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        以創(chuàng)新精神做好煤炭企業(yè)基層黨建工作

        2020-12-14 23:58:05田學鋒王唐龍
        錦繡·上旬刊 2020年11期
        關鍵詞:黨建工作煤炭企業(yè)問題

        田學鋒 王唐龍

        摘要:隨著我國社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,我國煤炭企業(yè)也一度繁榮,并為國民經(jīng)濟發(fā)展做出了突出貢獻。黨建工作是國有煤炭企業(yè)工作的重要內(nèi)容之一。在新時期背景下,由于受到諸多方面因素的影響,煤炭企業(yè)黨建工作也存在一些不容忽視的問題。本文分析了我國目前煤炭企業(yè)黨建工作中存在的問題,并提出了解決這些問題的對策。

        關鍵詞:煤炭企業(yè);黨建工作;問題;對策

        引言

        自黨的十八以來,黨的建設質(zhì)量問題備受關注和重視。特別是黨的十九大報告中,我們黨深刻總結(jié)黨的建設的歷史經(jīng)驗、針對新時代面臨的新情況和新挑戰(zhàn),首次提出:“不斷提高黨的建設質(zhì)量”這一科學而重要的命題,既體現(xiàn)了我們黨對全面從嚴治黨規(guī)律有了深刻的認識和把握,明確了全面從嚴治黨的工作目標,又是實現(xiàn)“打鐵必須自身硬”的重要途徑和抓手。加強黨對一切工作的領導是由我國基本國情決定的,更是實現(xiàn)我國煤炭企業(yè)發(fā)展的獨特優(yōu)勢。充分發(fā)揮黨組織在煤炭企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用,以黨的建設質(zhì)量的提升帶動煤炭企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的質(zhì)量與速度,為煤炭企業(yè)提供源源不斷的內(nèi)生動力,堅定地走中國特色的社會主義煤炭企業(yè)發(fā)展之路,是謀求煤炭企業(yè)興旺發(fā)達的必然選擇。

        1煤炭企業(yè)基層黨建工作的重要性

        煤炭企業(yè)是國民經(jīng)濟的主導力量,是社會主義經(jīng)濟的重要支柱。習近平總書記在全國煤炭企業(yè)黨的建設工作會議上強調(diào),要通過加強黨對煤炭企業(yè)的領導和改進煤炭企業(yè)黨的建設,使煤炭企業(yè)成為黨和國家最可信賴的依靠力量。在中國特色社會主義進入新時代的新形勢下,作為煤炭企業(yè)的基層黨務工作者,要切實增強做好煤炭企業(yè)黨建工作的責任感緊迫感,堅持用習近平總書記的重要講話精神統(tǒng)一思想,時刻牢記煤炭企業(yè)黨的領導、黨的建設,只能加強、不能削弱。煤炭企業(yè)為我國經(jīng)濟社會發(fā)展、科技進步、民生改善、國防建設作出了歷史性貢獻,功不可沒。偉大的事業(yè)必須有堅強的黨來領導,新時代下煤炭企業(yè)事業(yè)的發(fā)展也必然需要黨來領導,引領煤炭企業(yè)朝著更加快速、健康、高質(zhì)量的方向發(fā)展;新時代中國特色社會主義最本質(zhì)的特征就是中國共產(chǎn)黨領導。黨管一切,才能引領人們心往一處想、勁往一處使,才能落實責任,完成任務。煤炭企業(yè)作為堅決貫徹執(zhí)行中央決策部署的重要力量,作為貫徹新發(fā)展理念、助力全面深化改革的重要力量,作為實施“一帶一路”建設等重大戰(zhàn)略的重要力量,作為黨領導的國家治理體系的重要組成部分,必須要堅持黨的領導。

        2新時期國有煤炭企業(yè)黨建工作的改進對策

        2.1完善黨建工作機制

        任何一項活動的開展,必須要有完善的體系來支撐。煤炭企業(yè)黨建工作同樣如此,必須在現(xiàn)行體制的基礎上,進一步補充和完善黨建工作機制,把基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮出來。黨建工作具體要做好以下幾項工作:第一,黨組織政治核心地位必須得到進一步的明確,使黨建工作規(guī)范、有序地展開;第二,把黨建工作制度建設提升到新的高度,把系統(tǒng)、完善的黨建工作管理體系構(gòu)建出來,使其跟上時代發(fā)展的步伐,同時對黨建工作的細節(jié)進一步細化,將黨建工作的責任落實到每一個黨員身上;第三,黨建工作體系必須得到進一步的完善,黨員的責任意識必須明確,黨風廉政工作必須被放在應有的位置;第四,準確定位國有煤炭企業(yè)黨組織的地位,堅定黨員的信心,充分調(diào)動黨員的積極性和主動性,借助黨建工作促進煤炭企業(yè)內(nèi)在價值的實現(xiàn),為國有煤炭企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展提供有力的保障。

