摘 要：我國引入管理會計已經(jīng)三十余年，管理會計作為企業(yè)內(nèi)部管理工具之一，管理會計在企業(yè)應(yīng)用中發(fā)揮著重要的作用，然而，由于目前管理會計在我國的應(yīng)用中還處于轉(zhuǎn)型期，沒有得到普遍的應(yīng)用，主要是因為管理會計在企業(yè)的實際應(yīng)用中存在著大量的問題，本文就管理會計在企業(yè)應(yīng)用中存在的問題提出相應(yīng)的解決對策，促進企業(yè)的整體發(fā)展。

關(guān)鍵詞：管理會計;企業(yè)應(yīng)用;問題

一、管理會計的定義

管理會計最初產(chǎn)生于國外，在20世紀二十年代到20世紀七十年代，認為管理會計只是為企業(yè)內(nèi)部管理者提供計劃與控制所需信息的內(nèi)部會計。20世紀八十年代提出了廣義的管理會計定義，認為管理會計是向管理當局提供用于企業(yè)內(nèi)部計劃、評價、控制以及確保企業(yè)資源的合理使用和經(jīng)管責任的履行所需財務(wù)信息，確認、計量、歸集、分析、編報、解釋和傳遞的過程。管理會計還包括編制供諸如股東、債權(quán)人、規(guī)章制定機構(gòu)及稅務(wù)當局等非管理集團使用的財務(wù)報表。

我國的溫坤教授1989年對管理會計的定義“管理會計是企業(yè)會計的一個分支。它運用一系列專門的方式方法，收集、 分類、匯總、分析和報告各種經(jīng)濟信息，借以進行預測和決策，制定計劃，對經(jīng)營業(yè)務(wù)進行 控制，并對業(yè)績進行評價，以保證企業(yè)改善經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益?！?/p>

管理會計是以提高經(jīng)濟效益為最終目的的會計信息處理系統(tǒng)。它運用一系列專門的方式方法，通過確認、計量、歸集、分析、編制與解釋、傳遞等一系列工作，為管理和決策提供信息，并參與企業(yè)經(jīng)營管理。

二、管理會計在企業(yè)應(yīng)用的必要性

（一）管理會計能為企業(yè)管理和決策提供有用信息

管理會計本身就是面向未來的，這是它與財務(wù)會計最大的區(qū)別，管理會計運用一系列專門的方法，對所收集、分類、匯總的信息進行分析和報告，并結(jié)合企業(yè)目前的實際情況，合理的預測企業(yè)未來的發(fā)展狀況，是企業(yè)制定計劃的基礎(chǔ)，更是企業(yè)制定合理預算的基石。

（二）管理會計能提高企業(yè)的成本管理水平

成本和管理不分家，在管理會計中成本是其核心內(nèi)容，對于成本的分類與財務(wù)會計有著很大的區(qū)別，包括機會成本、變動成本、固定成本、標準成本。都給企業(yè)管理者帶來全新的視角，全新認識成本的概念。特別是標準成本法的誕生能幫助企業(yè)提高成本管理水平，一單企業(yè)制定出標準成本，會計期末時，實際成本和標準成本的差異就能體現(xiàn)，并通過成本拆分，清晰的看到成本差異存在的原因，這對提高成本管理水平有很大的幫助，更是企業(yè)績效管理的一大前提。

三、管理會計在企業(yè)應(yīng)用中存在的問題

（一）管理層不重視管理會計的應(yīng)用

雖然我國引入管理會計已經(jīng)30余年，但是在企業(yè)當中仍然應(yīng)用不足，追根究底，還是因為管理層不夠重視，管理層沒有認識到管理會計在企業(yè)管理中的重要作用，缺乏管理層的支持，就算財務(wù)部門想要進行會計改革，也是很難辦到的。目前管理中普遍認為企業(yè)會計就是財務(wù)會計，就是對已發(fā)生的經(jīng)濟事務(wù)進行如實的記錄和核算，沒有認識到管理會計對于企業(yè)的重要意義，財務(wù)會計是無法替代管理會計的，管理會計的目的不僅僅是記錄，更重要的是能夠預測和分析，能進一步的提高企業(yè)的管理能力。

