基金項(xiàng)目：2020年江西省文化藝術(shù)科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目，陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚與景德鎮(zhèn)國(guó)家陶瓷文化傳承創(chuàng)新試驗(yàn)區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展研究（項(xiàng)目編號(hào)：YG2020094）

摘 要：加快建設(shè)景德鎮(zhèn)國(guó)家陶瓷文化傳承創(chuàng)新試驗(yàn)區(qū)，努力走出一條具有世界意義、中國(guó)價(jià)值、新時(shí)代特征、景德鎮(zhèn)特點(diǎn)的優(yōu)秀文化傳承創(chuàng)新發(fā)展新路子，推動(dòng)景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚與國(guó)家試驗(yàn)區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展具有重要意義。本研究探討了景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚與國(guó)家試驗(yàn)區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展的形成與產(chǎn)生時(shí)期、強(qiáng)化磨合時(shí)期和成熟穩(wěn)定時(shí)期，以期為陶瓷文化產(chǎn)業(yè)和試驗(yàn)區(qū)發(fā)展提供借鑒。

關(guān)鍵詞：景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè);協(xié)同集聚;國(guó)家陶瓷文化傳承創(chuàng)新試驗(yàn)區(qū)

2019年5月20日至22日，習(xí)近平總書(shū)記時(shí)隔三年再次視察江西，做出了要“建好景德鎮(zhèn)國(guó)家陶瓷文化傳承創(chuàng)新試驗(yàn)區(qū)，打造對(duì)外文化交流新平臺(tái)”的重要指示。2019年7月2日至3日，省委書(shū)記劉奇在景德鎮(zhèn)調(diào)研并主持召開(kāi)推進(jìn)景德鎮(zhèn)國(guó)家陶瓷文化傳承創(chuàng)新試驗(yàn)區(qū)建設(shè)座談會(huì)。他指出，要把創(chuàng)新發(fā)展陶瓷文化產(chǎn)業(yè)作為關(guān)鍵引領(lǐng)。景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)的協(xié)同集聚與國(guó)家試驗(yàn)區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展正在不斷展開(kāi)，這一過(guò)程分為不同的演化形成時(shí)期，其特點(diǎn)也不盡相同。主要可以分為形成時(shí)期、強(qiáng)化時(shí)期及成熟穩(wěn)定時(shí)期。景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚與國(guó)家試驗(yàn)區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展受到動(dòng)力因素在各個(gè)時(shí)期差別的影響，使其表現(xiàn)特征也具有一定差異。

一、景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚與國(guó)家試驗(yàn)區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展的形成與產(chǎn)生時(shí)期

受到某種不確定因素的影響，在試驗(yàn)區(qū)聚集一家或者多家小型陶瓷企業(yè)，該企業(yè)規(guī)模較小，缺少足夠的生產(chǎn)能力，生產(chǎn)流程過(guò)于隨意，然而優(yōu)勢(shì)在于可以根據(jù)市場(chǎng)變化迅速調(diào)整，適應(yīng)市場(chǎng)能力強(qiáng)，反應(yīng)迅速。一些封閉不嚴(yán)的本地區(qū)域會(huì)進(jìn)入部分其他地區(qū)的企業(yè)，該企業(yè)對(duì)試驗(yàn)區(qū)的某個(gè)區(qū)域社會(huì)環(huán)境不熟悉，并未形成規(guī)模。由此可見(jiàn)，從外部進(jìn)入的企業(yè)與內(nèi)部新成立的企業(yè)創(chuàng)新能力不足，同時(shí)面臨嚴(yán)峻的外部不確定性，迫使該類企業(yè)要擴(kuò)展市場(chǎng)入手，不斷改善附近產(chǎn)業(yè)環(huán)境。在此看作該類企業(yè)為產(chǎn)業(yè)核心企業(yè)，也就是產(chǎn)業(yè)聚集最初的生長(zhǎng)點(diǎn)。這類陶瓷企業(yè)作為試驗(yàn)區(qū)發(fā)展的核心，在該類企業(yè)的努力下周?chē)霈F(xiàn)一些配套企業(yè)，然而從整體分析在此聚集的企業(yè)數(shù)量仍然較少，且存在嚴(yán)重的同質(zhì)化問(wèn)題，遠(yuǎn)遠(yuǎn)無(wú)法滿足產(chǎn)業(yè)聚集提出的多樣化、規(guī)?；枨?。目前試驗(yàn)區(qū)中的核心企業(yè)均在為政府在試驗(yàn)區(qū)建設(shè)規(guī)劃基礎(chǔ)上，結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策而成立的，表示政府在最初進(jìn)行產(chǎn)業(yè)集群過(guò)程中起到主導(dǎo)作用。即便在試驗(yàn)區(qū)自主構(gòu)成的產(chǎn)業(yè)核心企業(yè)，由于自身經(jīng)營(yíng)能力較弱，生產(chǎn)能力不足，也需要政府制定相關(guān)政策對(duì)其支持，確?？梢孕纬僧a(chǎn)業(yè)集群。通過(guò)分析國(guó)內(nèi)外產(chǎn)業(yè)集群現(xiàn)狀得出，產(chǎn)業(yè)集群的萌生與形成離不開(kāi)政府政策的支撐，由此可見(jiàn)，在最初形成產(chǎn)業(yè)集群過(guò)程中政府已經(jīng)作為其中一部分。

