摘 要：在企業(yè)的發(fā)展中，財(cái)務(wù)管理工作有著非常重要的作用，其不僅決定著企業(yè)經(jīng)營(yíng)收支的合理性，同時(shí)還對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有著重要的作用。而正是在此種情況下，企業(yè)也開(kāi)始將會(huì)計(jì)審計(jì)工作加入到財(cái)務(wù)管理工作中，并有了顯著的工作成效。本文就對(duì)企業(yè)中會(huì)計(jì)審計(jì)工作對(duì)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)作用進(jìn)行分析。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)審計(jì);財(cái)務(wù)管理;促進(jìn)作用

一、會(huì)計(jì)審計(jì)對(duì)財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)作用

（一）幫助企業(yè)正確認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)管理的重要性

在企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中，財(cái)務(wù)管理工作發(fā)揮著非常重要的作用。而會(huì)計(jì)審計(jì)則是其中重要的組成內(nèi)容之一。會(huì)計(jì)審計(jì)的主要工作對(duì)象為企業(yè)中的會(huì)計(jì)信息，其主要工作內(nèi)容就是對(duì)企業(yè)中的會(huì)計(jì)信息進(jìn)行審查，這樣一來(lái)才可以為企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)決策提供有效的數(shù)據(jù)支撐，從而有效地避免由于決策失誤導(dǎo)致企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益受到嚴(yán)重的損失。除此之外，在財(cái)務(wù)管理工作中對(duì)審計(jì)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行合理應(yīng)用，還可以強(qiáng)化財(cái)務(wù)工作人員的工作意識(shí)，使得企業(yè)中的管理工作人員能夠?qū)ω?cái)務(wù)管理工作的重要性有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，為企業(yè)日后長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展提供保障。

（二）有利于財(cái)務(wù)管理體系的完善

在企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中，通過(guò)進(jìn)行會(huì)計(jì)審計(jì)工作可以更好的完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，而這也是當(dāng)前企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的重要工作內(nèi)容之一。對(duì)現(xiàn)階段我國(guó)企業(yè)中的財(cái)務(wù)管理工作現(xiàn)狀進(jìn)行分析可以發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)企業(yè)中的管理人員并沒(méi)有認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)審計(jì)工作的重要性，也沒(méi)有提高對(duì)其的重視，因此在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作的過(guò)程中會(huì)計(jì)審計(jì)工作也就無(wú)法發(fā)揮自身實(shí)際的價(jià)值。而在企業(yè)發(fā)展中要想進(jìn)一步提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)范性和合理性，首先需要對(duì)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)報(bào)告數(shù)據(jù)的真實(shí)性進(jìn)行提升，同時(shí)在實(shí)際的工作過(guò)程中企業(yè)中的管理人員也應(yīng)提高對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)工作的重視，然后結(jié)合自身的工作需求，對(duì)績(jī)效考核制度進(jìn)行完善。通過(guò)建立健全的績(jī)效考核制度不僅可以起到補(bǔ)充財(cái)務(wù)管理體系的作用，同時(shí)還可以進(jìn)一步調(diào)動(dòng)員工工作的積極性，有效提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的效率和質(zhì)量。除此之外，由于會(huì)計(jì)審計(jì)可以起到完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系的作用，因此還可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)中存在的問(wèn)題，準(zhǔn)確區(qū)分企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制和經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)發(fā)展之間的區(qū)別，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)工作人員的專(zhuān)業(yè)技能進(jìn)行提升，實(shí)時(shí)把控企業(yè)資金流向。

