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        電子商務(wù)在中小企業(yè)國際貿(mào)易中的應(yīng)用研究

        2019-12-20 08:59:09沈譜成
        大眾投資指南 2019年12期
        關(guān)鍵詞:國際貿(mào)易專業(yè)化電子商務(wù)

        沈譜成

        (武昌理工學(xué)院,湖北 武漢 430223)

        一、引言

        全面促進中小企業(yè)國際貿(mào)易的發(fā)展是推動我國經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)鍵,電子商務(wù)的不斷發(fā)展和應(yīng)用為中小企業(yè)國際貿(mào)易的發(fā)展提供了良好的契機,使其國際貿(mào)易的發(fā)展進入新的階段。但是,電子商務(wù)在中小企業(yè)國際貿(mào)易中的應(yīng)用還存在諸多的問題,比如缺乏有效的風(fēng)險應(yīng)對措施、缺乏完善的應(yīng)用平臺和體系、缺乏專業(yè)化的電子商務(wù)人才等,在很大程度上限制了其國際貿(mào)易的發(fā)展。因此,必須要通過有效的措施全面提升對電子商務(wù)的應(yīng)用能力,以此加速中小企業(yè)國際貿(mào)易的發(fā)展。

        二、電子商務(wù)在中小企業(yè)國際貿(mào)易中應(yīng)用存在的問題

        (一)缺乏有效的風(fēng)險應(yīng)對措施

        電子商務(wù)的產(chǎn)生和發(fā)展使得國際貿(mào)易市場所具有的風(fēng)險不斷加大,加速了風(fēng)險的傳播速度,其影響力也不斷加大。中小企業(yè)在應(yīng)用電子商務(wù)發(fā)展國際貿(mào)易的過程中還缺乏有效的風(fēng)險應(yīng)對措施,對國際貿(mào)易風(fēng)險產(chǎn)生的具體原因、誘導(dǎo)因素缺乏有效的分析,對國際貿(mào)易風(fēng)險預(yù)警能力較差,也沒有針對電子商務(wù)的特點形成有效的風(fēng)險應(yīng)對體系,使得中小企業(yè)在發(fā)展國際貿(mào)易的過程中難以有效擺脫由于電子商務(wù)發(fā)展而產(chǎn)生的風(fēng)險的影響,不僅對其國際貿(mào)易業(yè)務(wù)產(chǎn)生了不利的影響,還會影響整個中小企業(yè)的健康發(fā)展。

        (二)缺乏完善的應(yīng)用平臺和體系

        電子商務(wù)的應(yīng)用需要專業(yè)化的平臺和體系作為保障,現(xiàn)階段在中小企業(yè)開展國際貿(mào)易的過程中還缺乏完善的應(yīng)用平臺與體系,其對電子商務(wù)的重要作用認(rèn)識還不到位,在應(yīng)用平臺建設(shè)方面缺乏專業(yè)性,且難以依賴于自身的能力進行電子商務(wù)平臺建設(shè)。同時,中小企業(yè)也沒有根據(jù)自身的情況形成電子商務(wù)應(yīng)用體系,對如何應(yīng)用電子商務(wù)進行業(yè)務(wù)往來、客戶管理和在線支付等缺乏必要的認(rèn)識。這樣一來就限制了中小企業(yè)在國際貿(mào)易中對電子商務(wù)的應(yīng)用能力,拖慢了中小企業(yè)在國際貿(mào)易中的發(fā)展。

        (三)缺乏專業(yè)化的電子商務(wù)人才

        大部分中小企業(yè)在開展國際貿(mào)易的過程中不注重進行電子商務(wù)人才建設(shè),很多中小企業(yè)沒有對內(nèi)部各崗位人才進行關(guān)于電子商務(wù)方面的專業(yè)化培訓(xùn),其對電子商務(wù)相關(guān)知識的熟知度較低,難以借助電子商務(wù)開展國際貿(mào)易業(yè)務(wù),依舊依賴于傳統(tǒng)的貿(mào)易方法。同時,由于中小企業(yè)內(nèi)部管理方面的缺陷,難以從外部引進專業(yè)化的電子商務(wù)人才,現(xiàn)有的人員團隊整體素質(zhì)和專業(yè)水平得不到及時有效的提升,難以在應(yīng)用電子商務(wù)過程中充分發(fā)揮專業(yè)人才的重要作用。

