楊柳

摘要：隨著社會的發(fā)展，行政事業(yè)單位其概念本身隨著體制改革不斷變革，新的會計制度也應(yīng)運而生。財務(wù)管理工作也要依據(jù)行政事業(yè)單位的特點：追求社會效益最大化、經(jīng)費主要來源于財政撥款、受法律約束力大等為切入點，追蹤資金流向和具體使用方法制定管理制度，使財務(wù)工作更加具有靈活性、創(chuàng)新性和規(guī)范性，發(fā)揮行政事業(yè)單位職能優(yōu)勢，使其適應(yīng)體制變革，此文是在新會計制度下對行政事業(yè)單位財務(wù)管理工作進(jìn)行探究，就其現(xiàn)狀與問題，提出對策。

關(guān)鍵詞：新會計制度;行政管理單位;財務(wù)管理

為了更好地規(guī)范行政管理單位的財務(wù)運用，我國頒布新的會計制度。新的會計制度下，行政管理單位財務(wù)管理工作有了新的要求。這需要財務(wù)管理工作者擁有更高的綜合素質(zhì)，對工作更加的規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)，更快的與市場相適應(yīng)。運用新的會計制度，可以保障財政資金運用有序和更加規(guī)范，使行政事業(yè)單位沒有顧及，更好地完成任務(wù)，全心全意為人民服務(wù)為我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)提供堅實的力量。

一、新會計制度下行政事業(yè)單位財務(wù)管理工作的內(nèi)容和意義

（一）新會計制度重要性

財務(wù)管理工作在行政事業(yè)單位中并沒有受到重視，事業(yè)單位也沒有認(rèn)識到其重要性，管理不到位，工作效率較低，行政管理效果較小。隨著改革不斷加大，特別是《預(yù)算法》頒布并實施以來，財政資金從預(yù)算到?jīng)Q算在執(zhí)行工程中遇到的問題層出不窮，這就要規(guī)范我國的財務(wù)管理工作，財務(wù)管理是我國行政管理工作的核心管理體系。只有加強管理才能使我國國有資產(chǎn)得到保障增值，提高我國的經(jīng)濟(jì)效益與社會效益，對貪污腐敗問題有一定的約束性。

（二）行政事業(yè)單位財務(wù)管理工作的新要求

我國行政事業(yè)財務(wù)管理工作的新要求主要分為三點：保證財務(wù)信息的真實完整，確保資產(chǎn)的安全有效，提高公共服務(wù)的工作力度。在這三方面要求中，不僅對財務(wù)運用有一定的監(jiān)督，也能夠保障行政管理單位財務(wù)安全。

二、新會計制度下行政事業(yè)單位財務(wù)管理工作在實際中存在的問題

（一）制度實行不到位

在新舊制度交接的過程之中，行政事業(yè)單位財務(wù)管理工作運用不到位。在原有的制度當(dāng)中，財務(wù)管理工作者賬本記錄相較隨意，在新的制度規(guī)范下，整理工作量較大，梳理比較麻煩，存在很多的矛盾，使得很多新的制度無法實行。

（二）財務(wù)工作人員綜合素質(zhì)較低

行政事業(yè)單位財務(wù)管理工作中，工作人員是主要負(fù)責(zé)人。但是，由于財務(wù)管理工作人員基礎(chǔ)知識不到位，與實際相接不夠頻繁，工作能力較，靈活度較低，不能滿足市場需求。除外，我國財務(wù)工作比較隨意，違反制度的情況屢出不鮮。有一些財務(wù)人員沒有一定的職業(yè)操守，使得很多的制度無法實行，處于一種尷尬的局面。而且工作人員對自己的工作不夠重視，無法保證預(yù)算工作的準(zhǔn)確性。

