陳心剛

摘 要：隨著近年來我國市場經(jīng)濟改革的持續(xù)深入推進，企業(yè)間的競爭也變得更加激烈，傳統(tǒng)財務(wù)會計在企業(yè)經(jīng)濟管理中的作用暴露出了力不從心的局限性，管理會計就是在這樣的經(jīng)濟形勢下走進了人們的視野，并引起了業(yè)界的關(guān)注。本文分析了管理會計在我國企業(yè)應(yīng)用中遇到的兩大問題，并針對問題探討了提高其應(yīng)用水平的對策。

關(guān)鍵詞：管理會計;應(yīng)用;問題;對策;市場經(jīng)濟環(huán)境

一、企業(yè)應(yīng)用管理會計存在的問題

管理會計在我國企業(yè)中應(yīng)用目前正處在成長發(fā)育階段，未來還要經(jīng)歷很多磨煉、磨合才能為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和廣大會計工作人員所認識和接受，才能成功上位，找準位置，為企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展貢獻力量。從目前我國企業(yè)應(yīng)用管理會計的總體情況來看，存在的問題突出反映在了兩個大的方面：其一是管理會計在企業(yè)中的應(yīng)用環(huán)境還有待改善，其二是管理會計在企業(yè)中的應(yīng)用范圍還比較狹窄。

首先來看企業(yè)管理會計應(yīng)用環(huán)境不完善的問題：一是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對管理會計的重要性缺乏正確認識，管理會計在企業(yè)經(jīng)濟管理中制定決策、調(diào)節(jié)內(nèi)控、監(jiān)管經(jīng)濟活動、評價考核經(jīng)濟業(yè)績等方面的作用得不到有效發(fā)揮，管理會計的實際功能被弱化;二是企業(yè)對于管理會計理論和應(yīng)用方法還沒有熟練掌握，有些企業(yè)甚至至今還在用傳統(tǒng)財務(wù)會計的理論和方法指導(dǎo)管理會計在企業(yè)中的應(yīng)用實踐，管理會計功效的發(fā)揮受到了限制;三是管理會計信息化建設(shè)滯后，管理會計作用的正常發(fā)揮是建立在對巨量經(jīng)濟信息的甄別、梳理之上的，信息化建設(shè)的滯后降低了管理會計的工作效率;四是企業(yè)管理會計工作人員的整體水平不高，在企業(yè)管理會計人員組成中，有些是從傳統(tǒng)財務(wù)會計轉(zhuǎn)崗過來的，有些是半路出家后學的，真正接受過系統(tǒng)性學習訓(xùn)練的工作人員較少，管理會計在企業(yè)發(fā)展應(yīng)用中所需要的人才牽引力明顯不足。

再看企業(yè)管理會計應(yīng)用范圍狹窄的問題。企業(yè)管理會計應(yīng)用范圍狹窄具有很大的普遍性，這與領(lǐng)導(dǎo)的不重視和環(huán)境的不完善不無關(guān)系，從目前情況來看，企業(yè)在應(yīng)用管理會計時，常常只把注意力放在企業(yè)成本的內(nèi)部控制方面，把實現(xiàn)成本內(nèi)部控制作為管理會計的首要工作目標，而對于企業(yè)外部市場競爭環(huán)境變化、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變化以及國家經(jīng)濟政策調(diào)整等對企業(yè)經(jīng)濟效益造成的影響則考慮甚少，管理會計在經(jīng)濟管理中縱觀全局、綜合判斷分析企業(yè)經(jīng)濟收益的職能優(yōu)勢沒有充分發(fā)揮出來。企業(yè)管理當局在管理會計應(yīng)用方面所表現(xiàn)出來的短視和狹隘，淡化了管理會計對企業(yè)長期發(fā)展規(guī)劃的戰(zhàn)略指導(dǎo)意義，使得管理會計無法為企業(yè)發(fā)展謀劃更長遠、更持久的利益。

