文|王 斌
時代在不停發(fā)展,黨建工作像是一盞明燈引領(lǐng)石油企業(yè)前進(jìn),黨建工作是石油企業(yè)發(fā)展時的重要力量。但是一些石油企業(yè)里進(jìn)行的黨建工作逐漸失去影響力,出現(xiàn)了空化弱化的現(xiàn)象。一些黨建工作不僅缺少獨立的想法,也失去了明確的目標(biāo),在企業(yè)中沒有起到帶頭作用。致使現(xiàn)在石油企業(yè)遇到了新時期的重大挑戰(zhàn),石油企業(yè)需要整治和梳理出一條新的黨建路徑,只有使黨建工作與企業(yè)文化生產(chǎn)相結(jié)合,才能發(fā)揮出石油企業(yè)的優(yōu)勢,也給石油企業(yè)帶來了根本性的可持續(xù)發(fā)展。
1.國家經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展也帶動了石油經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,在飛快地發(fā)展速度之下。石油所帶來的經(jīng)濟(jì)效益也進(jìn)一步提高,使得一些石油企業(yè)的企業(yè)文化制度和經(jīng)營管理模式也漸漸趨于市場化,從而導(dǎo)致了石油企業(yè)的一些管理層人員,在管理企業(yè)的過程中對于黨建工作的重視度逐漸下降,并且影響了石油企業(yè)的黨建工作的進(jìn)行。
2.黨建工作在石油企業(yè)里逐漸被忽視,主要是黨建工作浮在表面的多,結(jié)合單位實際開展黨建工作的少,缺少與基層群眾對話的功能,失去與群眾進(jìn)行對話收集意見的紐帶作用。工作出現(xiàn)脫節(jié)并且出現(xiàn)了嚴(yán)重的形式主義?;鶎狱h建工作在企業(yè)當(dāng)中沒有被同步計劃和開展,在開展工作的時候缺乏了規(guī)則支撐以及難以調(diào)動黨建工作者的積極性。
3.工作團(tuán)隊不夠完善,許多石油企業(yè)建立的黨建團(tuán)隊不夠完善。甚至一些石油企業(yè)沒有設(shè)立專門的部門。黨建工作需要一個或者幾個人一起負(fù)責(zé),若沒有對黨建工作的深入認(rèn)知,那么黨建工作就可能會出現(xiàn)對某些指示出現(xiàn)片面的認(rèn)知的現(xiàn)象。黨建基層建設(shè)沒有標(biāo)準(zhǔn)公平的考核,也會使得黨建團(tuán)隊出現(xiàn)質(zhì)量參差不齊的情況。只有建立完善的體制完善的團(tuán)隊才能使得黨建工作質(zhì)量提高,為企業(yè)提供與人民對話的紐帶。
4.互聯(lián)網(wǎng)在這些年來的發(fā)展中,越來越深入各行各業(yè)。而作為龍頭行業(yè)的石油行業(yè),互聯(lián)網(wǎng)的影響也是非常的巨大的。互聯(lián)網(wǎng)帶來的便利和快搜共享、實時檢索等優(yōu)勢,都為了石油企業(yè)等行業(yè)的發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。但是事情都有兩面性,互聯(lián)網(wǎng)為企業(yè)黨建工作帶來了許多的便利性的時候,也有許多的挑戰(zhàn)和不適之處出現(xiàn)?;ヂ?lián)網(wǎng)使得媒體的傳播更快,也加強(qiáng)了員工的凝聚力。但是互聯(lián)網(wǎng)的透明性和快速傳播性也對石油企業(yè)這種巨頭企業(yè)帶來了一些風(fēng)險,若有網(wǎng)絡(luò)信息的泄露,快速的傳播性可能會對團(tuán)隊造成損失。
5.黨建工作內(nèi)容過于乏味,由于一些基層石油企業(yè)沒有專門設(shè)立宣傳黨建工作的團(tuán)隊,致使許多優(yōu)秀的黨建內(nèi)容無法傳達(dá)給基層黨員。黨建工作的乏味也可能致使沒有辦法對石油企業(yè)的情況進(jìn)行分析和指導(dǎo),使得石油企業(yè)無法進(jìn)行有效的思想提高。這樣也不能調(diào)動石油企業(yè)內(nèi)部員工的黨建積極性,也會使黨員覺得黨建工作毫無建樹和意義。
