亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)淺談

        2019-10-21 23:16:26唐嫻
        理財(cái)·經(jīng)論版 2019年6期
        關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理

        唐嫻

        計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展,給財(cái)務(wù)管理工作帶來(lái)了新的機(jī)遇。財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè),不僅可提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平,加大監(jiān)督力度,還可以提高企業(yè)的資本利用率,并增強(qiáng)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

        一、企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)管理進(jìn)行信息化建設(shè)的意義

        (一)現(xiàn)代化企業(yè)建設(shè)的需要

        隨著現(xiàn)代化企業(yè)的建立,企業(yè)需要提升自身的管理水平,信息化建設(shè)成了企業(yè)發(fā)展的必需。當(dāng)前企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作面臨著財(cái)務(wù)信息失真和財(cái)政管理效率低下等問(wèn)題,主要原因在于財(cái)務(wù)信息復(fù)雜多樣,財(cái)務(wù)人員處理起來(lái)不夠方便,從而降低了工作效率。借助計(jì)算機(jī)信息化技術(shù),建立統(tǒng)一的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),可以給企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供極大便利。因此,企業(yè)積極推進(jìn)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè),不僅有利于企業(yè)資金的集中管理,也能夠加強(qiáng)企業(yè)管理、深化企業(yè)改革,有助于幫助企業(yè)建立現(xiàn)代化管理模式。而且,也能夠使企業(yè)提高資金使用效率和增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持優(yōu)勢(shì)地位。

        (二)改善企業(yè)財(cái)務(wù)管理的需要

        企業(yè)財(cái)務(wù)管理是以財(cái)務(wù)信息作為基礎(chǔ),企業(yè)對(duì)全部財(cái)務(wù)信息進(jìn)行整理融合,將這些財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)導(dǎo)入互聯(lián)網(wǎng)中,可以建立一個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù),從而構(gòu)筑出更加完備的財(cái)務(wù)管理操作系統(tǒng)。同時(shí),企業(yè)轉(zhuǎn)型需要對(duì)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)進(jìn)行更新,建立完備的信息化系統(tǒng),這樣就可增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部控制能力,提高財(cái)務(wù)控制的有效性、靈活性。此外,企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)借助這套系統(tǒng)可以有效監(jiān)控企業(yè)資金流動(dòng),為企業(yè)集中資金進(jìn)行投資提供了技術(shù)支持,保證了企業(yè)資金的合理分配,有利于企業(yè)改善自身財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)精確度。

        (三)提高企業(yè)管理的效率

        加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,減輕財(cái)務(wù)人員的工作,增強(qiáng)資金流動(dòng)性,可以提高企業(yè)管理效率。眾所周知,數(shù)據(jù)龐大的財(cái)務(wù)管理工作十分復(fù)雜,需要財(cái)務(wù)人員一一處理,因而財(cái)務(wù)管理人員需要大量的時(shí)間進(jìn)行整理數(shù)據(jù),才能完成工作。這也是傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理工作的真實(shí)寫(xiě)照。但這樣是無(wú)法滿(mǎn)足現(xiàn)代企業(yè)管理需要的。企業(yè)需要對(duì)財(cái)務(wù)管理數(shù)據(jù)進(jìn)行信息化處理,加快信息化建設(shè)的步伐,從而保障企業(yè)管理效率的提升。

        二、企業(yè)在財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)中出現(xiàn)的問(wèn)題

        (一)對(duì)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)缺乏認(rèn)識(shí)

        現(xiàn)階段,我國(guó)許多企業(yè)并不注重財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的建設(shè)與投資。換句話(huà)來(lái)說(shuō),他們認(rèn)為在企業(yè)的建立與發(fā)展中,企業(yè)管理與財(cái)務(wù)之間不存在任何關(guān)系,管理水平的提高與財(cái)務(wù)信息的管理之間并沒(méi)有太大的關(guān)系。而在許多大型現(xiàn)代化企業(yè)中,以網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)為基礎(chǔ),注意優(yōu)化自身的財(cái)務(wù)管理,使得自身管理水平得到提高,企業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)良好。

        (二)傳統(tǒng)管理模式下信息使用效率低下

        當(dāng)前在許多企業(yè)中都存在著信息失真和信息紊亂等情況,無(wú)法為企業(yè)的科學(xué)決策提供依據(jù)。在現(xiàn)代化企業(yè)中,信息資源往往是最基礎(chǔ)的部分,它是企業(yè)管理中最基本的組成,而且企業(yè)為更好地管理資金也需要及時(shí)掌握準(zhǔn)確的信息。但根據(jù)當(dāng)前企業(yè)信息的現(xiàn)狀來(lái)說(shuō),尤其是財(cái)務(wù)信息方面十分繁雜,企業(yè)高層不能及時(shí)了解企業(yè)的財(cái)務(wù)信息,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)也沒(méi)有得到充分的利用。加上企業(yè)內(nèi)部一些部門(mén)或個(gè)人為了自己的利益著想,不愿意交出真實(shí)的信息數(shù)據(jù),導(dǎo)致企業(yè)能夠使用的財(cái)務(wù)信息非常有限,財(cái)務(wù)信息沒(méi)有得到共享與開(kāi)發(fā),這些影響到企業(yè)決策的科學(xué)性,也說(shuō)明了在傳統(tǒng)管理模式下信息使用效率低下。

