南京審計(jì)大學(xué)金審學(xué)院 謝海燕 石盈
南京瀚海企業(yè)管理咨詢有限公司 于斌
我國(guó)政府一直高度重視跨境電商的發(fā)展,跨境電商已經(jīng)成為外貿(mào)領(lǐng)域極具發(fā)展?jié)摿Φ男聵I(yè)態(tài)、新模式、新引擎。同時(shí),跨境電商是落實(shí)“一帶一路”倡議的重要抓手,也是推進(jìn)貿(mào)易強(qiáng)國(guó)建設(shè)、提升國(guó)際地位和影響力的重要選擇。2020年受新冠疫情影響,傳統(tǒng)外貿(mào)受到較大沖擊,國(guó)務(wù)院在已設(shè)立59個(gè)跨境電商綜合試驗(yàn)區(qū)的基礎(chǔ)上,增設(shè)46個(gè)跨境電商綜合試驗(yàn)區(qū),至此,我國(guó)跨境電商綜合試驗(yàn)區(qū)總數(shù)達(dá)到105個(gè),覆蓋了30個(gè)省、市、自治區(qū)。海關(guān)總署《關(guān)于開展跨境電子商務(wù)企業(yè)對(duì)企業(yè)出口監(jiān)管試點(diǎn)的公告》(2020年75號(hào)公告)新增9710、9810兩個(gè)監(jiān)管代碼,分別對(duì)應(yīng)跨境電商B2B和海外倉(cāng)模式。2020年11月,國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于推進(jìn)對(duì)外貿(mào)易創(chuàng)新發(fā)展的實(shí)施意見》,明確要促進(jìn)跨境電商等新業(yè)態(tài)的發(fā)展。《區(qū)域全面經(jīng)濟(jì)伙伴關(guān)系協(xié)定》(RCEP)的簽署,進(jìn)一步打開了跨境電商市場(chǎng)增量空間。得益于一系列國(guó)家政策支持和改革創(chuàng)新,以及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的完善和跨境物流網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建,交易規(guī)模不斷增長(zhǎng),跨境電商正成長(zhǎng)為推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和外貿(mào)增長(zhǎng)的新動(dòng)能。迄今為止,我國(guó)跨境電商平臺(tái)上運(yùn)營(yíng)的企業(yè)在20萬家以上,且呈不斷增長(zhǎng)之勢(shì)。我國(guó)跨境電商行業(yè)不斷發(fā)展,市場(chǎng)規(guī)模也在持續(xù)擴(kuò)大。據(jù)海關(guān)總署統(tǒng)計(jì),2018年、2019年,我國(guó)跨境電商零售進(jìn)出口額分別達(dá)到1347億元、1862.1億元人民幣。在疫情之下,2020年我國(guó)跨境電商進(jìn)出口逆勢(shì)增長(zhǎng),達(dá)到1.69萬億元,增長(zhǎng)31.1%,為外貿(mào)進(jìn)出口回穩(wěn)做出突出貢獻(xiàn),預(yù)計(jì)今后跨境電商仍將維持高速增長(zhǎng),成為中國(guó)穩(wěn)定外貿(mào)的重要力量。同時(shí),隨著云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能等新興數(shù)字技術(shù)廣泛應(yīng)用于跨境貿(mào)易服務(wù)、生產(chǎn)、物流和支付環(huán)節(jié),將大幅提高跨境電商行業(yè)效率,使國(guó)內(nèi)跨境電商行業(yè)有望迎來更大的發(fā)展契機(jī)。
隨著我國(guó)跨境電商的蓬勃發(fā)展,跨境電商人才缺口也十分巨大。有數(shù)據(jù)顯示,缺口大約已超過了450多萬,并以每年30%的增速擴(kuò)大。相關(guān)跨境電商人才需求分析顯示,當(dāng)前的跨境電商人才存量及人才結(jié)構(gòu)明顯跟不上發(fā)展的需求。人才的短缺已經(jīng)在一定程度上制約了傳統(tǒng)企業(yè)在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的轉(zhuǎn)型和升級(jí),可以說高素質(zhì)、專業(yè)化的跨境電商人才短缺是制約跨境電商行業(yè)持續(xù)、精細(xì)化發(fā)展的重要因素。相關(guān)調(diào)查顯示,跨境電商企業(yè)的崗位需求主要集中在跨境電商運(yùn)營(yíng)專員、跨境電商網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策劃專員、跨境電商推廣專員、網(wǎng)店美工等技能需求較強(qiáng)的崗位上。在技能需求方面,從業(yè)人員的外語技能、外貿(mào)實(shí)操技能、網(wǎng)店建設(shè)與運(yùn)營(yíng)能力、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷能力也是各跨境電商企業(yè)關(guān)注的焦點(diǎn)。由此可見,跨境電商對(duì)人才需求的類型和技能要求更加多元化,而不再是單一的專門人才。隨著國(guó)家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)及“互聯(lián)網(wǎng)+外貿(mào)”技術(shù)的新發(fā)展,企業(yè)對(duì)復(fù)合應(yīng)用型跨境電商人才的需求還將不斷擴(kuò)大。
