1號接線員,連值16天班,每天值班時(shí)間超過9小時(shí),平均每天接待熱心人士20多個(gè)。
在我接線記錄里,有一個(gè)來自云南文山的電話,對方是種植小黃姜的農(nóng)戶,他和30多個(gè)種植戶一起,打算捐20多噸黃姜給一線醫(yī)務(wù)工作者。農(nóng)戶說,云南文山不算富裕地區(qū),黃姜一年才收成一次。他們捐的黃姜差不多就是一年的收成我把這件事告訴小組志愿者,大家有個(gè)共同的感受,最讓人感動(dòng)的不是大企業(yè)、大公司動(dòng)輒上百萬的捐款捐物,而是那些低收入普通人群,他們不富裕,卻把自己很多錢物掏出來,奉獻(xiàn)給別人。
2月12日,我接到一個(gè)來自貴州六盤水的電話,一直說是來獻(xiàn)愛心的普通市民,也不愿透露自己的姓名。我通過電話號碼歸屬地才知道在貴州六盤水。他說自己在湖北恩施州當(dāng)過兩年兵,退伍后回老家開了個(gè)面條廠?,F(xiàn)在湖北省成了疫情重災(zāi)區(qū),想為自己曾經(jīng)服役過的地方獻(xiàn)一點(diǎn)愛心,打算定向給恩施州捐贈(zèng)一些面條。我趕緊給恩施州防控指揮部打電話,溝通未果之后又聯(lián)系了恩施州下屬利川市的一些社區(qū),聽到他們同意接受后,立即把接收社區(qū)地址、電話告訴了那位退伍兵。
我這1號接線員肩上的擔(dān)子挺重。不僅來電話會(huì)優(yōu)先分給我,而且還得第一道分流全國發(fā)往湖北省的愛心捐贈(zèng)。怎樣提高工作效率?我在上崗第三天下班后,把遇到的問題做了匯總,寫出一個(gè)工作手冊,提出一些問題的解決方法。例如以往面對蔬菜之類的捐助,有些規(guī)定中要求婉拒,我感到不能冷了捐助者一片熱心,但也不好說接收,只能悄悄給他們相關(guān)指揮部的電話或社區(qū)電話,最大限度地避免人家寒心。
有一段時(shí)間我連值兩班,從中午12點(diǎn)值到半夜12點(diǎn),中間也就是晚飯時(shí)間會(huì)離開20分鐘,累得我一陣子腰直不起來。上崗前后我盡量少喝水,免得上廁所讓打來的電話等待太久,甚至忙時(shí)有尿就憋著。對打來的騷擾電話,不能還嘴,罵得再難聽也只能干忍著。不過后來有了竅門,遇上這樣的電話,我就把耳機(jī)拿開,讓他說夠了之后,我就回一句:“請問您還有什么問題,我一并向有關(guān)部門反饋?!甭犃诉@句話,騷擾電話就會(huì)自討沒趣地掛了。
疫情期間,我和共青團(tuán)襄陽市委取得聯(lián)系,承擔(dān)部分志愿者組織工作。我還在襄陽北航老鄉(xiāng)微信群里發(fā)布招募通知,招募到返回襄陽的10個(gè)小伙伴向團(tuán)市委報(bào)到,并在各自社區(qū)開展志愿者工作。
原來的我比較害怕演講、作報(bào)告、展示,甚至和完全陌生的人即時(shí)通話,總是有些膽怯,怕犯錯(cuò),總想著深思熟慮后再回復(fù)。擔(dān)任1號接線員后,溝通交流水平得到極大提升,面對突如其來的事情,我與熟人、陌生人溝通交流得游刃有余,反應(yīng)能力也得到了加強(qiáng),遇到?jīng)]有成文規(guī)定應(yīng)對的麻煩事,也能迅速地想出處理方法。
接線員高睿陽
社區(qū)卡口值班
我是部隊(duì)子弟,性格比較直爽,遇上緊急狀況有時(shí)會(huì)和周圍人急眼,占理就不退讓。我也為此感到困擾,也希望自己可以改變。可是努力了很久,總是管不住自己的火氣,很是苦惱。平時(shí)碰到不公正的事情,或者是看到微信等網(wǎng)上論壇有歪曲抹黑之類的事情時(shí),我總是采取一種類似戰(zhàn)斗機(jī)的態(tài)度,火力全開,也因此惹下了不必要的糾紛。
我擔(dān)任志愿者話務(wù)員時(shí),對自己就有擔(dān)心,生怕自己會(huì)把事情辦砸了,甚至由于自己的原因,把紅十字會(huì)、學(xué)校拖入輿論漩渦中。于是我在擔(dān)任話務(wù)員時(shí),強(qiáng)迫自己提供的每一個(gè)信息都要有依據(jù),每一句話都要使用禮貌用語,遇到態(tài)度不好的來電就停頓5秒鐘。不僅為了自己,也為了維護(hù)好紅十字會(huì)和北航的形象。而且在和同組志愿者交流時(shí),也互相交換心得。讓我最感觸的一句話,就是雪萊的“為人粗魯就是忘記自己的尊嚴(yán)”。慢慢地,接電話時(shí)我的態(tài)度就好了很多,即使是自己再氣,也不會(huì)在言語中表現(xiàn)出來。再后來,即使碰到騷擾或抹黑電話,我基本就不生氣了。我想,這樣的來電者本身就受到欺騙,已經(jīng)很值得同情了,何必要和他在線battle呢。就這樣,我的脾氣開始改變了,希望之后可以變得更好。
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