yīng),形成聯(lián)動(dòng)互補(bǔ)效應(yīng)。最后要在社會(huì)經(jīng)濟(jì)新形態(tài)下,要利用黨建工作積極推進(jìn)企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展,在企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)中充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì),當(dāng)好主力軍、排頭兵,做好動(dòng)力源,為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供可靠保障。

        (三)創(chuàng)新活動(dòng)載體,提升黨建價(jià)值創(chuàng)造能力

        黨建工作抓得好不好、實(shí)不實(shí),關(guān)鍵看各類(lèi)資源整合的程度是否充分、是否到位,看載體承接的方式是否實(shí)用、可操作,在具體實(shí)踐中,要找準(zhǔn)國(guó)企黨建工作的切入點(diǎn)以及著力點(diǎn),中心工作需要什么、黨建工作就保障什么,確保國(guó)有企業(yè)中心工作的有效開(kāi)展和落實(shí)。要?jiǎng)?chuàng)新載體方法,圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)、改革發(fā)展、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)任務(wù)等中心工作,運(yùn)用好黨員突擊隊(duì)、黨員責(zé)任區(qū)、黨員攻關(guān)項(xiàng)目、尖刀班和黨建主題實(shí)踐活動(dòng)等載體,協(xié)同開(kāi)展“黨建+工程項(xiàng)目”“黨建+安全生產(chǎn)”“黨建+重點(diǎn)任務(wù)”“黨建+思想教育”等創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),引導(dǎo)基層黨員干部職工建功改革攻堅(jiān)、服務(wù)改革發(fā)展,提升黨建價(jià)值創(chuàng)造能力。要突出黨支部政治功能,扎實(shí)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部創(chuàng)建和支部聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)工作,加強(qiáng)各專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域上的工作協(xié)同,真正讓黨建工作滲透到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)。黨小組要積極開(kāi)展達(dá)標(biāo)競(jìng)賽等活動(dòng),努力做到一個(gè)小組一塊陣地,定期開(kāi)展評(píng)議黨員和談心談話(huà)活動(dòng),激發(fā)黨員表率作用。

        (四)強(qiáng)化人才支撐,激發(fā)企業(yè)發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力

        實(shí)踐證明,企業(yè)發(fā)展靠人才,企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力在人才,因此,要立足企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需求,加強(qiáng)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,制定科學(xué)有效的舉措,及時(shí)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)和選拔使用適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的優(yōu)秀人才,為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。要嚴(yán)格落實(shí)黨管干部、黨管人才原則,不斷做好人才“選”“育”“用”工作,選拔出了一批忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)和懂管理、懂黨建的復(fù)合型干部隊(duì)伍。要強(qiáng)化“師帶徒”機(jī)制,對(duì)青工進(jìn)行“一對(duì)一”“手把手”教學(xué),落實(shí)“傳、幫、帶”,盤(pán)活人才資源,推動(dòng)黨的人才優(yōu)勢(shì)和企業(yè)發(fā)展相融合。要建立健全職業(yè)發(fā)展體系,打通黨建領(lǐng)域管理人才與專(zhuān)業(yè)人才“雙通道”,把黨務(wù)工作崗位作為培養(yǎng)企業(yè)復(fù)合型人才的重要平臺(tái)。要加強(qiáng)教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,培養(yǎng)一批黨建工作的專(zhuān)家、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的行家、質(zhì)量效益的標(biāo)兵、管理現(xiàn)代企業(yè)的多面手,為全面加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)和高質(zhì)量發(fā)展提供人才保證。

        (五)發(fā)揮“黨工團(tuán)”組織作用,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航

        在黨建融入中心工作中,“黨工團(tuán)”要發(fā)揮“凝聚職工、服務(wù)職工、帶動(dòng)職工”作用,引導(dǎo)大家立足崗位、支持改革、投身改革、推動(dòng)發(fā)展,凝心聚力完成企業(yè)中心工作,把上級(jí)部署不折不扣落到實(shí)處。黨組織應(yīng)找準(zhǔn)黨員群眾需求的結(jié)合點(diǎn),大力開(kāi)展志愿服務(wù)和形式多樣的文體活動(dòng),豐富業(yè)余文化生活,激發(fā)工作熱情。要做好先進(jìn)典型的培育、選樹(shù)和表彰工作,通過(guò)開(kāi)展崗位練兵、勞模推薦、兩優(yōu)一先評(píng)選等形式,積極推選各類(lèi)先進(jìn)人物,選樹(shù)一批杰出奮斗者、青年標(biāo)兵、巾幗標(biāo)兵,努力營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍。要牢固樹(shù)立“發(fā)展是群眾最大實(shí)事”的理念,強(qiáng)化職工關(guān)愛(ài),構(gòu)建職工關(guān)心關(guān)愛(ài)機(jī)制,解決好職工群眾的“急難愁盼”事情,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各級(jí)黨群組織和廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的工作積極性和創(chuàng)造性。要暢通民主管理渠道,開(kāi)展合理化建議建議征集、建言獻(xiàn)策活動(dòng),引導(dǎo)職工群眾圍繞企業(yè)改革發(fā)展、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)創(chuàng)新等積極建言獻(xiàn)策,激發(fā)廣大職工群眾的主人翁精神,推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要加強(qiáng)對(duì)黨員的思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理監(jiān)督,健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制,做好黨員服務(wù)工作,真正做到重要崗位有黨員、主要骨干是黨員、關(guān)鍵時(shí)刻見(jiàn)黨員。

