王云鵬
摘 要:我國對于建筑工程監(jiān)理向來十分重視,經(jīng)過十多年的發(fā)展,現(xiàn)在已經(jīng)形成了一定的規(guī)模和規(guī)范。該如何合理的運(yùn)用建筑施工監(jiān)理的法規(guī),來有針對性的對我國現(xiàn)在的監(jiān)理制度中存在的問題進(jìn)行改進(jìn),是提高建筑工程工作質(zhì)量的關(guān)鍵保證。
關(guān)鍵詞:建筑工程;施工監(jiān)理;存在問題;對策
引言
建筑工程監(jiān)理制度在其實(shí)施過程中獲得了一定的發(fā)展,在建筑工程建設(shè)過程中發(fā)揮著十分關(guān)鍵的作用。充分發(fā)揮監(jiān)理在建筑過程中的監(jiān)督作用,能夠保障建筑工程項(xiàng)目的建設(shè)質(zhì)量與建設(shè)安全。
一、建筑監(jiān)理工作特征
建筑監(jiān)理在施工當(dāng)中起到的是管理作用,實(shí)現(xiàn)對于工程的控制以及監(jiān)督工作,進(jìn)而保證工程結(jié)合相關(guān)規(guī)范開展,使得各個施工流程都可以精準(zhǔn)、規(guī)范,避免產(chǎn)生違法施工亦或是偷工減料的問題,確保施工質(zhì)量。對于其管理的有關(guān)職能,在工作落實(shí)當(dāng)中具備特殊性,重點(diǎn)體現(xiàn)在下述幾個方面:第一,建筑工程監(jiān)理具備獨(dú)立性。監(jiān)理人員有權(quán)單獨(dú)進(jìn)行工作,并且跟建設(shè)單位、施工單位保持平等、獨(dú)立的地位。第四,具備公正性。建設(shè)單位跟施工單位之間,監(jiān)理是第三方,監(jiān)理工作貫徹的目的就是對于雙方的合法權(quán)益開展維護(hù),避免給施工單位帶來經(jīng)濟(jì)損失。
二、建筑監(jiān)理工作存在的問題
要想建筑施工符合建筑規(guī)范,就需要提升對于建筑工程監(jiān)理的關(guān)注度,這是由于工程監(jiān)理將會對于整體工程的質(zhì)量帶來直接影響。因并非上下級關(guān)系,對于監(jiān)理工作而言,上屬單位對其的制約程度是很小的。其二,科學(xué)性。對于建筑監(jiān)理工作來說,除了具備監(jiān)督的功能之外,還應(yīng)該對其工程管理與限制的功能進(jìn)行充分的發(fā)揮,監(jiān)督與管理二者相結(jié)合方可概括為監(jiān)理。監(jiān)理工作的有效性能夠?yàn)楣こ淌┕さ母鱾€方面提供很大的服務(wù),對于工程施工質(zhì)量而言有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。其三,服務(wù)性。在建筑工程施工管理過程中,一個重要的組成部分就是工程監(jiān)理工作,科學(xué)有效的工程監(jiān)理工作,能夠嚴(yán)格與施工合同的內(nèi)容相結(jié)合來對相應(yīng)的技術(shù)服務(wù)進(jìn)行提供此,對于建筑工程監(jiān)理工作當(dāng)中的問題開展分析是十分關(guān)鍵的,下面將會對于面臨的問題開展介紹。
在工程項(xiàng)目實(shí)施施工期間,工程監(jiān)理工作的質(zhì)量在很大程度上能夠取決于相關(guān)監(jiān)理人員的專業(yè)能力?,F(xiàn)階段,在我國部分建筑企業(yè)中,為了謀求更大的經(jīng)濟(jì)利益,不惜忽略在監(jiān)理人員上的成本支出,盡管在工程監(jiān)理工作開展期間會開展一系列的員工培訓(xùn),但是實(shí)際效果并不理想,相關(guān)監(jiān)理人員的專業(yè)素質(zhì)仍然未得到有效的提升,從而直接影響到工程監(jiān)理工作的開展質(zhì)量及其效率。此外,在與監(jiān)理工作人員的培訓(xùn)與溝通方面,盡管在建設(shè)企業(yè)中會不定期的開展一系列的培訓(xùn),但是培訓(xùn)力度并不大,導(dǎo)致監(jiān)理人員的技能沒有更好的發(fā)揮出來,使得建筑工程監(jiān)理工作的進(jìn)行缺乏針對性,無法把工作崗位應(yīng)該具備的效果發(fā)揮出來。
