王亞偉

摘要：促進黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合，就要充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，黨小組“前沿陣地”作用和黨員的先鋒模范作用，真正讓黨建工作的政治保障能有效輸送給黨員隊伍，提高黨員隊伍的能力與素質(zhì)，最終表現(xiàn)為業(yè)務(wù)工作質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)輸出。

關(guān)鍵詞：黨建;業(yè)務(wù);深度融合

黨的十九大報告把“堅持黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)”作為新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義的首要方略，提出新時代黨的建設(shè)總要求。習近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上指出，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)，是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。全面加強黨的建設(shè)已經(jīng)被提升到一個新的高度。國有企業(yè)對黨的建設(shè)工作高度重視，要求牢固樹立“抓好黨建是最大的政績”的思想意識和“抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責任意識，形成以黨建工作統(tǒng)領(lǐng)全面工作的新局面。

1推進國有企業(yè)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合的重要意義

有利于把穩(wěn)政治方向。作為黨執(zhí)政的重要物質(zhì)基礎(chǔ)，國有企業(yè)具有旗幟鮮明的政治屬性，這是區(qū)別于其他所有制企業(yè)的顯著特點。國有企業(yè)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強黨的建設(shè)，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合，充分發(fā)揮好黨組織的功能和作用，才能確保黨和國家的方針政策在國有企業(yè)貫徹執(zhí)行，確保國有企業(yè)把穩(wěn)發(fā)展方向，突出政治底色，真正成為中國特色社會主義的經(jīng)濟基礎(chǔ)和社會主義市場經(jīng)濟的主導(dǎo)性力量。

有利于提高黨建水平。國有企業(yè)是黨的建設(shè)的重要陣地，但是部分國有企業(yè)仍然存在黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”、重業(yè)務(wù)輕黨建等現(xiàn)象，沒有找準黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點。國有企業(yè)黨建工作與業(yè)務(wù)工作是一體兩面，只有明確“在經(jīng)濟領(lǐng)域為黨工作”定位，找準黨建與業(yè)務(wù)的結(jié)合點、交叉點，實現(xiàn)深度融合，才能切實提升黨建工作質(zhì)量。

2黨建與業(yè)務(wù)深度融合的有效措施

著力加強黨的政治建設(shè)，切實為推進機構(gòu)編制工作把舵定向

堅持把黨的政治建設(shè)作為黨的根本性建設(shè)來推進，促使黨員干部深刻認識到機構(gòu)編制部門是黨的工作機關(guān)、政治機關(guān)，必須旗幟鮮明講政治，確保機構(gòu)編制工作始終沿著正確方向前進。一是切實強化教育引導(dǎo)。精心組織開展重溫入黨誓詞、黨員集體過“政治生日”、主題黨日等活動，教育引導(dǎo)黨員干部切實把講政治貫穿于履職盡責的全過程，確保黨管機構(gòu)編制的重大政治原則得到全面落實。二是切實強化精神引領(lǐng)。在組織開展“單位有精神、科室有準則、個人有航標”征集展示活動中，提煉出“貴在忠誠、重在規(guī)范、贏在創(chuàng)新、志在爭先”的市委編辦精神，并把“貴在忠誠”放在第一位，引領(lǐng)黨員干部切實做到忠誠于黨、忠誠于國家、忠誠于人民、忠誠于事業(yè)，堅持秉公辦事，敢于較真碰硬，管住管好用活機構(gòu)編制，努力把市委編辦建設(shè)成為黨委政府放心、部門單位信任、干部群眾滿意的機關(guān)。三是切實強化制度引路。要求工作人員切實做到“政治堅定、忠誠可靠”，為黨員干部講黨性、講政治、講忠誠提供了方向指引，積極引導(dǎo)黨員干部準確把握機構(gòu)編制工作是黨的重要工作的政治定位。

深化結(jié)構(gòu)融合，強化組織引領(lǐng)

對國有企業(yè)來說，把黨組織內(nèi)嵌入公司治理結(jié)構(gòu)之中，是強化黨的領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)鍵措施，也是推進黨建與業(yè)務(wù)融合的根本舉措。在對應(yīng)的行政機構(gòu)中，嚴格遵行有關(guān)條件與程序，設(shè)立黨組織，當前普遍實行黨政“雙向進入、交叉任職”方式，明確“管業(yè)務(wù)必須管黨建、管黨建必須管業(yè)務(wù)”的原則，從職務(wù)職責上實現(xiàn)黨組織班子和行政班子融為一體。

深化決策融合，強化政治引領(lǐng)

當前，國有企業(yè)普遍將黨建工作總體要求寫入公司章程，從頂層設(shè)計上落實黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，發(fā)揮黨組織“把方向、管大局、保落實”的領(lǐng)導(dǎo)作用。與此同時，還要不斷完善黨組織參與重大問題決策的運行機制，通過修訂完善“三重一大”決策等制度，堅持民主集中制，規(guī)范決策程序和流程，有效把穩(wěn)政治方向、提高決策的科學性

充分發(fā)揮黨小組作用，在組織上體現(xiàn)出有保障力

打造學習型黨小組：嚴格落實黨小組會議制度，每月定期組織學習黨建理論知識，確保學習頻次和效果。將“OPL一點課”融入黨員日常學習教育，開展“黨員每月一講”，每位黨員要圍繞黨的十九大精神、黨務(wù)小知識、業(yè)務(wù)工作、綜合管理等方面開展輪流授課，用精益管理的方式方法有效提升學習教育的質(zhì)量和效果。

打造實干型黨小組：黨小組緊密團結(jié)在黨支部周圍，履職盡責、勇于擔當，不折不扣地完成黨支部交給的各項工作任務(wù)。針對自身的業(yè)務(wù)工作，圍繞各項工作部署，每月至少確定一項重點工作加以落實，用實實在在的工作業(yè)績檢驗黨小組的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。建立黨小組持續(xù)提升機制，每月定期回顧總結(jié)工作，找出差距和短板，制定整改措施，持續(xù)提升工作質(zhì)量。

綜上所述，促進黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合，必須做到政治有保證、過程有活力、業(yè)務(wù)有提升，前有黨員先鋒作用的拉動力，后有基層黨組織的保障力，上有政治方向的引領(lǐng)力，下有堅定不移的執(zhí)行力，達到黨建和業(yè)務(wù)在意識上、能力上的深度融合。只有這樣，才能真正打造出屬于企業(yè)特有的核心競爭力。

參考文獻

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