文/楊宇 （中國船舶重工集團公司第七二三研究所）

在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)高速發(fā)展的今天，我們已經(jīng)邁進了大數(shù)據(jù)時代?！按髷?shù)據(jù)”已經(jīng)成了人們耳熟能詳?shù)囊粋€詞語，大數(shù)據(jù)時代給人們帶來的影響太多，可以說大數(shù)據(jù)在各個方面都對人們產(chǎn)生不同的影響。在這樣的新時代背景下，不管是什么行業(yè)，都需要做出一些新的調(diào)整來適應(yīng)這個飛速發(fā)展的大數(shù)據(jù)社會時代。本文將首先闡述銀行內(nèi)部財務(wù)會計與管理會計之間的關(guān)系，其次會闡述大數(shù)據(jù)對當下財務(wù)管理的影響，最后分析財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的具體對策。

一、財務(wù)會計與管理會計的關(guān)系

（一）財務(wù)會計與管理會計的聯(lián)系

第一點，財務(wù)會計與管理會計的目標是一樣的，都是為了企業(yè)的管理和實現(xiàn)企業(yè)的良好發(fā)展。第二點，財務(wù)會計與管理會計的某些信息是共通共享的，管理會計經(jīng)常會對財務(wù)會計的信息進行二次利用，所以說，二者的工作是有很大關(guān)聯(lián)的，在一定程度上管理會計的工作要受到財務(wù)會計工作質(zhì)量的約束。第三點，財務(wù)會計與管理會計是現(xiàn)代會計的兩個主要內(nèi)容，它們的母體是相同的。

（二）財務(wù)會計與管理會計的區(qū)別

第一點，財務(wù)會計與管理會計二者的主體不同，財務(wù)會計的工作要以整個企業(yè)為主，而管理會計的日常工作除了整個企業(yè)外，還要兼顧企業(yè)內(nèi)部的各個責任單位。第二點，財務(wù)會計的基本職能與管理會計也不相同，管理會計的日常工作主要是為了打理好企業(yè)內(nèi)部的各項事宜，而財務(wù)會計的工作要隨時注意企業(yè)外部的各種與自己有關(guān)的關(guān)系。第三點，財務(wù)會計與管理會計要處理的信息時態(tài)不同，財務(wù)會計大多是處理過去的一些數(shù)據(jù)，而管理會計既要處理過去的一些信息，還要兼顧當下發(fā)生的，還有預測未來會發(fā)生的數(shù)據(jù)信息。

二、大數(shù)據(jù)背景對財務(wù)管理的影響

大數(shù)據(jù)背景對財務(wù)管理的影響體現(xiàn)在方方面面，例如一些數(shù)據(jù)信息儲存方式的變化，搜集信息方式的變化、財務(wù)會計角色的轉(zhuǎn)型等。

（一）數(shù)據(jù)信息存儲方式的變化

隨著互聯(lián)網(wǎng)時代的到來，銀行內(nèi)部需要處理的信息量越來越大，并且各種各樣的財務(wù)數(shù)據(jù)都有，類型多樣而且數(shù)據(jù)復雜。儲存這些數(shù)據(jù)就需要用到容量巨大的數(shù)據(jù)庫，而且存儲工作也比較復雜，它不僅僅是簡單地把信息存在數(shù)據(jù)庫里，它還要能夠?qū)?shù)據(jù)進行分析、處理、計算、分辨等工作。大數(shù)據(jù)庫使得財務(wù)數(shù)據(jù)的真實性得到了保證，質(zhì)量得到了提高，使得數(shù)據(jù)內(nèi)容的分類更加明確，有利于提高工作效率。

（二）搜集數(shù)據(jù)信息方式的變化

在大數(shù)據(jù)時代之前，搜集數(shù)據(jù)信息的方式比較簡單，而且搜集的渠道也十分有限，搜集效率緩慢。但是在大數(shù)據(jù)時代背景下，財務(wù)會計搜集信息的渠道越來越多，信息的數(shù)據(jù)類型也在不斷地增多。信息量的加大并沒有造成財務(wù)會計太沉重的工作負擔，反倒是因為大數(shù)據(jù)的幫助，使得財務(wù)會計的工作效率提高，工作量減輕。而且大數(shù)據(jù)不僅僅能夠幫助搜集信息，它還能夠?qū)λ鸭降男畔⑦M行分類，進行深度分析和對比，然后存入不同的數(shù)據(jù)庫。

（三）財務(wù)會計角色的轉(zhuǎn)變

大數(shù)據(jù)時代到來后，財務(wù)會計為了能夠適應(yīng)環(huán)境，更好地生存下去而不得不進行轉(zhuǎn)型。之前財務(wù)會計的主要工作任務(wù)是記錄，計量確認以及向上級報告各種各樣的經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項。此外，在企業(yè)的一些活動結(jié)束后，財務(wù)會計還要對全部的數(shù)據(jù)進行總結(jié)和分析。由此看來，之前財務(wù)會計的工作大多數(shù)比較被動并且比較模式化、機械化，這樣一方面不利于財務(wù)會計人員主動性的發(fā)揮，另一方面容易影響財務(wù)會計們的工作效率。在這樣的一個背景下，財務(wù)會計的轉(zhuǎn)型是需要慢慢進行的，要從一個單一的財務(wù)會計逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€綜合的管理會計。之所以說財務(wù)會計單一，是因為他們的工作內(nèi)容單一，大多數(shù)是記賬、核算、搜集處理一些財務(wù)數(shù)據(jù)這種基礎(chǔ)的工作。但是，一個管理會計的工作內(nèi)容是豐富的，他們不僅需要弄清楚各個部門的數(shù)據(jù)，還要弄清楚整個行業(yè)的數(shù)據(jù)，甚至是社會上與自己工作有關(guān)的一些數(shù)據(jù)也要涉獵。不僅要計算以前的數(shù)據(jù)，還要厘清當下的數(shù)據(jù)，預算未來的數(shù)據(jù)，這些都是管理會計需要做的工作。在分析完各種各樣的數(shù)據(jù)后，管理會計還需要做出相關(guān)的財務(wù)報告并及時向上級匯報。如果說財務(wù)會計是工作職能單一的，那么管理會計就是工作職能齊全的人?？梢姡瑥囊粋€單一的財務(wù)會計轉(zhuǎn)變成為一個綜合的管理會計并非易事。