        三、電子商務(wù)在中小企業(yè)國際貿(mào)易中的應(yīng)用對策

        (一)強化國際貿(mào)易風(fēng)險應(yīng)對能力

        國際貿(mào)易風(fēng)險始終存在,而電子商務(wù)的產(chǎn)生和不斷應(yīng)用所產(chǎn)生的國際貿(mào)易風(fēng)險隱患不斷加大,對中小企業(yè)國際貿(mào)易的發(fā)展產(chǎn)生了嚴(yán)重的威脅。因此,中小企業(yè)在應(yīng)用電子商務(wù)開展國際貿(mào)易的過程中應(yīng)該首先要加強風(fēng)險應(yīng)對能力。首先要對現(xiàn)有的風(fēng)險隱患和潛在因素進行全面分析,借助電子商務(wù)的優(yōu)勢廣泛收集歷史數(shù)據(jù),建立國際貿(mào)易風(fēng)險信息數(shù)據(jù)庫,對其風(fēng)險進行準(zhǔn)確的預(yù)測,并設(shè)置相應(yīng)的風(fēng)險警戒點,一旦出現(xiàn)風(fēng)險隱患將立即啟動風(fēng)險應(yīng)對系統(tǒng),將國際貿(mào)易風(fēng)險及其損失降低到最低程度。通過全面的風(fēng)險對舉措,為中小企業(yè)在開展國際貿(mào)易過程中能夠有效應(yīng)用電子商務(wù)提供有效的保障。

        (二)建立完善的電子商務(wù)應(yīng)用平臺

        如前所述,中小企業(yè)在開展國際貿(mào)易過程中要想實現(xiàn)對電子商務(wù)的有效應(yīng)用,必須要建立完善的電子商務(wù)應(yīng)用平臺。因此中小企業(yè)應(yīng)該全面借助大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)進行信息化建設(shè),全面完善內(nèi)部各項設(shè)備,在各項管理方面實現(xiàn)信息化,借助大數(shù)據(jù)對全球貿(mào)易市場進行分析,借助互聯(lián)網(wǎng)進行業(yè)務(wù)拓展和客戶關(guān)系管理,以此為基礎(chǔ)強化對電子商務(wù)的應(yīng)用。同時,中小企業(yè)還要加強與電子商務(wù)企業(yè)之間的合作,通過合作協(xié)議的方式實現(xiàn)互利共贏,借助其專業(yè)化平臺和技術(shù),結(jié)合自身的國際貿(mào)易業(yè)務(wù),將電子商務(wù)融入其國際貿(mào)易的全過程。另外,要對電子商務(wù)應(yīng)用平臺進行不斷地更新和維護,使其能夠為中小企業(yè)更為有效的應(yīng)用電子商務(wù)提供全面的支撐。

        (三)實施專業(yè)化的電子商務(wù)人才建設(shè)

        電子商務(wù)是信息時代的產(chǎn)物,在這一過程中人才具有十分關(guān)鍵的作用,中小企業(yè)應(yīng)該通過實施專業(yè)化電子商務(wù)人才建設(shè)來促進自身國際貿(mào)易的發(fā)展。一方面,要對內(nèi)部人員進行電子商務(wù)方面的專業(yè)化培訓(xùn),要制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)內(nèi)容,邀請行業(yè)內(nèi)專業(yè)人員作為講師,對培訓(xùn)的效果進行有效考核,鼓勵員工將培訓(xùn)結(jié)果應(yīng)用到國際貿(mào)易實踐中,提升對電子商務(wù)的應(yīng)用能力。另一方面,中小企業(yè)要通過全面完善內(nèi)部管理制度尤其是人力資源管理制度,從外部引進一批專業(yè)化的電子商務(wù)人才,為現(xiàn)有的人員團隊注入新鮮的血液,使其在現(xiàn)有的條件下全面提升電子商務(wù)人員團隊的專業(yè)化技能和綜合素質(zhì),為電子商務(wù)在中小企業(yè)國際貿(mào)易中的應(yīng)用提供專業(yè)化人才保障。

        四、總結(jié)

        現(xiàn)代信息科技的不斷發(fā)展使得電子商務(wù)成為國際貿(mào)易過程中一種新的方式,對于促進中小企業(yè)國際貿(mào)易的發(fā)展具有十分重要的促進作用。但是,當(dāng)前電子商務(wù)在中小企業(yè)國際貿(mào)易中的應(yīng)用還存在很多的問題,其應(yīng)用程度整體還處于較低的層面。所以必須要采取有效的措施提升對電子商務(wù)的應(yīng)用能力,從本文的研究來看,應(yīng)該從強化國際貿(mào)易風(fēng)險應(yīng)對能力、建立完善的電子商務(wù)應(yīng)用平臺、實施專業(yè)化的電子商務(wù)人才建設(shè)等方面出發(fā)全面提升對電子商務(wù)的應(yīng)用能力,實現(xiàn)中小企業(yè)國際貿(mào)易的又好又快發(fā)展。

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