2019年國(guó)務(wù)院發(fā)布的《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》指出,要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),把職業(yè)教育擺在教育改革創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中更加突出的位置。同年,跨境電商作為新增專業(yè)首次進(jìn)入到職業(yè)教育人才培養(yǎng)體系中。2020—2021年教育部共批設(shè) 立48所跨境電商本科??缇畴娚套鳛橐婚T新興起的專業(yè),在人才培養(yǎng)方面存在諸多不足,學(xué)校的培養(yǎng)與跨境電商實(shí)踐要求、企業(yè)對(duì)跨境電商人才的需求,還存在很大差距?;诳缇畴娚绦袠I(yè)的迅猛發(fā)展態(tài)勢(shì)、國(guó)家和政府的相關(guān)工作指要、跨境電商企業(yè)的人才需求以及結(jié)合高校發(fā)展現(xiàn)狀和需求,高校如何在國(guó)家戰(zhàn)略的工作指向和產(chǎn)業(yè)的重新定義下,從人才培養(yǎng)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展契合、專業(yè)建設(shè)與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求融合入手,對(duì)傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式進(jìn)行變革,構(gòu)建完善的跨境電商人才培養(yǎng)體系,以培養(yǎng)能夠在具體情境下應(yīng)用新理論、新技術(shù)來解決實(shí)際問題的高素質(zhì)復(fù)合型跨境電商技術(shù)技能人才,成為增加高校教育實(shí)力和畢業(yè)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要課題。
習(xí)近平總書記在黨的“十九大”報(bào)告中指出,要“深化產(chǎn)教融合、校企合作”,為高校在新時(shí)代推進(jìn)內(nèi)涵建設(shè)和進(jìn)一步創(chuàng)新發(fā)展劃出了關(guān)鍵點(diǎn)。跨境電商作為國(guó)際貿(mào)易領(lǐng)域的新業(yè)態(tài)、教育領(lǐng)域的新專業(yè),學(xué)?,F(xiàn)有的教學(xué)資源還不能滿足新型人才培養(yǎng)的需要,加上跨境電商人才需具備較強(qiáng)的應(yīng)用性和復(fù)合性特征,僅依靠學(xué)校培養(yǎng)行業(yè)人才,遠(yuǎn)不能滿足企業(yè)對(duì)人才質(zhì)量的要求。因此,校企合作是跨境電商人才培養(yǎng)的重要途徑。
為了培養(yǎng)跨境電商應(yīng)用型專門人才,不斷提升人才培養(yǎng)目標(biāo)與社會(huì)需求的適應(yīng)度和培養(yǎng)目標(biāo)達(dá)成度,學(xué)校應(yīng)重視對(duì)所服務(wù)的區(qū)域和行業(yè)企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,掌握區(qū)域行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),征求企業(yè)對(duì)跨境電商專業(yè)課程體系、教學(xué)內(nèi)容、實(shí)踐環(huán)節(jié)建設(shè)等方面的意見,校企協(xié)同重構(gòu)課程體系。以跨境電商行業(yè)所需具備的基本職業(yè)素質(zhì)和崗位所需的通用知識(shí)與能力為依據(jù)構(gòu)建專業(yè)基礎(chǔ)課程體系,為學(xué)生職業(yè)生涯可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ);以跨境電商不同工作崗位需求分析為依據(jù),構(gòu)建專業(yè)核心課程體系,通過專業(yè)核心課程培養(yǎng)學(xué)生的特定崗位能力,適應(yīng)崗位要求,同時(shí)結(jié)合校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地,開展實(shí)踐實(shí)訓(xùn),形成跨境電商運(yùn)營(yíng)實(shí)訓(xùn)課程,通過理論應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)的方式,培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力,提升職業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