        (三)會(huì)計(jì)管理程序落后

        過(guò)去,大量的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)不能有效成為企業(yè)信息數(shù)據(jù)系統(tǒng)中有機(jī)組合部分,它在很多時(shí)候只是靜靜地躺在角落里。這不僅對(duì)財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)的質(zhì)量產(chǎn)生影響,還會(huì)使企業(yè)無(wú)法根據(jù)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)知曉自身的生產(chǎn)活動(dòng)情況。另外,受到企業(yè)自身的限制,除去大型企業(yè)以外,大多數(shù)企業(yè)的財(cái)務(wù)人員所使用的會(huì)計(jì)程序沒(méi)有進(jìn)行及時(shí)更新,使得大數(shù)據(jù)技術(shù)不能應(yīng)用于其中,財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)嚴(yán)重受阻。

        (四)缺乏風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避機(jī)制

        現(xiàn)代化的企業(yè)對(duì)數(shù)據(jù)是十分重視的,不僅及時(shí)監(jiān)控重要的財(cái)務(wù)信息,同時(shí)還能及時(shí)規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),保障企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)順利進(jìn)行。過(guò)去企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員也不斷根據(jù)企業(yè)的發(fā)展對(duì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行調(diào)整,但是卻很少有風(fēng)險(xiǎn)防范措施,這使得財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)無(wú)法及時(shí)有效規(guī)避企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

        三、企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)的策略

        (一)創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理理念

        財(cái)務(wù)信息化建設(shè)想要做好,首先要轉(zhuǎn)變發(fā)展理念。老思維是生產(chǎn)不出來(lái)新點(diǎn)子的。企業(yè)管理層不僅要自己有決心、有信心來(lái)做財(cái)務(wù)管理的升級(jí)換代,也要讓全體員工認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)管理中信息化建設(shè)的重要性。需要注意的是,財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)是一個(gè)龐大的系統(tǒng)化工程,不可能在一朝一夕間完成,對(duì)此應(yīng)有充分的準(zhǔn)備。

        (二)完善財(cái)務(wù)管理制度

        信息化時(shí)代,財(cái)務(wù)管理已發(fā)生翻天覆地的變化。為了做好這一工作,必須要有一套與信息化模式相匹配的制度來(lái)作為財(cái)務(wù)運(yùn)行的指導(dǎo)。財(cái)務(wù)管理制度就好比是一條準(zhǔn)繩,通過(guò)這些管理制度,企業(yè)財(cái)務(wù)人員可以有章可循,更好地開(kāi)展工作。企業(yè)管理層也需要通過(guò)企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度來(lái)對(duì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督,遇到違法違規(guī)問(wèn)題,可以據(jù)此來(lái)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行追責(zé),確保企業(yè)財(cái)務(wù)健康運(yùn)行。

        (三)加強(qiáng)軟硬件建設(shè)投入

        會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)而言有許多工作要做,除了要搭建計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)信息系統(tǒng)之外,還要更新企業(yè)的財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng),并且要對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),讓他們盡快熟悉新的財(cái)務(wù)運(yùn)作模式。企業(yè)還要學(xué)會(huì)分析納入系統(tǒng)的不同部門(mén)的數(shù)據(jù),通過(guò)梳理這些數(shù)據(jù),來(lái)為企業(yè)在重大投資和發(fā)展規(guī)劃等重要決策上提供幫助。當(dāng)然,在這個(gè)過(guò)程中,也要做好風(fēng)險(xiǎn)的防范措施,保障企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

        (作者單位:商丘學(xué)院)

        參考文獻(xiàn):

        [1]魏嵐.淺談當(dāng)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)的方向[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2015(5).

        [2]楊燁,李工,胡曉慶.關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)的思考[J].中國(guó)集體經(jīng)濟(jì),2009(31).

        [3]賀廣亮.淺談企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)[J].才智,2009(19).

        猜你喜歡
        財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理
        黨建與財(cái)務(wù)工作深融合雙提升的思考
        財(cái)務(wù)管理
        論事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的實(shí)現(xiàn)
        欲望不控制,財(cái)務(wù)不自由
        基于民營(yíng)企業(yè)中財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德研究
        守紀(jì)律講規(guī)矩是財(cái)務(wù)人員立身守職之本
        強(qiáng)化醫(yī)院財(cái)務(wù)管理是醫(yī)改的重要環(huán)節(jié)
        水利財(cái)務(wù)
        外派財(cái)務(wù)人員績(jī)效考核與績(jī)效激勵(lì)
        論新形勢(shì)下酒店財(cái)務(wù)管理
        国产精品国产亚洲精品看不卡| 免费观看视频在线播放| 亚洲一区二区三区资源| 国产最新女主播福利在线观看| 内射爽无广熟女亚洲| 久久精品国产日本波多麻结衣| 久久精品韩国日本国产| 日本中文字幕精品久久| 樱桃视频影院在线播放| 最近高清中文在线字幕观看| 日本精品久久性大片日本| 婷婷色精品一区二区激情| 久久久久久亚洲av成人无码国产| 亚洲不卡av不卡一区二区| 国产在线观看精品一区二区三区| 人妻少妇艳情视频中文字幕| 亚洲一区二区三区av无码| 无码少妇一级AV便在线观看| av网页在线免费观看| 亚洲精品午夜久久久九九 | 日韩人妻美乳中文字幕在线| 白白色发布会在线观看免费 | 粗大挺进尤物人妻一区二区| 精品蜜桃av免费观看| 观看在线人视频| 亚洲av成人精品日韩一区| 久久久诱惑一区二区三区| 国内精品亚洲成av人片| 久久www免费人成—看片| 99精品热6080yy久久| 少妇久久一区二区三区| 精品人妻大屁股白浆无码| 日产无人区一线二线三线新版| 成人自拍视频国产一区| 日本一区二区在线高清观看| 国产麻豆md传媒视频| 国产精品白浆视频免费观看| 精品人妻少妇丰满久久久免 | 久久久国产乱子伦精品作者| 色悠久久久久综合欧美99| 中文字幕高清无码不卡在线|