（三）有利于企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的降低

通過(guò)實(shí)施會(huì)計(jì)審核工作可以更好的提升企業(yè)抵抗財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力，定期審核和匯總企業(yè)的財(cái)務(wù)賬單以及相關(guān)的會(huì)計(jì)報(bào)表，從而有效的提升企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，保證企業(yè)內(nèi)部資金的安全性，為企業(yè)進(jìn)行重大決策提供真實(shí)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)保障。除此之外，通過(guò)進(jìn)行會(huì)計(jì)審計(jì)工作，還可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平的快速提升，同時(shí)還有利于企業(yè)抵抗財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)能力的提升，為企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)行提供保障。與此同時(shí)，通過(guò)進(jìn)行會(huì)計(jì)審核工作，可以幫助相關(guān)的財(cái)務(wù)工作人員掌握更加準(zhǔn)確可靠的有關(guān)企業(yè)資金和成本管理的各項(xiàng)數(shù)據(jù)信息，工作人員在實(shí)際的工作過(guò)程中能夠及時(shí)地發(fā)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展過(guò)程中存在的問(wèn)題，并對(duì)其進(jìn)行解決和處理，最大限度地減少企業(yè)浪費(fèi)的資金，提高各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的科學(xué)合理性，保證企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的安全性。除此之外，會(huì)計(jì)審計(jì)工作人員還可以實(shí)時(shí)監(jiān)督和審核企業(yè)中的財(cái)務(wù)管理工作動(dòng)態(tài)，對(duì)其中可能存在的資金問(wèn)題進(jìn)行查找和分析，提高企業(yè)抵御財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力，降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生率，從而為企業(yè)帶來(lái)更多的經(jīng)濟(jì)收益，提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，為企業(yè)的發(fā)展提供保障。

（四）有利于企業(yè)財(cái)務(wù)管理質(zhì)量的提升

在企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程中，在財(cái)務(wù)管理工作中通過(guò)開(kāi)展會(huì)計(jì)審計(jì)工作有利于提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的質(zhì)量和效率，有效保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息和會(huì)計(jì)報(bào)告內(nèi)容的準(zhǔn)確性，幫助會(huì)計(jì)審計(jì)工作過(guò)人員加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督和管理，強(qiáng)化整體的管理效果。而在此種情況下，會(huì)計(jì)審計(jì)工作應(yīng)用電算化可以有效的代替?zhèn)鹘y(tǒng)審計(jì)工作模式，解決傳統(tǒng)工作模式中存在的各種問(wèn)題，在對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)工作能力進(jìn)行提升的同時(shí)，還可以降低財(cái)務(wù)管理工作中錯(cuò)誤操作的發(fā)生率，提高整體的工作效率。通過(guò)開(kāi)展會(huì)計(jì)審計(jì)工作，還可以加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理部門(mén)和企業(yè)中其他職能部門(mén)之間的聯(lián)系和交流，加強(qiáng)配合的力度，相互之間協(xié)調(diào)進(jìn)行各項(xiàng)工作。在企業(yè)日常的工作過(guò)程中，共同開(kāi)展資金審計(jì)工作可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理工作中存在的各種問(wèn)題和不足，這樣一來(lái)就可以及時(shí)地提出合理的解決措施，快速有效地處理其中存在的各種問(wèn)題，并對(duì)其進(jìn)行完善和改進(jìn)。因此，通過(guò)開(kāi)展會(huì)計(jì)審計(jì)工作，可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理質(zhì)量的提升。

