摘要：企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)整體建設(shè)的核心環(huán)節(jié)，企業(yè)思想政治教育是企業(yè)文化繁榮發(fā)展的必要?jiǎng)恿?，二者的融合發(fā)展才是壯大企業(yè)的有效手段。本文將針對(duì)當(dāng)下企業(yè)思想政治教育的現(xiàn)狀，分析企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育結(jié)合的可能性與必要性，從他們的內(nèi)在聯(lián)系出發(fā)，找到能夠真正將其完美結(jié)合的方法，旨在對(duì)當(dāng)今社會(huì)企業(yè)發(fā)展提出可行性建議。

關(guān)鍵詞：企業(yè)建設(shè);文化建設(shè);思想政治教育

企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)整體建設(shè)的核心環(huán)節(jié)，企業(yè)文化建設(shè)是在企業(yè)不斷發(fā)展的過程中所不斷積累的文化財(cái)富，與企業(yè)制度、經(jīng)營理念、管理模式及企業(yè)精神等內(nèi)容緊密相連，是企業(yè)發(fā)展壯大的重要軟實(shí)力。而企業(yè)思想政治教育是企業(yè)文化繁榮發(fā)展的必要?jiǎng)恿?，也是企業(yè)管理模式中的重要內(nèi)容，是企業(yè)精神的集中體現(xiàn)，做好思想政治教育工作對(duì)提升企業(yè)內(nèi)部主題工作能力有重要幫助。

一、 當(dāng)下企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育如何強(qiáng)化

當(dāng)今社會(huì)正在不斷發(fā)展，大部分現(xiàn)有企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育已經(jīng)無法滿足社會(huì)的需要。在新的社會(huì)背景之下，我們應(yīng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育有新的改變：

1、 經(jīng)營理念創(chuàng)新

要一改傳統(tǒng)的經(jīng)營理念，不能再一味地緊盯市場(chǎng)，而更應(yīng)該考慮自身的實(shí)際情況，根據(jù)自身具體情況，制定適合自身發(fā)展的經(jīng)營策略，并更新相應(yīng)的思想政治教育，在努力創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富的同時(shí)不忘精神財(cái)富的積累。以合適的經(jīng)營方式與緊跟時(shí)代的思想教育，帶動(dòng)公司的全面發(fā)展，使得公司在面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)時(shí)有更加充足的底氣，有更加雄厚的實(shí)力。

例如山西交控集團(tuán)高速公路的改革，在發(fā)展過程中，山西交控集團(tuán)始終緊跟時(shí)代的步伐，不斷將時(shí)代發(fā)展中新興產(chǎn)物帶入運(yùn)營之中，其中高速公路移動(dòng)支付的運(yùn)用就十分成熟，且使用至今，收入不斷上升，這種不斷創(chuàng)新的理念會(huì)在一定程度上潛移默化地感染著員工;除此之外，該集團(tuán)也沒有放松對(duì)人員的培訓(xùn)管理，應(yīng)急管理組織體系也逐步走向成熟化，成功完善了集團(tuán)文化的整體建設(shè)。

2、 管理模式創(chuàng)新

企業(yè)無論發(fā)展為多么宏大的規(guī)模，其最終目的都是服務(wù)于人民，服務(wù)于社會(huì)，要以此為目標(biāo)不斷發(fā)展企業(yè)，而組成企業(yè)的員工正是達(dá)到該目的的基礎(chǔ)因素，對(duì)企業(yè)內(nèi)員工要給予人性化管理，并為員工提供良好的工作環(huán)境以及生活保障，只有員工能夠展望自身的美好未來，才能夠更加全心全意的為公司工作。所以企業(yè)的管理模式必須創(chuàng)新，必須堅(jiān)持以人為本。

二、 企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育結(jié)合的可能性

為徹底貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，我們要更加深入地了解思想內(nèi)容，在視察山西重要講話中，習(xí)近平總書記明確指出，希望在建設(shè)過程中我們能夠抓住機(jī)遇，懂得創(chuàng)新，不懼險(xiǎn)阻，以此精神不斷推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，我們也應(yīng)該將此精神融入于企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育結(jié)合之中，二者的結(jié)合能夠使企業(yè)更具有凝聚力，使企業(yè)的發(fā)展更加符合時(shí)代的要求。

1、 二者指導(dǎo)思想一致

在我國，許多企業(yè)文化的建設(shè)本就遵循著馬克思主義發(fā)展觀，旨為建設(shè)能夠建設(shè)共產(chǎn)主義不懈奮斗，而企業(yè)思想政治教育，也無非是遵循馬克思主義下的思想道德教育，二者不謀而合。即在企業(yè)文化建設(shè)之中，必須貫徹落實(shí)黨的方針政策，努力建設(shè)符合中國特色社會(huì)主義文化的文化制度，而企業(yè)思想政治教育亦是保障員工能夠努力幫助企業(yè)，完成符合中國特色社會(huì)主義文化的文化制度的建設(shè)。

