孫文河

（神華神東電力新疆準(zhǔn)東五彩灣發(fā)電有限公司，新疆 昌吉 831100）

全新的時(shí)代背景下，國(guó)企要針對(duì)自身的體制展開改革，在這個(gè)過(guò)程中將會(huì)面臨一些新的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。黨建工作屬于一項(xiàng)十分關(guān)鍵的工作，順利展開黨建工作有助于企業(yè)快速進(jìn)步與發(fā)展，從而提高企業(yè)的綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力。所以，在這樣的情形下，國(guó)企一定要重視展開黨建工作，提高工作效率與質(zhì)量，給國(guó)企發(fā)展帶來(lái)促進(jìn)作用。

一、國(guó)企開展黨建工作的必要性

國(guó)企展開黨建工作給企業(yè)發(fā)展帶來(lái)了政治保證。國(guó)企展開黨建工作具體包含政治、思想、制度和黨員等幾部分。國(guó)企當(dāng)中經(jīng)過(guò)有計(jì)劃的進(jìn)行黨建活動(dòng)，展開黨建工作，從而為企業(yè)發(fā)展帶來(lái)政治引導(dǎo)，按照黨的方針政策發(fā)展，為企業(yè)發(fā)展帶來(lái)可靠的政治保證，推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展進(jìn)程。國(guó)企展開黨建工作能夠?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展帶來(lái)健康保障。國(guó)企平時(shí)管理當(dāng)中，黨建工作屬于國(guó)企的一項(xiàng)最基礎(chǔ)與根本的工作，是確保國(guó)有企業(yè)健康良好發(fā)展的條件，這個(gè)工作的展開為我國(guó)目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來(lái)十分重要的推動(dòng)作用。

二、新時(shí)期國(guó)企黨建工作面臨的挑戰(zhàn)

（一）企業(yè)文化與黨建文化未有機(jī)結(jié)合

企業(yè)文化作為企業(yè)的靈魂，直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。新時(shí)期的背景下，大部分的國(guó)有企業(yè)黨建文化并未與企業(yè)文化相結(jié)合，也并未獲得統(tǒng)一發(fā)展，兩者無(wú)法互相適應(yīng)。黨建文化與企業(yè)文化未有效結(jié)合，兩者發(fā)展并不協(xié)調(diào)。從而導(dǎo)致企業(yè)黨建文化與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)嚴(yán)重脫離，黨建工作不能充分將自身的思想指導(dǎo)作用發(fā)揮出來(lái)。

（二）黨建工作機(jī)制不完善

新時(shí)期黨建工作緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，與企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)良好結(jié)合，互相輝映，這便是做好國(guó)企黨建工作的重要出發(fā)點(diǎn)?？墒钦捎诖蟛糠謬?guó)企當(dāng)中都存在黨建組織工作機(jī)制不完善的問(wèn)題，缺乏業(yè)績(jī)考核制度，導(dǎo)致缺乏有效制約黨員干部的管理手段，在工作當(dāng)中不具備較強(qiáng)的號(hào)召力，工作無(wú)法順利展開。部分企業(yè)缺乏對(duì)黨建工作融入中心工作、服務(wù)公司改革發(fā)展的研究，不能深入探索建立黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合、互相推動(dòng)的機(jī)制。

（三）思想觀念落后

針對(duì)國(guó)有企業(yè)黨建工作來(lái)講，正確及科學(xué)的思想觀念屬于十分重要的因素。在新背景下，部分國(guó)企存在落后的思想觀念，這就造成黨建工作觀念滯后。由此，解放思想屬于十分重要的因素。由于存在思想觀念之后的情形，黨建工作的模式并不先進(jìn)，這就直接導(dǎo)致黨建工作效率低下、結(jié)果不樂(lè)觀的現(xiàn)象。另外，部分黨員干部以為黨建工作并不重要，也不能主動(dòng)參與到黨建活動(dòng)當(dāng)中來(lái)，這都將直接對(duì)黨建工作的順利展開帶來(lái)影響。

（四）黨組織活動(dòng)缺乏有效性

國(guó)有企業(yè)改制之前，企業(yè)黨組織可以隨便的對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)資源進(jìn)行調(diào)動(dòng)，進(jìn)而充分滿足黨組織活動(dòng)的需求?？捎捎趪?guó)企改制后，產(chǎn)權(quán)多樣化，企業(yè)擁有更多的對(duì)黨組織活動(dòng)的發(fā)言權(quán)，為了獲取更多的經(jīng)濟(jì)利益，向黨組織形式提出了比較多的要求，要求黨組織可以為企業(yè)獲得更大的利益而展開黨組織活動(dòng)，員工也不例外。這就在極大程度上削弱了黨組織的向心力，造成黨組織創(chuàng)新力不足，黨組織活動(dòng)效果不佳。

三、新時(shí)期國(guó)企黨建工作對(duì)策

（一）企業(yè)文化與黨的建設(shè)步伐相融合

從企業(yè)文化入手，鞏固國(guó)企黨建工作的基礎(chǔ)。加強(qiáng)黨建引導(dǎo)文化建設(shè)的力度，充分將黨組織的思想政治工作優(yōu)勢(shì)發(fā)揮出來(lái)，創(chuàng)建先進(jìn)的企業(yè)文化，從而鞏固廣大黨員職工一同奮斗的思想基礎(chǔ)。利用文化建設(shè)推動(dòng)黨建工作，依靠企業(yè)文化建設(shè)從而加強(qiáng)黨建與黨風(fēng)廉政建設(shè)力度，加大黨的工作覆蓋面，從而讓黨員群眾始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展壯大的目標(biāo)，一定要建設(shè)國(guó)企特色文化。國(guó)企對(duì)待外來(lái)文化，一定要在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)之下吸取精華，去除糟粕，要把優(yōu)秀傳統(tǒng)文化當(dāng)做標(biāo)準(zhǔn)，建立起科學(xué)的文化價(jià)值觀念，從而規(guī)范企業(yè)的文化行為，樹立起正確的文化理念，從而形成企業(yè)優(yōu)秀特色文化。國(guó)企文化要與黨建步伐相結(jié)合，推動(dòng)公司文化發(fā)展，樹立起良好的公司品牌，加強(qiáng)公司的知名度，從而大大提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