（五）有利于企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升

對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，其存在的本質(zhì)目的是為企業(yè)管理人帶來(lái)更多的經(jīng)濟(jì)收益，因此企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益與企業(yè)的發(fā)展有著緊密的聯(lián)系。而在企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作的過(guò)程中，通過(guò)進(jìn)行會(huì)計(jì)審計(jì)工作，可以加強(qiáng)對(duì)企業(yè)各項(xiàng)活動(dòng)的監(jiān)督管理力度，同時(shí)還可以強(qiáng)化監(jiān)管財(cái)務(wù)管理工作的效果。及時(shí)地對(duì)其中存在的問(wèn)題進(jìn)行發(fā)現(xiàn)，然后針對(duì)存在的問(wèn)題對(duì)相關(guān)的解決措施進(jìn)行合理規(guī)劃，盡可能地減少對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的危害，降低企業(yè)面臨的財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)會(huì)計(jì)審計(jì)工作還有利于企業(yè)資金的有序管理和經(jīng)濟(jì)效益的提升。會(huì)計(jì)審計(jì)工作人員在進(jìn)行財(cái)務(wù)工作的過(guò)程中需要對(duì)企業(yè)的實(shí)際運(yùn)行狀況進(jìn)行分析，而在分析的過(guò)程中工作人員可以準(zhǔn)確了解企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)存在的風(fēng)險(xiǎn)，然后審計(jì)工作人員需要將風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告上交給上級(jí)負(fù)責(zé)人，這樣一來(lái)企業(yè)中的負(fù)責(zé)人就可以對(duì)企業(yè)資金的實(shí)際流動(dòng)情況進(jìn)行了解，為企業(yè)的正常運(yùn)行提供保障。從企業(yè)的發(fā)展角度來(lái)說(shuō)，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，在經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)中企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)變得越來(lái)越激烈，而在此種情況下企業(yè)要想有效地強(qiáng)化自身的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，在經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)中站穩(wěn)腳步，必須要保證自身運(yùn)行發(fā)展的穩(wěn)定性，并合理有序地對(duì)生產(chǎn)規(guī)模進(jìn)行擴(kuò)大，增加投資的力度，從而更好地提高整體的經(jīng)濟(jì)效益。因此企業(yè)必須要正確認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)審計(jì)工作的重要性，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的理念，有效發(fā)揮會(huì)計(jì)審計(jì)工作的價(jià)值。與此同時(shí)，還應(yīng)結(jié)合實(shí)際和企業(yè)發(fā)展需求對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)方法進(jìn)行創(chuàng)新，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供保障。

二、完善企業(yè)會(huì)計(jì)審計(jì)工作的有效措施

（一）對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)工作有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)

當(dāng)前隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的不斷變化和發(fā)展，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也變得愈加激烈。同時(shí)對(duì)現(xiàn)階段企業(yè)中會(huì)計(jì)審計(jì)工作的現(xiàn)狀進(jìn)行分析可以發(fā)現(xiàn)，在實(shí)際的工作過(guò)程中大多數(shù)企業(yè)并沒(méi)有對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)制度進(jìn)行完善，而且還有一部分企業(yè)中的管理人員和領(lǐng)導(dǎo)人員整體素質(zhì)比較低，缺乏相關(guān)的管理理念，因此也就無(wú)法有效的認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)審計(jì)工作對(duì)企業(yè)的重要性，也沒(méi)有對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)工作和企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，單純地認(rèn)為會(huì)計(jì)審計(jì)工作只是簡(jiǎn)單地對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行核算，因此企業(yè)內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)人員也沒(méi)有提高對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)工作的重視，會(huì)計(jì)審計(jì)工作無(wú)法發(fā)揮自身的實(shí)際價(jià)值，其順利實(shí)施也存在著一定的阻礙，嚴(yán)重影響著企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的正常開(kāi)展。為了有效的解決上述存在的問(wèn)題，在企業(yè)的發(fā)展中，首先應(yīng)從領(lǐng)導(dǎo)的思想認(rèn)知入手，樹(shù)立一個(gè)正確的思想觀念，對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性有一個(gè)全面的認(rèn)識(shí)和了解，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的理念。在實(shí)際的工作過(guò)程中，首先相關(guān)管理人員可以參考其他優(yōu)秀企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)化會(huì)計(jì)審計(jì)工作的建設(shè)力度，在企業(yè)內(nèi)部加大對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)工作的重視，從多個(gè)角度對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)工作的建設(shè)進(jìn)行考慮。

（二）建立健全的會(huì)計(jì)審計(jì)制度

對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定的發(fā)展才是企業(yè)實(shí)際的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。而為了更好的推動(dòng)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，必須要結(jié)合實(shí)際對(duì)企業(yè)內(nèi)部的各項(xiàng)制度進(jìn)行完善，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的保障，這樣一來(lái)才能夠保障企業(yè)運(yùn)行的穩(wěn)定性。而企業(yè)還應(yīng)立足于自身的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)對(duì)相關(guān)的會(huì)計(jì)審計(jì)制度進(jìn)行完善，并同時(shí)可以為企業(yè)會(huì)計(jì)審計(jì)工作的順利開(kāi)展提供保障。因此，在實(shí)際的工作過(guò)程中，企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身實(shí)際發(fā)展目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的實(shí)際需求，對(duì)會(huì)計(jì)審計(jì)制度進(jìn)行完善，并在后續(xù)的工作過(guò)程中對(duì)制度內(nèi)容進(jìn)行有效的落實(shí)，強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)范性。

