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        責(zé)任制護(hù)理模式對(duì)惡性胸腔積液胸腔熱灌注治療患者并發(fā)癥、生活質(zhì)量及心理狀態(tài)的影響①

        2021-02-10 11:48:00毛彥博
        黑龍江醫(yī)藥科學(xué) 2021年6期
        關(guān)鍵詞:心理護(hù)理

        毛彥博

        (開封市結(jié)核病防治所內(nèi)二科, 河南 開封 745000)

        惡性胸腔積液量大,且生長(zhǎng)較為迅速,在胸腔積液中一旦發(fā)現(xiàn)腫瘤細(xì)胞,即提示患者腫瘤發(fā)展至中晚期,出現(xiàn)轉(zhuǎn)移等情況,較多惡性腫瘤均可對(duì)胸膜造成侵犯,常見為乳腺癌及肺癌[1]。惡性胸腔積液平均生存期可達(dá)3個(gè)月~1年,經(jīng)過積極治療可適當(dāng)延長(zhǎng)患者生存期,減少患者疼痛感,熱灌注治療作為本病的常用治療手段,可增強(qiáng)患者對(duì)化療的敏感性[2],但此類治療方案周期過長(zhǎng),因此,在治療過程中的護(hù)理質(zhì)量對(duì)于治療效果的好壞具有較大影響。本文旨在研究對(duì)惡性胸腔積液胸腔熱灌注治療患者應(yīng)用責(zé)任制護(hù)理模式對(duì)其并發(fā)癥、生活質(zhì)量積心理狀態(tài)的影響?,F(xiàn)報(bào)道如下。

        1 資料與方法

        1.1 一般資料

        選擇我院2017-06~2020-05收入的惡性胸腔積液患者,按標(biāo)準(zhǔn)區(qū)分選取研究對(duì)象。納入標(biāo)準(zhǔn):①符合《惡性胸腔積液診斷及治療》[3]中關(guān)于惡性胸腔積液的相關(guān)疾病診斷,惡性細(xì)胞通過胸膜活檢或細(xì)胞學(xué)檢查在胸腔積液中被發(fā)現(xiàn)。②生存期預(yù)計(jì)>3個(gè)月。③年齡40~75歲。③具備基本溝通能力。④患者及家屬知情本次研究,并在知情同意書上簽字。排除標(biāo)準(zhǔn):①不符合上述標(biāo)準(zhǔn)的患者。②胸腔胸膜存在嚴(yán)重黏連。③合并嚴(yán)重肝腎功能障礙。④合并出血傾向體質(zhì)及骨髓造血系統(tǒng)疾病。⑤合并心腦血管系統(tǒng)疾病。⑥存在順鉑藥物過敏及熱過敏,無法進(jìn)行胸腔熱灌注治療。⑦合并精神病及其既往史。最終納入患者282例,按奇偶分類法分為常規(guī)組(n=141)與責(zé)任制組(n=141)。常規(guī)組患者年齡40~73歲,平均(61.13±9.77)歲;男76例,女65例;病程2~11周,平均(6.67±1.13)周;病種:乳腺癌15例,肺癌109例,其他17例;責(zé)任制組患者年齡40~75歲,平均(62.67±10.15)歲;男73例,女68例;病程2~12周,平均(6.79±1.26)周;病種:乳腺癌17例,肺癌104例,其他20例。對(duì)兩組患者基本資料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)分析,無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。具有可比性。

