文 俊,邵 權(quán),張江榮
(云南農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,昆明小哨 650002)
2017年,習(xí)近平總書(shū)記在中國(guó)共產(chǎn)黨第十九次全國(guó)代表大會(huì)報(bào)告中指出要優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)。完善職業(yè)教育和培訓(xùn)體系,深化產(chǎn)教融合、校企合作。這為職業(yè)教育精準(zhǔn)改革指明方向。
2018年,在全國(guó)教育大會(huì)上,習(xí)近平總書(shū)記出席會(huì)議并發(fā)表重要講話。此次會(huì)議在我國(guó)教育發(fā)展史上具有重要的里程碑意義,會(huì)議形成了系統(tǒng)完整的新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義教育理論體系,為新時(shí)代教育改革提供了根本遵循,明確了“培養(yǎng)什么人,是教育的首要問(wèn)題”。
2019年,國(guó)務(wù)院印發(fā)實(shí)施《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》(以下簡(jiǎn)稱《職教二十條》),從完善現(xiàn)代職業(yè)教育體系、健全職業(yè)教育制度框架、促進(jìn)產(chǎn)教融合校企“雙元”育人、建設(shè)多元辦學(xué)格局、完善技術(shù)技能人才激勵(lì)保障政策、加強(qiáng)職業(yè)教育辦學(xué)質(zhì)量督導(dǎo)評(píng)價(jià)、做好改革組織實(shí)施工作等7個(gè)方面,把黨中央、國(guó)務(wù)院奮力辦好新時(shí)代職業(yè)教育的決策部署細(xì)化為若干具體行動(dòng),提出了20項(xiàng)政策舉措,要求把職業(yè)教育擺在教育改革創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中更加突出的位置。明確了職業(yè)教育的總體實(shí)施綱領(lǐng)和行動(dòng)指南。
同年,國(guó)務(wù)院印發(fā)《中國(guó)教育現(xiàn)代化2035》,指出要加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,不斷優(yōu)化職業(yè)教育結(jié)構(gòu)與布局。健全職業(yè)教育人才培養(yǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定緊跟時(shí)代發(fā)展的多樣化高等教育人才培養(yǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?!吨袊?guó)教育現(xiàn)代化2035》給出了職業(yè)教育現(xiàn)代化的發(fā)展路線。
《職教二十條》指出,職業(yè)教育和普通教育是兩種不同的教育類型,具有同等重要地位。黨中央、國(guó)務(wù)院高度重視職業(yè)教育,把職業(yè)教育擺在了前所未有的突出高度,引導(dǎo)職業(yè)教育向高質(zhì)量時(shí)代邁進(jìn)。職業(yè)院校作為落實(shí)《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》(以下簡(jiǎn)稱《方案》)的主體,高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)就是職業(yè)教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè),其中專業(yè)人才培養(yǎng)方案的重新制定是其中重要的環(huán)節(jié)。為貫徹落實(shí)全國(guó)教育大會(huì)、《方案》《中國(guó)教育現(xiàn)代化2035》等重要文件精神,根據(jù)2019年《國(guó)家關(guān)于組織做好職業(yè)院校專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂與實(shí)施工作的通知》《教育部關(guān)于職業(yè)院校專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂與實(shí)施工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱《指導(dǎo)意見(jiàn)》)的要求,推進(jìn)國(guó)家教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)落地實(shí)施,提升職業(yè)教育質(zhì)量,云南農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院開(kāi)展了新版專業(yè)人才培養(yǎng)方案制(修)訂工作,并以此為契機(jī),積極開(kāi)展“三教”改革,推動(dòng)學(xué)院教育教學(xué)高質(zhì)量發(fā)展。