（三）加強(qiáng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)工作監(jiān)管力度

第一，首先需要建立健全的內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度，通過(guò)完善制度可以加強(qiáng)不同部門(mén)之間的聯(lián)系和約束，相互制約，同時(shí)還可以加強(qiáng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)的管理力度，保證經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法合理性，有效的提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的質(zhì)量;第二，管理工作人員在對(duì)會(huì)計(jì)崗位進(jìn)行分配的過(guò)程中，必須要在嚴(yán)格遵守不相容崗位相分離的原則下進(jìn)行有關(guān)的工作，這樣一來(lái)才可以減少會(huì)計(jì)管理工作中的作假問(wèn)題，避免其中發(fā)生違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象;第三，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的控制力度，充分發(fā)揮審計(jì)工作的作用和價(jià)值，對(duì)于其中存在信息異常的情況在第一時(shí)間進(jìn)行解決和處理。除此之外，還應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)記錄、會(huì)計(jì)憑證等定期進(jìn)行核查，保證會(huì)計(jì)資料的合理合法性，保證其他管理人員可以通過(guò)會(huì)計(jì)資料對(duì)企業(yè)真實(shí)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行了解;第四，還應(yīng)有效落實(shí)授權(quán)批準(zhǔn)制度，對(duì)企業(yè)資金保管工作和各項(xiàng)收支業(yè)務(wù)等進(jìn)行有效的控制，有效提高企業(yè)各項(xiàng)資金的安全性;第五，加強(qiáng)資產(chǎn)管理工作的力度，對(duì)企業(yè)實(shí)務(wù)資產(chǎn)的運(yùn)行情況進(jìn)行實(shí)時(shí)的了解，保證資產(chǎn)的安全性。

（四）保持會(huì)計(jì)審計(jì)工作的獨(dú)立性

通過(guò)開(kāi)展會(huì)計(jì)審計(jì)工作可以加強(qiáng)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的約束和管理，因此在工作的過(guò)程中必須要保證企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)審計(jì)工作能夠獨(dú)立進(jìn)行各項(xiàng)工作，因此：第一，在實(shí)際的發(fā)展過(guò)程中首先企業(yè)應(yīng)構(gòu)建專(zhuān)門(mén)的會(huì)計(jì)審計(jì)部門(mén)，保證會(huì)計(jì)審計(jì)部門(mén)的權(quán)利，盡可能地避免管理層權(quán)利影響到會(huì)計(jì)審計(jì)工作的正常進(jìn)行，保證會(huì)計(jì)審計(jì)工作的真實(shí)性和合理性;第二，在進(jìn)行審計(jì)工作的過(guò)程中，可以將抽樣審計(jì)和詳細(xì)審計(jì)方法進(jìn)行有效結(jié)合，提高審計(jì)工作的質(zhì)量，降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn);第三，加大企業(yè)信息化的建設(shè)力度，合理應(yīng)用計(jì)算機(jī)技術(shù)提高審計(jì)工作的效率;第四，擴(kuò)展企業(yè)審計(jì)工作的范圍，強(qiáng)化審計(jì)工作的效果，推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。

結(jié)束語(yǔ)：

綜上所述，在企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程中，會(huì)計(jì)審計(jì)工作有著非常重要的作用，不僅可以提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的效率，同時(shí)還可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)抵御能力的提升。而在實(shí)際的工作過(guò)程中，企業(yè)也應(yīng)提高對(duì)其的重視，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理理念、建立健全的會(huì)計(jì)審計(jì)制度、加強(qiáng)監(jiān)管力度等，充分發(fā)揮會(huì)計(jì)審計(jì)的作用，為企業(yè)的發(fā)展提供保障。

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作者簡(jiǎn)介：宋繼慧（1972-），女，漢族，吉林省白城市人，本科，白城市洮北區(qū)審計(jì)中心主任，高級(jí)會(huì)計(jì)師。研究方向：會(huì)計(jì)審計(jì)。