        1.2 方法

        胸腔熱灌注給予患者基礎(chǔ)治療,引導(dǎo)患者呈半臥位或坐位,借助一次性胸腔穿刺包在積液深度最大的體表標(biāo)記初進(jìn)行穿刺處理,并牽引體外循環(huán)管路穿刺,灌注1500~2000mL生理鹽水進(jìn)入患者胸腔,使胸腔積液進(jìn)入體腔熱灌注治療儀,并在加熱處理后通過管道入路排入患者胸腔,以此達(dá)到體外循環(huán)的目的,過程加入順鉑20mg。在循環(huán)過程中進(jìn)行監(jiān)測(cè)反饋,保證患者胸腔溫度穩(wěn)定在40~43℃,循環(huán)結(jié)束后向患者胸腔內(nèi)加入順鉑30mg,持續(xù)1h,3~4d進(jìn)行一次灌注治療,一個(gè)療程2次,總共4個(gè)療程[4]。兩組患者以護(hù)理模式的不同進(jìn)行區(qū)別,其中常規(guī)組應(yīng)用傳統(tǒng)護(hù)理模式,即在用藥期間護(hù)士遵照醫(yī)囑給監(jiān)督患者用藥,保持病房的通風(fēng)與清潔,實(shí)行輪班制護(hù)理。責(zé)任制組應(yīng)用責(zé)任制護(hù)理模式,即在人員安排、護(hù)理內(nèi)容與護(hù)理時(shí)間上進(jìn)行合理分配:①人員安排:對(duì)患者入院、治療、住院所涉及科室的護(hù)理人員分為3~4個(gè)小組,各小組以護(hù)理人員工作能力及工作年限劃分護(hù)理人員5個(gè)層級(jí),分別為N0、N1、N2、N3、N4,其中N0級(jí)護(hù)理人員為工作年限0~1年,N1級(jí)護(hù)理人員工作年限為1~2年,N2級(jí)護(hù)理人員工作年限為3~5年,N3級(jí)護(hù)理人員工作年限為6~9年,N4級(jí)護(hù)理人員工作年限為10年以上,從N3~N4級(jí)護(hù)理人員中以現(xiàn)場(chǎng)答辯、急救技能與理論知識(shí)考核、工作能力評(píng)判等形式選舉護(hù)士組長(zhǎng),各組以微信群的方式建立聯(lián)系。②護(hù)理內(nèi)容:各類護(hù)理由各組專人負(fù)責(zé),方便工作交接與責(zé)任劃分,護(hù)理內(nèi)容包括飲食護(hù)理、心理護(hù)理與用藥護(hù)理,護(hù)士組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組內(nèi)工作的統(tǒng)籌安排與護(hù)理工作巡查監(jiān)督,并將患者當(dāng)日身體狀況共享至微信群,并將患者當(dāng)日狀況告知交班護(hù)士組長(zhǎng),定時(shí)參加組長(zhǎng)會(huì)議并召開組內(nèi)會(huì)議,N0護(hù)士由于工作經(jīng)驗(yàn)不足,故不作單獨(dú)護(hù)理安排,僅做護(hù)理協(xié)助工作,飲食護(hù)理負(fù)責(zé)人員從N1級(jí)護(hù)理人員中選擇,飲食宜清淡、易消化、營(yíng)養(yǎng)豐富,忌辛辣、油膩,如木耳、香菇、雞蛋、薏米,雪梨等,并在組內(nèi)微信群分享患者當(dāng)日飲食清單與進(jìn)食情況,若患者拒絕進(jìn)食或進(jìn)行困難可請(qǐng)家屬進(jìn)行協(xié)助或應(yīng)用腸內(nèi)營(yíng)養(yǎng)針治療;心理護(hù)理負(fù)責(zé)人員從N2~N3護(hù)理人員中選擇,護(hù)理人員需經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),且性格溫柔,能與患者建立良好的溝通關(guān)系,每天保持10~20min的談話,耐心聽取患者身體狀況描述,盡可能完成患者需求,病房可適時(shí)播放輕松愉快的音樂,可通過例舉事例及觀看抗癌、防病記錄片增強(qiáng)患者治療信心[5~6],同時(shí)對(duì)與患者的家屬的心理狀態(tài)也需要適當(dāng)維護(hù),通過死亡教育使得家屬能夠適應(yīng)患者的病情發(fā)展與身體狀況變化,使得家屬能夠更加理性的照顧患者,將當(dāng)日患者的談話狀態(tài)、心理預(yù)估與家屬態(tài)度分享至微信群,若患者與護(hù)理人員無法進(jìn)行有效溝通或拒絕溝通,可選擇其它護(hù)理人員;用藥護(hù)理負(fù)責(zé)人員從N3~N4類護(hù)理人員中選擇,遵照醫(yī)囑給患者用藥,并監(jiān)測(cè)患者用藥不良反應(yīng),將患者當(dāng)日用藥情況分享至微信群,并將不良反應(yīng)反饋給醫(yī)生。③護(hù)理時(shí)間:正常上班時(shí)間安排8~9名護(hù)理人員工作,夜班時(shí)間實(shí)行組內(nèi)輪班制度安排人員為2~3名。實(shí)行8h上班制與24h在班制,非上班時(shí)間時(shí)刻關(guān)注微信群內(nèi)的信息,以便了解問題,方便交接。

