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        公務(wù)員就業(yè)意愿和家庭情況的關(guān)系研究

        2020-05-11 11:49:11梁策
        世界家苑 2020年2期
        關(guān)鍵詞:公務(wù)員

        梁策

        摘要:現(xiàn)在存在公務(wù)員熱的現(xiàn)象,前人的研究表明父母對(duì)孩子的職業(yè)選擇有顯著的影響,所以本文研究因素會(huì)影響父母對(duì)孩子未來(lái)從事公務(wù)員職業(yè)的期望。本文選擇了CFPS2016數(shù)據(jù)庫(kù),使用logitistic回歸進(jìn)行研究,發(fā)現(xiàn)隨著今年年總收入的降低,父母的社會(huì)階級(jí)和教育水平會(huì)對(duì)意愿有顯著的影響,但是影響程度較小,而隨著收入的增加,父母的社會(huì)階級(jí)和教育水平對(duì)意愿影響的顯著水平會(huì)下降,但是影響程度。

        關(guān)鍵詞:公務(wù)員;父母背景;職業(yè)意愿

        1 問(wèn)題提出與文獻(xiàn)綜述

        2018年全國(guó)有九十多萬(wàn)人參加國(guó)考,報(bào)錄比大約63:1,現(xiàn)在參加公務(wù)員考試的考生數(shù)量逐年增加。在華僑大學(xué)的一項(xiàng)問(wèn)卷調(diào)查中,有一半的報(bào)考公務(wù)員的學(xué)生的服務(wù)都希望孩子可以去考公務(wù)員1。中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)的一項(xiàng)研究表明不同區(qū)域經(jīng)濟(jì)水平的不同造成了不同地區(qū)對(duì)公務(wù)員報(bào)考熱情的不同。新疆大學(xué)的曹建萍、習(xí)海修的一項(xiàng)研究表明大學(xué)生更喜歡報(bào)考公務(wù)員是因?yàn)楣珓?wù)員這種工作在社會(huì)階級(jí)上更高。浙江大學(xué)的陳瑞祥的一項(xiàng)研究表明選擇做公務(wù)員是因?yàn)楣珓?wù)員的教育回報(bào)率高和穩(wěn)定性好。

        而父母的情況對(duì)孩子是否選擇成為公務(wù)員是存在關(guān)系的,對(duì)于子女職業(yè)與教育情況與父母的經(jīng)濟(jì)社會(huì)情況的關(guān)系研究的先驅(qū)是美國(guó)的布勞和鄧肯,他們發(fā)現(xiàn)子女的職業(yè)與教育水平與父母的社會(huì)階級(jí)與教育水平有明顯的相關(guān)關(guān)系;之后美國(guó)的康斯威星學(xué)派引入了教育期望作為中間變量,進(jìn)而對(duì)子女教育情況與父母的社會(huì)階級(jí)與教育水平之間的影響途徑;

        北京大學(xué)的楊春華的研究表明,父母的社會(huì)階層(學(xué)歷與職業(yè))對(duì)他們對(duì)孩子的教育期望有顯著的影響;

        楊習(xí)超,姚遠(yuǎn),張順的研究表明,父母的收入水平與家庭的文化資本對(duì)他們對(duì)孩子的教育期望有顯著影響;高明華通過(guò)對(duì)農(nóng)民工子女的研究表明,對(duì)子女的教育的高期望與子女教育獲得顯著相關(guān)。

        2 研究設(shè)計(jì)

        本文采用了中國(guó)家庭追蹤調(diào)查2016年的數(shù)據(jù)庫(kù),使用了其中的成人、孩子和家庭三個(gè)子數(shù)據(jù)庫(kù),并且通過(guò)家庭ID把三個(gè)子數(shù)據(jù)庫(kù)合并到一起。

        根據(jù)數(shù)據(jù)庫(kù)對(duì)應(yīng)的問(wèn)卷找到了變量wd101,這個(gè)變量的含義是父母希望孩子從事的工作,其中對(duì)應(yīng)28種職業(yè)類別,創(chuàng)建新的變量父母是否有意愿希望孩子從事公務(wù)員,其中國(guó)家機(jī)關(guān)、黨群組織、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、行政辦公和其他辦事人員以及為人民服務(wù)三種定義為有明顯的這類意愿,取1,而其他的則定義為沒(méi)有明顯的意愿,取0。