另外，景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚的產(chǎn)生時(shí)期，政府在配置與整合集聚資源過(guò)程中具有主導(dǎo)作用，由于市場(chǎng)的不成熟使得配置資源效果不理想。政府采用直接方式支持資源聚集，針對(duì)集群中的陶瓷中小企業(yè)進(jìn)行資金支持，并發(fā)布多項(xiàng)優(yōu)惠政策，向產(chǎn)業(yè)集群汲取更多大量?jī)?yōu)質(zhì)資源，作為產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展的重要資源支撐。出現(xiàn)產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚前，試驗(yàn)區(qū)已形成基于親緣、血緣及地緣為連接的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)，最早在陶瓷文化產(chǎn)業(yè)聚集過(guò)程中，本區(qū)域僅有較少的企業(yè)，并一定程度上增加技術(shù)人員與體力勞動(dòng)者數(shù)量，向構(gòu)建新的社會(huì)關(guān)系給予所需的“原料”。企業(yè)家的出現(xiàn)與形成企業(yè)家社會(huì)網(wǎng)絡(luò)是社會(huì)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展的重要標(biāo)志。企業(yè)家間關(guān)系主要為常見(jiàn)的親戚關(guān)系、家族關(guān)系、朋友關(guān)系，在企業(yè)未來(lái)發(fā)展方向與價(jià)值觀上具有相似性，使得各企業(yè)間的具有一定的忠誠(chéng)度與信任度，口頭承諾作為企業(yè)之間的主要交易模式。處于最早建立的產(chǎn)業(yè)集群環(huán)境下，以人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)而形成的非契約關(guān)系具有顯著優(yōu)勢(shì)，使得本集群中各企業(yè)間談判、管理及交易投入的成本下降，避免產(chǎn)業(yè)集群中出現(xiàn)數(shù)據(jù)不對(duì)稱問(wèn)題。

二、景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚與國(guó)家試驗(yàn)區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展強(qiáng)化磨合時(shí)期

