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        結(jié)合實(shí)際加強(qiáng)基層工會(huì)思想政治工作的策略

        2020-10-20 06:20:48陳克勤
        科學(xué)與財(cái)富 2020年21期
        關(guān)鍵詞:思想政治

        陳克勤

        摘 要:在社會(huì)發(fā)展建設(shè)中思想政治工作內(nèi)容是重要的研究因素,政府在發(fā)展過程中通過實(shí)施科學(xué)有效的思想政治理念與工作模式,可以有效地帶動(dòng)當(dāng)?shù)氐貐^(qū)發(fā)展積極性,加強(qiáng)政府人員歸屬感?;鶎庸?huì)起到政府與工作人員之間溝通橋梁的作用,政府單位需以基層工會(huì)為基礎(chǔ),通過科學(xué)有效的思想政治工作,對(duì)政府工作人員進(jìn)行更多的思想內(nèi)容輔導(dǎo)。本文通過分享新時(shí)期社會(huì)發(fā)展實(shí)際與現(xiàn)實(shí)應(yīng)用中基層工會(huì)思想政治工作遇到的問題,加強(qiáng)基層工作的思想政治工作開展思考,并提出幾點(diǎn)建議。

        關(guān)鍵詞:基層工會(huì);政府管理;思想政治;發(fā)展建議

        政府的基層工會(huì)組織,通過對(duì)黨的建設(shè)的深入研究,加強(qiáng)對(duì)思想政治工作的開展,是政府完成黨建與群建的關(guān)鍵環(huán)節(jié),也是政府加強(qiáng)對(duì)工作人員思想指導(dǎo)的關(guān)鍵。在黨的十八大以來,習(xí)近平總書記用科學(xué)辯證思維, 多次就基層工會(huì)的建設(shè)工作開展作出重要論述,明確提出做好三個(gè)著力要求,基層工會(huì)的工作以長期堅(jiān)持思想為引導(dǎo),充分發(fā)揮黨建工作的全員參與思政的工作特點(diǎn)。為順利推進(jìn)基層工會(huì)思想政治工作的順利開展,需要不斷加強(qiáng)理念創(chuàng)新,對(duì)工作模式進(jìn)行不斷優(yōu)化,總結(jié)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)基層工會(huì)的不斷創(chuàng)新發(fā)展。

        1基層工會(huì)工作開展作用

        1.1???? 履行工作人員職責(zé)

        習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),要加強(qiáng)保持群團(tuán)組織間的群體性,大力推動(dòng)組織建設(shè),特別是基層組織。習(xí)近平有關(guān)基層工會(huì)建設(shè)的重要論述,都突出了基層工會(huì)在政府發(fā)展建設(shè)過程中的重要地位與作用。作為政府與工作人員之間的紐帶,基層工會(huì)應(yīng)對(duì)政府工作人員定期組織思想政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容包括對(duì)黨的思想,黨的政策等相關(guān)思想內(nèi)容法治內(nèi)容,在學(xué)習(xí)中,工作人員既可以加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)提升,同時(shí)也可以通過自身素養(yǎng)的提升去引導(dǎo)更多人素質(zhì)發(fā)展,通過加強(qiáng)工作人員對(duì)政府的信心有助于工作人員更好地履行工作職責(zé)?;鶎庸?huì)的工作開展應(yīng)加強(qiáng)群眾化與民主化,形成政府與工作人員之間緊密的關(guān)系,營造政府內(nèi)良好的工作氛圍,提高政府工作人員的凝聚力,以此來帶動(dòng)政府發(fā)展建設(shè)。

        1.2???? 提升工作人員素養(yǎng)

        政府對(duì)于工作人員整體綜合性素質(zhì)的培養(yǎng),有助于對(duì)政府工作效率的提升?;鶎庸?huì)可以通過主題活動(dòng)來開展對(duì)工作人員的思想政治工作,培養(yǎng)政府工作人員的人民服務(wù)意識(shí),到的責(zé)任感。最常見的政府主題活動(dòng)是有關(guān)于技能的知識(shí)競(jìng)賽與爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先活動(dòng),一系列活動(dòng)的舉辦,不但可以調(diào)動(dòng)工作人員工作積極性,同時(shí)也豐富了工作人員的日常生活,在良性的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中,逐步提高工作人員個(gè)人素養(yǎng)。

