聶冰潔

關(guān)鍵詞：企業(yè);基層;建設(shè);廉潔;積極推進(jìn)廉潔文化建設(shè)

黨的十八大以來，我們黨把反腐敗斗爭作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制，得到了輿論充分的肯定。隨著我國黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷推向深入，使民心更加凝聚，經(jīng)濟(jì)得以更加快速發(fā)展。作為國有大型鋼鐵企業(yè)，河鋼無論是國內(nèi)還是國際都有著一定的地位。如何鞏固我們的社會地位，我認(rèn)為就要積極探索推進(jìn)廉潔文化建設(shè)教育，激勵教育黨員干部以實際行動踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。

一、加強(qiáng)思想道德建設(shè)的必要性?

企業(yè)不是一個單純的經(jīng)濟(jì)組織，還要肩負(fù)許多社會責(zé)任和義務(wù)，更要注重精神文明建設(shè)。調(diào)動企業(yè)整體積極性是企業(yè)思想道德的前提，是取決于整體的積極性，職工整體積極性又決定了黨風(fēng)廉政建設(shè)的成敗。企業(yè)如果無視職工的要求，一旦出現(xiàn)暗箱操作、分布不均等情況，將會嚴(yán)重打擊職工積極性。因此，我們要將調(diào)動職工積極性，作為加強(qiáng)思想道德建設(shè)的首要因素來考慮。不論是強(qiáng)調(diào)人才作用，還是關(guān)鍵崗位作用，不論是制定管理制度，還是強(qiáng)調(diào)利益分配，都不能損害職工的經(jīng)濟(jì)利益，給職工造成逆反心理，提高整體的積極性才能增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，達(dá)到以德興企的目的。

二、認(rèn)真審視形式主義的危害性

我們常說：“形式主義害死人”。所以，我們黨同形式主義的斗爭從來就沒有停止過，形式主義的特征就是走形式、走過場、做表面文章。如果我們的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)只是一心搞表面文章，工作只會徘徊不前，職工利益受到損害;再者，一些領(lǐng)導(dǎo)一味地掩蓋問題，或者急功近利，那他們的威信在職工群眾心目中能不降低嗎？領(lǐng)導(dǎo)干部身上存在的形式主義，將直接影響他在職工中的感召力、凝聚力。這個弊病終將會在企業(yè)的發(fā)展中逐漸顯露出來，給造成無法估量的損失和危害。從思想層面講，形式主義主要同個人的價值取向密切相關(guān)。那些熱衷搞形式主義的人，局限在為自己和小團(tuán)體的利益，挖空心思鉆營自己的知名度。從作風(fēng)方面講，形式主義與官僚主義密切相關(guān)，形式主義也是官僚主義的一種表現(xiàn)形式，亦是頑疾，但是有藥可醫(yī)，那就是建立強(qiáng)大的監(jiān)督管理體系，形成能上能下的用人機(jī)制，就能夠取得實效。

三、認(rèn)真落實廉潔教育的長久性

當(dāng)今社會經(jīng)濟(jì)在高速發(fā)展的同時帶來的是更多的利益誘惑，堅定共產(chǎn)黨人的初心和使命就成為不斷自省、自制、自覺關(guān)鍵一課。信念是人的思想的方向，理想的動搖是最危險的，信念的滑坡是最致命的。任何時候，廉潔務(wù)實都應(yīng)該是黨員干部追求的工作修養(yǎng);任何時候，黨員干部都應(yīng)該遵守黨規(guī)黨紀(jì);任何時候，都應(yīng)服務(wù)好群眾。廉潔自律是每位黨員干部都要具備的素質(zhì)。所以黨員干部應(yīng)堅持學(xué)習(xí)黨的思想理論，嚴(yán)格遵守黨的規(guī)矩紀(jì)律，與黨的始終保持一致性;在干好自己工作的同時，主動接受黨和群眾的監(jiān)督，始終要做到警鐘長鳴廉潔自律，以良好的黨員面貌去接受群眾的點評。做好廉潔警示教育，發(fā)揮警示教育基地的作用，讓所有黨員切身感受，從而更加珍惜自己的政治生命。

四、建立企業(yè)廉潔文化的緊迫性

牢記為人民服務(wù)的宗旨，真心誠意地為人民謀利益，切不可將權(quán)利視為己有、為己所用。積極培育與社會主義市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)、與企業(yè)的創(chuàng)業(yè)發(fā)展要求相配套，大力推進(jìn)以廉潔從業(yè)價值觀為核心的廉潔文化建設(shè)，引導(dǎo)黨員干部樹立“艱苦奮斗、淡泊名利、誠實履職”的自律理念;樹立“自律是寶、他律是愛、律他是責(zé)”、“廉潔是進(jìn)取之本、作風(fēng)是個人名片”等廉潔從業(yè)價值理念;通過大量的廉潔文化導(dǎo)入，使黨員所有人真正意識到“廉潔教育是廣大黨員干部的最大福利，形成廉潔從業(yè)的良好氛圍，為建設(shè)廉潔、活力、和諧的企業(yè)提供堅強(qiáng)有力的保證。

五、落實“嚴(yán)、實、快”的實效性

所謂“開好局，起好步”，落實這六個字，強(qiáng)化責(zé)任和執(zhí)行力建設(shè)尤為重要。一要著眼于“嚴(yán)”，積極進(jìn)取，增強(qiáng)責(zé)任意識。要提高執(zhí)行力必須樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識和進(jìn)取精神，堅決克服不思進(jìn)取、得過且過的心態(tài)，把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到最高，自我要求調(diào)整到最嚴(yán)，養(yǎng)成認(rèn)真負(fù)責(zé)、追求卓越的習(xí)慣。二要著眼于“實”，腳踏實地，樹立實干作風(fēng)。要提高執(zhí)行力，發(fā)揚嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、勤勉刻苦的精神，堅決克服夸夸其談、評頭論足的毛病，養(yǎng)成腳踏實地、埋頭苦干的良好習(xí)慣。三要著眼于“快”，強(qiáng)化時間觀念和效率意識，弘揚“立即行動、馬上就辦”的工作理念，堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)。每項工作都要立足于一個“早”字，落實一個“快”字。做任何事都要有效地進(jìn)行時間管理，時刻把握工作進(jìn)度，做到爭分奪秒。總之，領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行力的強(qiáng)弱，抓落實的深淺，反映著作風(fēng)和意志，檢驗著能力和水平，做到爭分奪秒，趕前不趕后，切實履行好自己的職責(zé)，塑造一個清風(fēng)氣正的大型國有企業(yè)形象。

參考文獻(xiàn)

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[2]畢雪，郝立濤，李喆，欒芳蕾.“國有企業(yè)廉潔文化建設(shè)”探索與思考.現(xiàn)代國企研究，2017（08）：23.