陶瓷文化產(chǎn)業(yè)集群企業(yè)在本時(shí)期特征出現(xiàn)兩個(gè)較為明顯的改變，首先是集群中各企業(yè)規(guī)模增大。集群中的產(chǎn)業(yè)核心企業(yè)在該時(shí)期以較快的速度發(fā)展，規(guī)模也得到進(jìn)一步擴(kuò)展，管理與生產(chǎn)模式也日益完善。產(chǎn)業(yè)核心的配套企業(yè)數(shù)量與規(guī)模也得到擴(kuò)展。其次是參與集群的企業(yè)數(shù)量出現(xiàn)明顯的上升。產(chǎn)業(yè)集群效應(yīng)的作用下，產(chǎn)業(yè)集群中聚集更多其他外部企業(yè)，尤其是產(chǎn)業(yè)集群充分體現(xiàn)出自身開(kāi)放性特征后，試驗(yàn)區(qū)以外的其他企業(yè)被產(chǎn)業(yè)集群中的各種優(yōu)勢(shì)所吸引。另外，陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚中企業(yè)數(shù)量的日益增加，使得人才資源趨于多元化。以景德鎮(zhèn)陶瓷大學(xué)為代表的科研機(jī)構(gòu)與高校的共同聯(lián)盟，同時(shí)市場(chǎng)上出現(xiàn)多種各種中介機(jī)構(gòu)，從根本上提升高素質(zhì)人才資源的數(shù)量，向培養(yǎng)高技術(shù)人才營(yíng)造一個(gè)理想的環(huán)境，讓集群中人才資源數(shù)量與質(zhì)量得到提高。通過(guò)分析當(dāng)前集群人才資源結(jié)構(gòu)，其中創(chuàng)新型人才資源在發(fā)展期間呈升上趨勢(shì)，并在總的人才資源量中所占比例增加。另外，試驗(yàn)區(qū)中勞動(dòng)力市場(chǎng)也日趨穩(wěn)定，管理人才與技術(shù)人才可選擇余地多。

由此可見(jiàn)，當(dāng)前產(chǎn)業(yè)集群中已經(jīng)具有大量、類型多樣的資源要素，且不斷優(yōu)化資源結(jié)構(gòu)，例如在人才資源中創(chuàng)新型人才所占比例增加，與此同時(shí)資金資源也呈現(xiàn)多樣性，促使知識(shí)資源的推陳出新。產(chǎn)業(yè)集群市場(chǎng)在發(fā)展期間日趨成熟，集群資源配置也發(fā)生變化，從最初的以政府為導(dǎo)向已經(jīng)發(fā)展成為市場(chǎng)與政府的共同作用。本時(shí)期進(jìn)一步擴(kuò)展與加強(qiáng)社會(huì)網(wǎng)絡(luò)，然而不可避免地存在局限性;通過(guò)分析網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)得出，本網(wǎng)絡(luò)主體結(jié)構(gòu)過(guò)于單一化，網(wǎng)絡(luò)上的節(jié)點(diǎn)以勞動(dòng)者、企業(yè)家、資本家、政府工作人員為主，因此，該社會(huì)網(wǎng)絡(luò)關(guān)系中占據(jù)主要部分的為企業(yè)家與員工關(guān)系、各企業(yè)家關(guān)系、政府人員與企業(yè)家之間關(guān)系;由網(wǎng)絡(luò)開(kāi)放性上分析，社會(huì)網(wǎng)絡(luò)中大部分為親緣關(guān)系、血緣關(guān)系及地緣關(guān)系，導(dǎo)致本網(wǎng)絡(luò)相對(duì)閉塞，接觸其他外部社會(huì)網(wǎng)絡(luò)少，具有濃重的地域特征。社會(huì)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)入景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚增強(qiáng)時(shí)期，以上兩點(diǎn)限制則被社會(huì)網(wǎng)絡(luò)打破。

第一，陶瓷文化產(chǎn)業(yè)集群中引入大量國(guó)內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)及中介機(jī)構(gòu)，使得社會(huì)網(wǎng)絡(luò)廣度得到擴(kuò)展，并對(duì)社會(huì)網(wǎng)絡(luò)上的主體結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化。集群中吸引的科研機(jī)構(gòu)、高校及中介機(jī)構(gòu)數(shù)量較大的情況下，部分企業(yè)家以企業(yè)可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)，與本行業(yè)中其他企業(yè)家達(dá)成合作關(guān)系，同時(shí)與本集群中的風(fēng)險(xiǎn)投資者、金融資本家、科研機(jī)構(gòu)專家、高校教授及政府官員之間構(gòu)建新的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)，期望可以從多方面出發(fā)拓展資源獲取渠道?；谠摥h(huán)境下，增加大量異質(zhì)性節(jié)點(diǎn)，且網(wǎng)絡(luò)中的異質(zhì)性也加強(qiáng)。

