探究企業(yè)會(huì)計(jì)核算存在的問(wèn)題及其規(guī)?；芾?/h1>
2019-12-12 06:11:31姚文玉
現(xiàn)代營(yíng)銷·經(jīng)營(yíng)版 2020年1期 關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)核算
摘 要：企業(yè)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的細(xì)胞，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的管理能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)自身的發(fā)展，從而助力當(dāng)前經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展。在企業(yè)管理中，會(huì)計(jì)核算工作占據(jù)著重要的地位，對(duì)會(huì)計(jì)核算進(jìn)行有效的管理可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)上的整合，對(duì)資金的利用效率和決策的科學(xué)性都有明顯的提升，促進(jìn)企業(yè)的平穩(wěn)健康發(fā)展。本文將通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)核算在企業(yè)中的重要性解讀，探究當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)核算可能存在的問(wèn)題，為解決這些問(wèn)題提供方法和途徑。
關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)核算;企業(yè)財(cái)務(wù);問(wèn)題對(duì)策;規(guī)模化發(fā)展
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，企業(yè)自身的內(nèi)部管理為了適應(yīng)當(dāng)前的市場(chǎng)需求，不得不針對(duì)性的進(jìn)行改革，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算的規(guī)?；褪瞧渲械闹匾h(huán)節(jié)。會(huì)計(jì)核算工作可以幫助企業(yè)對(duì)其內(nèi)部的資金運(yùn)轉(zhuǎn)和財(cái)務(wù)預(yù)算進(jìn)行嚴(yán)密的掌控，做好會(huì)計(jì)核算，可以使企業(yè)得到更加完善詳盡的財(cái)務(wù)報(bào)表，對(duì)于企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r和運(yùn)營(yíng)狀態(tài)有更加明顯的認(rèn)識(shí)，可以有效的規(guī)避市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的不斷發(fā)展。
一、企業(yè)核算的重要性以及企業(yè)核算規(guī)?；膬?nèi)涵
會(huì)計(jì)核算工作在企業(yè)的管理運(yùn)行中占據(jù)著重要的地位，提升會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量，改善會(huì)計(jì)核算的工作途徑，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理有效運(yùn)行和不斷發(fā)展的重要?jiǎng)恿?，正確認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)核算工作對(duì)于企業(yè)的發(fā)展而言至關(guān)重要。會(huì)計(jì)核算是財(cái)務(wù)工作的一環(huán)，而財(cái)務(wù)工作則直接關(guān)系著企業(yè)的資金流轉(zhuǎn)，對(duì)企業(yè)發(fā)展起到重要的影響。企業(yè)在生產(chǎn)中會(huì)涉及到大量的資金流動(dòng)，進(jìn)行收購(gòu)材料設(shè)備與銷售產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，這些活動(dòng)對(duì)于企業(yè)生產(chǎn)進(jìn)行直接的影響，與此同時(shí)也直接產(chǎn)生會(huì)計(jì)核算的工作。會(huì)計(jì)核算工作通過(guò)將資金的花銷和收入記錄下來(lái)，使得企業(yè)通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表就可以了解具體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的有效管理。
會(huì)計(jì)核算是企業(yè)進(jìn)行規(guī)劃和決策的重要依據(jù)，也是保障企業(yè)能夠長(zhǎng)遠(yuǎn)運(yùn)行的保障。一個(gè)企業(yè)要想長(zhǎng)久的發(fā)展，首先需要做到的就是能夠達(dá)到收支平衡，一味的虧損必然會(huì)使得企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中被淘汰，而要想達(dá)到收支平衡，不僅需要對(duì)支出進(jìn)行合理的規(guī)劃，同時(shí)還需要對(duì)收入進(jìn)行合理的調(diào)控，降低支出的同時(shí)盡量增加收入，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的盈利發(fā)展。企業(yè)還需要對(duì)收入進(jìn)行新的設(shè)想，通過(guò)增大對(duì)技術(shù)、原料、設(shè)備等的投入，增加企業(yè)的運(yùn)行規(guī)模，實(shí)現(xiàn)企業(yè)資金的良性發(fā)展，為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供幫助。
二、當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作中存在的問(wèn)題
當(dāng)前的企業(yè)會(huì)計(jì)核算領(lǐng)域存在著諸多問(wèn)題，使得會(huì)計(jì)核算工作的整體開展并不順利。首先是沒(méi)有完善的會(huì)計(jì)核算機(jī)制，沒(méi)有明確的監(jiān)管制度作為推進(jìn)會(huì)計(jì)核算開展的堅(jiān)實(shí)后盾。企業(yè)缺乏會(huì)計(jì)核算制度，使得會(huì)計(jì)核算的具體職能和權(quán)責(zé)劃分并不明確，會(huì)計(jì)核算內(nèi)容容易受到客觀因素的影響，穩(wěn)定性不高;其次會(huì)計(jì)核算缺乏監(jiān)督，使得已有的制度無(wú)法順利落實(shí)，工作的規(guī)范性以及效率也沒(méi)有辦法進(jìn)行保障，使得腐敗事件時(shí)有發(fā)生，制約了企業(yè)的整體發(fā)展。