市場條件也會對于工程監(jiān)理的開展帶來一定的影響,監(jiān)理市場缺乏地區(qū)性的保護(hù),從現(xiàn)如今的監(jiān)理行業(yè)發(fā)展來說,還處在初級的摸索階段,市場開發(fā)水平不夠,無法給建筑工程的進(jìn)行帶來支撐,地區(qū)性的壟斷問題屢見不鮮。法律法規(guī)不夠完備,執(zhí)行力度不足,雖然我國已經(jīng)頒布許多監(jiān)理方面的法規(guī),但是制約力度不足,從而造成了在部分地區(qū)難以得到切實(shí)有效的落實(shí),并且對于監(jiān)理人員自身來說,在對有關(guān)的法律法規(guī)方面,缺乏足夠的了解,未全面掌握相應(yīng)的法律法規(guī),在對于某些違規(guī)行為進(jìn)行處理地時候難以與相應(yīng)的法律法規(guī)相結(jié)合來進(jìn)行,這就在很大程度上對監(jiān)理市場產(chǎn)生了極為不利的影響,監(jiān)理市場中的公平競爭出現(xiàn)了極大的問題。除此之外,對于監(jiān)理市場自身的運(yùn)行而言,其也存在著或多或少的不足,這些存在的不足將會逐漸演變?yōu)榘踩{,建設(shè)方為了可以按時竣工,無法由于問題的產(chǎn)生而進(jìn)行停工,導(dǎo)致問題變得越來越尖銳,激化了各個方面的矛盾。
三、建筑工程監(jiān)理問題解決對策
3.1加強(qiáng)對建筑工程監(jiān)理的法律建設(shè),對監(jiān)理市場機(jī)制進(jìn)行完善
首先,應(yīng)該重點(diǎn)強(qiáng)化針對工程監(jiān)理相關(guān)法律法規(guī)的完善,監(jiān)理工作跟工程建設(shè)的質(zhì)量聯(lián)系緊密,需要相關(guān)法律法規(guī)的保證使得監(jiān)理制度變得更加科學(xué)、合理以及系統(tǒng)。工程建設(shè)單位應(yīng)該結(jié)合建筑行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,綜合建筑市場的整體環(huán)境,對于建筑工程的監(jiān)理法規(guī)開展完備以及更新。替換那些無法跟建筑工程的發(fā)展進(jìn)程相互關(guān)聯(lián)、缺乏時代特征的相關(guān)法律法規(guī),要結(jié)合科學(xué)、合理、具體以及規(guī)范的法律法規(guī),創(chuàng)建出一整套完備的監(jiān)理機(jī)制,使得我國的建筑工程監(jiān)理工作更為高效、順暢的進(jìn)行,使得監(jiān)理工作能夠更加迎合建筑施工規(guī)范。
其次,應(yīng)該對于監(jiān)理市場開展改進(jìn),創(chuàng)建對等、公平的招投標(biāo)機(jī)制,保證監(jiān)理工程一直處在公平、公開、公正的市場環(huán)境當(dāng)中,采取有效的措施來對不公平的市場競爭來進(jìn)行有效調(diào)節(jié),在監(jiān)理市場中,將工程監(jiān)理工作作為一個手段來對相應(yīng)的信譽(yù)機(jī)制進(jìn)行建立并完善,從而使一些不公平的市場競爭得以避免,并使工程監(jiān)理單位誠信度得以不斷地提升,為公平的監(jiān)理市場環(huán)境做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
3.2需將建筑工程監(jiān)理人員綜合素質(zhì)提高