黨的十八大以來(lái),職業(yè)教育教學(xué)改革不斷深化,職教改革的推進(jìn)速度不斷加快,學(xué)院不斷優(yōu)化專業(yè)人才培養(yǎng)方案,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,辦學(xué)水平和培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高。通過(guò)《高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃(2015-2018年)》,學(xué)院被教育部認(rèn)定為國(guó)家優(yōu)質(zhì)專科高等職業(yè)院校,園藝技術(shù)、畜牧獸醫(yī)、工程造價(jià)3個(gè)專業(yè)被教育部認(rèn)定為國(guó)家骨干專業(yè),生豬標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖示范基地、太空蔬菜生產(chǎn)性示范實(shí)訓(xùn)基地2個(gè)校企共建的生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地項(xiàng)目被教育部認(rèn)定為國(guó)家校企共建的生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,食品加工類“雙師型”教師培養(yǎng)培訓(xùn)基地被教育部認(rèn)定為國(guó)家“雙師型”教師培養(yǎng)培訓(xùn)基地,農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測(cè)應(yīng)用技術(shù)協(xié)同創(chuàng)新中心被教育部認(rèn)定為國(guó)家應(yīng)用技術(shù)協(xié)同創(chuàng)新中心。通過(guò)學(xué)院三年創(chuàng)新發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃建設(shè),學(xué)院已經(jīng)累計(jì)獲得了30個(gè)教育教學(xué)改革發(fā)展項(xiàng)目,其中國(guó)家級(jí)9項(xiàng),省級(jí)21項(xiàng)。專業(yè)建設(shè)與發(fā)展有效促進(jìn)了學(xué)院的教育教學(xué)改革與發(fā)展,但在實(shí)際工作中還一定程度存在著專業(yè)人才培養(yǎng)內(nèi)容更新不夠及時(shí)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展對(duì)接不夠緊密、人才培養(yǎng)前瞻性不強(qiáng)、監(jiān)督機(jī)制不夠健全等問(wèn)題。
進(jìn)入新時(shí)代,我國(guó)經(jīng)濟(jì)由高速增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,云南經(jīng)濟(jì)也進(jìn)入了快速發(fā)展新時(shí)期。隨著國(guó)家“一帶一路”倡議與云南高原特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,產(chǎn)業(yè)人才需求日趨增大,人才的重要性日益凸顯。經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展,需要高質(zhì)量的職業(yè)人才支撐,高質(zhì)量的職業(yè)人才需要高質(zhì)量的職業(yè)教育支撐,高質(zhì)量的職業(yè)教育發(fā)展就需要進(jìn)一步深化產(chǎn)教融合、校企合作,堅(jiān)持工學(xué)結(jié)合,知行合一,不斷推進(jìn)育人機(jī)制創(chuàng)新。育人機(jī)制創(chuàng)新的基礎(chǔ)是專業(yè)人才培養(yǎng)方案提升及“三教”改革的不斷深化??偟膩?lái)說(shuō),專業(yè)人才培養(yǎng)方案的制訂是學(xué)院“三教”改革的基石,是學(xué)院各項(xiàng)改革發(fā)展的重要基礎(chǔ)。為推動(dòng)學(xué)院教育教學(xué)高質(zhì)量發(fā)展,專業(yè)人才培養(yǎng)方案的推動(dòng)落實(shí)成為重要抓手。
云南農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在推動(dòng)專業(yè)人才培養(yǎng)方案工作過(guò)程中,根據(jù)教育部《指導(dǎo)意見(jiàn)》,堅(jiān)持育人為本,促進(jìn)全面發(fā)展;堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng),確??茖W(xué)規(guī)范;堅(jiān)持遵循規(guī)律,體現(xiàn)培養(yǎng)特色;堅(jiān)持完善機(jī)制,推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)4個(gè)原則。并在《指導(dǎo)意見(jiàn)》基礎(chǔ)上,將《方案》涉及的職教改革各項(xiàng)工作、專項(xiàng)及學(xué)院特色發(fā)展實(shí)際融入到專業(yè)人才培養(yǎng)方案中,形成符合職教改革發(fā)展的專業(yè)人才培養(yǎng)方案。