        1.3???? 堅(jiān)持以人為本

        人才是政府建設(shè)中的關(guān)鍵要素,在市場(chǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力中,人才也起著重要作用?;鶎庸?huì)若想幫助政府吸納更多優(yōu)秀人才,在工作開展中,應(yīng)以工作人員角度做思考維護(hù)工作人員身心健康。在日常工作生活中,基層工會(huì)加強(qiáng)對(duì)工作人員的關(guān)心與照顧,可以提供工作幫助,思想扶持等一系列幫助。政府發(fā)展應(yīng)堅(jiān)持以人為本的理念,基層工會(huì)在工作推動(dòng)時(shí)也要加強(qiáng)對(duì)人才思想政治教育培養(yǎng),通過推動(dòng)政府內(nèi)思想政治工作的開展,有效的提高政府內(nèi)工作人員的思想政治覺悟,發(fā)揮基層工會(huì)對(duì)工作人員利益的保障職能。

        2基層工會(huì)思想政治工作存在的問題

        2.1???? 基層工會(huì)工作脫離黨政思想指導(dǎo)

        部分政府在社會(huì)工作開展中會(huì)忽略對(duì)工作人員的思想引導(dǎo),過于強(qiáng)調(diào)工作人員的基層工作效率。這導(dǎo)致了基層工會(huì)所開展的黨政工作越來越少,因基層工會(huì)思想工作的單薄性,導(dǎo)致基層工會(huì)工作的推動(dòng)無法順利開展,而政府也缺乏對(duì)工作人員的思想政治引導(dǎo)。工作人員在政府工作期間若缺乏黨政思想引導(dǎo),政府不重視思想政治工作,會(huì)導(dǎo)致政府工作人員的工作方向性是不確定的,也會(huì)降低對(duì)工作的責(zé)任感?;鶎庸?huì)無法起到和諧溝通政府與工作人員的作用,約束了政府工作的進(jìn)一步開展。

        2.2???? 思想政治工作模式單一

        傳統(tǒng)的思想政治工作開展模式較為單一,因此在工作人員的普通印象中,思想政治工作是枯燥乏味的自然心里會(huì)有抵觸情緒。而互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的發(fā)展為信息的來源拓寬了渠道,工作人員也可以及時(shí)了解更新的思想信息。因此基層工會(huì)的思想政治工作,若依然采取傳統(tǒng)的工作模式,是無法滿足工作人員發(fā)展的思想需求。固性的基層工會(huì)工作模式會(huì)降低工作人員的學(xué)習(xí)積極性,自然也無法起到思想政治教育目的,無法達(dá)到工作開展想要的預(yù)期效果。

        2.3???? 基層工會(huì)人員未以身作則

        基層工會(huì)人員到活動(dòng)開展,首先黨員要以身作則,這樣才可以為工作人員起到一個(gè)積極的影響與帶頭作用。但在實(shí)際工作開展中,部分基層工會(huì)人員并沒有做到以身作則,會(huì)降低思想政治工作開展效率,會(huì)影響實(shí)際效果。基層工會(huì)在組織工作人員開展主題活動(dòng)時(shí),甚至?xí)霈F(xiàn)部分黨員遲到早退的現(xiàn)象,并沒有起到積極的帶頭作用。甚至部分基層工會(huì)人員在組織學(xué)習(xí)時(shí)會(huì)開小差,玩手機(jī)等,影響思想政治學(xué)習(xí)環(huán)境氛圍。若基層工會(huì)人員,并沒有意識(shí)到自身職責(zé)的重要性,會(huì)影響基層工會(huì)在政府整體發(fā)展中的作用。最嚴(yán)重的問題是部分工會(huì)人員甚至?xí)ㄟ^黨員身份去謀取不當(dāng)利益,這既損害政府形象,同時(shí)也會(huì)影響其在群眾心中印象?;鶎庸ぷ魅藛T的錯(cuò)誤行為,錯(cuò)誤思想都局限了基層工會(huì)的進(jìn)一步發(fā)展。

        2.4???? 基層工會(huì)人員綜合素質(zhì)較低

        基層工會(huì)因其工作的重要性,政府在組織工會(huì)人員隊(duì)伍時(shí)應(yīng)加強(qiáng)素質(zhì)要求?;鶎庸?huì)人員的綜合素質(zhì)較低,是無法全面貫徹黨中央指示,開展黨思想工作指導(dǎo)的。政府在組織工作人員開展思想政治活動(dòng)時(shí),要提高對(duì)工會(huì)人員的思想政治水平,加強(qiáng)對(duì)工會(huì)人員的思想政治教育理論知識(shí)培訓(xùn),同時(shí),基層工會(huì)人員也需要有大量的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)才可以完成活動(dòng)組織。但目前所存在的狀況是,基層工會(huì)人員的綜合素質(zhì)較低,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)較少,在指導(dǎo)政府開展思想政治活動(dòng)時(shí)并沒有傳達(dá)思想政治內(nèi)容的真正含義,對(duì)黨中央思想的錯(cuò)誤理解,都會(huì)導(dǎo)致實(shí)際思想工作中存在諸多問題,影響工作人員綜合整體素質(zhì)。

