●周宏輝
大數(shù)據(jù)技術(shù)分析處理代替了傳統(tǒng)的人腦分析:首先,信息面廣更精準(zhǔn)。人腦信息的采集是有限的,無法做到全面精準(zhǔn)地收集各類信息數(shù)據(jù),而大數(shù)據(jù)能夠?qū)⑼悇e的所有信息通過不同的渠道匯集在一起,使分析出的結(jié)果更加精準(zhǔn)。其次,速度快效率高以往用人腦去收集和分析數(shù)據(jù)是一個非常漫長的過程,在這個經(jīng)濟發(fā)展速度如此之快的時代,這種慢速度的數(shù)據(jù)收集和分析很顯然無法滿足經(jīng)濟發(fā)展的需求,等到結(jié)果出來后市場經(jīng)濟已經(jīng)換了另一個局面,而大數(shù)據(jù)技術(shù)就能夠在很多復(fù)雜的數(shù)據(jù)信息中快速地將企業(yè)所需要的信息分離出來,并通過分析其變化規(guī)律找出問題,從而給企業(yè)做出一個優(yōu)質(zhì)的決策。
在一個企業(yè)經(jīng)營發(fā)展過程中,需要不斷地對未來經(jīng)營方向和目標(biāo)進行充分預(yù)測,以確保企業(yè)在未來的發(fā)展中盡量避開各種風(fēng)險,從而實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。要達到這一目標(biāo)就必須保證企業(yè)的預(yù)算機制足夠的精準(zhǔn),從而使企業(yè)在預(yù)算方面能夠有效地進行控制,使企業(yè)的預(yù)算目標(biāo)能夠完美實現(xiàn)。在大數(shù)據(jù)的背景下,企業(yè)可以通過大數(shù)據(jù)技術(shù)對企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)進行全面的匯總,并能結(jié)合市場經(jīng)濟的整體環(huán)境進行有效分析,打破了以往財務(wù)只是在會計臺賬數(shù)據(jù)分析的局限性,從不同的層面不同的方向考慮多種影響因素綜合分析,可以最大程度的使預(yù)算結(jié)果更科學(xué)更合理更全面,也能夠讓預(yù)算結(jié)果更接近我國經(jīng)濟大環(huán)境的發(fā)展方向。
企業(yè)財務(wù)部門運用信息技術(shù)以后,對于數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和處理都比以往更加方便準(zhǔn)確,但是在大數(shù)據(jù)環(huán)境下融入了大數(shù)據(jù)技術(shù)以后,已經(jīng)不再單單是以往那種單純的數(shù)據(jù)處理,而是通過將一個企業(yè)的財務(wù)信息同企業(yè)各個部門的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進行充分結(jié)合建立一個完整的企業(yè)信息系統(tǒng),不僅將企業(yè)的各個工作流程相連接同時也對各個流程的數(shù)據(jù)一目了然。通過對數(shù)據(jù)的觀察和分析可以清楚地發(fā)現(xiàn)各個環(huán)節(jié)的問題,從而更合理地進行各個流程的調(diào)整和分配,使企業(yè)在整個運營過程中都能夠在可控范圍內(nèi),對于一些可預(yù)見的風(fēng)險也能夠提前做好防范。
大數(shù)據(jù)環(huán)境為各個企業(yè)開拓了信息渠道,企業(yè)可以通過不同的渠道掌握各種有效信息,解決了以往因信息不實或者信息不全導(dǎo)致做出很多錯誤的決策,使企業(yè)置身于大風(fēng)險當(dāng)中。企業(yè)財務(wù)部門通過大數(shù)據(jù)技術(shù)對目前市場經(jīng)濟的整體情況以及存在的各種風(fēng)險的信息進行收集匯總,通過對這些數(shù)據(jù)和信息的充分分析,并根據(jù)本企業(yè)目前以及將來可能發(fā)展的空間進行合理策劃,給企業(yè)在未來發(fā)展中可能會面臨的一些風(fēng)險做出相對應(yīng)的解決以及防范的策略,確保企業(yè)對未來發(fā)展所做出的決策不至于承擔(dān)太大的風(fēng)險,對于一些可控制的風(fēng)險可以提前做好處理工作,這樣就大大的提升了企業(yè)在發(fā)展中對風(fēng)險的控制能力。
在企業(yè)管理中我們熟悉的信息多數(shù)是數(shù)字化信息,比如企業(yè)財務(wù)部門的數(shù)據(jù)信息以及其他部門的業(yè)務(wù)信息等等,在大數(shù)據(jù)環(huán)境下可以為企業(yè)發(fā)展運營所用的不僅僅是數(shù)字化的信息,還包括很多不是數(shù)字的信息,比如一些產(chǎn)品信息,管理方式方法以及經(jīng)營模式和管理思維等等。企業(yè)管理中可以利用大數(shù)據(jù)技術(shù)結(jié)合本企業(yè)目前發(fā)展需求將所需要的信息全部匯總進行綜合分析,整理出一套適合本企業(yè)當(dāng)下運營的可行方案,以此來解決企業(yè)發(fā)展中存在的各種問題,幫助企業(yè)在激烈的競爭中通過一次又一次的改革創(chuàng)新在市場經(jīng)濟的大環(huán)境中激流勇進。
