師慧穎

摘 要：個稅遞延型養(yǎng)老保險已在我國開展為期一年的試點工作，試點的發(fā)展將影響未來我國補充養(yǎng)老保險的走向。通過借鑒國外發(fā)展個人稅收遞延型養(yǎng)老保險的優(yōu)秀經(jīng)驗，結(jié)合我國目前稅延型養(yǎng)老保險的試點發(fā)展情況與出現(xiàn)的問題，總結(jié)出我國發(fā)展稅延型養(yǎng)老保險應(yīng)該加強立法與監(jiān)督管理、完善稅收優(yōu)惠政策、建立良好投資環(huán)境等經(jīng)驗方法。

關(guān)鍵詞：個人稅收遞;延型養(yǎng)老保險;國外經(jīng)驗

中圖分類號：C913.7 ? ? ?文獻標志碼：A ? ? ?文章編號：1673-291X（2020）17-0049-02

一、發(fā)達國家發(fā)展個稅遞延型養(yǎng)老保險的實踐

（一）美國的IRA計劃

1974年5月1日，美國總統(tǒng)福特簽署《雇員退休收入保障法》，確認了個人退休賬戶作為重要儲蓄工具之一的地位。隨著該法律的確立，傳統(tǒng)IRA采用EET征稅模式面向70.5歲以下的參保者并設(shè)置繳費上限，繳費上限隨著通貨膨脹變化情況進行調(diào)整，分別在2002—2004年、2005—2007年進行繳費額度調(diào)整，到2008年后繳費額度變成5 000美元，之后的額度限額也與通貨膨脹掛鉤。采用EET模式的傳統(tǒng)IRA計劃更適合正規(guī)就業(yè)人員，因為他們可以方便地利用單位的“代扣代繳”來建立賬戶，但卻將最需要稅收優(yōu)惠的自由職業(yè)者排除在外。羅斯IRA計劃根據(jù)1988年的《納稅人緩稅法案》建立，采取了TEE的征稅模式，使得靈活就業(yè)人員可以獨立繳費，甚至在變更工作以及失業(yè)后也可以正常繳費進行養(yǎng)老金積累，這就使制度的覆蓋人群更多，體現(xiàn)了效率與公平性。在資金管理方面，根據(jù)美國的《稅收法》，由具有資格的第三方金融機構(gòu)進行托管或代管。在投資方式方面，可以通過具有專業(yè)資質(zhì)的第三方金融機構(gòu)進行托管，如銀行、投資公司等;投資產(chǎn)品包括銀行存款、共同基金、人壽保險以及共同債券等[1]?；鹋c債券的比例逐漸增多，基金已占據(jù)了主要地位。在投資風(fēng)險的選擇中，美國的參保者根據(jù)自身的風(fēng)險收益偏好選擇投資組合，年輕的參保者投資時偏向更多利益，選擇股票占比更多。而老年參保者則會偏向保守的投資組合，比較安穩(wěn)。

（二）德國的里斯特計劃與呂庫普養(yǎng)老金計劃

德國政府在德國三層次養(yǎng)老保險模式改革中建立了里斯特養(yǎng)老金計劃與呂庫普養(yǎng)老金計劃，里斯特計劃以2002年實施的《老年財產(chǎn)法》為依據(jù)。呂庫普養(yǎng)老金計劃以2005年實施的《老年收入法》為依據(jù)。里斯特計劃的面向受眾群體主要為低收入勞動者和多子女家庭，而呂庫普計劃更適用于個體勞動者。里斯特計劃選擇用兩種不同的方式來進行補貼。第一種是利用直接補貼的模式面向收入較低的勞動者，因為低收入人群無需納稅或納稅金額小，雖然直接補貼的額度較低但相比之下更為合算、福利待遇更高。另一種對高收入人群更為有利的補貼方式是指職工可以將特殊津貼從所得稅扣除，納入退休儲蓄賬戶。高收入群體通過少繳納一部分個人所得稅的形式來獲得國家補貼，而政府則設(shè)定了一個可以從所得稅中扣除特殊津貼的上限。在產(chǎn)品的投資管理上，德國的里斯特計劃中不僅可以選擇人壽保險、基金、銀行儲蓄等，還可以選擇德國建房互助信貸社。呂庫普養(yǎng)老金計劃的產(chǎn)品則相對保守，供方必須是保險公司。