跨境電商課程特征是其實(shí)踐性較強(qiáng),而高校大部分的教材以理論為主,尤其是在應(yīng)用型本科中缺乏相匹配的教材。高校跨境電商師資大多是從國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語、電子商務(wù)等專業(yè)教學(xué)轉(zhuǎn)型而來,大多缺乏跨境電商平臺(tái)操作的經(jīng)驗(yàn),且跨境電商新規(guī)則、新技術(shù)變化較快,所以在實(shí)際授課過程中,需要及時(shí)引入企業(yè)最新資源,建設(shè)企業(yè)課程資源庫(kù)和真實(shí)項(xiàng)目案例庫(kù),并通過校企合作開發(fā)面向跨境電商產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的應(yīng)用型教材,積極地將產(chǎn)業(yè)技術(shù)成果、產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目轉(zhuǎn)化為課程教學(xué)資源,提高學(xué)校人才培養(yǎng)與跨境電商行業(yè)發(fā)展需求的匹配度。
“雙師雙能型”教師,是指具備“雙師雙能型”要求的應(yīng)用型教師,即教師、工程師等資格兼具,教學(xué)能力、實(shí)踐能力兼?zhèn)涞慕處煛?015年教育部《關(guān)于引導(dǎo)部分地方普通本科高校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變的指導(dǎo)意見》提出要加強(qiáng)“雙師雙能型”教師隊(duì)伍建設(shè)。2021年教育部《普通高等學(xué)校本科教育教學(xué)審核評(píng)估實(shí)施方案(2021—2025年)》也將“雙師雙能型”教師隊(duì)伍和實(shí)踐教學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)作為應(yīng)用型本科院校的重點(diǎn)審核指標(biāo),要求提升教師教學(xué)能力、產(chǎn)學(xué)研應(yīng)用能力、信息技術(shù)應(yīng)用能力,鼓勵(lì)教師到業(yè)界實(shí)踐、掛職和承擔(dān)橫向課題。為了快速提升教師的專業(yè)教學(xué)能力,高校需要通過校企合作,一方面有計(jì)劃地選派專業(yè)教師到企業(yè)和行業(yè)一線掛職鍛煉,另一方面引入資深跨境電商企業(yè)導(dǎo)師成立兼職師資隊(duì)伍。通過企業(yè)兼職師資隊(duì)伍承擔(dān)學(xué)生部分專業(yè)課程實(shí)操教學(xué),彌補(bǔ)專業(yè)教師團(tuán)隊(duì)在跨境電商實(shí)操方面的不足;通過專業(yè)教師掛職鍛煉,將跨境電商行業(yè)前沿知識(shí)帶入學(xué)校,有利于培養(yǎng)與跨境電商企業(yè)需求更為貼合的應(yīng)用型技術(shù)技能人才。與此同時(shí),在實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目、實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目以及技能競(jìng)賽中,充分發(fā)揮兼職企業(yè)教師的作用,以豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)化學(xué)生專業(yè)能力訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)能力、良好的職業(yè)道德、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新精神。
應(yīng)用型本科培養(yǎng)跨境電商應(yīng)用型專門人才,核心環(huán)節(jié)就是實(shí)踐教學(xué)。實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)包括兩類:一類是實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心的仿真模擬實(shí)踐平臺(tái);另一類是真實(shí)商業(yè)環(huán)境的實(shí)戰(zhàn)平臺(tái)。實(shí)踐教學(xué)任務(wù)的完成需要依托實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)進(jìn)行,《關(guān)于引導(dǎo)部分地方普通本科高校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變的指導(dǎo)意見》強(qiáng)調(diào),要“引進(jìn)企業(yè)科研、生產(chǎn)基地,建立校企一體、產(chǎn)學(xué)研一體的大型實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)中心”。通過校企深度合作,能夠?yàn)閷W(xué)校人才培養(yǎng)對(duì)接產(chǎn)業(yè)提供入口,企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目得以導(dǎo)入,拓展校企合作項(xiàng)目范圍。通過校企共建跨境電商實(shí)踐教學(xué)環(huán)境,建設(shè)跨境電商技能綜合實(shí)訓(xùn)中心、跨境電商商品拍攝與圖像處理工作室、跨境電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工作室等,引入校企實(shí)戰(zhàn)教學(xué)平臺(tái),讓學(xué)生在平臺(tái)上進(jìn)行跨境電商真實(shí)店鋪的實(shí)戰(zhàn)操作,在不斷的實(shí)踐中進(jìn)一步夯實(shí)專業(yè)技能以及良好的協(xié)作能力與職業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),通過以進(jìn)駐企業(yè)、社會(huì)項(xiàng)目的引入等模式,充分發(fā)揮校企優(yōu)勢(shì),為專業(yè)學(xué)生更好地搭建實(shí)訓(xùn)平臺(tái)和創(chuàng)業(yè)環(huán)境,營(yíng)造良好的技能學(xué)習(xí)氛圍。