二、提高企業(yè)管理會計應(yīng)用水平的對策

（一）重視管理會計應(yīng)用理論與實際的結(jié)合

管理會計在我國企業(yè)的應(yīng)用還處于發(fā)展階段，還不夠成熟，還有一些需要健全和完善的地方，還需要進一步磨合。為能夠讓管理會計的優(yōu)越性在企業(yè)經(jīng)濟管理中得到充分發(fā)揮，就必須要對管理會計應(yīng)用中理論與實際相結(jié)合的問題給予高度重視，防止理論因脫離實際應(yīng)用而淪為空架子，防止實際應(yīng)用因脫離理論而滋生出盲目性。首先，在管理會計理論方面，要重視管理會計在企業(yè)中的實際應(yīng)用效果，要對管理會計在企業(yè)應(yīng)用過程中的職能發(fā)揮情況進行全面調(diào)查，對管理會計在應(yīng)用過程中遇到的問題、采取的解決辦法、收到的反饋信息等要進行系統(tǒng)的整理，對管理會計理論思想對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營思維的影響程度要以問卷調(diào)查的形式做好調(diào)查，在此基礎(chǔ)上，調(diào)整管理會計在企業(yè)中的應(yīng)用理論和指導(dǎo)方法就可以收到事半功倍的效果了。其次，在管理會計實際應(yīng)用方面，要設(shè)立統(tǒng)一的管理會計應(yīng)用組織管理機構(gòu)，加強對管理會計實際應(yīng)用情況的全程跟蹤管理，對管理會計在應(yīng)用過程中遇到的問題要找出原因，劃清責任，及時解決，尤其是對管理會計在應(yīng)用過程中遇到的典型問題或具有代表性的問題，要以研討會的形式做好解決方案分析和經(jīng)驗總結(jié)工作，以此為優(yōu)化管理會計理論提供實踐支持，使管理會計理論在今后指導(dǎo)實踐的工作中更具實操性。

（二）改善管理會計應(yīng)用環(huán)境

管理會計在企業(yè)管理中的應(yīng)用，可以為企業(yè)改善經(jīng)營狀況、提高管理水平、提升競爭能力等提供理論指導(dǎo)和技術(shù)支持，但管理會計這些職能的發(fā)揮是建立在良好的發(fā)展應(yīng)用環(huán)境基礎(chǔ)上的，或者更通俗來說，只有先為管理會計發(fā)展應(yīng)用提供一個良好的環(huán)境，使之有了可以茁壯成長的土壤，它才能為企業(yè)經(jīng)濟管理提供理論指導(dǎo)和技術(shù)支持。要改善管理會計發(fā)展應(yīng)用環(huán)境，需要社會各界的共同努力。首先是政府層面，其要為管理會計發(fā)展應(yīng)用提供健全的法律保障體系，在社會上營造出一個良好的管理會計發(fā)展應(yīng)用所需的法制環(huán)境，這有助于管理會計更好地適應(yīng)現(xiàn)代市場經(jīng)濟體系和現(xiàn)代化企業(yè)的發(fā)展需要，規(guī)范企業(yè)經(jīng)濟管理行為，使管理會計在企業(yè)中應(yīng)用得更加順暢和有底氣;其次是在學術(shù)層面，學者要對管理會計的知識結(jié)構(gòu)和理論體系進行系統(tǒng)性的分析研究，要結(jié)合我國整體經(jīng)濟形勢和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展需要對管理會計的知識結(jié)構(gòu)和理論體系進行有針對性的修正，這樣有助于保證管理會計在企業(yè)中應(yīng)用的規(guī)范性;第三是在教育層面，各高校相關(guān)專業(yè)要做好管理會計育人工作，要編制完備、規(guī)范和系統(tǒng)的管理會計教材，要保證教材的實用性、先進性、可讀性，要保證企業(yè)管理會計應(yīng)用后繼有人和推陳出新;第四是在企業(yè)自身層面，企業(yè)要重視對管理會計人員的職業(yè)素質(zhì)教育，要培養(yǎng)管理會計人員愛崗敬業(yè)、秉持操守、忠于職責的良好工作作風，要經(jīng)常為管理會計人員提供充電的機會。有了政府、學術(shù)界、教育界和企業(yè)界的共同努力，管理會計發(fā)展應(yīng)用環(huán)境必然會得到良好的改善，企業(yè)應(yīng)用管理會計就會變得得心應(yīng)手，企業(yè)應(yīng)用管理會計水平就會不斷提高。