會(huì)計(jì)核算人員的相關(guān)素養(yǎng)不高也成為一大制約因素。從業(yè)人員對(duì)于會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量和效率起到了直接的影響，而這些又對(duì)企業(yè)的管理和發(fā)展產(chǎn)生影響。企業(yè)的財(cái)務(wù)管理能力低，會(huì)使得整個(gè)企業(yè)的人員和資金流動(dòng)處于一種混亂的態(tài)勢(shì)，容易出現(xiàn)決策不明分配不均的情況發(fā)生，使得企業(yè)發(fā)展出現(xiàn)危機(jī);會(huì)計(jì)核算人員缺乏較高的文化素養(yǎng)，使其不能夠有效對(duì)會(huì)計(jì)核算的工作內(nèi)容進(jìn)行整理和改良，會(huì)計(jì)核算的方法不能夠與時(shí)俱進(jìn)，無(wú)法增強(qiáng)會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量和效率，使得企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平也因此受到制約。
會(huì)計(jì)核算的信息不準(zhǔn)確、與財(cái)務(wù)之間的界定模糊也成為企業(yè)會(huì)計(jì)核算的一個(gè)重大問(wèn)題。會(huì)計(jì)核算的順利進(jìn)行離不開對(duì)企業(yè)相關(guān)信息的收集整理，使得數(shù)據(jù)能夠真實(shí)的反映企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性、真實(shí)性和全面性容易受到工作人員的主觀或客觀影響，這就導(dǎo)致會(huì)計(jì)核算并不能滿足企業(yè)管理決策的需求，其專業(yè)性受到質(zhì)疑;而會(huì)計(jì)核算與財(cái)物之間的模糊界定，使得容易出現(xiàn)資金上的糾紛，例如投資人員的自身財(cái)產(chǎn)與企業(yè)財(cái)產(chǎn)混淆，使得企業(yè)的資金被隨意支取的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，影響了企業(yè)資產(chǎn)的規(guī)范性，對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的開展造成不必要的阻礙。
三、實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)核算規(guī)模化的具體途徑
要實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)模化，首先需要完善相應(yīng)的財(cái)政管理制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定嚴(yán)格的規(guī)章，對(duì)于財(cái)務(wù)工作做到及時(shí)報(bào)備，將相關(guān)的財(cái)務(wù)信息進(jìn)行準(zhǔn)確的錄入，保障會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性和全面性。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的監(jiān)管，使得財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的具體流程能夠受到有效的監(jiān)督，防止出現(xiàn)管理層隨意支取公司現(xiàn)金的情況發(fā)生。企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)核算的特點(diǎn)以及企業(yè)自身的具體情況，制定完善的規(guī)章制度，并且要求員工嚴(yán)格執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算的標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行。對(duì)無(wú)形資產(chǎn)也要進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，對(duì)現(xiàn)有賬目進(jìn)行核對(duì)，多舉并行增強(qiáng)企業(yè)對(duì)于會(huì)計(jì)核算的整體掌控能力。
企業(yè)還需要對(duì)會(huì)計(jì)核算的相關(guān)人員提出更高的要求，通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)提升其綜合素養(yǎng)，為企業(yè)會(huì)計(jì)核算的規(guī)模化提供人才保障。從業(yè)者應(yīng)當(dāng)具備相關(guān)的財(cái)會(huì)技能和信息化素養(yǎng)，使得會(huì)計(jì)核算工作能夠緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐，與時(shí)俱進(jìn)實(shí)現(xiàn)管理上的創(chuàng)新;企業(yè)還應(yīng)當(dāng)適當(dāng)引入高素質(zhì)的人才，利用其專業(yè)素養(yǎng)對(duì)工作的內(nèi)容和模式進(jìn)行改革;企業(yè)還可以通過(guò)培訓(xùn)的方式使原有的職工能夠獲取先進(jìn)的會(huì)計(jì)核算知識(shí)，并將其融入到日常的工作當(dāng)中，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算的不斷發(fā)展。
結(jié)束語(yǔ)：
會(huì)計(jì)核算的規(guī)?；粌H可以幫助會(huì)計(jì)核算人員提升工作的質(zhì)量和效率，還可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)對(duì)整體運(yùn)行的把控，對(duì)于科學(xué)決策合理規(guī)劃起到顯要的幫助。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的會(huì)計(jì)核算制度，提升從業(yè)者的綜合素養(yǎng)，為提升企業(yè)的會(huì)計(jì)核算能力提供助力。
參考文獻(xiàn)：
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[3]王雷.企業(yè)會(huì)計(jì)核算存在的問(wèn)題及優(yōu)化措施[J].中外企業(yè)家，2019（25）：2.