        1.3 評(píng)價(jià)指標(biāo)

        1.3.1 生活質(zhì)量:采用CES量表[7]進(jìn)行評(píng)價(jià),本量表共有17個(gè)條目,分值等級(jí)為5~6級(jí),最高得分100分。問卷具體內(nèi)容包括4部分:①軀體表現(xiàn):8個(gè)條目;②活動(dòng)限制:3個(gè)條目;③醫(yī)學(xué)資源利用:3個(gè)條目;④情感異常:3個(gè)條目。分別評(píng)價(jià)護(hù)理前與護(hù)理后,記為T0與T1。

        1.3.2 心理狀態(tài):分別評(píng)價(jià)護(hù)理前與護(hù)理后的焦慮及抑郁情緒,時(shí)間記為T0與T1。①焦慮情緒:采用SAS焦慮量表作為患者焦慮情緒評(píng)價(jià)手段,量表包括20個(gè)條目,采用4級(jí)評(píng)分法進(jìn)行評(píng)價(jià),最低得分為20分,最高得分為80分,采用Broah提出的評(píng)分指數(shù)作為焦慮情緒等級(jí)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn):正常:評(píng)分指數(shù)<50%;輕度焦慮:50%≤評(píng)分指數(shù)<60%;中度焦慮:60%≤評(píng)分指數(shù)<70%;重度焦慮≥70%。評(píng)分指數(shù)=測(cè)評(píng)得分/總分×100%。②抑郁情緒:采用SDS抑郁量表作為患者抑郁情緒評(píng)價(jià)手段,量表?xiàng)l目數(shù)量及計(jì)分方式同SAS量表。

        1.3.3 并發(fā)癥:評(píng)價(jià)治療期間患者惡心、嘔吐、胸部不適、惡性胸腔積液復(fù)發(fā)等并發(fā)癥發(fā)生情況。

        1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法

        2 結(jié)果

        2.1 生活質(zhì)量

        護(hù)理前,兩組患者CES量表各項(xiàng)評(píng)分均無明顯差異,無有統(tǒng)計(jì)學(xué)評(píng)價(jià)意義(P>0.05)。護(hù)理后,責(zé)任制組患者各項(xiàng)評(píng)分均高于常規(guī)組,且差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。見表1。

        表1 兩組患者手術(shù)前后生活質(zhì)量比較分)

        2.2 心理狀態(tài)

        兩組患者的SAS評(píng)分及SDS評(píng)分在護(hù)理前均不存在較大差異,測(cè)評(píng)得分差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),在治療周期完成后兩組測(cè)評(píng)得分均存在較大差異,且責(zé)任制組低于常規(guī)組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。見表2。

        表2 兩組患者手術(shù)前后心理狀態(tài)比較分)

        2.3 并發(fā)癥

        治療期間責(zé)任制組患者并發(fā)癥發(fā)生情況顯著低于常規(guī)組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。見表3。

        表3 兩組患者手術(shù)前后生活質(zhì)量比較[n=141,n(%)]

        3 討論

        惡性胸腔積液為乳腺癌、肺癌等胸部惡性腫瘤常見并發(fā)疾病,有一定的誤診性[8],為胸膜原發(fā)腫瘤轉(zhuǎn)移而導(dǎo)致的胸膜腔內(nèi)漿液過多,表現(xiàn)為患者患處的膈肌運(yùn)動(dòng)被抑制,肺組織收壓迫,肺的機(jī)械性擴(kuò)展受到抑制,使得患者心肺功能影響,常并發(fā)感染、肺不張等病癥,降低患者生存期[9]。