（三）資金管理問題較大

新的管理制度的缺失，使得我國行政事業(yè)單位財務(wù)管理工作中不規(guī)范的動作無法管理，這是造成工作比較隨意的主要原因。對資金與管理不到位，嚴(yán)重時可能發(fā)生資金挪用，貪污問題，不利于我國行政管理單位良性的發(fā)展。財務(wù)管理工作是相對重要的，通過對資金的資產(chǎn)的梳理與運用，可以提高行政單位的經(jīng)濟(jì)效益。但是由于隨意的工作態(tài)度，可能造成資產(chǎn)的閑置，造成浪費，對行政管理工作資金的運用也有一定的限制作用，降低了經(jīng)濟(jì)效益與公共效益。

三、新會計制度下行政事業(yè)單位為加強財務(wù)管理工作所提出的對策

（一）做好新舊制度銜接

新制度的提出是符合實際工作的發(fā)展的，并不違背客觀發(fā)展規(guī)律。新的制度可以與現(xiàn)實相結(jié)合可以作出一定的改變。根據(jù)財務(wù)管理的特點，靈活地應(yīng)用新會計制度，針對制度相銜接的問題，頂住壓力，克服困難，認(rèn)真梳理財務(wù)問題，對缺失的賬簿作出缺失標(biāo)志。事物的發(fā)展是循序漸進(jìn)的，不是一蹴而就的。在舊的制度中不斷向新的制度靠近，不要追求速度，但也不能考不考慮速度，提高工作效率，提升財務(wù)工作管理的規(guī)范性、科學(xué)性與創(chuàng)新性。全面掌握此行政管理單位財務(wù)管理工作的財務(wù)狀況，合理運用資金。

（二）提高財務(wù)工作人員的綜合素質(zhì)

針對財務(wù)管理工作出現(xiàn)的問題，我國財務(wù)管理工作人員綜合素質(zhì)提升問題迫在眉睫，需要財務(wù)管理工作人員素質(zhì)的整體提高。管理單位可以增加其內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)會，進(jìn)行知識大賽。這不僅可以改善同事之間的關(guān)系也能夠提升知識，也創(chuàng)造了良好的自我學(xué)習(xí)氛圍，并與實際不斷的結(jié)合，改正其隨意的工作態(tài)度。

（三）提升資金管理力度

提升資金的管理力度，需要嚴(yán)格按照專項資金的管理使用制度及招投標(biāo)管理辦法對專項資金使用和考核。行政管理單位要高度重視管理制度，運用合理的管理制度，這不僅可以激發(fā)員工的積極性，也能夠解決現(xiàn)實中不規(guī)范的問題。能夠加強對資金的全面掌握，減少閑置資金，減少浪費。提高經(jīng)濟(jì)效益與公共效益。

（四）實行合理的內(nèi)控制度

針對行政事業(yè)單位的管理制度，需要一套科學(xué)合理的內(nèi)控制度。行政單位屬于集權(quán)式管理，這雖然能夠減少多人管理的意見不一，提高工作效率。但是一個人的能力是有限的，容易滋生工作處理不完的問題，產(chǎn)生一言堂的現(xiàn)象，使財務(wù)管理工作混亂。這就需要有一套合理的內(nèi)控制度，給予工作人員一定的權(quán)利，及時的發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，提高工作的透明性。財務(wù)工作的透明有利于監(jiān)督其財務(wù)工作，也有利于我國財政財務(wù)工作的快速發(fā)展，減少貪污腐敗，能夠最大限度的實現(xiàn)決策的科學(xué)性與民主性。

四、結(jié)語

綜上所述，新的制度的產(chǎn)生就需要此行業(yè)做出一定的改變。這需要工作人員的認(rèn)真努力，也需要管理人員的監(jiān)督與支持。針對在新會計制度下行政事業(yè)單位財務(wù)管理工作問題的探究，就其新舊制度更替，財務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)問題以及制度問題進(jìn)行了一定的分析也提出了相應(yīng)的對策。只有堅持這些對策，認(rèn)真解決財務(wù)工作中的問題，才能夠保證我國財政財務(wù)工作的合理開展。

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