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作者簡(jiǎn)介：姚文玉（1974-），女，漢族，河南省輝縣人，西安交通大學(xué)，本科，河南經(jīng)濟(jì)貿(mào)易技師學(xué)院，中級(jí)講師。研究方向：會(huì)計(jì)教育。
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關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)核算;企業(yè)財(cái)務(wù);問(wèn)題對(duì)策;規(guī)模化發(fā)展
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，企業(yè)自身的內(nèi)部管理為了適應(yīng)當(dāng)前的市場(chǎng)需求，不得不針對(duì)性的進(jìn)行改革，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算的規(guī)?；褪瞧渲械闹匾h(huán)節(jié)。會(huì)計(jì)核算工作可以幫助企業(yè)對(duì)其內(nèi)部的資金運(yùn)轉(zhuǎn)和財(cái)務(wù)預(yù)算進(jìn)行嚴(yán)密的掌控，做好會(huì)計(jì)核算，可以使企業(yè)得到更加完善詳盡的財(cái)務(wù)報(bào)表，對(duì)于企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r和運(yùn)營(yíng)狀態(tài)有更加明顯的認(rèn)識(shí)，可以有效的規(guī)避市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的不斷發(fā)展。
一、企業(yè)核算的重要性以及企業(yè)核算規(guī)?；膬?nèi)涵
會(huì)計(jì)核算工作在企業(yè)的管理運(yùn)行中占據(jù)著重要的地位，提升會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量，改善會(huì)計(jì)核算的工作途徑，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理有效運(yùn)行和不斷發(fā)展的重要?jiǎng)恿?，正確認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)核算工作對(duì)于企業(yè)的發(fā)展而言至關(guān)重要。會(huì)計(jì)核算是財(cái)務(wù)工作的一環(huán)，而財(cái)務(wù)工作則直接關(guān)系著企業(yè)的資金流轉(zhuǎn)，對(duì)企業(yè)發(fā)展起到重要的影響。企業(yè)在生產(chǎn)中會(huì)涉及到大量的資金流動(dòng)，進(jìn)行收購(gòu)材料設(shè)備與銷售產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，這些活動(dòng)對(duì)于企業(yè)生產(chǎn)進(jìn)行直接的影響，與此同時(shí)也直接產(chǎn)生會(huì)計(jì)核算的工作。會(huì)計(jì)核算工作通過(guò)將資金的花銷和收入記錄下來(lái)，使得企業(yè)通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表就可以了解具體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的有效管理。
會(huì)計(jì)核算是企業(yè)進(jìn)行規(guī)劃和決策的重要依據(jù)，也是保障企業(yè)能夠長(zhǎng)遠(yuǎn)運(yùn)行的保障。一個(gè)企業(yè)要想長(zhǎng)久的發(fā)展，首先需要做到的就是能夠達(dá)到收支平衡，一味的虧損必然會(huì)使得企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中被淘汰，而要想達(dá)到收支平衡，不僅需要對(duì)支出進(jìn)行合理的規(guī)劃，同時(shí)還需要對(duì)收入進(jìn)行合理的調(diào)控，降低支出的同時(shí)盡量增加收入，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的盈利發(fā)展。企業(yè)還需要對(duì)收入進(jìn)行新的設(shè)想，通過(guò)增大對(duì)技術(shù)、原料、設(shè)備等的投入，增加企業(yè)的運(yùn)行規(guī)模，實(shí)現(xiàn)企業(yè)資金的良性發(fā)展，為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供幫助。
二、當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作中存在的問(wèn)題
當(dāng)前的企業(yè)會(huì)計(jì)核算領(lǐng)域存在著諸多問(wèn)題，使得會(huì)計(jì)核算工作的整體開展并不順利。首先是沒(méi)有完善的會(huì)計(jì)核算機(jī)制，沒(méi)有明確的監(jiān)管制度作為推進(jìn)會(huì)計(jì)核算開展的堅(jiān)實(shí)后盾。企業(yè)缺乏會(huì)計(jì)核算制度，使得會(huì)計(jì)核算的具體職能和權(quán)責(zé)劃分并不明確，會(huì)計(jì)核算內(nèi)容容易受到客觀因素的影響，穩(wěn)定性不高;其次會(huì)計(jì)核算缺乏監(jiān)督，使得已有的制度無(wú)法順利落實(shí)，工作的規(guī)范性以及效率也沒(méi)有辦法進(jìn)行保障，使得腐敗事件時(shí)有發(fā)生，制約了企業(yè)的整體發(fā)展。
