摘要:目前來看,我國高職院校總體國防教育能力相對薄弱,國防教育存在諸多問題,國防教育亟需提高。增強國防意識,培養(yǎng)愛國主義情懷,傳承紅色基因的具體路徑應是:要提高辦學理念;加大國防教育投入;充分利用當?shù)丶t色資源進行系統(tǒng)化教學。
關鍵詞:高職院校;國防教育;傳承;途徑
中圖分類號:G711 ???文獻標識碼:A文章編號:CN61-1487-(2020)02-0096-03
引言
1985年以來,我國在普通高等院校逐步開始實施國防教育,目的是為了提高年輕人尤其是大學生的國防安全知識,了解當代國家軍事形勢,避免盲目自大也不能過分自卑,培養(yǎng)愛國主義精神。2017年教育部規(guī)定國防教育應為36課時,可見國防教育愈來愈受到國家教育部的重視[1]。如今已到2020年,隨著高等院校國防教育體系的不斷完善,國防教育在青年人的教育中占有越來越高的比重。中國近幾十年以來發(fā)生了翻天覆地的變化,國防教育更具有明顯的時代特征,所以,我們要緊隨時代的步伐,以傳承紅色基因為主要目的。
一、高職院校國防教育必要性分析
國防軍事是國家強盛的根本?,F(xiàn)階段,國家越來越注重全民國防意識教育,中國年輕人是未來中國國防發(fā)展的新興力量。教育部和國家法律規(guī)定,國防教育,軍事理論等課程必須納入高等院校教學課程之中,同時還應該增加選修課程,多多開展一些軍事講座等,把國防教育落到實處。
從古至今,決定戰(zhàn)爭勝敗的因素發(fā)生了翻天覆地的變化,古代人打仗決定戰(zhàn)爭勝敗的更多的是人數(shù)和戰(zhàn)術的運用;現(xiàn)代戰(zhàn)爭主要是軍事力量、科學技術占據(jù)主導地位[2]。技術的推動主要是靠人,人才教育對我國國防安全有著舉足輕重的地位。高職院校除了培養(yǎng)學生的專業(yè)技術知識,還應該培養(yǎng)學生國防意識,樹立學生的民族自豪感和責任感。另外,國防教育對學生綜合素質(zhì)能力的培養(yǎng)有著重要的作用,同時還有助于創(chuàng)造一個積極良好的校園氛圍。中國軍人吃苦耐勞,勤勞勇敢,紅色基因深深印在中國人的心底,堅強好學,對當代嬌生慣養(yǎng)、心理脆弱且缺乏規(guī)則和紀律性的高職年輕人無疑是一種標桿式的存在,起著不可忽視的引導作用。長此以往,受校園國防文化教育熏陶,潛移默化提高學生綜合素質(zhì),有利于馬克思主義世界觀人生觀和價值觀的培養(yǎng),同時也可以促進學生專業(yè)技能知識的學習,有利于畢業(yè)后的就業(yè)擇業(yè),為祖國更好地貢獻自己的一份力量。
二、高職院校國防教育問題現(xiàn)狀分析
調(diào)查發(fā)現(xiàn),當代高職院校在國防教育有序開展的同時,存在著一些有待改進的問題。
(一)國防教育重視程度不足
高職院校任務主要是培養(yǎng)知識技術型人才,相對來說對學生綜合素質(zhì)提升注重程度不夠,尤其是對國防教育認識不清[3]。其一,大多數(shù)高職院校國防教育主力點是入學軍訓,很多時候錯誤地將軍訓等同于國防教育,沒有上升到國家高度,而忽視對其他理論知識等相關國防軍事的教學。其二,由于院校和教師等缺乏重視,國防教育教學目標不清晰,沒有一個完整的規(guī)劃,因此國防教學并不能引起學生的重視。其三,學生對國防教育僅僅只存在于書本上的了解,理解并不深入。認為保家衛(wèi)國的事情跟自己關系不大,因此在課堂上并不受重視,學生更愿意把時間花在自己喜歡的課程和專業(yè)領域,常常覺得國防教育是浪費時間。促進國防教育,傳承紅色基因,需要學校教師等相關工作者的重視,方能提高學生的重視程度。并且要明確國防教育的根本和基本目標是什么,制定開展有規(guī)劃性的國防教育。
(二)入學軍訓活動的重視度有待提高
教育部明確要求,高等院校的新生入學必須要進行新生軍訓。軍訓也是國防教育的一部分。很多學校相當重視此項活動,能使學生有效快速融入這個大集體,增加學生對學校的認同感。學校軍訓教官一般是當?shù)伛v軍官兵,總體軍訓活動開展良好[4]。由于是新的環(huán)境,學生的參與度、活躍度也比較高。但是有些高職院校常常是放養(yǎng)式的軍事訓練,形式主義較為嚴重。有些學校教官是從學生中選拔,以致于教學內(nèi)容、教學水平和領導力明顯欠佳,常常引起學生不滿,因而對軍訓產(chǎn)生排斥心理。以上都是開展軍事訓練的重視度有待提升的問題。