1.黨建工作的進(jìn)行可以提高石油企業(yè)的勞動生產(chǎn)率,黨建工作的基本就是有助于提高石油企業(yè)員工的思想覺悟,調(diào)動員工們的積極性致使提高勞動生產(chǎn)率,帶動石油企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)行雙向可持續(xù)循環(huán)。也有利于促進(jìn)石油企業(yè)的發(fā)展,使得石油企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度。
2.有利于推動企業(yè)的改革,經(jīng)過黨建工作的指導(dǎo),有利于培養(yǎng)黨員的創(chuàng)新思想,并且提高企業(yè)員工的思想高度,使得企業(yè)內(nèi)部員工都擁有強(qiáng)大的積極性,勇于創(chuàng)新和敢于突破。并且使得企業(yè)員工在遇見新的困難時勇于使用新思路,解決企業(yè)問題,推動企業(yè)發(fā)展。黨建工作也能使員工們產(chǎn)生強(qiáng)大的凝聚力,黨建工作會把黨的艱苦樸素,不畏艱難的作風(fēng)帶入公司。為企業(yè)建立良好的文化氛圍。
3.有利于黨對石油企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)地位。由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的迅速,石油企業(yè)面對巨大的改變以及轉(zhuǎn)型。這個時候石油企業(yè)也會面對國內(nèi)外各方面巨大的誘惑,而黨建工作能有助于體現(xiàn)基層黨組織的價值,并且能展現(xiàn)黨組織的指向性。
4.石油企業(yè)是我國的龍頭行業(yè)之一,具有行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)地位,是國民經(jīng)濟(jì)的重要支柱。加強(qiáng)石油企業(yè)的黨建工作可以起到領(lǐng)頭作用,可以促進(jìn)各個行業(yè)爭相效仿,使得各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。能進(jìn)行良性互動。也能推動發(fā)展和服務(wù)人民。石油企業(yè)的黨建工作能建立一個良好的與人民對話的紐帶,促進(jìn)石油企業(yè)與社會和諧共同發(fā)展。
1.石油企業(yè)的黨建工作內(nèi)容是非常豐富的。黨建工作在進(jìn)行的時候要重視員工的思想建設(shè)以及組織建設(shè)。員工的思想建設(shè)是非常重要的一環(huán),能使得員工思想積極性提高,創(chuàng)新能力提高、正確的價值觀體系能提高員工們的道德素養(yǎng)和文化素養(yǎng)。能為企業(yè)建立非常良好的文化氛圍。組織建設(shè)這個時候就會水到渠成。員工素養(yǎng)提高,使得選拔和組成黨建工作團(tuán)隊有更多的人選,從而提升整個團(tuán)隊的基本素質(zhì)和影響力。
2.有助于提高企業(yè)的制度建設(shè)和反腐建設(shè)的內(nèi)涵。石油企業(yè)是創(chuàng)造物質(zhì)財富的經(jīng)濟(jì)組織,石油企業(yè)為國民創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟(jì)效益。如果黨建工作做得不夠到位可能會出現(xiàn)一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部出現(xiàn)責(zé)任心不強(qiáng)以及腐敗的情況出現(xiàn)。加強(qiáng)石油企業(yè)的黨建工作可以有效地提高黨的執(zhí)行能力,也能提高一些黨員干部的思想境界以及提高政治責(zé)任感。解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部突出的問題,使得石油企業(yè)內(nèi)部制度建設(shè)更完善。
3.提高石油企業(yè)內(nèi)部的企業(yè)文化建設(shè)以及精神文明建設(shè)的內(nèi)涵。企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)的好壞是影響評定石油企業(yè)是否成功的一項標(biāo)志。企業(yè)文化建設(shè)是一個企業(yè)是否能發(fā)展起來的一個重要基礎(chǔ),而黨建工作能有效地提高企業(yè)文化建設(shè),從內(nèi)部推進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展,并且提高石油企業(yè)在市場的地位。也使得企業(yè)內(nèi)部有團(tuán)結(jié)凝聚力。