        (六)聚焦宣傳引導(dǎo),凝聚企業(yè)發(fā)展強(qiáng)大合力

        在企業(yè)黨建工作中,必須注重宣傳引導(dǎo)的作用,通過(guò)宣傳引導(dǎo),使黨建無(wú)形融入中心工作。要加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育和思想引導(dǎo),圍繞企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)工作部署,開(kāi)展“黨課開(kāi)講啦”活動(dòng),引導(dǎo)干部職工群眾認(rèn)清企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和機(jī)遇、存在的困難與挑戰(zhàn),進(jìn)一步統(tǒng)一干部職工思想認(rèn)識(shí),積極支持、參與企業(yè)改革發(fā)展。同時(shí),緊跟國(guó)企文化建設(shè)步伐,開(kāi)展好故事演講、制作企業(yè)形象宣傳片、文明單位創(chuàng)建、先進(jìn)典型選樹(shù)、宣講會(huì)、發(fā)布身邊好人榜、群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),激發(fā)干部職工活力,為各項(xiàng)工作的開(kāi)展?fàn)I造良好氛圍。要開(kāi)展系列宣傳活動(dòng),運(yùn)用公眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、易于接受的方式,集中展示企業(yè)取得的新成就、發(fā)生的新變化、參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的新進(jìn)展,凝聚起企業(yè)發(fā)展強(qiáng)大合力。

        (七)強(qiáng)化督導(dǎo)考核,推動(dòng)黨建目標(biāo)落地見(jiàn)效

        落實(shí)國(guó)有企業(yè)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制,需要建立科學(xué)的工作督辦、考核評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲機(jī)制,落實(shí)好考核標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用好考核結(jié)果,推動(dòng)黨建目標(biāo)任務(wù)落地見(jiàn)效。首先要緊緊抓住黨建責(zé)任制這個(gè)“牛鼻子”,構(gòu)建完整的“明責(zé)、履責(zé)、述責(zé)、問(wèn)責(zé)”管理閉環(huán)體系,建立責(zé)任清單,列出行動(dòng)項(xiàng),簽訂《黨建工作責(zé)任書(shū)》,實(shí)施項(xiàng)目化推進(jìn),層層傳導(dǎo)壓力,推動(dòng)黨建工作嚴(yán)起來(lái)、實(shí)起來(lái),使黨建工作真正從“軟指標(biāo)”變成“硬約束”。其次要建立督辦機(jī)制,制定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)日常監(jiān)督考評(píng),采取月度通報(bào)、季度抽查、年中推進(jìn)、年底考核等方式,動(dòng)態(tài)監(jiān)控各項(xiàng)工作進(jìn)展情況,對(duì)工作落實(shí)不到位的及時(shí)督辦,確保工作有效落實(shí)。最后要建立黨建工作考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,把黨的建設(shè)考核同企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子綜合考評(píng)、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核銜接起來(lái),與干部提拔使用、薪酬、獎(jiǎng)懲緊密結(jié)合起來(lái),形成正向激勵(lì)效應(yīng),促進(jìn)各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制的積極性和主動(dòng)性。

        四、結(jié)語(yǔ)

        實(shí)踐表明,黨建工作在國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮著重要作用,是國(guó)有企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ)和支撐,因此,為促進(jìn)和保障國(guó)有企業(yè)在新的國(guó)際形勢(shì)與市場(chǎng)環(huán)境下,能夠高質(zhì)量、穩(wěn)定運(yùn)行,必須狠抓黨建工作,堅(jiān)持黨建融入中心工作,圍繞中心工作開(kāi)展黨建工作,才能服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不偏離,才能推動(dòng)企業(yè)又好又快的發(fā)展。

        參考文獻(xiàn):

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        [4]陳仰超,張東亮.國(guó)有企業(yè)融入中心抓黨建創(chuàng)新途徑研究——以廊坊供電公司為例[J].中小企業(yè)管理與科技(下旬刊).2019.8

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