(三)軍事理論課程開展效果不明顯
軍事理論課程在學生院校學習課程中占很少的比重,教師和學生往往對此項課程不重視。第一,上課的紀律性差,由于很多學校軍事理論課程并不會納入實際考試考評中,而本身常被劃分為容納上百人的大教室教授[5]。學生課堂紀律性不高,軍事理論課程缺課率明顯較高。還有的學校甚至將軍事理論課程直接列入選修或者網(wǎng)課;第二,由于上級等多方的不重視,教師也只是形式般完成任務,教學目標,教學設計等也只是走個過場,實際并不按原定計劃執(zhí)行,也不關注教學效果。照本宣科地課堂教授也無法提起學生的學習興趣;第三,課堂學習呈兩級分化現(xiàn)象,有很多學生,尤其是男生,特別喜歡這堂課,對我國軍事成果,國防建設十分感興趣,學習欲望十分強烈,而有些學生(女生居多)表現(xiàn)相對冷漠。
(四)愛國主義教育開展不足
中國是一個歷經(jīng)坎坷的民族,尤其是19世紀以來,經(jīng)歷了近一個世紀的苦難,學校開展愛國教育是中華民族的必然要求。經(jīng)過多方面調(diào)查,高職院校愛國教育總體上有一定成果,但是仍有兩方面問題,一方面,愛國傳統(tǒng)教育活動開展較少,氛圍不足,關注不夠;另一方面,學校不善于抓住有效的愛國資源,比如像國防日、紀念日等,只見學校公眾號會發(fā)布一些實時及紀念性文章,但并不會起到傳承紅色基因的愛國教育的作用[6]。
(五)兵役動員組織方面欠缺
全國大學生只要滿足參軍條件,都可以應征入伍,并且提供較好的待遇。學校為軍隊輸送了一批又一批優(yōu)秀的人才。但是由于學校和軍隊合作欠佳,宣傳不到位,很多學生空有參軍熱情,但是抓不住機會。又有很多學生對國防認識不到位,提不起興趣等。
(六)國防教育組織領導能力薄弱
調(diào)查中發(fā)現(xiàn),很多學校在國防教育方面沒有成立專門的部門,國防教育往往是其他相關部門代為,可見其關注程度較低?;蛘咴O置了相關部門,卻也發(fā)揮不了實際作用,部門常常都是一個空殼子。國防教育課程設計與實際執(zhí)行相脫離,在實際執(zhí)行過程中缺乏有效的監(jiān)督。國防教育內(nèi)容,包括多個方面,需要多個部門共同配合,統(tǒng)一規(guī)劃,但實際中往往是各自為政,缺少統(tǒng)籌。
三、國防教育現(xiàn)狀成因分析
(一)高職院校傳統(tǒng)教學理念影響
高職院校目的是為社會培養(yǎng)技術應用型人才,以適應社會發(fā)展趨勢,提高就業(yè)率等。學校緊抓主要目標,自然忽視國防教育,對紅色基因傳承等方面重視不夠。
(二)師資力量不足
學校教育的主體之一是教師。高等院校通常只重視在專業(yè)知識技能方面師資力量的培養(yǎng),而忽視國防教育。這是眾多學校的一個通病。要想更好地傳承紅色基因,進行國防教育,必須要有足夠的教師力量。就目前來看,高校十分缺少國防教育專業(yè)性教師,通常都是其他課程老師代為兼職,國防教育缺少專業(yè)性和深入性,難以達到教學目的。針對這種情況,學校也不會組織專門的國防教師培訓。專業(yè)的師資力量呈現(xiàn)明顯不足的情況[7]。
(三)缺少專業(yè)性的國防教育組織機構
不少高校學科部門建設十分完善,并投入不少人財物力,但是國防教育部門建設卻有所欠缺。整個部門建構不完善,管理不便。國防教育實際執(zhí)行過程中總會出現(xiàn)找不到對應責任人,或者缺少監(jiān)督等現(xiàn)象。依照國家規(guī)定,很多學校設置了武裝部,國防教研組等,問題是不僅缺少管理,也缺少國防專業(yè)人員組織帶動。
(四)缺少經(jīng)費投入
在課程經(jīng)費方面,學校普遍認為國防教育并不能起到實際的教學效果,因此在其他具有顯著效果方面投入經(jīng)費甚多,國防教育投入的經(jīng)費較少,使得國防教育工作難以有序合理開展,比如聘請一些專業(yè)性的國防教師、開展一些活動,但由于經(jīng)費不到位而擱置。
(五)缺乏資源利用