        在所有的有效樣本里,有183個(gè)樣本明確表達(dá)了希望孩子未來(lái)可以從事公務(wù)員職業(yè),占比7.53%。

        3 結(jié)果

        教育水平選擇數(shù)據(jù)庫(kù)中的最終教育水平,收入水平則選取來(lái)自家庭數(shù)據(jù)庫(kù)的家庭總收入,而職業(yè)威望則通過(guò)數(shù)據(jù)庫(kù)中的職業(yè)編碼變量,使用數(shù)據(jù)庫(kù)提供方配套的代碼將其轉(zhuǎn)化為國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)聲望量表和EGP職業(yè)代碼來(lái)分別表示職業(yè)的社會(huì)聲望與社會(huì)階級(jí)。使用logitistic方法進(jìn)行回歸,得到的結(jié)果如下:

        從上述結(jié)果看,第(1)列,僅僅考慮職業(yè)聲望、社會(huì)階級(jí)、家庭總收入和教育水平四個(gè)解釋變量,發(fā)現(xiàn)職業(yè)聲望的變化與是否有意愿的邊際意愿的變化方向相反,而社會(huì)階級(jí)和家庭總收入則是正向變動(dòng)的關(guān)系,而教育水平則是負(fù)相關(guān)關(guān)系。但是四個(gè)變量中只有家庭收入是顯著的。

        再看第(2)列,再加進(jìn)了是否遇見(jiàn)政府辦事拖延、是否遭遇政府不公正待遇以及是否黨員作為控制變量之后,原本的四個(gè)解釋變量變的顯著,說(shuō)明不同的收入層次、教育層次和職業(yè)會(huì)有不同的政治觀點(diǎn)同時(shí)因?yàn)樯鐣?huì)地位的不同遇到政府拖沓辦事與不公正待遇。

        而對(duì)于第(3)列,再加入控制變量是否覺(jué)得政府腐敗以后,四個(gè)解釋變量中除了職業(yè)聲望以外全都是顯著的。

        綜合以上會(huì)發(fā)現(xiàn),家庭總收入一直對(duì)是否有明顯的讓孩子從事公務(wù)員的意愿的一直顯著的。而除此以外,隨著控制變量的增加,社會(huì)階級(jí)和教育水平也變得顯著了,從影響方向來(lái)看,職業(yè)聲望的增加會(huì)降低父母希望孩子從事公務(wù)員的概率,而社會(huì)階級(jí)的增加則是會(huì)提高意愿,家庭總收入的增加對(duì)父母希望孩子從事公務(wù)員的工作的概率是正向的,而教育水平的增加則是負(fù)方向的。

        4 結(jié)論

        從上述結(jié)果中我們可以看到,對(duì)于父母對(duì)孩子從事公務(wù)員的意愿而言,其家庭背景對(duì)意愿的影響歲收入的變化而變化,在收入較低的家庭中,其父母的社會(huì)階級(jí)和教育水平對(duì)意愿的影響比較顯著,但是影響程度比較小,隨著收入的增加,其父母的社會(huì)階級(jí)和教育水平對(duì)意愿的影響顯著性就會(huì)下降,但是影響程度會(huì)增加。

        參考文獻(xiàn):

        [1] 張瑤,張向前.大學(xué)生職業(yè)道路選擇研究——基于公務(wù)員與企業(yè)職員的比較[J].改革與開(kāi)放,2017(15).

        [2] 陳瑞祥.為什么存在公務(wù)員熱?——基于中國(guó)部門人力資本定價(jià)機(jī)制的比較研究[J].青年研究,2010(03).

        [3] 馮英,汪淑珍,陳菲.交易成本理論視角下的“公務(wù)員熱”現(xiàn)象分析[J].江西社會(huì)科學(xué),2012(10).

        [4] 方昀達(dá).地區(qū)經(jīng)濟(jì)對(duì)“公務(wù)員熱”的影響[D].中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué),2018.

        [5] 曹建萍,習(xí)海修.大學(xué)生公務(wù)員熱現(xiàn)象分析—基于社會(huì)階層與社會(huì)流動(dòng)視角[J].人民論壇,2015(23).

        [6] 文建東,歐陽(yáng)偉如.大學(xué)生考公務(wù)員熱的經(jīng)濟(jì)動(dòng)機(jī)分析[J].福建行政學(xué)院學(xué)報(bào),2015(02).

        [7] 許道禎.自我效能感對(duì)大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的影響研究[J].中國(guó)商論,2018(34).

        (作者單位:中央財(cái)經(jīng)大學(xué))

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