在建筑工程監(jiān)理當(dāng)中應(yīng)該把監(jiān)理人員的核心作用表現(xiàn)出來。首先,監(jiān)理單位在發(fā)展過程當(dāng)中,可以把建筑監(jiān)理行業(yè)的專業(yè)人員引進(jìn)到監(jiān)理隊(duì)伍當(dāng)中,將他們的崗位職責(zé)開展確認(rèn),并且通過高效的激勵對策將專業(yè)人才留下來。其次,應(yīng)該結(jié)合具體的建筑施工進(jìn)程,在整體施工工期比較充足的時候?qū)τ诒O(jiān)理人員開展培訓(xùn)以及教育工作,使得他們能夠增加監(jiān)理工作方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。還需要強(qiáng)化對于潛在質(zhì)量問題的預(yù)測能力,進(jìn)而提早給出相關(guān)的對策。要經(jīng)常對于監(jiān)理工作開展總結(jié)以及反思,進(jìn)而形成勤于思考、勤于實(shí)踐的良好工作方式。在建筑工程當(dāng)中需要整體、仔細(xì)的對于預(yù)測問題開展核對以及檢查,假如預(yù)測產(chǎn)生質(zhì)量問題就需要盡快通過科學(xué)的措施開展解決,使得監(jiān)理工作人員具備多個方面的能力,真正成為本行業(yè)的人才。
3.3提高建筑工程監(jiān)理單位的要求
首先,應(yīng)該對于監(jiān)理單位的資質(zhì)開展檢查,強(qiáng)化對于監(jiān)理單位多個方面內(nèi)容的校對工作,特別需要強(qiáng)化對于那些相關(guān)制度不完備監(jiān)理單位的檢查工作,保證建筑監(jiān)理單位能夠意識到本身行為的不規(guī)范性,進(jìn)而主動尋求改進(jìn)。其次,針對那些缺少監(jiān)理資質(zhì)的單位來說,要禁止他們進(jìn)行監(jiān)理方面的工作,更不能夠在監(jiān)理市場當(dāng)中活動,保證監(jiān)理市場一直處在健康、有序的運(yùn)行條件下。
3.4對工程監(jiān)理實(shí)際委托程序進(jìn)行強(qiáng)化
在對監(jiān)理市場進(jìn)行規(guī)范的過程中,首先,對于建設(shè)企業(yè)來說,在選擇工程監(jiān)理單位的時候,應(yīng)該采取公平、公正的招投標(biāo)方式來進(jìn)行,通過對公開招投標(biāo)或者是直接進(jìn)行委托的方式,來對誠信度較高、資質(zhì)良好的監(jiān)理單位進(jìn)行選擇。工程建設(shè)企業(yè)應(yīng)該同監(jiān)理單位對相應(yīng)的工程監(jiān)理合同進(jìn)行制定,確保權(quán)責(zé)清晰。從目前的形勢來看,在我國的建筑領(lǐng)域內(nèi),在工程監(jiān)理的委托流程方面,尚未形成系統(tǒng)、完善的法律法規(guī)來對其進(jìn)行規(guī)范。所以,對于相關(guān)部門來說,應(yīng)該盡可能快地對相應(yīng)的法律法規(guī)以及流程進(jìn)行制定,切實(shí)保證監(jiān)理招投標(biāo)工作的公平、公正、有序開展。
四、結(jié)束語
總而言之,建筑工程監(jiān)理會直接影響到建筑工程的施工質(zhì)量與施工安全,提高建筑工程監(jiān)理水平是確保建筑工程施工質(zhì)量安全的重要措施。但在建筑工程監(jiān)理實(shí)施中仍存在一些問題,嚴(yán)重影響到建筑工程監(jiān)理作用的發(fā)揮。因此,要想加強(qiáng)建筑工程監(jiān)理工作,就必須采取有效的措施來改進(jìn)建筑工程監(jiān)理實(shí)施過程中存在的不足,從多個方面來提高建筑工程監(jiān)理水平,完善建筑過程監(jiān)理體系,保障建筑工程監(jiān)理的順利發(fā)展。
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