頂崗實(shí)習(xí)是應(yīng)用型本科院校專業(yè)教學(xué)的重要組成部分,是強(qiáng)化學(xué)生實(shí)踐能力和職業(yè)技能,提高綜合職業(yè)能力的重要環(huán)節(jié),學(xué)生通過校外實(shí)習(xí)實(shí)現(xiàn)與專業(yè)對(duì)口工作崗位的零距離對(duì)接。校外實(shí)習(xí)基地需要能夠接納一定數(shù)量的學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí),同時(shí)也能夠匹配相應(yīng)數(shù)量的企業(yè)師傅對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)和管理。因此,校外實(shí)習(xí)基地的建設(shè)更加離不開企業(yè)的合作與支持。校外實(shí)習(xí)基地既能為學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)提供良好的場(chǎng)地條件,又能作為教師企業(yè)實(shí)踐的基地。通過校外實(shí)習(xí)基地,搭建校企溝通橋梁,共同促進(jìn)人才培養(yǎng)的高質(zhì)量發(fā)展。
2019年1月,國(guó)務(wù)院印發(fā)《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》,要求把學(xué)歷證書與職業(yè)技能等級(jí)證書結(jié)合起來,探索實(shí)施“1+X”證書制度。2019年4月,教育部等四部委聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于在院校實(shí)施“學(xué)歷證書+若干職業(yè)技能等級(jí)證書”制度的試點(diǎn)方案》,面向國(guó)家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)等技能人才緊缺領(lǐng)域,圍繞服務(wù)國(guó)家需要、市場(chǎng)需求、學(xué)生就業(yè)能力提升,在職業(yè)院校、應(yīng)用型本科高校啟動(dòng)“1+X”證書制試點(diǎn)工作?!?+X”證書制度是技術(shù)技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)模式和評(píng)價(jià)模式等方面的重大創(chuàng)新,通過將學(xué)歷教育和職業(yè)培訓(xùn)高度融合,解決長(zhǎng)期以來職業(yè)教育和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展脫節(jié)的問題,也為產(chǎn)教融合、校企合作提供了制度支撐?!癤”證書搭建了社會(huì)力量、企業(yè)等主體參與職業(yè)教育的平臺(tái),從國(guó)家層面有力地調(diào)動(dòng)了社會(huì)力量、企業(yè)參與職業(yè)教育的積極性,打造了校企合作新模式,有效彌補(bǔ)了院校人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)滯后、課程內(nèi)容與社會(huì)需求脫節(jié)、師資落伍、實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)缺乏、現(xiàn)有課程教學(xué)資源不足等問題。2019年“1+X”證書制試點(diǎn)工作啟動(dòng)以來,教育部、省級(jí)教學(xué)行政部門和培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織、試點(diǎn)院校,上下協(xié)同、多方配合推進(jìn)。
教育部是“1+X”證書制試點(diǎn)工作的整體規(guī)劃、部署和宏觀指導(dǎo)部門,對(duì)院校職業(yè)技能等級(jí)證書的實(shí)施工作負(fù)監(jiān)督管理職責(zé),并陸續(xù)發(fā)布了培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織遴選與監(jiān)督管理辦法、證書考核成本上限設(shè)置方案、證書編碼規(guī)則及參考樣式、標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)指南等,組織開發(fā)了學(xué)分銀行、證書平臺(tái)并投入運(yùn)行,基本實(shí)現(xiàn)了試點(diǎn)工作的制度化、規(guī)范化、數(shù)字化管理。