1.全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是做好學(xué)院專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂與實(shí)施工作的根本保證。學(xué)院黨委切實(shí)加強(qiáng)對(duì)專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂與實(shí)施工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)院黨委會(huì)和院長(zhǎng)辦公會(huì)定期研究,學(xué)院黨委負(fù)責(zé)人、院長(zhǎng)是專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂與實(shí)施的第一責(zé)任人,將把主要精力放到教育教學(xué)工作上來(lái)。構(gòu)建“思想引領(lǐng)教學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)重視教學(xué)、教師潛心教學(xué)、投入優(yōu)先教學(xué)、輿論導(dǎo)向教學(xué)、學(xué)生自動(dòng)學(xué)習(xí)”的校園教育文化,讓“教師神圣、教學(xué)神圣、課堂神圣”深入農(nóng)職人的內(nèi)心。
2.強(qiáng)化課程思政。積極構(gòu)建“思政課程+課程思政”大格局,推進(jìn)全員、全過(guò)程、全方位的“三全育人”,實(shí)現(xiàn)思想政治教育與技術(shù)技能培養(yǎng)的有機(jī)統(tǒng)一。結(jié)合學(xué)生特點(diǎn),創(chuàng)新思政課程教學(xué)模式。強(qiáng)化專業(yè)課教師立德樹(shù)人意識(shí),結(jié)合不同專業(yè)人才培養(yǎng)特點(diǎn)和專業(yè)能力素質(zhì)要求,梳理每一門課程蘊(yùn)含的思想政治教育元素,發(fā)揮專業(yè)課程承載的思想政治教育功能,推動(dòng)專業(yè)課教學(xué)與思想政治理論課教學(xué)緊密結(jié)合、同向同行。
3.組織開(kāi)發(fā)專業(yè)課程標(biāo)準(zhǔn)和資源庫(kù)建設(shè)。學(xué)院將根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案總體要求,逐步制(修)訂專業(yè)課程標(biāo)準(zhǔn),明確課程目標(biāo),優(yōu)化課程內(nèi)容,規(guī)范教學(xué)過(guò)程,及時(shí)將新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范納入課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)內(nèi)容。指導(dǎo)教師準(zhǔn)確把握課程教學(xué)要求,規(guī)范編寫、嚴(yán)格執(zhí)行教案,做好課程總體設(shè)計(jì),按程序選用教材,合理運(yùn)用各類教學(xué)資源,做好教學(xué)組織實(shí)施。逐步推進(jìn)資源庫(kù)建設(shè)。
4.深化教師、教材、教法改革。建設(shè)符合項(xiàng)目式、模塊化教學(xué)需要的教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),不斷優(yōu)化教師能力結(jié)構(gòu)。健全教材選用制度,選用體現(xiàn)新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范等的高質(zhì)量教材,引入典型生產(chǎn)案例。總結(jié)推廣現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),普及項(xiàng)目教學(xué)、案例教學(xué)、情境教學(xué)、模塊化教學(xué)等教學(xué)方式,廣泛運(yùn)用啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式等教學(xué)方法,推廣翻轉(zhuǎn)課堂、混合式教學(xué)、理實(shí)一體教學(xué)等新型教學(xué)模式,推動(dòng)課堂教學(xué)革命。加強(qiáng)課堂教學(xué)管理,規(guī)范教學(xué)秩序,打造優(yōu)質(zhì)課堂。