會(huì)計(jì)核算人員的相關(guān)素養(yǎng)不高也成為一大制約因素。從業(yè)人員對(duì)于會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量和效率起到了直接的影響，而這些又對(duì)企業(yè)的管理和發(fā)展產(chǎn)生影響。企業(yè)的財(cái)務(wù)管理能力低，會(huì)使得整個(gè)企業(yè)的人員和資金流動(dòng)處于一種混亂的態(tài)勢(shì)，容易出現(xiàn)決策不明分配不均的情況發(fā)生，使得企業(yè)發(fā)展出現(xiàn)危機(jī);會(huì)計(jì)核算人員缺乏較高的文化素養(yǎng)，使其不能夠有效對(duì)會(huì)計(jì)核算的工作內(nèi)容進(jìn)行整理和改良，會(huì)計(jì)核算的方法不能夠與時(shí)俱進(jìn)，無(wú)法增強(qiáng)會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量和效率，使得企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平也因此受到制約。
會(huì)計(jì)核算的信息不準(zhǔn)確、與財(cái)務(wù)之間的界定模糊也成為企業(yè)會(huì)計(jì)核算的一個(gè)重大問(wèn)題。會(huì)計(jì)核算的順利進(jìn)行離不開對(duì)企業(yè)相關(guān)信息的收集整理，使得數(shù)據(jù)能夠真實(shí)的反映企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性、真實(shí)性和全面性容易受到工作人員的主觀或客觀影響，這就導(dǎo)致會(huì)計(jì)核算并不能滿足企業(yè)管理決策的需求，其專業(yè)性受到質(zhì)疑;而會(huì)計(jì)核算與財(cái)物之間的模糊界定，使得容易出現(xiàn)資金上的糾紛，例如投資人員的自身財(cái)產(chǎn)與企業(yè)財(cái)產(chǎn)混淆，使得企業(yè)的資金被隨意支取的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，影響了企業(yè)資產(chǎn)的規(guī)范性，對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的開展造成不必要的阻礙。
三、實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)核算規(guī)模化的具體途徑
要實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)模化，首先需要完善相應(yīng)的財(cái)政管理制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定嚴(yán)格的規(guī)章，對(duì)于財(cái)務(wù)工作做到及時(shí)報(bào)備，將相關(guān)的財(cái)務(wù)信息進(jìn)行準(zhǔn)確的錄入，保障會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性和全面性。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的監(jiān)管，使得財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的具體流程能夠受到有效的監(jiān)督，防止出現(xiàn)管理層隨意支取公司現(xiàn)金的情況發(fā)生。企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)核算的特點(diǎn)以及企業(yè)自身的具體情況，制定完善的規(guī)章制度，并且要求員工嚴(yán)格執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算的標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行。對(duì)無(wú)形資產(chǎn)也要進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，對(duì)現(xiàn)有賬目進(jìn)行核對(duì)，多舉并行增強(qiáng)企業(yè)對(duì)于會(huì)計(jì)核算的整體掌控能力。
企業(yè)還需要對(duì)會(huì)計(jì)核算的相關(guān)人員提出更高的要求，通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)提升其綜合素養(yǎng)，為企業(yè)會(huì)計(jì)核算的規(guī)模化提供人才保障。從業(yè)者應(yīng)當(dāng)具備相關(guān)的財(cái)會(huì)技能和信息化素養(yǎng)，使得會(huì)計(jì)核算工作能夠緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐，與時(shí)俱進(jìn)實(shí)現(xiàn)管理上的創(chuàng)新;企業(yè)還應(yīng)當(dāng)適當(dāng)引入高素質(zhì)的人才，利用其專業(yè)素養(yǎng)對(duì)工作的內(nèi)容和模式進(jìn)行改革;企業(yè)還可以通過(guò)培訓(xùn)的方式使原有的職工能夠獲取先進(jìn)的會(huì)計(jì)核算知識(shí)，并將其融入到日常的工作當(dāng)中，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算的不斷發(fā)展。
結(jié)束語(yǔ)：
會(huì)計(jì)核算的規(guī)?；粌H可以幫助會(huì)計(jì)核算人員提升工作的質(zhì)量和效率，還可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)對(duì)整體運(yùn)行的把控，對(duì)于科學(xué)決策合理規(guī)劃起到顯要的幫助。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的會(huì)計(jì)核算制度，提升從業(yè)者的綜合素養(yǎng)，為提升企業(yè)的會(huì)計(jì)核算能力提供助力。
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作者簡(jiǎn)介：姚文玉（1974-），女，漢族，河南省輝縣人，西安交通大學(xué)，本科，河南經(jīng)濟(jì)貿(mào)易技師學(xué)院，中級(jí)講師。研究方向：會(huì)計(jì)教育。
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