各省級(jí)教育行政部門,負(fù)責(zé)建立試點(diǎn)工作指導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),明確專人與培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織、試點(diǎn)院校對(duì)接,協(xié)調(diào)不同證書的實(shí)施工作,指導(dǎo)本省(區(qū)、市)試點(diǎn)院校開展有關(guān)工作,協(xié)調(diào)解決有關(guān)困難,整體推進(jìn)本省(區(qū)、市)試點(diǎn)工作。以江蘇省為例,江蘇省教育廳職教處是負(fù)責(zé)“1+X”證書制試點(diǎn)工作的指導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),要求各試點(diǎn)院校在“職業(yè)技能等級(jí)證書信息管理服務(wù)平臺(tái)”定期按時(shí)提交試點(diǎn)工作周報(bào),實(shí)行工作動(dòng)態(tài)定期報(bào)送制度。同時(shí)設(shè)立“江蘇省‘1+X’證書制度試點(diǎn)工作協(xié)作組”負(fù)責(zé)試點(diǎn)院校之間的溝通與聯(lián)系。
《職業(yè)教育培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織遴選與監(jiān)督管理辦法(試行)》規(guī)定,職業(yè)教育培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織(簡(jiǎn)稱培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織),是指具有獨(dú)立法人資質(zhì)的企業(yè)等主體,經(jīng)公開招募、擇優(yōu)遴選等程序,負(fù)責(zé)職業(yè)技能等級(jí)證書及標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)建設(shè),實(shí)施職業(yè)技能水平考核評(píng)價(jià)、頒證等相關(guān)工作,并對(duì)證書質(zhì)量、聲譽(yù)負(fù)總責(zé)的社會(huì)化評(píng)價(jià)組織。培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織通過凝聚行業(yè)、企業(yè)、院校和研究機(jī)構(gòu)等資源,開發(fā)職業(yè)技能等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施職業(yè)技能考核評(píng)價(jià)與證書培訓(xùn),并持續(xù)更新證書標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)龍頭、優(yōu)質(zhì)企業(yè)認(rèn)可與使用,提高職業(yè)技能等級(jí)證書的含金量,服務(wù)學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)。培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織是國(guó)家推動(dòng)多元辦學(xué),引導(dǎo)社會(huì)各界特別是行業(yè)企業(yè)力量興辦職業(yè)教育的重要體現(xiàn)。例如,阿里巴巴教育科技有限公司面向跨境電商應(yīng)用和服務(wù)企業(yè),開發(fā)了“跨境電商B2B數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)職業(yè)技能等級(jí)證書”,遴選成為第三批教育部“1+X”證書制培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織之一,負(fù)責(zé)在全國(guó)范圍組織開展跨境電商職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)解讀、師資培訓(xùn)、考核等試點(diǎn)相關(guān)工作。
院校是“1+X”證書制試點(diǎn)的實(shí)施主體。以南京審計(jì)大學(xué)金審學(xué)院為例,學(xué)校建立由校長(zhǎng)、教務(wù)處處長(zhǎng)、二級(jí)學(xué)院院長(zhǎng)、專業(yè)負(fù)責(zé)人牽頭的“1+X”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確定參與試點(diǎn)的專業(yè),選擇有關(guān)職業(yè)技能等級(jí)證書在教育部職業(yè)技能等級(jí)證書信息管理服務(wù)平臺(tái)申報(bào)試點(diǎn)院校。國(guó)貿(mào)專業(yè)(跨境電商方向)作為學(xué)校試點(diǎn)專業(yè)之一,根據(jù)人才培養(yǎng)服務(wù)區(qū)域社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求(B2B是江蘇省跨境電商發(fā)展的主要模式),選擇了阿里巴巴教育科技有限公司“跨境電商B2B數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)職業(yè)技能等級(jí)證書”申報(bào)試點(diǎn)院校并獲批。