國防教育時,很多學校的做法是軍訓,線上宣傳,論文征選,基本課程,實際開展有效活動的機會很少,因此效果甚微[8]。其實學??衫玫馁Y源是很多的,根據(jù)當?shù)刂苓吳闆r,像一些戰(zhàn)爭紀念地,遺址公園,烈士陵園,還有抗日老兵,駐地軍隊等,都是學??梢匝埖降闹匾Y源,他們跟國防及愛國教育有著莫大的關系,他們心底流著熱烈的紅色基因,具有很強的感染力??上н@些資源缺乏利用。
四、傳承紅色基因,加強國防教育的具體措施
(一)辦學理念要先進
學校在實際教學過程中,不能只抓住眼前既得的利益,要明白學校的本職工作是教書育人,是全面提高學生綜合素質(zhì),以適應社會發(fā)展的需要,目標是為社會,為國家效力。學校各個部門,黨委組織部,要從大局出發(fā)。國防教育符合國家大局觀,同時國防教育流動的紅色基因?qū)W生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)有著重要的意義。要求學校和教師充分認識到國防教育的重要性,把國防教育滲入學校辦學理念之中,推動學校國防教育事業(yè)的發(fā)展。
(二)加大國防教育的投入
國防教育能夠組織有序順利開展需要以下三方面條件:一支優(yōu)秀專業(yè)的師資隊伍,完善的部門組織機構,足夠的經(jīng)費保障。
做好師資團隊建設工作。高校要徹底打破軍事理論課程等國防教育中兼職教師充數(shù)現(xiàn)象。采取不同的教師甄選機制,可以著重培養(yǎng)本校教師,到部隊學習或到有能力的學校進修;或者可以外聘專家,進行整個師資團隊建設指導培訓。也可以直接到軍隊引進人才,像退伍軍人,老干部等,保證其具有專業(yè)的軍隊國防素養(yǎng)。整個師資選拔要保證有國防教育專業(yè)背景,有為國家國防教育奮斗的理想,有責任心,有教育精神。師資團隊建設是目前整個國防教育最大的漏洞,也是核心的部分。
設置合理的組織機構。國防教育組織領導力的集中體現(xiàn)主體就是組織機構,專業(yè)的組織機構是國防教育開展最大的保證,是明確清晰的責任人。部門之間,領導之間、下屬之間能夠做到約束監(jiān)督,促進任務開展。但是需要注意的是,國防教育是需要多機構,多部門聯(lián)合開展。國防部門人員不能局限在自己狹小的圈子里,要注意多方聯(lián)動,促進學校整體參與度,擴大覆蓋面,提高實施效果。
加大經(jīng)費投入。國防教育多方面都需要財力支持。師資教研隊伍建設,機構設置需要經(jīng)費投入,在活動宣傳,以及軍訓,兵役動員,還有一些國防教育場地,設施的購買租賃等都需要。學校要多方面重視,充足預算,這樣才不會在具體執(zhí)行過程中捉襟見肘。
(三)充分利用當?shù)刭Y源進行系統(tǒng)化教學
在進行國防教育時,學校要避免封閉式教學,要多和外界進行聯(lián)系,充分利用當?shù)貒蕾Y源。愛國主義,紅色基因傳承要利用好特殊節(jié)日,比如清明節(jié),相關紀念節(jié)日等,到烈士陵園,戰(zhàn)爭舊址等參觀紀念。傳承革命先烈紅色精神;比如在特殊重大節(jié)日如國防日,九一八事變紀念日等,開展相應的國防教育;比如和當?shù)伛v軍官兵合作,組織學生參與到整個軍事過程中去,讓學生切實感受國防就在我們身邊,提高學生國防意識。又比如,邀請革命前輩,專家等,講述自己的故事,開展生動的國防教育。
總之,國防教育絕不是紙上談兵,要具體全面執(zhí)行起來,活動要多種方式,多樣化內(nèi)容,要激起學生的國防意識,傳承優(yōu)秀的紅色基因。
五、結束語
隨著全球化程度越來越高,我國經(jīng)濟文化政治越來越開放,經(jīng)濟全球化、文化多元化日益加深,我們對年輕人進行國防教育尤為重要。我們必須提高其在高職院校的重視程度,活動開展盡量多姿多彩,方能有效傳承紅色基因。
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作者簡介:劉懷瑞(1981—),山西省代縣人,單位為運城職業(yè)技術學院,研究方向為高校思想政治教育。
(責任編輯:李直)
基金項目:山西省教育科學“十三五”規(guī)劃2019年度學生軍事訓練與學校國防教育專項課題:民辦高職學生“傳承紅色基因”問題研究,課題編號:GGF-19006