二、我國個稅遞延型養(yǎng)老保險試點分析與發(fā)展中的問題

（一）我國個稅遞延型養(yǎng)老保險試點狀況分析

2018年4月2日，由五部委聯(lián)合發(fā)布的發(fā)展個稅遞延型養(yǎng)老保險試點的通知內(nèi)容可知，個人稅收遞延型商業(yè)養(yǎng)老保險試點時間是從2018年5月1日開始到次年5月，在上海市、福建?。ê瑥B門市）、蘇州工業(yè)園區(qū)進行為期一年的試點工作。

在試點階段采取個人繳費稅前扣除標準對賬戶資金收益免稅，在將來個人領(lǐng)取養(yǎng)老金時征稅。在繳費階段，設(shè)置了6%的比例和1 000元/月的定額雙重繳費扣繳上限。在基金積累期，此前積累的收入免稅。等到了領(lǐng)取基金的時候，其中25%的收入實行免征稅費的原則，剩下的75%則按10%納稅。當達到法定退休年齡后，就可按規(guī)定以每月或每年為單位領(lǐng)取養(yǎng)老金。有關(guān)領(lǐng)取期限為一生或超過15年。而在此期間，出現(xiàn)死亡或根據(jù)合同規(guī)定的殘疾或得了重大疾病的參保者都可以以此領(lǐng)取完養(yǎng)老金。試點期間的產(chǎn)品由保險公司在“收益穩(wěn)健、長期鎖定、終身領(lǐng)取、精算平衡”原則的指導(dǎo)下開發(fā)。試點開始后的時間里，又提出了商品管理、信息登記平臺、相關(guān)部門協(xié)作、投資基金和稅收征管問題的公告等，進一步說明了試點期間各部門協(xié)同合作與相關(guān)準備工作。

以試點城市上海市為例，2018年6月7日，全國首單由太平洋人壽在上海市成功簽發(fā)。同年10月，為員工上報個稅遞延型養(yǎng)老保險的企業(yè)就有899戶，其中多為經(jīng)營效率好的企業(yè)。不過這一數(shù)字也創(chuàng)新了企業(yè)參加的記錄。截至2018年10月底，上海稅延養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)累計承保保單22 852件，累計實現(xiàn)保費3 400余萬元，居于試點城市首位。保險公司在一年的推廣中總體很積極，但是推行效果卻不太理想，相較銀保監(jiān)會批準的23家，只有其中16家實際經(jīng)營了。其中位于上海的太保壽險業(yè)務(wù)量最大。經(jīng)過兩年來的發(fā)展，試點的效果不如預(yù)期。

（二）我國試點存在的問題

第一，我國發(fā)展稅延型養(yǎng)老保險沒有具體的法律支持與嚴格的監(jiān)督管理。相較美德兩國通過專門立法作為基礎(chǔ)，我國只發(fā)行了通知與暫行辦法，沒有上升到法律層面。同時，對于繳費方式、產(chǎn)品管理、投資管理與賬戶管理等一些關(guān)鍵問題缺乏細節(jié)上的規(guī)定，也不夠明確。另外，商業(yè)保險的市場化機制運行給養(yǎng)老金帶來一定的風(fēng)險。例如，我國的投資市場本身相比發(fā)達的資本主義國家有所差距，不夠活躍;保險公司在實際運作過程中又有可能為了追求高利潤而出現(xiàn)欺瞞情況;投保人是否有違規(guī)提前支取養(yǎng)老金的行為。這些都需要政府加強監(jiān)督管理。第二，我國制定的稅收優(yōu)惠政策不完善，稅收優(yōu)惠覆蓋面窄。目前實行的單位代收代繳的方式只適用于有固定單位的勞動者，而把靈活就業(yè)者與自由職業(yè)者排除在外。同時，我國個稅起征點調(diào)至5 000元后，低收入人群無需繳稅，那么稅延型的方式則會加劇馬太效應(yīng)，違背政策制定初衷。第三，我國的資本市場不太發(fā)達，產(chǎn)品集中于穩(wěn)定型產(chǎn)品，我國目前的稅延型養(yǎng)老保險試點，對保險公司的產(chǎn)品劃分相對簡單，制度設(shè)計也較為單一，未能充分考慮個體化差異，無法保證參保人可根據(jù)自身需求、偏好、年齡等因素對產(chǎn)品進行投資組合[2]。

