王奕

摘 要：我國實(shí)行改革開放以來，一直堅(jiān)定不移的支持非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)必須堅(jiān)持和完善我國社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)制度和分配制度，毫不動(dòng)搖地鞏固和發(fā)展公有制經(jīng)濟(jì)，毫不動(dòng)搖地鼓勵(lì)支持，引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。這給我國非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展指明了道路，同時(shí)也為其帶來了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。本文針對非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，從非公有制經(jīng)濟(jì)上加強(qiáng)開發(fā)區(qū)的黨建工作，為我黨更好地促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展確定方向。

關(guān)鍵詞：開發(fā)區(qū);黨建;非公有制;經(jīng)濟(jì)

一、引言

對于開發(fā)區(qū)的黨建工作而言，必須要同開發(fā)區(qū)的每一個(gè)企業(yè)進(jìn)行良好的溝通，推動(dòng)開發(fā)區(qū)當(dāng)中的非公有制企業(yè)進(jìn)行改革，不斷深化黨建的重要意義。這種從開發(fā)區(qū)非公有制企業(yè)當(dāng)中入手的形式，能夠更好地從經(jīng)濟(jì)、思想以及政治等多個(gè)層面共同開展，以更加鮮明的主張弘揚(yáng)我國的黨層基礎(chǔ)建設(shè)。在對企業(yè)進(jìn)行黨建的過程當(dāng)中，要不斷對企業(yè)員工進(jìn)行思想上的引導(dǎo)，使其在工作及生活當(dāng)中堅(jiān)定不移的走建設(shè)中國特色社會(huì)主義的道路，發(fā)揮我黨在企業(yè)建設(shè)過程當(dāng)中的積極作用。

二、為開發(fā)區(qū)的發(fā)展指明正確的道路

要想更好地保障開發(fā)區(qū)的黨建工作良好的開展，就必須要在黨建工作開展之前為開發(fā)區(qū)的發(fā)展指明正確的道路。要嚴(yán)格貫徹我國的法律法規(guī)，并且結(jié)合每一個(gè)開發(fā)區(qū)的實(shí)際情況，從生活實(shí)際入手，不斷深入探索，從而發(fā)掘出更加適合本開發(fā)區(qū)前進(jìn)的道路及方向。在推動(dòng)開發(fā)區(qū)企業(yè)黨建工作過程當(dāng)中，要充分發(fā)揮非公有制企業(yè)的優(yōu)點(diǎn)，并且要深度挖掘發(fā)現(xiàn)企業(yè)當(dāng)中的文化優(yōu)勢。從非公有制企業(yè)的企業(yè)文化方面入手，不斷對企業(yè)員工進(jìn)行相關(guān)文化內(nèi)容的培訓(xùn)，使其能夠以企業(yè)文化而自豪，并不斷加強(qiáng)自己對黨領(lǐng)導(dǎo)的重視程度及認(rèn)可。而要想更好的使企業(yè)員工積極參與到黨建工作當(dāng)中，發(fā)揮自己的力量，就必須要將保障企業(yè)員工的利益放在首位，使每一位員工都能夠在企業(yè)當(dāng)中得到應(yīng)有的待遇，保障每位員工的合法權(quán)益。

（一）對開發(fā)區(qū)加強(qiáng)引導(dǎo)和監(jiān)督

在幫助開發(fā)區(qū)找正確的發(fā)展道路時(shí)，首先要對開發(fā)區(qū)企業(yè)加強(qiáng)引導(dǎo)和監(jiān)督，強(qiáng)化企業(yè)的法律意識。從引導(dǎo)企業(yè)依法經(jīng)營和照章納稅等方面入手，保障企業(yè)在運(yùn)行和發(fā)展過程當(dāng)中始終遵循國家的政策及法律法規(guī)，使其能夠在經(jīng)營方面向著正確合法的道路前進(jìn)。

（二）從各個(gè)方面各個(gè)層面入手

在企業(yè)實(shí)際的經(jīng)營和運(yùn)作過程中，要讓企業(yè)當(dāng)中的領(lǐng)導(dǎo)者與工作者各司其職，使企業(yè)服務(wù)性能夠達(dá)到最高，靈活性及應(yīng)變能力也要不斷加強(qiáng)，為了更好的促進(jìn)黨建工作的成功，就必須要把黨的路線、政策、方針融入到企業(yè)的日常運(yùn)作過程當(dāng)中，使其能夠完成良好的滲透并與企業(yè)經(jīng)營更好的融合，保障企業(yè)的良好運(yùn)營。