（二）缺乏管理會計人才

管理會計在我國的會計學科教育系統(tǒng)里面處于邊緣學科，不是會計學的重點學科，并且企業(yè)在進行招聘時，不會著重強調(diào)管理會計的專業(yè)知識儲備，一般招聘的都是財務(wù)會計職位，所以造成現(xiàn)在企業(yè)內(nèi)部管理會計人員嚴重缺乏，并且管理會計人員需要面對企業(yè)大大小的問題，需要有全局觀和過硬的專業(yè)素養(yǎng)。就算是管理層也不一定具備這樣的才能，所以要在企業(yè)推進管理會計工作的首要問題就是解決人才問題。

（三）不具有良好的管理會計應(yīng)用環(huán)境

管理會計之所以最早在資本主義國家產(chǎn)生是有其經(jīng)濟環(huán)境、法律環(huán)境和文化環(huán)境作為支撐的，在我國，市場經(jīng)濟發(fā)展的較晚，市場機制不夠健全;雖然我國一直強調(diào)依法治國，但是仍然存在漏洞，并且在管理會計方面并沒有相關(guān)的法律法規(guī)作為保障，所以執(zhí)行起來也很困難;再者一個企業(yè)的文化代表了其發(fā)展觀，我國企業(yè)管理層大部分沒有一個正確的思想價值觀，這也阻礙了我國企業(yè)應(yīng)用管理會計。

四、 加強管理會計在企業(yè)中應(yīng)用的具體措施

（一）加強意識轉(zhuǎn)變，提高管理層重視程度

管理層必須認識到到管理會計在企業(yè)管理中的重要作用，它能幫助管理層提高管理能力，并合理的對企業(yè)未來進行預測和分析，進一步幫助企業(yè)進行成本管理，所以管理層應(yīng)該樹立正確的企業(yè)發(fā)展觀，提高對管理會計的重視程度，改變傳統(tǒng)的會計觀念，培養(yǎng)管理會計意識，建立相關(guān)的企業(yè)制度，建立完善管理會計的發(fā)展環(huán)境，也幫助企業(yè)會計人員轉(zhuǎn)換觀念，使得管理會計在企業(yè)的應(yīng)用有基本的前提。

（二）加強會計教育，培養(yǎng)管理會計專業(yè)人才

目前在大學會計專業(yè)培養(yǎng)中，很少有學校專門設(shè)立管理會計專業(yè)，而管理會計學科也只是會計專業(yè)其中一門學科，得不到重視，所以學校應(yīng)該進行會計專業(yè)的變革，提高管理會計相關(guān)學科的教育工作，使會計專業(yè)的學生畢業(yè)后能滿足企業(yè)對于管理會計專業(yè)知識的需求。

再者，大部分企業(yè)內(nèi)部沒有專門的管理會計人才，這導致就算領(lǐng)導層意識到其重要，也不能發(fā)揮管理會計的作用，所以應(yīng)該加強管理會計的教育工作，提高會計人員的管理技能，定期對于員工進行管理會計的教育工作，并制定考核辦法，使其具備更加深厚的理論功底和專業(yè)素質(zhì)，能夠根據(jù)企業(yè)以往的經(jīng)營狀況進行預測和分析，做出更加準確的決策，更大程度提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，促進企業(yè)的快速穩(wěn)定的發(fā)展，發(fā)揮出管理會計在企業(yè)應(yīng)用中的重要作用。

（三）構(gòu)建良好的管理會計應(yīng)用環(huán)境

我國處于社會主義初級階段，我國的法律法規(guī)是不完善的，這給管理會計的應(yīng)用帶來了阻礙，所以我國應(yīng)該完善這部分的空白，縮小與歐美國家的差距，為管理會計提供良好的法律環(huán)境。再者，由于市場環(huán)境的好壞直接影響了管理會計的發(fā)展，因此我國也要大力的發(fā)展市場經(jīng)濟，完善市場經(jīng)濟體制，建立科學的發(fā)展觀，為管理會計提高良好的發(fā)展條件。這樣再能不斷的為企業(yè)提供一個公平公正的市場環(huán)境，從而不斷完善企業(yè)內(nèi)部的控制制度，加強管理會計的應(yīng)用。

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作者簡介：

李奕蓉（1989年6月）? 籍貫云南曲靖 性別 女? 學歷 碩士研究生 單位職稱助教 研究方向：會計與審計 。