三、財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的具體對策分析

想要財務(wù)會計在大數(shù)據(jù)時代背景下成功轉(zhuǎn)型為一個管理會計，不是一步就可以完成的，比如說提高相關(guān)財務(wù)人員的職業(yè)素質(zhì)、決策信息時要有未來化的視角、要大力加強信息化的建設(shè)、財務(wù)部門整體的工作內(nèi)容要有所轉(zhuǎn)變等。

（一）提高相關(guān)財務(wù)工作人員的職業(yè)素質(zhì)

提高素質(zhì)至關(guān)重要，因為從一個單純記賬。核算的財務(wù)會計轉(zhuǎn)型為一個可以分析數(shù)據(jù)、記賬、整理財務(wù)報表等全能的管理會計不是一件容易的事，需要相關(guān)企業(yè)加強對工作人員的培訓，培訓是最簡單快捷提高財務(wù)人員職業(yè)素質(zhì)的一個辦法。想要提高財務(wù)人員的職業(yè)素質(zhì)也是要全方位進行的，第一點，要開展管理會計相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓。這一培訓要貫穿財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的整個過程，而且最好是定期培訓，這樣不僅可以使會計工作人員更快更熟練地掌握各種技能，而且可以加快整個管理會計的轉(zhuǎn)型過程。第二點，要注意對財務(wù)工作人員思想的培養(yǎng)。想要提高財務(wù)人員的職業(yè)能力，其思想修養(yǎng)也是不可以忽視的一個方面。要讓他們認識到在如今背景下轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€管理會計的重要性，從思想上去認可管理會計，還要用整體的眼光去分析處理各種數(shù)據(jù)問題。第三點，要有定期的總結(jié)和考核。對培訓進行定期的總結(jié)和考核，是為了讓培訓更有效率，為了能夠及時發(fā)現(xiàn)在培訓過程中出現(xiàn)的各種各樣的問題。所以說，總結(jié)與考核是十分重要的一個方面。

（二）大力加強信息化的建設(shè)

大數(shù)據(jù)與“信息”息息相關(guān)，銀行內(nèi)部工作人員的轉(zhuǎn)型很大程度上還是要依賴信息化的建設(shè)。加強信息化平臺的管理和建設(shè)，有利于管理會計在獲取財務(wù)數(shù)據(jù)信息時更加便捷，獲取到的信息準確度更高。當然，信息化平臺的建設(shè)也是需要資金保障、技術(shù)支持以及大量的人才。

（三）財務(wù)部門整體的工作內(nèi)容要有所轉(zhuǎn)變

在大數(shù)據(jù)背景下想要使財務(wù)會計順利轉(zhuǎn)型為一個管理會計，這不是個人的事情，而是整個工作部門的事情。不僅僅財務(wù)人員要學著轉(zhuǎn)變自己的職能，整個工作部門的工作內(nèi)容都要有所轉(zhuǎn)變。原先的財務(wù)會計的工作職能大多是記賬，而如果整個工作部門的工作內(nèi)容都能夠逐漸數(shù)據(jù)化、信息化，財務(wù)會計就能夠在潛移默化中學到更多的本領(lǐng)，自己向管理會計轉(zhuǎn)化的進程就能夠更快。

四、結(jié)束語

綜上所述，大數(shù)據(jù)已經(jīng)成了人們都離不開的一個領(lǐng)域，大數(shù)據(jù)時代給人們帶來的影響是巨大的，社會的方方面面都分享著大數(shù)據(jù)帶來的紅利。但不管是什么行業(yè)都不能只是享受大數(shù)據(jù)為我們帶來的便利，它們也需要做出一些改變?nèi)ミm應(yīng)當下這個社會時代，如若不然，就會被這個飛速發(fā)展的社會遠遠甩在后面。財務(wù)行業(yè)是一個巨大的行業(yè)，它的存在使得經(jīng)濟的發(fā)展更加迅猛，像這樣的行業(yè)最應(yīng)該在大數(shù)據(jù)來臨時積極轉(zhuǎn)型應(yīng)對。在這轉(zhuǎn)型浪潮中，銀行內(nèi)部工作人員職能的轉(zhuǎn)型這一方面不可忽視，他們要改變自己的角色定位，從財務(wù)會計變成管理會計，增強自身職能來適應(yīng)數(shù)據(jù)化時代。財務(wù)會計與管理會計的關(guān)系上文已經(jīng)表述得很清楚，他們各自的工作內(nèi)容也十分明確，所以為什么要進行轉(zhuǎn)變和如何進行轉(zhuǎn)變這兩個問題就得到了很好的解決。要轉(zhuǎn)變的方面也有很多，搜集處理信息的方式、數(shù)據(jù)儲存的方式、財務(wù)會計的角色等。而財務(wù)人員的職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)視角、信息化建設(shè)、部門的整體工作內(nèi)容等方面都需要進行轉(zhuǎn)型升級。大數(shù)據(jù)時代，管理會計在面對海量的數(shù)據(jù)時，要為企業(yè)提供非常精細化的管理支持，從而更好地為企業(yè)發(fā)展保駕護航。