2、 二者傳輸內(nèi)容相似

二者都屬于企業(yè)軟實(shí)力的體現(xiàn)，該項(xiàng)內(nèi)容既無法對(duì)員工進(jìn)行檢測(cè)，也難以進(jìn)行統(tǒng)一的培訓(xùn)，但都充分體現(xiàn)在日常工作及企業(yè)建設(shè)之中。好的企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育都是企業(yè)健康發(fā)展的無限動(dòng)力，都能夠?qū)T工的個(gè)人修養(yǎng)及綜合素質(zhì)有所提高，并以此提高公司的整體實(shí)力[1]。

三、 企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育結(jié)合的必要性

基于企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育之間存在上述各種結(jié)合的可能性，我們更應(yīng)該將其有效結(jié)合，為企業(yè)創(chuàng)造更大利益：

1、 結(jié)合對(duì)二者具有相互促進(jìn)的作用

首先就企業(yè)文化建設(shè)而言，企業(yè)思想政治教育為企業(yè)文化的發(fā)展提供了良好的指導(dǎo)方向，保障了企業(yè)文化建設(shè)的正確性，是企業(yè)能夠建設(shè)出更加符合中國特色社會(huì)主義價(jià)值觀的文化內(nèi)容。

其次，對(duì)企業(yè)思想政治教育而言，與企業(yè)文化建設(shè)相融合，為企業(yè)思想政治教育的發(fā)展提供了新的發(fā)展空間，并且由于企業(yè)文化對(duì)員工而言，是頻繁接觸到的文化內(nèi)容，若將企業(yè)思想政治教育融入其中，也能夠相應(yīng)提高企業(yè)思想政治教育的效果及質(zhì)量。

2、 二者結(jié)合能夠創(chuàng)造更優(yōu)良的工作環(huán)境

企業(yè)的發(fā)展離不開良好的工作環(huán)境，而企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育的有效結(jié)合正是良好工作環(huán)境產(chǎn)生的基礎(chǔ)。擁有好的工作環(huán)境，能夠使企業(yè)內(nèi)員工工作時(shí)保持身心愉悅，并對(duì)工作產(chǎn)生憧憬，能有效避免員工對(duì)工作出現(xiàn)抗拒心理。

3、 二者結(jié)合能夠有效增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育是企業(yè)軟實(shí)力的重要組成部分，而一個(gè)企業(yè)的軟實(shí)力又是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力提高的重要基礎(chǔ)。好的企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育能夠有效增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的凝聚力，并使該企業(yè)產(chǎn)生更加符合社會(huì)發(fā)展，更易與市場(chǎng)規(guī)律相匹配的價(jià)值觀，能夠有效增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

四、 如何更好地將企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育結(jié)合

1、 充分利用科技及信息化技術(shù)

在網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)飛速發(fā)展的今天，員工們的工作生活與日常生活都與網(wǎng)絡(luò)密切相連，通過網(wǎng)絡(luò)完成企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育的結(jié)合，能夠讓員工時(shí)刻關(guān)注到相關(guān)信息，并增強(qiáng)員工之間及上下級(jí)之間的有效溝通，從而促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育的有效結(jié)合。

2、 堅(jiān)持以人為本的思想方針

二者貫徹落實(shí)的對(duì)象都是公司的員工，即必須把人當(dāng)作建設(shè)主體，充分調(diào)動(dòng)人的積極性與主觀性，才是該項(xiàng)目得以落實(shí)的重要因素[2]。且既然企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育都是軟實(shí)力的重要標(biāo)志，那么建設(shè)與教育方針必須保持時(shí)刻正確，才能夠?qū)⒔ㄔO(shè)工作有效貫徹，從而促進(jìn)企業(yè)軟實(shí)力的提升，達(dá)到全面提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的目的。

3、 堅(jiān)持精神內(nèi)涵的指導(dǎo)

在企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)思想政治教育結(jié)合之中，我們始終要堅(jiān)持習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的指導(dǎo)，深刻學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示，并在此過程中堅(jiān)持學(xué)習(xí)已完成改革的企業(yè)優(yōu)點(diǎn)，以達(dá)到完善自身的目的。

參考文獻(xiàn)：

[1]唐鳳儀. 民營企業(yè)文化建設(shè)與思想政治教育工作的結(jié)合途徑探討[J]. 企業(yè)改革與管理， 2019， 000（007）：179-179.

[2]袁月， 張皓輝. 企業(yè)文化建設(shè)與思想政治教育的融合探討[J]. 環(huán)球市場(chǎng)， 2019， 000（003）：167.

（作者單位：山西交控集團(tuán)運(yùn)城南高速公路分公司）

作者簡(jiǎn)介：王青軍（1981.07）;男;本科;黨支部書記;研究方向：思想政治方向。