劉越
摘 要:新時代背景下,經濟水平在有效提升的同時,各個企業(yè)的發(fā)展水平也得到了很大程度上提高,對管理工作的依賴程度也日益提高。因此,在這一背景下,為了可更好的發(fā)揮管理會計在企業(yè)管理中的作用以及效果更加明顯,應該強化對其在應用階段存在問題的分析,并結合實際情況,制定相對合理且科學的方案,以保證管理會計可以滿足現代企業(yè)管理方面需求的同時,還可以進一步推動企業(yè)的整體進步以及發(fā)展。
關鍵詞:管理會計? 企業(yè)? 問題? 對策
基于管理會計背景下,將其有效的應用于企業(yè)中,不僅可以對企業(yè)的整體工作效率以及質量進行提升,還可以有效推動企業(yè)的長久發(fā)展進程,強化對企業(yè)核心競爭力以及競爭優(yōu)勢的提高。但是,由于受到一些主觀因素以及客觀因素的影響和制約,使得管理會計在企業(yè)中的應用還存在了諸多問題,包括:缺乏重視、理論與實踐嚴重脫節(jié)等。所以,為了可以更好的對這些問題進行處理以及解決,在今后的發(fā)展過程中,應該強化對管理會計應用范圍的擴大,合理將管理會計應用于企業(yè)中,以便管理會計的應用可以具有較強的良好性。
一、管理會計簡述
所謂的管理會計,其也可以稱之為對內報告會計,其是將傳統(tǒng)會計作為依托而逐漸衍生出來的新管理模式,其可以對預測以及控制等方式進行優(yōu)化,對企業(yè)運營成本進行節(jié)約,保證企業(yè)能夠達到經濟效益最大化的目的和效果。一般情況下,在管理會計中,其主要涵蓋兩方面內容,包括:成本會計以及管理控制系統(tǒng)等。簡而言之,在企業(yè)管理中,管理會計是一個比較重要的管理工具,其包含了企業(yè)戰(zhàn)略、財務以及業(yè)務,通過對這三者的不斷強化,實現三者的統(tǒng)一協調,能夠對企業(yè)不斷的改革和創(chuàng)新。
二、基于管理會計在企業(yè)應用的要求分析
基于管理會計背景下,將其合理且科學的應用在企業(yè)中,就一定要結合實際情況,明確管理會計的應用要求。
第一,側重對決策管理相關性的關注。為了可以更加精準且全面的將管理會計滲透到企業(yè)中,應該構建完善以及科學的管理會計體系,利用相對合理的方式,對以往的財務會計數據進行重新的整理,以保證可以為管理人員經營決策方案的制定提供數據支持。同時,將企業(yè)現有的信息作為基礎,科學的對企業(yè)進行規(guī)劃經營方案進行調整,從而確??梢栽诙虝r間內實現企業(yè)的長久發(fā)展戰(zhàn)略目標。
第二,側重財務業(yè)務與信息的融合管理。在對管理會計進行實際應用階段,要想讓其優(yōu)勢得到全面的發(fā)揮,并且可以更好的為企業(yè)經營管理提供服務,那么就一定要實現財務業(yè)務與信息的融合,統(tǒng)一的進行管理,以保證可以對財務會計數據的精準性進行全面提升。
第三,側重成本效益優(yōu)先。為了可以進一步提升企業(yè)的管理水平,讓管理工作變得更加完善,基于管理會計背景下,在企業(yè)經營階段,應該建立健全的管理會計機制。但需要明確的是:在對管理會計進行應用階段,應該將企業(yè)經濟效益放在首要位置,不斷的對管理成本進行節(jié)約。
三、基于管理會計在企業(yè)應用中存在的問題分析
(一)對管理會計基礎理論的了解不到位
針對管理會計基礎理論而言,其最早出現在國外,并隨著社會的不斷進步,而逐漸在我國發(fā)展開來。因此,結合我國的各個企業(yè)發(fā)展水平可知,很多的經驗都是來源于外國。但是,由于地理位置以及歷史背景的差異性,外國企業(yè)的很多成功經驗與我國企業(yè)的發(fā)展常常存在不相符的情況。因此,企業(yè)在對管理會計進行應用的過程中,其難度性也相對較高。現階段,由于經濟環(huán)境的變化幅度比較大,而對于管理會計來說,也應該具備緊跟時代步伐的意識,只有這樣,才可以為企業(yè)的經營發(fā)展提供支持。但是,要想更好的實現這一目標,企業(yè)就必須具備非常扎實的應用經驗??稍谶@一層面,還存在很多的不足,對于管理會計的應用也缺乏成熟性,企業(yè)內部的管理人員需要對管理會計基礎理論進行深入了解。
(二)管理會計市場的制度需要不斷的革新