        3加強(qiáng)基層工會(huì)思想政治工作策略

        3.1???? 提高基層工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)力,增強(qiáng)政府認(rèn)同

        習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),基層工會(huì)工作的開展,要不斷加強(qiáng)工作方法的創(chuàng)新,始終堅(jiān)持正確方向,著力擴(kuò)大覆蓋面,增強(qiáng)代表性,提高服務(wù)意識(shí),為基層工會(huì)的建設(shè)明確方向?;鶎庸?huì)在政府工作的順利開展,首先要得到政府的大力支持,部分政府會(huì)疏于對(duì)基層工會(huì)的建設(shè),在此工作內(nèi)容中不會(huì)投入過多精力,因此政府在發(fā)展中要對(duì)開展思想政治工作重要性與基層工會(huì)組織存在重要性做出明確。任何行業(yè)任何政府的工作開展,都需要以黨的理論創(chuàng)新成果來作為武器武裝,在基層工會(huì)工作開展過程中要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,對(duì)基層工會(huì)工作方向做出更為明確的指導(dǎo),是加強(qiáng)基層工會(huì)的全局性原則性與方向性。在新時(shí)代發(fā)展時(shí)期,除了政府需要把握創(chuàng)新發(fā)展外,基層工會(huì)也要及時(shí)創(chuàng)新思想,更新思想政治理念,并根據(jù)國家相關(guān)法律政策來切實(shí)保護(hù)工作人員利益,建設(shè)高質(zhì)量高素質(zhì)的基層工會(huì)工作人員隊(duì)伍,增強(qiáng)政府工作人員對(duì)政府的歸屬感。

        3.2???? 提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)

        基層工會(huì)工作的順利開展,首先要提高工會(huì)干部的綜合素質(zhì),隨著政府深化改革工作的開展,將會(huì)對(duì)基層工會(huì)干部的業(yè)務(wù)水平,知識(shí),能力等提出更高更新要求,通過自身綜合素質(zhì)的提升來適應(yīng)政府的發(fā)展對(duì)于基層工會(huì)的要求。政府需要構(gòu)建符合當(dāng)下市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境所要求的基層工會(huì)組織,并在日常工作中加強(qiáng)對(duì)工會(huì)工作人員培訓(xùn),提高工會(huì)人員的問題解決能力?;鶎庸?huì)也可以通過多元化的思想政治活動(dòng)來吸引更多工作人員的參與積極性,充分發(fā)揮基層工會(huì)作用加強(qiáng)工作人員團(tuán)結(jié)于工會(huì)組織周圍?;鶎庸ぷ魅藛T在開展思想政治教育時(shí)要提高工作人員對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的適應(yīng)性,鼓勵(lì)工作人員在政府發(fā)展的同時(shí)完成自我發(fā)展,自我綜合素質(zhì)的提升?;鶎庸?huì)在政府發(fā)展時(shí)通過更為科學(xué)的理論有效的行為模式來夯實(shí)政府政治素質(zhì),帶動(dòng)政府的創(chuàng)新發(fā)展可持續(xù)性發(fā)展。

        3.3???? 提高基層工會(huì)創(chuàng)新意識(shí)

        基層工會(huì)的持續(xù)性發(fā)展和功能性的提升需要開展不斷的創(chuàng)新,創(chuàng)新是政府發(fā)展的動(dòng)力,也是基層工會(huì)開展的原動(dòng)力?;鶎庸?huì)的持續(xù)創(chuàng)新不僅僅是思想理念與方法的創(chuàng)新同時(shí)也要去主動(dòng)地探究創(chuàng)新方向,結(jié)合政府發(fā)展中心。