（三）構(gòu)建管理會計應(yīng)用信息化平臺

構(gòu)建管理會計應(yīng)用信息化平臺是管理會計在企業(yè)中應(yīng)用的大勢所趨，是管理會計和信息技術(shù)融合發(fā)展的必然結(jié)果，是管理會計更好地發(fā)揮出其特色和優(yōu)勢的客觀要求。當今社會既是知識經(jīng)濟時代，又是信息經(jīng)濟時代，隨著近年來我國互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算和“互聯(lián)網(wǎng)+”等一系列新興技術(shù)的快速發(fā)展和廣泛普及，管理會計在企業(yè)的應(yīng)用也迎來了“鳥槍換炮”的全新時代。在這樣一個信息資源以幾何方式增長的大環(huán)境下，只有構(gòu)建出一個信息化交互平臺，才能從根本上防止管理會計理論與實際應(yīng)用之間相互脫離，加快企業(yè)各管理部門之間的信息交流速度，促進企業(yè)財務(wù)信息與非財務(wù)信息的有效融合，在企業(yè)內(nèi)部形成一個完整的信息交互網(wǎng)絡(luò)，保證企業(yè)經(jīng)營決策的及時、準確。要構(gòu)建一個優(yōu)良的企業(yè)管理會計應(yīng)用信息化平臺，就必須做好這樣幾個方面的工作：一是科學規(guī)劃，即企業(yè)管理會計應(yīng)用信息化平臺的構(gòu)建要做好事先規(guī)劃工作，要有計劃、有步驟地推進，要嚴格立項和建項過程，不可盲目冒進，不可想當然，要保證所需資費足額及時到位;二是有序?qū)嵤?，即要保證企業(yè)管理會計應(yīng)用信息化平臺開發(fā)、實施、部署的有條不紊，要保證硬件設(shè)施的先進性和平臺建設(shè)的安全性，要能夠抵御不法分子的惡意入侵;三是運維管理，即要保證企業(yè)管理會計應(yīng)用信息化平臺建成后工作性能的良好，對系統(tǒng)在運行中出現(xiàn)的各種異常和事故要能夠及時處理，要確保系統(tǒng)運行狀況的穩(wěn)定、可靠;四是軟件開發(fā)，搞好軟件開發(fā)也是企業(yè)管理會計應(yīng)用信息建設(shè)中非常關(guān)鍵的一環(huán)，先進的軟件設(shè)施不僅可以提高管理會計數(shù)據(jù)的準確性和實用性，還可以減少有關(guān)人員的工作量和降低工作強度，因此，企業(yè)在管理會計應(yīng)用中一方面要籌建自己的科研團隊，充實自己的科技力量，另一方面還要與高等學府、軟經(jīng)開發(fā)公司等專業(yè)機構(gòu)合作，以便為企業(yè)應(yīng)用管理會計創(chuàng)造出更好、更有利的條件。

三、結(jié)語

信息時代的到來，特別是大數(shù)據(jù)、“互聯(lián)網(wǎng)+”、云計算等先進技術(shù)在社會經(jīng)濟發(fā)展中的廣泛應(yīng)用，給企業(yè)傳統(tǒng)經(jīng)濟管理方式帶來了前所未有的挑戰(zhàn)，如果企業(yè)不能審時度勢，順應(yīng)時代潮流，在經(jīng)濟管理工作中積極引入并全面掌握具有現(xiàn)代意義的管理會計理論知識和實戰(zhàn)技術(shù)，那么企業(yè)的市場競爭力就會被削弱，企業(yè)的經(jīng)濟效益就要受損。這是因為管理會計雖然是從傳統(tǒng)財務(wù)會計中分離出來的，但它卻是一門有別于傳統(tǒng)管理會計的綜合性非常強的學科，它的工作內(nèi)涵涉及了經(jīng)濟學、管理學、統(tǒng)計學、統(tǒng)籌學、信息學、數(shù)學和包括會計學在內(nèi)的眾多領(lǐng)域的學科知識，因此它能站在全局高度、從企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略視角出發(fā)，為企業(yè)發(fā)展提綱挈領(lǐng)，拾遺補缺，既是企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)道路上的“養(yǎng)路人”，又是企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展道路上的“指路人”。雖然當前管理會計在企業(yè)中的應(yīng)用還不為一些人所重視，遇到了一些困難和阻力，但隨著時間的推移，隨著人們認知能力的提升，這些問題都會迎刃而解，管理會計在企業(yè)中的應(yīng)用前途也必將是光明的。

參考文獻

[1]崔海霞.新時期現(xiàn)代企業(yè)會計管理存在問題及解決對策探究[J].科技創(chuàng)新導(dǎo)報，2015（2）：193.

[2]李瑞敏.試論管理會計在企業(yè)經(jīng)營管理中的有效應(yīng)用[J].財經(jīng)界，2013（23）：218-219.

[3]董影，王秀珍.淺析企業(yè)管理會計工具的應(yīng)用[J].內(nèi)蒙古科技與經(jīng)濟，2017（14）：49.

[4]陳燕惠.供給側(cè)改革背景下企業(yè)管理會計創(chuàng)新發(fā)展分析[J].財會學習，2019（35）：117-118.

[5]劉江.企業(yè)管理會計存在的問題及對策[J].現(xiàn)代審計與經(jīng)濟，2015（4）：18-19.

[6]葉永其.探討新時期現(xiàn)代企業(yè)會計管理存在問題及解決對策[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息，2016（25）：242.