王麗

摘 要：知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)是眾多企業(yè)目前面臨的一個(gè)問(wèn)題，尤其是對(duì)中小企業(yè)來(lái)說(shuō)，做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作更有利于其發(fā)展。只有將知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)作為企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的重點(diǎn)，努力避免產(chǎn)權(quán)危機(jī)問(wèn)題，才能使其研究成果不受損害，從而保證企業(yè)順利發(fā)展。本文主要從知識(shí)產(chǎn)權(quán)的脆弱性、企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)過(guò)程中存在的問(wèn)題以及如何建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制三個(gè)方面進(jìn)行分析。

關(guān)鍵詞：中小企業(yè)? 知識(shí)產(chǎn)權(quán)? 風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警

一、知識(shí)產(chǎn)權(quán)存在脆弱性的原因及影響因素

在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，知識(shí)產(chǎn)權(quán)之所以會(huì)存在脆弱性主要是由兩個(gè)方面決定的，一是因?yàn)橹R(shí)產(chǎn)權(quán)本身較為復(fù)雜，因此很難做到全面保護(hù)。二是因?yàn)橹行∑髽I(yè)保護(hù)意識(shí)較低，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中忽視了對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)，從而導(dǎo)致問(wèn)題不斷被放大，進(jìn)而導(dǎo)致嚴(yán)重的危機(jī)。影響知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作的因素主要有兩種，一是自身因素，二是外界因素。如果企業(yè)處于一個(gè)較為成熟的，有完整知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)法的環(huán)境中，那么企業(yè)的保護(hù)意識(shí)就會(huì)不斷增強(qiáng)。但如果外部環(huán)境較差，那么企業(yè)在進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作時(shí)，就會(huì)遇到不少問(wèn)題，從而導(dǎo)致工作無(wú)法正常進(jìn)行。

二、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作中常見(jiàn)的問(wèn)題

（一）企業(yè)缺乏核心競(jìng)爭(zhēng)力

我國(guó)中小型企業(yè)面臨的最大問(wèn)題就是創(chuàng)新力較低，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中缺乏核心的技術(shù)，只是進(jìn)行簡(jiǎn)單的產(chǎn)品加工，屬于粗放型經(jīng)濟(jì)。企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，科研資金投入較低，因此研發(fā)能力較差，所以在市場(chǎng)上缺乏競(jìng)爭(zhēng)力。正是由于對(duì)研發(fā)工作缺乏重視，所以才會(huì)導(dǎo)致其生產(chǎn)技術(shù)落后，進(jìn)而影響企業(yè)的革新速度，使其陷入困境之中。

（二）維權(quán)意識(shí)淡薄，侵權(quán)現(xiàn)象頻發(fā)

在經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中，部分中小型企業(yè)的負(fù)責(zé)人沒(méi)有盡到其責(zé)任，由于缺乏應(yīng)有的維權(quán)意識(shí)，所以導(dǎo)致侵權(quán)現(xiàn)象不斷出現(xiàn)，從而影響了企業(yè)的發(fā)展。這不僅會(huì)阻礙企業(yè)的進(jìn)步，而且不利于良好的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)氛圍的形成。企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中，由于知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)淡薄，所以沒(méi)有及時(shí)的對(duì)運(yùn)營(yíng)商標(biāo)進(jìn)行注冊(cè)，從而被其他企業(yè)所占用，或者是在申請(qǐng)商標(biāo)時(shí)沒(méi)有做好調(diào)查工作，從而出現(xiàn)侵權(quán)行為，這對(duì)企業(yè)的形象會(huì)造成很大的影響。部分企業(yè)由于缺乏知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)，所以仿照其它公司的產(chǎn)品進(jìn)行生產(chǎn)，從而產(chǎn)生侵權(quán)行為，給企業(yè)造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失，嚴(yán)重時(shí)還需要承擔(dān)法律責(zé)任。

三、如何建設(shè)中小企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制

（一）重點(diǎn)地區(qū)試點(diǎn)推行

在建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制時(shí)，需要采用試點(diǎn)推行的方式，在重點(diǎn)行業(yè)和地區(qū)首先進(jìn)行試驗(yàn)，幫助其風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制的完善。首先需要依據(jù)產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)設(shè)立專利檢索庫(kù)，同時(shí)使中小型企業(yè)能夠明確預(yù)警機(jī)制運(yùn)行的流程，從而良好的運(yùn)用預(yù)警機(jī)制，這樣一來(lái)不僅能夠更好的保護(hù)本企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，同時(shí)也能有效減少侵權(quán)行為的發(fā)生。

（二）加強(qiáng)相關(guān)服務(wù)體系的建設(shè)

為了能夠促進(jìn)企業(yè)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)工作，需要不斷的進(jìn)行資金投入，使財(cái)政資金向產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作傾斜。同時(shí)，各大中介機(jī)構(gòu)需要不斷增強(qiáng)其服務(wù)能力，從而能夠更好的為中小企業(yè)提供咨詢工作，為其進(jìn)行更加科學(xué)合理的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)。

（三） 加強(qiáng)人才培養(yǎng)，解決專業(yè)人才短缺問(wèn)題

為了能夠有效解決產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作中存在的人才短缺問(wèn)題，就需要各方共同努力，加大對(duì)人才的培養(yǎng)力度。一方面各大高校應(yīng)當(dāng)積極開(kāi)設(shè)有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理及保護(hù)的相關(guān)專業(yè)，使學(xué)生對(duì)產(chǎn)權(quán)保護(hù)以及風(fēng)險(xiǎn)分析有全面的了解。另一方面，企業(yè)也需要提供更大的優(yōu)惠，從而對(duì)專業(yè)人才進(jìn)行吸引。例如，可以采用增加補(bǔ)貼、負(fù)擔(dān)保險(xiǎn)、解決住房等方式。

（四）加大對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作的政策支持

首先對(duì)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作可以予以資金上的支持，財(cái)政部門(mén)可以設(shè)立專項(xiàng)資金，專門(mén)用來(lái)支持各中小企業(yè)建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制。其次，可以采取稅收優(yōu)惠政策，對(duì)于掌握多項(xiàng)專利的中小企業(yè)，國(guó)家可以適當(dāng)減少稅收，從而更好的促進(jìn)其進(jìn)行創(chuàng)新工作。最后，需要不斷完善風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警工作的相關(guān)法律法規(guī)，明確風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)，確定責(zé)任主體以及風(fēng)險(xiǎn)處理程序，從而保證各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

四、結(jié)束語(yǔ)

總而言之，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中，必須充分認(rèn)識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作的重要性，要想做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作，必須建立長(zhǎng)遠(yuǎn)的保護(hù)制度，同時(shí)避免在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)侵權(quán)行為，從而促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]董新凱.企業(yè) “走出去”的知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)及防范[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)探討，2017 （5）：44-48.