        熱灌注治療為惡性胸腔積液常用治療手段,目的為通過熱療增強(qiáng)化療的治療效果,在患者胸腔與儀器間建立循環(huán)通道,通過設(shè)備加熱、反饋,使得胸腔內(nèi)部溫度達(dá)到可控的恒溫狀態(tài),但由于此類治療方法周期較長(zhǎng),治療期間并發(fā)癥、患者生活質(zhì)量與心理狀態(tài)對(duì)于患者治療效果及預(yù)后均有較大影響[10~11],因此,在治療過程,護(hù)理質(zhì)量占有較大比重,而傳統(tǒng)護(hù)理人員分配較為散漫,各處責(zé)任劃分沒有分配到個(gè)人,導(dǎo)致在交班過程中存在人員無法適應(yīng)的情況,且在護(hù)理過程中出現(xiàn)問題無法追責(zé)到個(gè)人,而本次研究所用責(zé)任制護(hù)理模式首先從人員分配入手,層級(jí)劃分參照鄭秋霞等[12]學(xué)者的相關(guān)研究,讓有工作經(jīng)驗(yàn)及具備工作能力的護(hù)士勝任更具有挑戰(zhàn)性的工作,N0護(hù)士無工作經(jīng)驗(yàn),僅有理論知識(shí)儲(chǔ)備,可擔(dān)任護(hù)理協(xié)助工作,N1護(hù)士可勝任一些基本的照護(hù)工作,但由于年限不足,接觸到的患者不夠全面,因此可擔(dān)任飲食照護(hù)的工作,而N2~N3工作年限適中,接觸患者更為全面,且長(zhǎng)期處于護(hù)士崗位在工作態(tài)度方面較N0與N1級(jí)護(hù)士更為耐心,對(duì)于各類患者的性格把握更為全面,因此可勝任心理照護(hù)工作,而N3~N4級(jí)護(hù)理人員工作年限較長(zhǎng),經(jīng)驗(yàn)較足,可勝任統(tǒng)籌工作,在患者日常用藥中由于身體狀況可能出現(xiàn)的不良反應(yīng)的監(jiān)測(cè)能夠更為詳細(xì),全面的反饋給醫(yī)生,因此可勝任用藥護(hù)理與小組領(lǐng)導(dǎo)工作。而傳統(tǒng)護(hù)理對(duì)于患者及家屬的心理狀態(tài)護(hù)理環(huán)節(jié)較為薄弱,在責(zé)任制護(hù)理中添加心理護(hù)理環(huán)節(jié),可使護(hù)理人員將患者及其家屬的心理照護(hù)作為一項(xiàng)工作去完成,心理護(hù)理可有效加強(qiáng)患者的治療信心與用藥依從性,對(duì)于患者的治療質(zhì)量及預(yù)后都具有較大意義,其中健康教育片及抗癌記錄片的應(yīng)用效果在楊芳等[13]學(xué)者的相關(guān)研究中已得到較好的論證,且對(duì)于家屬的死亡教育也能夠有效消除家屬的治療恐懼感,對(duì)于患者的身體狀況惡化保持較為理性的態(tài)度,減少醫(yī)患糾紛,使得家屬對(duì)于患者的照顧更加盡心盡力,更為理性,此類護(hù)理方案在李永紅等[14]學(xué)者的相關(guān)研究中也得到了較好的論證。而患者的并發(fā)癥、用藥不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)讓經(jīng)驗(yàn)更足的護(hù)理人員擔(dān)任,可有效減少并發(fā)癥的進(jìn)一步惡化與不良反應(yīng)的發(fā)生發(fā)展。本次研究表明,責(zé)任制護(hù)理模式對(duì)于患者的心理狀況生活質(zhì)量及并發(fā)癥的減少都具有積極意義,與王麗娜等[15]學(xué)者的相關(guān)研究一致。

        綜上所述,責(zé)任制護(hù)理模式在惡性胸腔積液熱灌注治療期間作用較大,充分論證了良好的護(hù)理模式在患者治療、住院期間的意義,方法具有可行性。

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