在企業(yè)的發(fā)展階段,針對管理會計制度的應用,應該具有較強的規(guī)范性。但是,在我國的稅法中,針對這一部分,其各項規(guī)定以及規(guī)范還需要不斷的進行優(yōu)化以及完善。并且,由于地區(qū)的不同,相關的法律法規(guī)也具有一定的差異性,所以也在一定程度上影響了管理會計的有效應用,大大降低了會計信息以及數據的準確度,為企業(yè)管理人員的正確決策和規(guī)劃造成了干擾。同時,在企業(yè)經營過程中,一些管理人員往往只關心經濟效益,卻沒有意識到銷售指標的重要性,從而影響了管理人員的判斷精準性。此外,從會計人員的層面進行考量,很多制度的落實存在較強的表面性,管理人員的思想會對其進行干擾。綜合分析,這些因素的存在,最終的問題就是管理機制缺乏健全性,阻礙了管理會計價值的發(fā)揮
(三)管理會計人員的專業(yè)水平以及素養(yǎng)需要提高
在將管理會計融入企業(yè)中時,管理人員專業(yè)水平的高低可以在一定程度上對管理效率產生影響。在企業(yè)的發(fā)展中,管理會計人員是其企業(yè)的推動者。因此,企業(yè)對其專業(yè)水平、能力以及素養(yǎng)的要求也會相對較高。通常,一個可以滿足企業(yè)要求的管理會計人員,不僅要具備較強的財務會計處理能力,還應該掌握非常扎實的管理學基礎知識。但是,由于管理會計的入門難度非常大,所以其運用過程也相對難一些。結合當前企業(yè)的經營現狀分析,很多負責管理會計的人員,都是中途從財務會計轉型來的,經驗較為匱乏。從而在一定程度上對管理會計的普及造成了阻礙。
四、基于管理會計在企業(yè)應用中存在問題的處理對策分析
(一)不斷扎實管理會計基礎理論
面對現階段管理會計在企業(yè)應用中存在的問題,為了可以更好的解決以及處理,保證可以為企業(yè)的長久經營奠定基礎,那么一定要不斷扎實管理會計基礎理論,綜合分析企業(yè)發(fā)展現狀,利用相對科學的方式,有效的將管理會計與企業(yè)管理結合起來。在西方的一些國家中,其管理會計應用理論要遠遠成熟與我們國家。因此,我國企業(yè)在發(fā)展階段,可以國外一些成功經驗進行借鑒,依照企業(yè)自身發(fā)展情況,科學的進行調整,并有效的制定與國內企業(yè)發(fā)展模式一致的管理會計機制。同時,應該深入研究管理會計應用理論,有針對性構建滿足我國企業(yè)發(fā)展需求的管理體系,保證企業(yè)管理工作的進行可以更加順利。此外,在將管理會計應用到企業(yè)管理控制工作中時,無法避免會出現很多問題,從而為管理人員后續(xù)工作的開展帶來了難度。故而,企業(yè)應該強化對問題的分析,明確成因,合理制定方案,提高管理效率。
(二)強化對管理會計機制的完善以及健全
在企業(yè)中,要想保證管理會計的應用更加合理以及科學,除了要就一定要有基礎理論作為支撐之外,還應該具備健全以及完善的管理機制,以便管理會計的作用以及優(yōu)勢可以全面發(fā)揮出來。在對管理會計機制進行構建的過程中,應該從整體的角度考量,綜合分析,積極總結經驗,并讓理論與實踐進行有效融合,科學建立,切實落實。同時,企業(yè)還應該加大對稅收工作的重視,做好制度的建設工作,針對工作期間存在的問題以及不足,應該展開探討,合理制定解決方案,以確保管理工作的開展可以更加高效。
(三)強化對管理會計人員的培訓
為了能夠更好的將管理會計價值以及作用發(fā)揮出來,保證企業(yè)各項工作的開展可以更加順利,提升企業(yè)的核心競爭力。在今后的發(fā)展階段,企業(yè)應該側重對管理會計人員專業(yè)水平以及能力的提高。針對管理會計人員,其除了要具備扎實的基礎理論知識之外,還需要樹立良好的會計觀念。并且,企業(yè)應該定期或者不定期的開展培訓活動,側重對管理會計基礎知識以及相關技能的培訓,保證可以從源頭對其水平進行提高。同時,企業(yè)也可以邀請一些專家開展講座,還可以舉辦管理會計知識競賽等活動,不斷對管理會計工作人員的工作熱情進行激發(fā),讓其可以通過不斷的學習,參加講座以及活動等,可以對自身的知識面進行拓寬,能夠對自身的知識體系進行豐富,從而更好的應對各項工作以及面臨的問題,促進企業(yè)的穩(wěn)定進步。
五、結束語
綜上所述,新時期下,在企業(yè)的具體經營以及發(fā)展過程中,針對管理會計,其是企業(yè)管理工作開展主要方式,合理且科學的對其進行應用,不僅可以對企業(yè)管理水平以及質量進行提高,還可以為企業(yè)管理層提供有一定價值的決策意見,以保證可以十分精準的掌握到財務會計信息,能夠了解現階段企業(yè)中存在的問題以及不足,可以對問題出現的原因進行明確,然后有針對性的制定解決辦法,以便企業(yè)可以朝著健康且長久的方向邁進。
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