5.推進(jìn)信息技術(shù)與教學(xué)有機(jī)融合。學(xué)院將適應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)教育”新要求,全面提升教師信息技術(shù)應(yīng)用能力,推動(dòng)大數(shù)據(jù)、人工智能、虛擬現(xiàn)實(shí)等現(xiàn)代信息技術(shù)在教育教學(xué)中的廣泛應(yīng)用,積極推動(dòng)教師角色的轉(zhuǎn)變和教育理念、教學(xué)觀念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法以及教學(xué)評(píng)價(jià)等方面的改革。加快建設(shè)智能化教學(xué)支持環(huán)境,建設(shè)能夠滿足多樣化需求的課程資源,創(chuàng)新服務(wù)供給模式,服務(wù)學(xué)生終身學(xué)習(xí)。
6.改進(jìn)學(xué)習(xí)過(guò)程管理與評(píng)價(jià)。嚴(yán)格落實(shí)培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)規(guī)格要求,加大過(guò)程考核、實(shí)踐技能考核成績(jī)?cè)谡n程總成績(jī)中的比重。嚴(yán)格考試紀(jì)律,健全多元化考核評(píng)價(jià)體系,完善學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程監(jiān)測(cè)、評(píng)價(jià)與反饋機(jī)制,引導(dǎo)學(xué)生自我管理、主動(dòng)學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)效率。強(qiáng)化實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)設(shè)計(jì)(報(bào)告)等實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的全過(guò)程管理與考核評(píng)價(jià)。
1.總體規(guī)劃與設(shè)計(jì)。根據(jù)《指導(dǎo)意見(jiàn)》的要求,由教務(wù)處牽頭統(tǒng)籌規(guī)劃,制定學(xué)院專業(yè)人才培養(yǎng)方案制(修)訂的指導(dǎo)意見(jiàn),文件近期將正式下發(fā),各部門要參照?qǐng)?zhí)行;各二級(jí)學(xué)院組織成立由行業(yè)企業(yè)專家、教科研人員、一線教師和學(xué)生(畢業(yè)生)代表組成的專業(yè)(群)建設(shè)委員會(huì),確保專業(yè)人才培養(yǎng)方案制(修)訂工作有效落地;實(shí)施辦負(fù)責(zé)印發(fā)學(xué)習(xí)資料,舉辦專題培訓(xùn),邀請(qǐng)專家進(jìn)行政策解讀和專題培訓(xùn),提升認(rèn)識(shí)高度和操作技能,為修訂工作奠定基礎(chǔ)。
2.開(kāi)展專業(yè)(群)調(diào)研與分析。各專業(yè)(群)建設(shè)委員會(huì)要做好行業(yè)企業(yè)調(diào)研、畢業(yè)生跟蹤調(diào)研和在校生學(xué)情調(diào)研,分析產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和行業(yè)企業(yè)人才需求,明確本專業(yè)面向的職業(yè)崗位(群)所需要的知識(shí)、能力、素質(zhì),形成專業(yè)人才培養(yǎng)調(diào)研報(bào)告,為科學(xué)合理制定人才培養(yǎng)方案奠定基礎(chǔ)。
3.專業(yè)人才培養(yǎng)方案修訂制定起草與審定。根據(jù)學(xué)院出臺(tái)的指導(dǎo)意見(jiàn),各二級(jí)學(xué)院和專業(yè)(群)建設(shè)委員會(huì)結(jié)合實(shí)際落實(shí)專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確定位專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)與培養(yǎng)規(guī)格,合理構(gòu)建課程體系、安排教學(xué)進(jìn)程,明確教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)資源、教學(xué)條件保障等要求,形成專業(yè)人才培養(yǎng)方案各項(xiàng)內(nèi)容;學(xué)院組織由行業(yè)企業(yè)、教研機(jī)構(gòu)、校內(nèi)外一線教師和學(xué)生代表組成的專業(yè)建設(shè)委員會(huì),對(duì)專業(yè)人才培養(yǎng)方案進(jìn)行充分論證后提交院長(zhǎng)辦公會(huì)審核、黨委會(huì)審定。
4.發(fā)布實(shí)施。學(xué)院審定通過(guò)的專業(yè)人才培養(yǎng)方案,嚴(yán)格按相關(guān)程序發(fā)布執(zhí)行,報(bào)上級(jí)教育行政部門備案,并通過(guò)學(xué)院網(wǎng)站等主動(dòng)向社會(huì)公開(kāi),接受全社會(huì)監(jiān)督并開(kāi)始實(shí)施。