        2.2轉(zhuǎn)變煤炭企業(yè)黨建工作觀念,加大創(chuàng)新力度

        在煤炭企業(yè)發(fā)展過程中,絕大多數(shù)煤炭企業(yè)把經(jīng)濟利益放在第一位,這是無可厚非的,但是單純的重視經(jīng)濟工作,就忽視了黨的建設,從而使其削弱了黨的領導的作用,長此以往使煤炭企業(yè)喪失了競爭力和生命力。其實我們更多的應該站在煤炭企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略全局的角度去把握,充分認識黨建工作對煤炭企業(yè)發(fā)展的重要性和迫切性,認識到在社會主義市場經(jīng)濟的大環(huán)境下,煤炭企業(yè)必須承擔起抓黨建工作的社會責任。思想上重視,行動上才會跟進。站在搞黨建工作的一般角度來看,都是要實現(xiàn)由黨建工作去引導其他各項工作,保證各級黨組織的政治正確性。我們對煤炭企業(yè)黨建工作要有全面的認識,煤炭企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略依然是煤炭企業(yè)前進的生命線,但是這條生命線想要持續(xù)有力,就要把黨建工作合理的融入進來,讓煤炭企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作質(zhì)量的提升同步推進、相輔相成。加上黨組織自身的凝聚力和號召力,能夠激發(fā)出煤炭企業(yè)員工的熱情和積極性,從而為煤炭企業(yè)的未來發(fā)展創(chuàng)造無限的可能。

        2.3完善煤炭企業(yè)基層黨建服務體系

        推進基層黨組織建設的制度化、科學化。要完善建立服務型基層黨組織建設的各項制度,完善基層黨組織體系設置,按照要求配備足額基層黨務人員,以便為群眾更好服務。要形成一個科學完整的基層黨組織服務體系流程,并根據(jù)群眾需求及時進行調(diào)整。在煤炭企業(yè)的基層黨建工作中,要完善對于服務型基層黨組織建設的考評機制和獎勵機制,將考評機制和獎勵機制落到實處,考評優(yōu)秀的原則主要來源于群眾的滿意度,考評結(jié)果要作為評判黨務工作者工作稱職與否的重要指標。不少煤炭企業(yè)的基層黨建工作中,并沒有配備專職的黨務工作者,使得不少煤炭企業(yè)的基層黨建工作往往被煤炭企業(yè)業(yè)務性的工作所掩蓋,沒有達到基層黨建的工作目的,因此在煤炭企業(yè)的基層黨建工作中,將制度進行完善,明確基層黨建工作的重要性是非常重要的,將直接決定煤炭企業(yè)基層黨建工作的成效。

        結(jié)語

        總之,煤炭企業(yè)的基層黨建工作是一項循序漸進的長期工程,直接關系到我們黨的戰(zhàn)斗力,影響到黨的事業(yè)的成功與失敗。如何更好地促進煤炭企業(yè)基層黨建工作以適應千變?nèi)f化的國際國內(nèi)形勢,進一步增強黨組織在煤炭企業(yè)中的向心力和凝聚力,需要我們在日常的具體工作中不斷探索新方法和總結(jié)新經(jīng)驗,持續(xù)推動煤炭企業(yè)向更好的方向發(fā)展。

        參考文獻

        [1]李維剛.淺析煤礦黨建工作存在的問題與對策[J].現(xiàn)代煤炭企業(yè)教育,2009(22):109-110.

        [2]朱嘉瑾.新形勢下煤礦煤炭企業(yè)黨建工作存在的問題與對策[J].東方煤炭企業(yè)文化,2014(15).

        [3]李幼玲.新時期煤炭企業(yè)基層黨建工作的分析與研究[J].中小煤炭企業(yè)管理與科技(下旬刊),2015(08):19.

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