第二，異質(zhì)性加強(qiáng)、社會(huì)網(wǎng)絡(luò)廣度的拓展，基于親緣、血緣及地緣等熟人社會(huì)網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)巨大改變，社會(huì)關(guān)系從最初的友鄰關(guān)系、親戚關(guān)系等向同鄉(xiāng)擴(kuò)展，提升網(wǎng)絡(luò)開(kāi)放性。景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚的高速發(fā)展促使試驗(yàn)區(qū)與其他區(qū)域間的資源進(jìn)行交互，從而企業(yè)遷出與入駐的頻繁出現(xiàn)，產(chǎn)業(yè)集群開(kāi)放化程度大大提升。

三、景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚與國(guó)家試驗(yàn)區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展的成熟穩(wěn)定時(shí)期

陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚經(jīng)過(guò)發(fā)展邁入第三時(shí)期，集群中的企業(yè)增長(zhǎng)量保持穩(wěn)定狀態(tài)，與上一過(guò)程相比增長(zhǎng)速度較為緩慢。企業(yè)特征的改變并非只是數(shù)量上，主要通過(guò)體系結(jié)構(gòu)表現(xiàn)。產(chǎn)業(yè)聚集中企業(yè)的數(shù)量與規(guī)模已趨于飽和狀態(tài)，導(dǎo)致外部企業(yè)無(wú)法進(jìn)入集群。在本時(shí)期景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)想要取得發(fā)展，必須打破當(dāng)前技術(shù)模式與組織結(jié)構(gòu)達(dá)到優(yōu)勝劣汰的目的。產(chǎn)業(yè)集群中的部分企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新減少、無(wú)法滿足市場(chǎng)要求，其自身優(yōu)勢(shì)也不明顯，在發(fā)展過(guò)程中逐步退出;其他企業(yè)運(yùn)用高新技術(shù)或者緊抓市場(chǎng)需求，對(duì)于退出企業(yè)產(chǎn)生的缺失進(jìn)行彌補(bǔ)，也是產(chǎn)業(yè)集群以后的主要發(fā)展趨勢(shì)。假如產(chǎn)業(yè)集群缺乏一定創(chuàng)新性與創(chuàng)新動(dòng)力，會(huì)導(dǎo)致試驗(yàn)區(qū)協(xié)同發(fā)展的功能下降，集聚的企業(yè)數(shù)量也縮減，出現(xiàn)大量集群企業(yè)向外部遷出。

中介機(jī)構(gòu)與高校、科研機(jī)構(gòu)及企業(yè)相比具有一定差別，在景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚調(diào)節(jié)過(guò)程中其數(shù)量會(huì)出現(xiàn)一定程度的上升，造成該現(xiàn)象的因素在于產(chǎn)業(yè)集群向技術(shù)方面提出更高要求，促使中介機(jī)構(gòu)加快發(fā)展步伐。與景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚增強(qiáng)時(shí)期的中介相比有一定的不同，重新形成的中介機(jī)構(gòu)可向產(chǎn)業(yè)集群提供一些基礎(chǔ)服務(wù)，其典型代表為補(bǔ)給所需資源，關(guān)鍵的作用是向集群主體創(chuàng)造一個(gè)最佳的創(chuàng)新條件，例如轉(zhuǎn)讓技術(shù)、技術(shù)服務(wù)、專利服務(wù)及技術(shù)開(kāi)發(fā)等。進(jìn)入景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚第三時(shí)期，在集聚動(dòng)力因素的不斷更新下向集群中人才資源質(zhì)量與數(shù)量提出一定要求。外部經(jīng)濟(jì)與企業(yè)的規(guī)?；l(fā)展受到雇傭人員與體力勞動(dòng)者素質(zhì)高低的直接影響，而低素質(zhì)人員限制產(chǎn)業(yè)集群的可持續(xù)發(fā)展。這時(shí)以培訓(xùn)創(chuàng)新型人才的方式合理配置產(chǎn)業(yè)集群中的人才資源，如，企業(yè)雇傭的勞動(dòng)者大部分來(lái)自于科研機(jī)構(gòu)、高校及中介機(jī)構(gòu)，由該機(jī)構(gòu)對(duì)其操作技能進(jìn)行培訓(xùn)與素質(zhì)培養(yǎng)，更多大學(xué)生、專家也開(kāi)始進(jìn)入企業(yè)學(xué)習(xí)與掌握生產(chǎn)技術(shù)。