面對(duì)現(xiàn)代學(xué)徒制、“1+X”證書(shū)、百萬(wàn)擴(kuò)招、“三教”改革等從招生到培養(yǎng)到就業(yè)一體化改革,作為基礎(chǔ)的專業(yè)人才培養(yǎng)方案改革其困難度也可想而知?!吨笇?dǎo)意見(jiàn)》指出,職業(yè)院校黨組織負(fù)責(zé)人、校長(zhǎng)是專業(yè)人才培養(yǎng)方案制訂與實(shí)施的第一責(zé)任人,要把主要精力放到教育教學(xué)工作上來(lái),更加凸顯了專業(yè)人才培養(yǎng)方案工作的重要性。
當(dāng)前職教改革的縱深,使得方案制(修)訂工作所涉及的方面更加復(fù)雜,對(duì)工作本身的能力及要求也更高。廣泛地開(kāi)展學(xué)習(xí)及培訓(xùn)是做好專業(yè)人才培養(yǎng)方案的重要基礎(chǔ)。由于工作方案更加突出特色性,使得專業(yè)人才培養(yǎng)方案修訂工作不能僅局限于教學(xué)一方面,從框架上看還需進(jìn)行創(chuàng)新來(lái)滿足專業(yè)及學(xué)院自身發(fā)展,實(shí)施靈活的專業(yè)人才培養(yǎng)方案工作成為必然。比如,實(shí)行“一專多方案”模式,即一個(gè)專業(yè)在基礎(chǔ)方案構(gòu)建完成的同時(shí),再針對(duì)百萬(wàn)擴(kuò)招彈性學(xué)制學(xué)生、“1+X”證書(shū)相配套的單獨(dú)方案,充分考慮各專業(yè)產(chǎn)教融合、校企合作的廣度深度,充分考慮百萬(wàn)擴(kuò)招的問(wèn)題及現(xiàn)代學(xué)徒制、“1+X”證書(shū)與專業(yè)當(dāng)前及未來(lái)發(fā)展。
從工作實(shí)施管理保障、經(jīng)費(fèi)績(jī)效保障、工作紀(jì)律保障等多方面入手。在工作實(shí)施管理保障方面,要成立學(xué)院層面的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)院人才培養(yǎng)方案修訂工作;成立工作實(shí)施辦公室,負(fù)責(zé)具體工作開(kāi)展。工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作實(shí)施辦公室(實(shí)施辦),實(shí)施辦主任由教務(wù)處處長(zhǎng)擔(dān)任,負(fù)責(zé)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組的決策,具體負(fù)責(zé)日常工作運(yùn)行管理、資料匯總收集和工作績(jī)效考核;通過(guò)專業(yè)(群)建設(shè)委員會(huì)來(lái)具體落地,各二級(jí)學(xué)院要進(jìn)一步科學(xué)合理劃分專業(yè)(群),成立和充實(shí)調(diào)整專業(yè)(群)建設(shè)委員會(huì),負(fù)責(zé)各專業(yè)(群)建設(shè)工作,具體推進(jìn)實(shí)施人才培養(yǎng)方案修訂工作。在工作經(jīng)費(fèi)績(jī)效保障方面,體現(xiàn)學(xué)院績(jī)效分配“向教學(xué)一線傾斜、向重點(diǎn)工作傾斜”的導(dǎo)向,學(xué)院制定相關(guān)績(jī)效相關(guān)文件,按相關(guān)要求進(jìn)行考核。在工作紀(jì)律保障方面,要逐步推進(jìn)學(xué)院制度和治理體系建設(shè),完善學(xué)院各方面工作制度,組成由實(shí)施辦及紀(jì)檢相關(guān)部門人員組成的督查組,負(fù)責(zé)督查追究責(zé)任。
出臺(tái)《專業(yè)人才培養(yǎng)方案管理辦法》,建立健全專業(yè)人才培養(yǎng)方案實(shí)施情況的評(píng)價(jià),反饋與改進(jìn)機(jī)制。根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求,技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和教育教學(xué)改革實(shí)際,形成專業(yè)人才培養(yǎng)方案“一年一修訂、三年一制定”的定期調(diào)整修訂機(jī)制,確保工作的持續(xù)性開(kāi)展。
人才培養(yǎng)方案要與社會(huì)發(fā)展及人才需求相同步。專業(yè)人才培養(yǎng)方案是職業(yè)院校培養(yǎng)高質(zhì)量人才的基礎(chǔ),是為社會(huì)輸送有用人才的重要保障。重新制定修訂人才培養(yǎng)方案工作就是在新形勢(shì)下構(gòu)建職業(yè)教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),為培養(yǎng)“本地離不開(kāi),業(yè)內(nèi)都認(rèn)可,國(guó)際可交流”的復(fù)合型技術(shù)技能人才奠定基礎(chǔ)。