隨著大數(shù)據(jù)環(huán)境的融入,首先面臨巨大挑戰(zhàn)的便是企業(yè)財務(wù)人員的專業(yè)能力,大數(shù)據(jù)環(huán)境下對于財務(wù)人員的要求不僅僅是對企業(yè)財務(wù)信息的核算,更多的是對企業(yè)整體經(jīng)營信息的整合,并通過大數(shù)據(jù)技術(shù)進行科學(xué)性分析,最終根據(jù)分析結(jié)果給企業(yè)未來的發(fā)展做出正確的決策。這就需要他們不僅要掌握財務(wù)信息的核算分析能力同時要掌握大數(shù)據(jù)技術(shù)以及信息技術(shù)的熟練運用能力,但是目前大部分企業(yè)的財務(wù)人員這些方面的能力都較弱,急需快速提高他們的專業(yè)能力,而且很多企業(yè)在人才招聘上也存在著很大的徇私舞弊問題,這也給企業(yè)籌備人才造成了較大的阻礙。
企業(yè)在發(fā)展過程中要想提升發(fā)展速度增加企業(yè)的盈利,就需采取各種投資手段。在以往的企業(yè)投資中都是由財務(wù)人員通過對投資目標(biāo)的資金回報進行分析和預(yù)算從而給出相應(yīng)決策,在分析的過程中要考慮企業(yè)流動資金數(shù)額和企業(yè)資金運轉(zhuǎn)周期,再對比投資項目從資金投入到收到回報的時間,當(dāng)然這個預(yù)算在以往也是有對應(yīng)的評估方法。但是在大數(shù)據(jù)環(huán)境下這些方法都顯露出了非常多的弊端,最為主要的一點就是目前經(jīng)濟發(fā)展迅速市場經(jīng)濟環(huán)境變動速度非常之快,這些評估方法已經(jīng)無法保證準(zhǔn)確性,一旦出現(xiàn)偏差很可能會將企業(yè)至于危險的境地。
在企業(yè)財務(wù)管理中除了對企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和核算外,最重要的就是要對企業(yè)進行風(fēng)險的識別和防范。在傳統(tǒng)的財務(wù)管理中對于企業(yè)的風(fēng)險,主要從分析企業(yè)運營數(shù)據(jù)中的不確定因素從而考慮怎樣能夠使風(fēng)險值降為最低,最終給出相對應(yīng)的防范措施。這樣的風(fēng)險管理方法在以往被廣泛運用,但是在目前大數(shù)據(jù)環(huán)境下,無論是對企業(yè)風(fēng)險的組成及影響因素的認知,還是做出防范措施的來源,都不符合當(dāng)下市場經(jīng)濟發(fā)展的要求,所以企業(yè)必須在財務(wù)風(fēng)險管理方面根據(jù)大數(shù)據(jù)環(huán)境重新定位。
在大數(shù)據(jù)的背景下,企業(yè)的財務(wù)人員必須摒棄原有的工作思維模式,不能局限于對企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)的核算以及管理的工作范圍中,應(yīng)該順應(yīng)大數(shù)據(jù)環(huán)境的需求不斷地開闊自己的思維理念,拓寬自己的工作職能范圍,從而為企業(yè)做出更多的有價值的貢獻。由于傳統(tǒng)的企業(yè)財務(wù)工作模式持續(xù)了幾十年,突然面對大數(shù)據(jù)環(huán)境模式無法快速地提供與之相匹配的人才,因此大數(shù)據(jù)技術(shù)在企業(yè)財務(wù)管理中的應(yīng)用效果并沒有得到及時發(fā)揮。當(dāng)下最為關(guān)鍵的是要將企業(yè)管理人員按照大數(shù)據(jù)環(huán)境的需求進行有針對性地培訓(xùn)工作,快速提高企業(yè)財務(wù)人員在大數(shù)據(jù)環(huán)境下的專業(yè)能力,同時加強企業(yè)財務(wù)人員的大數(shù)據(jù)管理意識,為企業(yè)創(chuàng)建一個實力強素質(zhì)高的財務(wù)管理隊伍。有了專業(yè)人才的支持才能讓大數(shù)據(jù)技術(shù)在企業(yè)的發(fā)展運營中發(fā)揮最大的作用,使企業(yè)在資源分配上以及對未來發(fā)展的各種決策上都能夠做到更合理更科學(xué)。
