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        腫瘤科護(hù)理人員癌癥疼痛管理的知識(shí)和態(tài)度調(diào)查分析

        2020-09-02 19:28:00陳婷婷
        人人健康 2020年5期
        關(guān)鍵詞:腫瘤科護(hù)理人員

        陳婷婷

        【關(guān)鍵詞】腫瘤科;護(hù)理人員;癌癥疼痛

        隨著臨床對(duì)疼痛研究的深入,發(fā)現(xiàn)疼痛可引起多種應(yīng)激反應(yīng),有學(xué)者認(rèn)為其與心率、血壓、脈搏和呼吸等具有相同重要的生理意義,因此也被稱(chēng)為是第五生命體征。癌癥疼痛是中晚期癌癥患者的常見(jiàn)并發(fā)癥,也是造成患者生活質(zhì)量下降的主要原因之一[1]。癌癥疼痛護(hù)理對(duì)于改善癌癥患者的生活質(zhì)量具有重要影響。腫瘤科患者的癌痛護(hù)理能力對(duì)于腫瘤患者的疼痛緩解效果有著直接的影響[2]。但是根據(jù)目前現(xiàn)狀來(lái)看,腫瘤科護(hù)理人員缺乏癌痛相關(guān)知識(shí),因此影響了癌痛治療效果。文章主要針對(duì)腫瘤科護(hù)理人員癌癥疼痛管理的知識(shí)和態(tài)度調(diào)查分析,報(bào)道如下。

        1資料與方法

        1.1臨床資料

        選取20名腫瘤科護(hù)理人員作為觀察對(duì)象,并在2019年1月開(kāi)始實(shí)施強(qiáng)化癌痛相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。

        1.2方法

        具體措施為:

        ①根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果,對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行針對(duì)性的癌痛相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。為護(hù)理人員發(fā)放癌痛相關(guān)知識(shí)手冊(cè),并開(kāi)展相應(yīng)的座談會(huì),講解癌痛的發(fā)生原因、高危因素、評(píng)估方法、緩解方法以及護(hù)理方法等,讓護(hù)理人員提高對(duì)癌痛相關(guān)知識(shí)的了解程度,同時(shí)提高其對(duì)癌痛護(hù)理的重視度。

        ②護(hù)士長(zhǎng)每周組織護(hù)理人員參與座談會(huì),并通過(guò)實(shí)際演練的方式講解各種癌痛護(hù)理方法的操作要點(diǎn),每次1h,并在病房巡查的時(shí)候詢問(wèn)癌痛對(duì)患者身心的影響,提高護(hù)士對(duì)癌痛危害的認(rèn)識(shí)。

        ③要求每一位護(hù)士記錄工作中癌痛護(hù)理的實(shí)施情況,并納入護(hù)理人員考核指標(biāo),提高護(hù)理人員的重視度和積極性。護(hù)士長(zhǎng)每周對(duì)科室護(hù)理人員在癌痛護(hù)理中遇到的問(wèn)題進(jìn)行分析,并在會(huì)議中提出相應(yīng)的改進(jìn)措施,從而為患者提供更加有效的癌痛護(hù)理方法。

        1.3觀察指標(biāo)

        采用本次研究癌痛疼痛管理只是和態(tài)度調(diào)查表,主要包括了直接態(tài)度、行為打算、一般看法、直接行為、間接行為等5各方面。分析實(shí)施前后腫瘤科護(hù)理人員癌癥疼痛管理的知識(shí)評(píng)分和態(tài)度的變化。

        1.4統(tǒng)計(jì)學(xué)分析

        采用SPSS16.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)分析。

        2結(jié)果

        實(shí)施前后腫瘤科護(hù)理人員癌癥疼痛管理的知識(shí)評(píng)分和態(tài)度的變化的比較差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),見(jiàn)表1。

        3討論

        癌痛是癌癥患者的常見(jiàn)并發(fā)癥,癌痛護(hù)理是指通過(guò)護(hù)理措施緩解患者的癌痛程度,是臨床護(hù)理的重要環(huán)節(jié)。腫瘤科護(hù)理人員對(duì)于癌痛知識(shí)的掌握情況以及態(tài)度對(duì)于患者的疼痛治療效果有著直接的影響[3]。若腫瘤科護(hù)理人員有著較高的癌痛知識(shí)以及癌痛護(hù)理能力,能夠采取更加積極的鎮(zhèn)痛措施,從而緩解患者的疼痛癥狀,改善患者的生活質(zhì)量[4-5]。有研究通過(guò)觀察發(fā)現(xiàn),通過(guò)癌痛護(hù)理措施的實(shí)施,患者護(hù)理前后生活質(zhì)量比較差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),這說(shuō)明通過(guò)癌痛護(hù)理的實(shí)施能夠提高癌癥患者的生活質(zhì)量。因此需要通過(guò)強(qiáng)化癌痛相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),提高護(hù)理人員對(duì)癌痛知識(shí)的了解度,在工作中能夠采取積極的行為和態(tài)度,從而減少疼痛引起的不良反應(yīng)。本次研究中通過(guò)自制的調(diào)查表,評(píng)價(jià)腫瘤科護(hù)理人員的癌痛知識(shí)程度和態(tài)度,發(fā)現(xiàn)腫瘤科護(hù)理人員存在著認(rèn)識(shí)不足以及不重視的情況,因此采取了強(qiáng)化癌痛相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),且實(shí)施前后腫瘤科護(hù)理人員癌癥疼痛管理的知識(shí)評(píng)分和態(tài)度的變化的比較差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),這說(shuō)明通過(guò)強(qiáng)化腫瘤科護(hù)理人員的癌痛知識(shí)培訓(xùn),有助于提高腫瘤科護(hù)理人員的癌痛知識(shí)以及重視度,從而為患者提供更加主動(dòng)的癌痛護(hù)理措施,改善患者的預(yù)后情況。

        綜上所述,通過(guò)強(qiáng)化癌痛知識(shí)培訓(xùn),能夠提高腫瘤科護(hù)理人員對(duì)癌痛知識(shí)的知曉率,從而提高其癌痛護(hù)理能力。

        【參考文獻(xiàn)】

        [1]李丹,孫娟華,鄒春芳, 等.腫瘤科護(hù)理人員癌癥疼痛管理的知識(shí)和態(tài)度調(diào)查分析[J].中國(guó)實(shí)用護(hù)理雜志,2019,35(21):1651-1656.

        [2]劉娜,孔媛媛,韓亦平.癌痛護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)對(duì)腫瘤科癌痛管理的影響分析[J].現(xiàn)代養(yǎng)生(下半月版),2019,21(7):204-205.

        [3]蔣碧君,賀偉超.探討知信行管理模式對(duì)腫瘤科護(hù)士癌痛控制護(hù)理知識(shí)、態(tài)度和行為的影響[J].國(guó)際護(hù)理學(xué)雜志,2019,38(1):13-16.

        [4]李丹,孫娟華,鄒春芳,等. 腫瘤科護(hù)理人員癌癥疼痛管理的知識(shí)和態(tài)度調(diào)查分析[J].中國(guó)實(shí)用護(hù)理雜志,2019,35(12):1651-1656.

        [5]蔣碧君,賀偉超. 探討知信行管理模式對(duì)腫瘤科護(hù)士癌痛控制護(hù)理知識(shí)、態(tài)度和行為的影響[J].國(guó)際護(hù)理學(xué)雜志,2019,38(1):10-13.

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