該證書面向應(yīng)用型本科國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)、電子商務(wù)、商務(wù)英語等專業(yè)??己朔譃槿齻€(gè)等級(jí):初級(jí)、中級(jí)和高級(jí),三個(gè)級(jí)別依次遞進(jìn),高級(jí)別涵蓋低級(jí)別職業(yè)技能要求。一般情況下,應(yīng)用型本科對(duì)應(yīng)中高級(jí)證書,培養(yǎng)學(xué)生掌握“跨境電商平臺(tái)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)、跨境電商全網(wǎng)營(yíng)銷、跨境交易履約以及跨境交易客戶管理”等職業(yè)技能。
校企合作實(shí)施“1+X”證書制,旨在打造學(xué)校和社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織及企業(yè)的常態(tài)化合作模式,從試行階段的“X”與“1”的初步對(duì)接,逐漸走向進(jìn)入新常態(tài)后的深度融合。以南京審計(jì)大學(xué)金審學(xué)院和阿里巴巴教育科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱阿里巴巴)、阿里巴巴跨境電商人才認(rèn)證服務(wù)商南京瀚海企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡(jiǎn)稱南京瀚海)校企合作推進(jìn)“1+X”證書制為例,探討跨境電商人才培養(yǎng)路徑。
在“1+X”證書制試行初期,校企主要做好標(biāo)準(zhǔn)對(duì)接、師資對(duì)接、培訓(xùn)對(duì)接和考試對(duì)接。企業(yè)出臺(tái)職業(yè)技能等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)與證書考核方案,學(xué)校根據(jù)要求組織培訓(xùn)、實(shí)施考證,實(shí)現(xiàn)學(xué)校和企業(yè)人才培養(yǎng)的初步對(duì)接。
4.1.1 標(biāo)準(zhǔn)對(duì)接
學(xué)校召開國(guó)貿(mào)專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)會(huì)議,深入研究“跨境電商B2B數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)”職業(yè)技能等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)涵,將其與國(guó)際貿(mào)易專業(yè)(跨境電商方向)的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)相對(duì)接。專業(yè)課程體系和課程內(nèi)容,根據(jù)證書面向的工作領(lǐng)域、工作任務(wù)和職業(yè)技能要求,合理設(shè)計(jì)對(duì)接關(guān)鍵點(diǎn)和融合面,并將“證書”納入國(guó)際貿(mào)易專業(yè)(跨境電商方向)學(xué)生職業(yè)能力證書選項(xiàng)中,設(shè)置相應(yīng)兌換學(xué)分。
4.1.2 師資對(duì)接
學(xué)校選派專業(yè)負(fù)責(zé)人、骨干教師分批參加阿里巴巴組織的線上研修和集中培訓(xùn),深入了解“證書考核方案及考核內(nèi)容”。阿里巴巴采用“企業(yè)專家分模塊授課+在線實(shí)訓(xùn)+結(jié)業(yè)考核”的培訓(xùn)形式,有效提升了專任教師的“雙師”素質(zhì),并為教師頒發(fā)了“1+X”培訓(xùn)資質(zhì)認(rèn)證。
4.1.3 培訓(xùn)對(duì)接
學(xué)校組織已取得“1+X”培訓(xùn)資質(zhì)的校內(nèi)教師和企業(yè)培訓(xùn)教師,根據(jù)證書考核內(nèi)容共同制定培訓(xùn)計(jì)劃,并結(jié)合“阿里巴巴國(guó)際站外貿(mào)學(xué)院”網(wǎng)站上的考證配套線上系列課程及模擬軟件,共同實(shí)施考證培訓(xùn)。培訓(xùn)總課時(shí)為128課時(shí),培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋店鋪建設(shè)與產(chǎn)品發(fā)布、店鋪營(yíng)銷、跨境電商數(shù)據(jù)分析、跨境電商履約服務(wù)、跨境電商交易管理、海外社交媒體及廣告等內(nèi)容。
4.1.4 考試對(duì)接
學(xué)校按照《跨境電商B2B數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)職業(yè)技能等級(jí)證書考點(diǎn)建設(shè)管理辦法》要求,登錄職業(yè)等級(jí)證書信息管理平臺(tái)院校業(yè)務(wù)平臺(tái)“申報(bào)考核點(diǎn)”頁面填寫提交考點(diǎn)申請(qǐng)表,并根據(jù)阿里巴巴發(fā)布的全國(guó)統(tǒng)考通知里的考試時(shí)間安排,實(shí)施報(bào)考、考點(diǎn)部署、考前測(cè)試、考試?yán)U費(fèi)等具體工作。