三、發(fā)達國家遞延型養(yǎng)老保險經(jīng)驗對我國的啟示

（一）加強立法與監(jiān)督管理

從國外發(fā)展個人儲蓄型養(yǎng)老的經(jīng)驗可以看出，法律法規(guī)是每個計劃成功的基石。我國稅延險的有關(guān)法律是《稅收法》和《保險法》。稅務(wù)部門與財政部對遞延納稅與我國現(xiàn)行稅法中沖突的情況應(yīng)依據(jù)實踐情況分析并經(jīng)過探討后有所修改與調(diào)整?！侗ｋU法》則應(yīng)由保監(jiān)會負責(zé)，對有關(guān)稅延型養(yǎng)老保險的保險方式、保險產(chǎn)品等進行討論完善，為接下來的試點提供法律依據(jù)。我國目前只出臺了《通知》與《暫行辦法》，在繳費、管理、投資和領(lǐng)取等方面缺乏法律上的準確規(guī)定。首先，從對投保者的資格審核，到基金的風(fēng)險防范，再到領(lǐng)取階段是否出現(xiàn)提前領(lǐng)取等情況的應(yīng)對。其次，對保險公司的監(jiān)督管理，保險公司的資質(zhì)與合規(guī)合法，保險產(chǎn)品的安全性與合理性，保險經(jīng)營人的專業(yè)素養(yǎng)。最后，在試點的具體實施方案中，著重強調(diào)包括個人跟蹤安全賬戶的確立，資金繳納與管理的安全性，投資方式的多樣化多元化，領(lǐng)取方式的靈活性。

（二）完善稅收優(yōu)惠政策

根據(jù)我國目前試點政策中關(guān)于個人稅收遞延型養(yǎng)老保險的參保方式是“個人投保，企業(yè)代繳”，所以自由職業(yè)者和沒有固定工作單位的群體將無法享受稅收優(yōu)惠，這就違背了政策實施的初衷，大大降低了政策的公平性。同時，我國目前的個稅起征點調(diào)至5 000元。對于收入未達到個稅起征點的低收入人群，將無法享受稅收優(yōu)惠政策帶來的福利。高收入人群根據(jù)政策可獲利更多，這將造成“馬太效應(yīng)”，有違公平。再者，不公平現(xiàn)象同時存在于不同工作年限的參保者中，對于臨退休人員，個稅遞延型養(yǎng)老保險的稅收優(yōu)惠程度低，僅享受短時間的稅收優(yōu)惠，基金積累有限，無法提高老年的養(yǎng)老水平和生活質(zhì)量，所以應(yīng)該擴大政策的覆蓋范圍，降低準入門檻，吸納更多的低收入人群。保險公司也可加強產(chǎn)品創(chuàng)新，加強產(chǎn)品宣傳等方式吸引更多靈活就業(yè)人員和自由職業(yè)者。針對老年人這一群體，通過借鑒國外經(jīng)驗如延長積累期和繳費限額等方法，逐步地制定出符合我國國情的稅收優(yōu)惠政策。

（三）建立良好投資環(huán)境和開發(fā)多元化產(chǎn)品

我國目前個稅遞延型養(yǎng)老保險的發(fā)展仍處于試點階段，所以金融產(chǎn)品仍應(yīng)以穩(wěn)定性為主。在試點的基礎(chǔ)上，未來可將銀行、基金等多種養(yǎng)老金融產(chǎn)品納入選擇范疇，提供諸如銀行儲蓄、穩(wěn)健收益基金等多種產(chǎn)品供不同類型風(fēng)險偏好者選擇。加快資本市場經(jīng)濟建設(shè)，促進形成良好的投資環(huán)境，使得保險行業(yè)同步得到發(fā)展，各類投資機構(gòu)對商業(yè)養(yǎng)老保險研究日益深入，通過技術(shù)手段開發(fā)新型金融產(chǎn)品，以提高投資收益。此外，選擇多元化的金融產(chǎn)品分散風(fēng)險，也是保證基金增值的有效手段。適當鼓勵國外保險公司參與，借鑒國外成功經(jīng)驗，進一步豐富金融產(chǎn)品，提高保險市場活力[3]。根據(jù)美國IRA計劃中參保者的自主選擇權(quán)很大，所以我國參保者，也可以通過保險公司、金融機構(gòu)等宣傳講解后，更了解金融產(chǎn)品的收益與風(fēng)險，擴大自主權(quán)，更好地選擇金融產(chǎn)品。

參考文獻：

[1] ?王翌秋，李航.稅收遞延型養(yǎng)老保險：國際比較與借鑒[J].上海金融，2016，（5）：86-89，95.

[2] ?高姿姿.基于國際經(jīng)驗的我國個人稅收遞延型商業(yè)養(yǎng)老保險政策建議[J].勞動保障世界，2019，（17）：41-43，47.