因此，處于景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚穩(wěn)定發(fā)展時(shí)期無(wú)須人為干預(yù)資源配置和資源整合過(guò)程，政府在產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展過(guò)程已退出主導(dǎo)位置，實(shí)現(xiàn)以市場(chǎng)需求為主導(dǎo)，因而在資源的組織、配置及調(diào)整方面市場(chǎng)發(fā)揮主要作用。資源要素受到市場(chǎng)機(jī)制的影響，向著收益更高的環(huán)節(jié)或者區(qū)域轉(zhuǎn)移。但是假如產(chǎn)業(yè)集群形成的效應(yīng)被削弱，使其吸引其他創(chuàng)新資源的能力下降，大量創(chuàng)新資源向外部遷出與流失。

景德鎮(zhèn)陶瓷文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同集聚在本過(guò)程會(huì)向產(chǎn)業(yè)集群深化方向發(fā)展，社會(huì)網(wǎng)絡(luò)并不會(huì)出現(xiàn)萎縮，與試驗(yàn)區(qū)的協(xié)同發(fā)展可以對(duì)產(chǎn)業(yè)集群的衰退起到抑制作用，有力地阻止產(chǎn)業(yè)集群的衰退。在社會(huì)網(wǎng)絡(luò)中強(qiáng)聯(lián)系主體運(yùn)用自身社會(huì)關(guān)系，實(shí)現(xiàn)對(duì)集群中高質(zhì)量資源的整合，對(duì)于各企業(yè)進(jìn)行分析，支持發(fā)展?jié)摿薮蟮钠髽I(yè)，保證產(chǎn)業(yè)集群以一種健康的方式實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。該社會(huì)網(wǎng)絡(luò)主體也可以從外部入手，整合發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)需要的特殊資源，加快新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展步伐，達(dá)到轉(zhuǎn)型與升級(jí)產(chǎn)業(yè)集群的目標(biāo)。

另外，轉(zhuǎn)型產(chǎn)業(yè)集群期間企業(yè)家與高校技術(shù)人員、各行業(yè)企業(yè)家、風(fēng)投企業(yè)家與企業(yè)家之間的社會(huì)關(guān)系進(jìn)一步加強(qiáng)，溝通與交流次數(shù)也日益增加，在各專家的相互溝通中實(shí)現(xiàn)知識(shí)的猛烈碰撞，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新，所以社會(huì)網(wǎng)絡(luò)支持技術(shù)創(chuàng)新力度加強(qiáng)。生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)受到技術(shù)創(chuàng)新的干預(yù)而出現(xiàn)變化：以降低勞動(dòng)力的浪費(fèi)、技術(shù)鎖定、生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)過(guò)高等影響，需要強(qiáng)化市場(chǎng)變化機(jī)制，內(nèi)部垂直聯(lián)系的過(guò)度會(huì)造成外部化垂直相互分離，在該環(huán)境下形成衛(wèi)星式生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)，該網(wǎng)絡(luò)的主要特征為彈性專精，大型企業(yè)與中小型企業(yè)間共存亡，從資本、人才、資源及信息方面入手與小型企業(yè)間建立合作關(guān)系，使得生產(chǎn)多樣性與靈活性得到保留。

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作者簡(jiǎn)介：閆寧寧（1987-），女，河南省新鄉(xiāng)市人，碩士，講師。研究方向：產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新。