“1+X”證書制為學(xué)校和企業(yè)提供了溝通交流的平臺(tái),經(jīng)過試點(diǎn)、成熟和進(jìn)入新常態(tài)后,學(xué)校和企業(yè)的合作將會(huì)變得更為緊密。通過課證內(nèi)容融合、師資隊(duì)伍共建、教學(xué)過程統(tǒng)籌、教學(xué)資源共享、考核評(píng)價(jià)同步、學(xué)習(xí)成果互換等深度或廣度拓展方法,使“X”和“1”深度融合,推動(dòng)學(xué)歷教育跟上產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐,提高學(xué)校人才培養(yǎng)與企業(yè)人才需求的匹配度。
4.2.1 課證內(nèi)容融合
“X”與“1”對(duì)接初期是在校內(nèi)課程之外增設(shè)職業(yè)技能等級(jí)證書培訓(xùn)課程。隨著“1+X”證書制試點(diǎn)工作的推進(jìn),學(xué)校與阿里巴巴、南京瀚海共同組建專家團(tuán)隊(duì),修訂人才培養(yǎng)方案,將跨境電商B2B數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)證書培訓(xùn)內(nèi)容及要求有機(jī)融入專業(yè)人才培養(yǎng)方案,研究和完善基于“1+X”的課證融合課程體系。針對(duì)基本職業(yè)素質(zhì)和崗位所需的通用知識(shí)和能力設(shè)置專業(yè)基礎(chǔ)課程,如《跨境電商基礎(chǔ)英語》《跨境電商函電與寫作》《商品拍攝與圖片處理》《跨境文化與禮儀》等;針對(duì)特定崗位能力培養(yǎng)及證書理論考試模塊開設(shè)專業(yè)技能課程,如《跨境電商B2B店鋪數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)》《海外社會(huì)化媒體營(yíng)銷》《跨境電商營(yíng)銷策劃》《海外客戶的開發(fā)與管理》《國(guó)際搜索引擎優(yōu)化與營(yíng)銷》等;針對(duì)證書實(shí)操考試模塊(店鋪數(shù)據(jù)分析、交易履約管理、客戶與業(yè)務(wù)管理)設(shè)置跨境電商數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)實(shí)訓(xùn)課程,借助阿里巴巴國(guó)際站實(shí)訓(xùn)教學(xué)平臺(tái),開設(shè)《跨境電商綜合實(shí)訓(xùn)》《阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái)仿真模擬實(shí)訓(xùn)》等。
4.2.2 師資隊(duì)伍共建
“X”與“1”對(duì)接初期是阿里巴巴提供師資協(xié)助完成培訓(xùn)。隨著“1+X”證書制試點(diǎn)工作的推進(jìn),校企基于“1+X”證書制將打造一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、專兼結(jié)合的“雙師型”跨境電商專業(yè)師資團(tuán)隊(duì)。阿里巴巴作為國(guó)內(nèi)最大的跨境電商平臺(tái),一直致力于幫助國(guó)內(nèi)中小外貿(mào)企業(yè)“出?!?,早在2015年就啟動(dòng)“百城千?!庇?jì)劃,校企聯(lián)合培養(yǎng)跨境電商實(shí)戰(zhàn)人才。同時(shí),阿里巴巴也是擁有眾多阿里巴巴國(guó)際站會(huì)員企業(yè)資源的大型企業(yè)集團(tuán),根據(jù)證書培訓(xùn)相關(guān)師資規(guī)格要求,為學(xué)校提供跨境電商“1+X”師資培訓(xùn)和企業(yè)優(yōu)勢(shì)資源,協(xié)助學(xué)校培育一批跨境電商骨干教師,提高專任教師團(tuán)隊(duì)的教育教學(xué)能力、產(chǎn)學(xué)研應(yīng)用能力和協(xié)同創(chuàng)新能力。另外,學(xué)校引入阿里巴巴、南京瀚海企業(yè)專家成立兼職企業(yè)師資隊(duì)伍,安排專任教師到跨境電商企業(yè)一線掛職鍛煉,形成專兼職教師“雙向流動(dòng)”的互動(dòng)機(jī)制,使“1+X”的人才培養(yǎng)模式得到更加有利的師資保障。
4.2.3 教學(xué)過程統(tǒng)籌
“X”與“1”對(duì)接初期,專業(yè)教學(xué)與證書培訓(xùn)相互獨(dú)立。隨著“1+X”證書制試點(diǎn)工作的推進(jìn),校企根據(jù)新修訂的人才培養(yǎng)方案及校企教師勝任的課程情況統(tǒng)籌安排教學(xué)內(nèi)容、實(shí)踐場(chǎng)所、組織形式、教學(xué)時(shí)間,從而實(shí)現(xiàn)跨境電商B2B數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)等級(jí)證書培訓(xùn)過程與學(xué)歷教育專業(yè)教學(xué)過程的一體化。教師在教學(xué)過程中,同時(shí)做好適應(yīng)新變化的教學(xué)組織與實(shí)施方案,積極主動(dòng)地運(yùn)用引導(dǎo)式、參與式等教學(xué)方法,創(chuàng)新項(xiàng)目教學(xué)、情景教學(xué)等教學(xué)手段,廣泛應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)組織教學(xué)。