        在思想創(chuàng)新中,基層工會(huì)要及時(shí)關(guān)注外界信息了解市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)變化動(dòng)向,做到思想的與時(shí)俱進(jìn)?;鶎庸?huì)的工作組織要及時(shí)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)變化對(duì)政府的要求,做到對(duì)政府的更好服務(wù)?;鶎庸?huì)需要加強(qiáng)維權(quán)意識(shí),此工作方向是需要基層工會(huì)人員以工作人員的利益為工作出發(fā)點(diǎn),提高工作人員對(duì)工作滿意度,對(duì)政府歸屬感,而工作人員的滿意度也作為基層工會(huì)的發(fā)展需求準(zhǔn)則,加強(qiáng)基層工會(huì)干部的責(zé)任意識(shí),提高基層工會(huì)的能動(dòng)性與創(chuàng)造性,使基層工會(huì)可以更好的為政府發(fā)展做出服務(wù)。在思想工作方法創(chuàng)新時(shí),基層工會(huì)思想政治工作,以傳統(tǒng)工作為基礎(chǔ),通過全新的方式去改變工作模式。基層工會(huì)的工作開展不能僅依靠于傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn),而是在實(shí)踐創(chuàng)新中不斷摸索,不斷前進(jìn),只有把握住思想政治工作規(guī)律,加強(qiáng)工會(huì)工作的主動(dòng)性,才能將基層工會(huì)的工作模式轉(zhuǎn)變?yōu)榭茖W(xué)化,合理化,同時(shí)也要合理的強(qiáng)化基層工會(huì)職能,將工會(huì)的工作開展以及服務(wù)基層工作人員需求為主。

        3.4樹立工作良好作風(fēng)

        在政府發(fā)展建設(shè)中,需要建立良好的服務(wù)意識(shí),營造政府工作氛圍。政府服務(wù)意識(shí)建設(shè)中,作風(fēng)建設(shè)也是同樣關(guān)鍵的環(huán)節(jié),通過良好工作作風(fēng)的建設(shè),促進(jìn)政府持續(xù)良好的發(fā)展?;鶎庸?huì)主要以服務(wù)工作人員服務(wù)政府為主,工作內(nèi)容的開展需要以加強(qiáng)對(duì)工作人員的服務(wù),提高工作人員合理化利益為基礎(chǔ),真正做到為工作人員發(fā)生擁護(hù)工作人員利益的基層組織?;鶎庸?huì)在提高對(duì)工作人員服務(wù)意識(shí)同時(shí)也要加強(qiáng)對(duì)集體利益的維護(hù),在整體利益以個(gè)人利益不起沖突的情況下,維護(hù)工作人員利益最大化。積極的去協(xié)調(diào)好工作人員與政府間關(guān)系,構(gòu)建更為牢固的政府工作隊(duì)伍體系?;鶎庸?huì)需要主動(dòng)去發(fā)現(xiàn)問題解決問題,避免問題的擴(kuò)大化影響政府的日常工作開展,將政府發(fā)展矛盾消除在萌芽狀態(tài)中?;鶎庸?huì)要打破傳統(tǒng)的工作思想,摒棄傳統(tǒng)的工作理念,真正做到切實(shí)有效的去幫助工作人員解決問題,贏得工作人員的更多信賴。

        基層工會(huì)主動(dòng)發(fā)揮職能需要工會(huì)去參與到更多的政府日常管理工作中,充分發(fā)揮基層工會(huì)的群眾優(yōu)勢(shì),以政府戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)為核心開展階段性工作。組織政府工作人員開展多樣化的安全教育活動(dòng)知識(shí)技能競(jìng)賽等,豐富工作人員業(yè)余生活,加強(qiáng)工作人員彼此之間的合作交流,以此來構(gòu)建更為堅(jiān)實(shí)可靠的政府工作人員隊(duì)伍。根據(jù)新時(shí)期的要求,統(tǒng)一思想戰(zhàn)線, 加強(qiáng)工作人員思想教育,營造政府內(nèi)部良好的思想氛圍。將基層工會(huì)的思想政治工作轉(zhuǎn)向?yàn)槎嘣?,?chuàng)新化。

        4結(jié)語

        我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展已進(jìn)入全新時(shí)代,在新時(shí)代的經(jīng)濟(jì)體系下,政府的工作開展要提高政府思想政治工作水平,走人民群眾路線,加強(qiáng)基層公會(huì)的思政工作開展深度?;鶎庸?huì)的作用發(fā)揮應(yīng)通過主動(dòng)參與政府管理工作來體現(xiàn),充分發(fā)揮政府工作人員群體優(yōu)勢(shì),以政府發(fā)展核心與工作重點(diǎn)做開展,拓展豐富思想政治教育活動(dòng)競(jìng)賽等。通過全新的思政工作載體營造全新的思政工作局面,滿足當(dāng)下經(jīng)濟(jì)發(fā)展與政府發(fā)展改革需求,促進(jìn)社會(huì)發(fā)展新局面。

        參考文獻(xiàn):

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        [3] 徐凱.如何更好地發(fā)揮基層工會(huì)在國企管理中的積極作用.政府改革與管理,2019(10):193-194.

        [4] 張晶,田秋實(shí).新時(shí)代群團(tuán)改革背景下高校基層工會(huì)活力提升路徑探究.滁州學(xué)院學(xué)報(bào),2019(04):86-89.

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