在人才隊伍建設(shè)的過程中企業(yè)應(yīng)該注重以下幾點:其一,加大企業(yè)人力資源部門的監(jiān)管力度,完善企業(yè)招聘中對于應(yīng)聘人員的考核制度。一方面要保證應(yīng)聘人員必須是有著較高的專業(yè)知識基礎(chǔ),另一方面對于應(yīng)聘人員的素質(zhì)修養(yǎng)要加以重視,財務(wù)人員的素質(zhì)對其以后的工作質(zhì)量有著很大的影響,最后是要保證其對信息技術(shù)以及大數(shù)據(jù)技術(shù)具備一定的應(yīng)用能力。嚴(yán)厲禁止一切徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生,所有財務(wù)人員必須按照正常的招聘流程進行全面的考核。其二,對于在職人員要加大培訓(xùn)力度,信息技術(shù)的不斷發(fā)展使得緊跟時代腳步,學(xué)習(xí)最新的技術(shù)才能保證大數(shù)據(jù)技術(shù)為企業(yè)的發(fā)展提供更大的幫助。
在大數(shù)據(jù)環(huán)境下傳統(tǒng)的投資決策體系相對比較缺乏對企業(yè)未來發(fā)展的深度考慮和規(guī)劃,因此企業(yè)投資決策進行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)需要注意以下幾個方面:一是必須考慮所投資項目的受用人群,也就是要確保投資項目具有一定量的使用用戶,從而確保最基本的資金回報。二是要根據(jù)用戶對于產(chǎn)品或者服務(wù)的需求對投資項目進行全面的改進,保證使用者對產(chǎn)品或者服務(wù)的感受,以此來獲得用戶的支持和用戶的口碑宣傳。三是在滿足用戶普遍需求的基礎(chǔ)上,要根據(jù)市場發(fā)展的趨勢進行產(chǎn)品或者服務(wù)的升級改造,完善性能和項目,以此來吸引更多的用戶增加受用群體。這些標(biāo)準(zhǔn)的改進都可以在大數(shù)據(jù)環(huán)境下得以實現(xiàn),大數(shù)據(jù)環(huán)境可以將現(xiàn)階段最全面最前端的信息進行匯總,比如適用人群,用戶需求等等都可以通過大數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和整理。
對于企業(yè)在投資決策中的各項評估也可以通過利用大數(shù)據(jù)技術(shù)得以完善:首先,大數(shù)據(jù)技術(shù)可以快速的從眾多復(fù)雜的信息中提取評估所需要的各種數(shù)據(jù),而且大數(shù)據(jù)環(huán)境中的數(shù)據(jù)都是當(dāng)下實時數(shù)據(jù),無論是準(zhǔn)確性還是時效性都非常高,這就大大提高了評估的精準(zhǔn)度;其次,對于企業(yè)資金流動以及投資的回報周期等等,在大數(shù)據(jù)環(huán)境下也能夠高速精準(zhǔn)的評估出來;最后,大數(shù)據(jù)還可以幫助企業(yè)做出投資后的分析統(tǒng)計信息,這樣能夠為企業(yè)在一次次的投資中總結(jié)經(jīng)驗為后期的投資做好充足的準(zhǔn)備。
風(fēng)險的不確定性以及不易控制性都是現(xiàn)階段阻礙企業(yè)發(fā)展的重要問題,所以必須要全面的考慮和分析,才能將企業(yè)未來的風(fēng)險控制在一定的范圍內(nèi)。這一點可以通過大數(shù)據(jù)環(huán)境中數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和時效性來達到。在企業(yè)的發(fā)展中不同情況會有不同的風(fēng)險控制目標(biāo)。比如一個企業(yè)認為進行投資項目會存在很大的風(fēng)險,就選擇不投資維持原狀經(jīng)營,這時企業(yè)需要考慮的風(fēng)險控制目標(biāo)就是現(xiàn)在這個市場競爭情況能否允許企業(yè)穩(wěn)中求勝,當(dāng)一個企業(yè)滿足現(xiàn)狀的時候其他企業(yè)是否同樣呢?如果其他企業(yè)在快速壯大,那這個企業(yè)只能在競爭中被淘汰?;蛘咭粋€企業(yè)選擇投資項目來完成自己在一定時期內(nèi)的發(fā)展目標(biāo),這時候就要考慮當(dāng)下市場經(jīng)濟環(huán)境的發(fā)展趨勢以及本企業(yè)的發(fā)展方向,通過對大數(shù)據(jù)的分析最終做出符合企業(yè)未來發(fā)展的正確決策。在風(fēng)險的評估上更要依靠先進的大數(shù)據(jù)技術(shù),從多個層面多個角度進行充分地分析評估,以此來將企業(yè)未來發(fā)展中的風(fēng)險值降到最低。
綜上所述,我國各種先進技術(shù)的不斷發(fā)展,將企業(yè)發(fā)展帶進了一個又一個嶄新的時代,尤其是大數(shù)據(jù)環(huán)境下給我國現(xiàn)階段企業(yè)的財務(wù)管理帶來的全新挑戰(zhàn),雖然面臨一項新的陌生的技術(shù)時內(nèi)心多少會有一點抵觸,但是也要積極地接納其思想理念并摒棄傳統(tǒng)的做法,因為這種先進的技術(shù)能給企業(yè)的發(fā)展帶進更新更好的時代,能讓企業(yè)在眾多的風(fēng)險中屹立不倒。