（三）各部門之間的溝通與合作

要針對企業(yè)當(dāng)中的各個(gè)部門做好工作的銜接，使公司各個(gè)部門都能夠協(xié)調(diào)的配合與工作。一個(gè)企業(yè)的良好運(yùn)行僅僅只靠一個(gè)部門是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，它需要多個(gè)部門的良好配合與協(xié)調(diào)。而為了更好的做到這一點(diǎn)，就需要企業(yè)當(dāng)中的相關(guān)黨建部門，針對企業(yè)當(dāng)中各季度的工作進(jìn)展情況召開黨建工作會(huì)議，通過各部門之間的溝通與交流，明確各個(gè)部門黨建工作的進(jìn)展情況，同時(shí)針對每個(gè)部門之間銜接的問題，做好溝通與解決，從而更好地推進(jìn)企業(yè)黨建工作的完成。在會(huì)議當(dāng)中要針對出現(xiàn)的問題進(jìn)行總結(jié)，同時(shí)針對出現(xiàn)的問題提煉出解決辦法及經(jīng)驗(yàn)，防止同類事情的再次發(fā)生，并且使相似問題能夠得到妥善的處理和

解決。

（四）加大黨建的力度

為了促進(jìn)黨建工作更好的開展，不斷加大黨建的力度是十分重要的。在企業(yè)當(dāng)中，通過設(shè)置相應(yīng)的黨建部門與黨建管理人員來督促企業(yè)完成黨建工作。對于企業(yè)當(dāng)中的黨建部門來說，在人員確定時(shí)應(yīng)該由開發(fā)區(qū)黨委委員會(huì)進(jìn)行挑選，而且要選舉素質(zhì)較高，黨性較強(qiáng)，且服從性與執(zhí)行力都較強(qiáng)的黨員組成。讓其中每一位黨員分別負(fù)責(zé)1～2個(gè)非公有制企業(yè)，并且開發(fā)區(qū)的黨建部門還可以將每個(gè)企業(yè)當(dāng)中黨建的程度與業(yè)績作為其考核標(biāo)準(zhǔn)，從而更好地推動(dòng)黨務(wù)人員黨建工作的開展，使其在工作過程當(dāng)中有較高的積極性，不斷發(fā)揮自身的優(yōu)勢力量，促進(jìn)黨建工作的有序開展。

三、不怕困難，幫助非公有制企業(yè)完成黨建工作

對于整個(gè)開發(fā)區(qū)的黨建工作來說，使每個(gè)企業(yè)當(dāng)中的管理人員及工作人員都能夠意識到黨建的重要意義，以及在企業(yè)當(dāng)中堅(jiān)決實(shí)行黨建工作是一個(gè)極其困難的事情。而為了使我國的黨建工作更好的完成，就必須不怕困難，不斷突破這些挑戰(zhàn)，從企業(yè)的經(jīng)營者與管理人員層面入手，不斷加強(qiáng)其黨建工作的意識，使其能夠支持我黨的黨建工作，從而更好的推進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

（一）以真誠的態(tài)度對其進(jìn)行積極的引導(dǎo)

進(jìn)行黨建工作，不是一蹴而就的，在企業(yè)進(jìn)行黨建工作之前必須要以真誠的態(tài)度向企業(yè)當(dāng)中的經(jīng)營者及管理者進(jìn)行良好的溝通，通過向其介紹我國《黨章》《公司法》等一系列的法律法規(guī)，使其明確在企業(yè)當(dāng)中進(jìn)行黨建工作的重要意義及必要性，使其自身能夠真正了解并理解黨建工作對于企業(yè)發(fā)展的積極作用。使其能夠以積極的態(tài)度履行我國的《黨章》及法律法規(guī)，堅(jiān)決落實(shí)黨建工作。

（二）要讓企業(yè)感受到黨的真心

僅僅只是通過一些熱血的語言來讓企業(yè)加入到黨建工作當(dāng)中是十分困難的，要想讓企業(yè)能夠真正履行黨建制度就必須要讓其從心底里服從。而為了做好這一點(diǎn)就需要共產(chǎn)黨員以積極的態(tài)度幫助企業(yè)良好發(fā)展，不務(wù)于企業(yè)，使企業(yè)的經(jīng)營者能夠感受到黨組織的誠意，不斷消除他們的思想顧慮，能夠讓他們真正對黨建活動(dòng)充滿信心并大力支持。

（三）對一些不具備黨建資格的部門選舉后備人員

一些不具備黨建資格的企業(yè)部門或組織，要通過該開發(fā)區(qū)黨政辦聯(lián)系相關(guān)的工會(huì)、共青團(tuán)、婦女組織等，團(tuán)結(jié)企業(yè)和組織當(dāng)中的人員，在這部分人員當(dāng)中選舉思想端正，并富有責(zé)任感的人員成為入黨積極分子，對其進(jìn)行積極的培訓(xùn)和教育，使其成為真正的共產(chǎn)黨員，幫助該企業(yè)與組織在今后的黨建工作過程當(dāng)中打好基礎(chǔ)。