（二）建立完善的黨建工作機(jī)制

新時(shí)期背景下，完善黨建工作機(jī)制有利于企業(yè)展開更有序的管理。詳細(xì)來(lái)說(shuō)，第一，建立起黨組織作為工作核心、董事會(huì)作為決策中心、監(jiān)事會(huì)作為監(jiān)督機(jī)構(gòu)，不斷完善自身綜合素質(zhì)與管理職能的的黨建工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)科學(xué)化的企業(yè)管理目的。第二，加快標(biāo)準(zhǔn)化黨支部的建設(shè)力度，將基層組織力培養(yǎng)的長(zhǎng)效機(jī)制突出出來(lái)，進(jìn)而提高基層組織建設(shè)水平。第三，建立起干部隊(duì)伍，尤其是培養(yǎng)、監(jiān)督、管理領(lǐng)導(dǎo)班子的機(jī)制，打造出一支作風(fēng)素質(zhì)雙優(yōu)的干部隊(duì)伍。第四，加快黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作機(jī)制建設(shè)，完善大監(jiān)督工作體系，做好黨風(fēng)廉政工作，真正發(fā)揮出黨建工作引導(dǎo)思想、創(chuàng)新機(jī)制、激發(fā)工作活力的作用。

（三）解放思想，轉(zhuǎn)變觀念

國(guó)企黨建工作需要嚴(yán)格按照新時(shí)期的社會(huì)發(fā)展實(shí)際情況以及任務(wù)發(fā)展需要，解放思想，擺脫舊思想的約束，將科學(xué)發(fā)展觀念當(dāng)做指導(dǎo)，積極主動(dòng)的將觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變。另外要做好改革創(chuàng)新工作，對(duì)黨建工作思路進(jìn)行創(chuàng)新，激勵(lì)黨員干部主動(dòng)學(xué)習(xí)，提高黨員干部的政治思想水平，培養(yǎng)出黨員干部的創(chuàng)新意識(shí)，加強(qiáng)黨建水平，進(jìn)而不斷增強(qiáng)政工干部的綜合素質(zhì)。為了確保黨建思想政治工作可以順利展開，提高黨建工作水平，提高企業(yè)工作效率，企業(yè)需要打造出具有高素質(zhì)的政工干部工作團(tuán)隊(duì)。另外，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育培訓(xùn)力度，提高黨員的工作能力以及綜合素質(zhì)，另外每一個(gè)企業(yè)政工干部也需要不斷努力學(xué)習(xí)，提高自身的綜合素養(yǎng)，另外全面貫徹落實(shí)黨的方針政策，堅(jiān)持上級(jí)指示，將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)當(dāng)做核心，將黨建工作做到位。

（四）完善國(guó)企黨組織活動(dòng)

國(guó)企要?jiǎng)?chuàng)新黨建活動(dòng)方式，將企業(yè)黨建難點(diǎn)問(wèn)題解決好。黨組織活動(dòng)不僅要將黨組織的主導(dǎo)作用發(fā)揮出來(lái)，還要調(diào)動(dòng)起黨員群眾個(gè)體的主觀能動(dòng)性。一定要貫徹落實(shí)企業(yè)黨委全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任以及紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)干部要將一崗雙責(zé)、一人雙獎(jiǎng)落實(shí)下去?；鶎狱h組織要綜合目前的工作重難點(diǎn)、群眾所關(guān)注的熱點(diǎn)，嚴(yán)格進(jìn)行三會(huì)一課。目前的黨課并不再局限在學(xué)習(xí)文件、政策上，要充實(shí)黨課學(xué)習(xí)內(nèi)容，把理論知識(shí)與實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái)，大大提高黨員學(xué)習(xí)的主動(dòng)積極性，增添黨員學(xué)習(xí)的趣味程度。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)與實(shí)踐，真正調(diào)動(dòng)起黨員的積極性與創(chuàng)造性，從而輕松的解決工作上的難題，真正將黨員的先鋒模范作用發(fā)揮出來(lái)，為群眾做好榜樣。基層黨組織要始終堅(jiān)持原則性以及靈活性相統(tǒng)一的原則，緊密與群團(tuán)組織結(jié)合進(jìn)行活動(dòng)，給企業(yè)提供建議與對(duì)策，變成員工政治思想上的引導(dǎo)者，推動(dòng)企業(yè)良好發(fā)展。

總而言之，國(guó)企黨建工作在新時(shí)期面臨較大的挑戰(zhàn)，包含企業(yè)文化與黨建文化未有機(jī)結(jié)合、黨建工作機(jī)制不完善、思想觀念落后、黨組織活動(dòng)缺乏有效性，因此，一定要將企業(yè)文化與黨的建設(shè)步伐相融合、建立完善的黨建工作機(jī)制、解放思想，轉(zhuǎn)變觀念、完善國(guó)企黨組織活動(dòng)，提高黨建工作質(zhì)量。希望可以給國(guó)企黨建工作的展開提供良好的參考依據(jù)。