4.2.4 教學(xué)資源共享
“X”與“1”對(duì)接初期,阿里巴巴為考證培訓(xùn)搭建了阿里巴巴國(guó)際站外貿(mào)學(xué)院“1+X”在線培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)資源平臺(tái),課程學(xué)習(xí)資源圍繞跨境電商平臺(tái)店鋪裝修、產(chǎn)品發(fā)布、營(yíng)銷推廣、數(shù)據(jù)分析、工具使用、客戶管理、交易履約、海外社媒等進(jìn)行設(shè)計(jì),能夠給學(xué)習(xí)者提供全方位的跨境電商運(yùn)營(yíng)的相關(guān)知識(shí)。2021年,阿里巴巴將陸續(xù)出版相關(guān)配套教材,學(xué)校與南京瀚海也將進(jìn)一步修訂完善與“1+X”課證融合課程體系相配套的跨境電商實(shí)訓(xùn)教材以及數(shù)字化教學(xué)資源,共同開發(fā)教學(xué)課件、試題庫(kù)、企業(yè)短視頻微課、典型教學(xué)案例等,不斷探索多元化的理論與實(shí)踐教學(xué)載體,豐富教學(xué)內(nèi)容以及形式。
4.2.5 考核評(píng)價(jià)同步
專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)與跨境電商職業(yè)技能等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)接、專業(yè)課程與證書培訓(xùn)內(nèi)容的融合、專業(yè)教學(xué)過程與培訓(xùn)過程的統(tǒng)籌安排,為實(shí)現(xiàn)職業(yè)技能等級(jí)考核與學(xué)歷教育專業(yè)課程考試實(shí)施同步考核與評(píng)價(jià)奠定了基礎(chǔ)。跨境電商專業(yè)課程考核凸顯教育功能,反映學(xué)校教育活動(dòng)和人才培養(yǎng)質(zhì)量??缇畴娚藼2B數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)凸顯職業(yè)功能,反映學(xué)生具備的跨境電商職業(yè)發(fā)展綜合能力。校企考核評(píng)價(jià)同步,有利于提高學(xué)校人才培養(yǎng)與企業(yè)人才需求的匹配度。我校與阿里巴巴、南京瀚海在第七學(xué)期聯(lián)合開設(shè)跨境電商實(shí)訓(xùn)班,學(xué)生需在校完成2個(gè)月的校內(nèi)學(xué)習(xí),于11月參加阿里巴巴、南京瀚海組織的企業(yè)雙選會(huì)。通過將考證時(shí)間安排在第七學(xué)期的11月,使教學(xué)進(jìn)度與考證時(shí)間、專業(yè)實(shí)踐與證書考核有機(jī)銜接,學(xué)生在獲得職業(yè)技能等級(jí)證書后直接進(jìn)入企業(yè)實(shí)習(xí),有力提高了學(xué)生的就業(yè)門檻和企業(yè)對(duì)學(xué)生的認(rèn)可度。
4.2.6 學(xué)習(xí)成果互換
積極參加國(guó)家“1+X”學(xué)分銀行建設(shè),建立“X”證書與課程學(xué)分的互認(rèn)機(jī)制和兌換標(biāo)準(zhǔn),將技能等級(jí)證書獲得情況納入人才培養(yǎng)方案的學(xué)分體系,為學(xué)生的學(xué)習(xí)成果認(rèn)定、積累與轉(zhuǎn)換提供便利。已經(jīng)獲得學(xué)歷證書的學(xué)生在參加相應(yīng)的職業(yè)技能等級(jí)證書考試時(shí),可免試部分內(nèi)容,免修相應(yīng)課程或模塊;已經(jīng)獲得職業(yè)技能等級(jí)證書的學(xué)生,可按規(guī)定置換學(xué)歷教育的學(xué)分。學(xué)校建立跨境電商B2B職業(yè)技能證書學(xué)習(xí)電子檔案,將考生信息、培訓(xùn)過程、學(xué)習(xí)成績(jī)及證書等信息存檔,實(shí)行一人一檔,提供給用人企業(yè)查詢。阿里巴巴推出外聘直聘平臺(tái),針對(duì)取得跨境電商B2B數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)職業(yè)技能等級(jí)證書的學(xué)生,結(jié)合就業(yè)意向,將學(xué)生有針對(duì)性地推薦給跨境電商企業(yè)。
跨境電商人才是社會(huì)緊需的應(yīng)用型技術(shù)技能人才,校企合作是跨境電商人才培養(yǎng)的重要途徑?!?+X”證書制打造了新型的、更加緊密的校企合作模式,創(chuàng)新性地引入第三方考評(píng)企業(yè)(培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織)。作為證書的開發(fā)主體和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定者,有利于密切院校和行業(yè)企業(yè)的聯(lián)系,提升學(xué)生職業(yè)技能水平,解決院校人才培養(yǎng)與企業(yè)需求不匹配問題?!?+X”證書制試點(diǎn)工作通過校企合作共同實(shí)施,必將從“1”與“X”的初步對(duì)接走向新常態(tài)后的深入融合。