4.為石油企業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動力,企業(yè)改革的發(fā)展使得企業(yè)內(nèi)部的利益關(guān)系被分割,并且使得一些黨員干部的觀念發(fā)生了變化。而黨建工作可以使得企業(yè)內(nèi)部一直擁有思想創(chuàng)新能力,并且也能在不斷的改進(jìn)中一直尋求到改變,從而調(diào)動了一切的積極因素使得企業(yè)獲得巨大的精神動力,使得員工都注重公司進(jìn)步,使得能不斷地提高石油企業(yè)的經(jīng)營效率和競爭水平。
1.黨建工作要進(jìn)行創(chuàng)新,由于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及石油企業(yè)的地位在國內(nèi)的轉(zhuǎn)變,那么石油企業(yè)的黨建工作也應(yīng)該隨石油企業(yè)的變化而變化,企業(yè)的黨務(wù)工作者要具有創(chuàng)新性,改變黨建工作的宣傳方式,并且要樹立一些新的理念。其次創(chuàng)新并不是要改變?nèi)?,要取其精華去其糟粕。黨建工作者還要對石油企業(yè)有一定的了解,這樣才能結(jié)合企業(yè)聯(lián)系企業(yè)找出對企業(yè)發(fā)展有效的、有益的發(fā)展方法。
2.黨建工作必須要與員工的思想政治工作一起結(jié)合起來。石油企業(yè)主要還是為國民產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效應(yīng)的經(jīng)濟(jì)體,要以人為本。不僅僅是要好好經(jīng)營生產(chǎn)工作,對員工進(jìn)行思想政治工作也是非常重要的。在開展黨建工作時,要聆聽員工的意見也要對員工進(jìn)行思想矯正。要做到重視員工心理,要充分發(fā)揮企業(yè)的思想建設(shè)的工作,這才能使得企業(yè)員工變成黨組織與民眾通話的橋梁與紐帶。
3.在石油企業(yè)內(nèi)進(jìn)行黨建工作時,要避免受到傳統(tǒng)工作的影響和束縛。在隊伍的建設(shè)中要尋求創(chuàng)新,并且要提高基層黨員的執(zhí)行力,因為基層黨員是宣傳黨建工作的主力軍。并且要認(rèn)真落實黨員干部的職責(zé),不僅要在隊內(nèi)進(jìn)行隊伍建設(shè),并且也要進(jìn)行人才選拔,建立人才庫,進(jìn)一步的擴(kuò)大企業(yè)的文化建設(shè)。
4.要積極開展特色黨建活動,要用一些一目了然的方式宣傳黨建工作。在對于黨建工作有正確認(rèn)識的基礎(chǔ)上,增添一些活動。使得黨建內(nèi)容更加豐富,也能考察到黨員干部和基層黨員工作者的思想素質(zhì)。并且也可以形成一些特色活動,加強(qiáng)黨員干部對自身工作的認(rèn)知提高黨員干部的責(zé)任感和積極性,使得員工能從中感受到鼓舞感。幫黨組織在企業(yè)內(nèi)部樹立良好的形象。
5.互聯(lián)網(wǎng)給黨建工作提供學(xué)習(xí)平臺,可以對黨員干部、職工等進(jìn)行考核。也可以利用互聯(lián)網(wǎng)構(gòu)建一些數(shù)字化服務(wù)平臺。方便黨員與黨組織的交流以及信息共享,對于石油企業(yè)內(nèi)部提升凝聚力也有很大的幫助。使得石油企業(yè)在黨建工作方面有更完善的宣傳。從而營造良好的企業(yè)氛圍。
黨建工作在企業(yè)中是非常重要的組成部分,它能引領(lǐng)企業(yè)走向更好的發(fā)展。石油企業(yè)的黨建工作能推動企業(yè)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,也能充當(dāng)員工與黨組織對話的紐帶。企業(yè)要認(rèn)識到黨建工作不僅僅對于企業(yè)有重大的指導(dǎo)意義,也能及時的扶正企業(yè)走向。黨建工作與企業(yè)文化是密切相關(guān)的,它能使得企業(yè)創(chuàng)造更強(qiáng)的工作效率以及更大的經(jīng)濟(jì)效應(yīng)。