四、多項(xiàng)措施共同進(jìn)行不斷擴(kuò)大黨建的工作范圍

在進(jìn)行黨建工作時(shí)，如果分項(xiàng)進(jìn)行則會(huì)耗費(fèi)大量的時(shí)間，而為了提高黨建的效率，就需要積極推行“三同時(shí)”的工作原則。即對于開發(fā)區(qū)當(dāng)中的企業(yè)來說，對于有資格進(jìn)行黨建的部門要同時(shí)遞交申請，并在企業(yè)當(dāng)中同時(shí)組建黨建部門，同時(shí)開展黨建工作，使黨建工作能夠達(dá)到最大的效益。另外就是對于不具備資格黨建的部門選舉入黨積極分子對其進(jìn)行培訓(xùn)和培養(yǎng)，在具備黨建資格之前完成對該部分人員的培訓(xùn)，并且從人員當(dāng)中選舉合適的支部書記，建立完善的黨建部門，便于該企業(yè)在進(jìn)行黨建工作時(shí)能夠直接開展黨建工作，極大地提高了企業(yè)黨建的效率。

五、從黨的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)共同推進(jìn)

由前文提到的，一些可進(jìn)行黨建工作的部門同時(shí)開展黨建工作，不具備黨建工作的部門，事先籌備好黨建的準(zhǔn)備工作，為黨建的開展提供充分的條件。同時(shí)對于黨建工作在企業(yè)當(dāng)中的開展來說，要設(shè)置相應(yīng)的黨群工作機(jī)構(gòu)，使掌權(quán)的工作人員能夠與企業(yè)當(dāng)中的人員進(jìn)行密切的合作與溝通，確保黨建工作能夠順利的開展，且不會(huì)為整個(gè)企業(yè)的運(yùn)行帶來負(fù)擔(dān)，保障企業(yè)在黨建的同時(shí)維持良好的運(yùn)營情況。其次就是可以針對性地將開發(fā)區(qū)的黨員活動(dòng)室、職工活動(dòng)室、婦女活動(dòng)室等各種陣地進(jìn)行整合，使其能夠劃分為同一陣地，確保在進(jìn)行任務(wù)分配與管理時(shí)能夠更加輕松、更加統(tǒng)一，由黨建部門統(tǒng)一進(jìn)行資源與任務(wù)的分配，確保資源的利用達(dá)到最大化，提高黨群工作的效率。

通過這些措施，能夠使黨建工作在企業(yè)及部門當(dāng)中的開展更加順利的進(jìn)行，同時(shí)還可以讓黨與企業(yè)共同進(jìn)步、相互促進(jìn)、共同發(fā)展，使黨群的各個(gè)工作部門能夠協(xié)調(diào)一致，共同為了黨建工作的發(fā)展貢獻(xiàn)自身的力量，逐漸形成一體化的黨群工作模式，充分發(fā)揮我黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，通過黨群建設(shè)不斷凝聚開發(fā)區(qū)中各企業(yè)、各部門之間的力量，不斷推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展與黨建工作的進(jìn)行。

六、針對企業(yè)的進(jìn)展不斷調(diào)整黨建工作的方向

在黨建工作開展之前，要針對企業(yè)的發(fā)展情況及發(fā)展方向進(jìn)行探究，從而確定適合本企業(yè)的黨建工作方向，而黨建工作在進(jìn)行一段時(shí)間后，要針對黨建工作的開展情況，對起初的路線及方向作出調(diào)整，從而更好地推動(dòng)黨建工作的進(jìn)行與企業(yè)的良好發(fā)展。在實(shí)際的操作過程中，要針對黨建的工作任務(wù)與工作重點(diǎn)，并結(jié)合企業(yè)的發(fā)展方向和進(jìn)展，不斷利用黨與企業(yè)的合作，組織一系列的活動(dòng)為黨組織的活動(dòng)注入新的活力，也為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

七、結(jié)語

針對開發(fā)區(qū)黨建工作的探索來說，首先就是要在開展工作之前確定正確的發(fā)展方向，并根據(jù)既定的方向開展工作，在工作開展的同時(shí)不斷探究，及時(shí)調(diào)整，從而確保黨建工作更好的發(fā)展，使開發(fā)區(qū)的經(jīng)濟(jì)能夠得到更快的發(fā)展。

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