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        新會計制度在醫(yī)院財務(wù)管理工作中的應(yīng)用分析

        2019-09-20 04:48:39叢日飛
        時代經(jīng)貿(mào) 2019年9期
        關(guān)鍵詞:醫(yī)院財務(wù)管理會計制度應(yīng)用

        叢日飛

        【摘要】隨著新會計制度的不斷推廣,對醫(yī)院的財務(wù)管理工作也提出了相應(yīng)的新的要求?;诋?dāng)前的新會計制度的相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)階段醫(yī)院的財務(wù)管理工作依然存在很多問題,這部分問題不僅是由于對新會計制度的解讀不夠深入,同時也暴露了部分醫(yī)院的財務(wù)管理工作人員自身的業(yè)務(wù)能力的缺失。為了能夠真正貫徹落實新會計制度,規(guī)范醫(yī)院財務(wù)管理工作,本文簡要說明現(xiàn)階段探討在醫(yī)院財務(wù)管理工作中應(yīng)用新會計制度的必要性,分析在醫(yī)院的財務(wù)管理工作中應(yīng)用新會計制度過程中普遍存在的問題,并提出進一步提高新會計制度在醫(yī)院財務(wù)管理工作中的有效應(yīng)用的措施。

        【關(guān)鍵詞】會計制度;醫(yī)院財務(wù)管理;應(yīng)用

        財務(wù)管理工作是醫(yī)院整體經(jīng)營管理工作的基礎(chǔ),對醫(yī)院的經(jīng)濟發(fā)展具有至關(guān)重要的作用。在新會計制度持續(xù)推廣的背景下,對醫(yī)院的財務(wù)管理工作提出了更多的要求,在適應(yīng)新會計制度的過程中,現(xiàn)階段,只有不斷完善醫(yī)院的財務(wù)管理工作,才能對醫(yī)院的成本、收入和支出核算以及財務(wù)報表的輸出實現(xiàn)科學(xué)的、有序的、規(guī)范的管理,在提高醫(yī)院財務(wù)管理工作質(zhì)量和效率的同時,推動醫(yī)院的發(fā)展。

        一、現(xiàn)階段探討在醫(yī)院財務(wù)管理工作中應(yīng)用新會計制度的必要性

        從現(xiàn)階段的醫(yī)院經(jīng)營管理工作來看,財務(wù)管理工作只要是結(jié)合醫(yī)院對資金的需要及使用的實際狀況,管控醫(yī)院整體的資金流向,在合理降低醫(yī)院的運營成本的基礎(chǔ)上,最大限度的提高醫(yī)院的效益。新階段,探討醫(yī)院財務(wù)管理工作對新會計制度的應(yīng)用具有以下作用:

        (一)科學(xué)分配醫(yī)院資金的流向

        在新會計制度背景下,科學(xué)的財務(wù)管理工作能夠有效分配醫(yī)院的各項資金流向,提高資金的使用效率,統(tǒng)籌調(diào)配醫(yī)院各個資金占用項目對資金的使用以及回流工作,是有限的流動資金得到最大限度的使用,進而提高醫(yī)院的經(jīng)營效率。

        (二)強化醫(yī)院的內(nèi)控質(zhì)量

        在醫(yī)院改革不斷深入的今天,內(nèi)部控制對醫(yī)院的經(jīng)營發(fā)展、市場競爭能力都具有重要的促進作用。因此,在新會計制度的背景下,嚴(yán)格依照國家相關(guān)規(guī)定并且結(jié)合醫(yī)院的發(fā)展實際,在醫(yī)院的內(nèi)部控制工作中強化財務(wù)管理工作質(zhì)量,能夠有效提高醫(yī)院的內(nèi)部控制質(zhì)量,調(diào)動醫(yī)院各個科室、各個財務(wù)管理環(huán)節(jié)在有序的內(nèi)部控制中高效運轉(zhuǎn),進而實現(xiàn)對財務(wù)管理風(fēng)險進行有效的規(guī)避,對醫(yī)療業(yè)務(wù)的投入進行有效的規(guī)劃,不斷提高醫(yī)院整體的管理能力以及市場競爭力。

        (三)提高醫(yī)院各個科室對財務(wù)管理工作的重視程度

        財務(wù)管理工作雖然是由醫(yī)院的財務(wù)部門主導(dǎo)進行的,然而其各項數(shù)據(jù)、各個管控環(huán)節(jié)涉及到醫(yī)院的各個部門、各個科室。在新會計制度的背景下,對醫(yī)院的預(yù)算工作和財務(wù)報表都提出了更高的要求,需要醫(yī)院的各個管理部門、各個科室共同參與到財務(wù)管理工作之中。例如針對醫(yī)院的財務(wù)預(yù)算工作,新會計制度對其相關(guān)的成本核算的對象、方式以及范圍都作出了具體的規(guī)定,在此基礎(chǔ)上,需要醫(yī)院的各個管理部門、各個科室共同參與到提供本年成本實際發(fā)生數(shù)據(jù)、以及上報下一年成本預(yù)計發(fā)生數(shù)據(jù)的工作之中。

        二、現(xiàn)階段在醫(yī)院的財務(wù)管理工作中應(yīng)用新會計制度過程中普遍存在的問題

        (一)對新會計制度的領(lǐng)悟不夠透徹

        隨著新會計制度在醫(yī)院財務(wù)管理工作中的應(yīng)用,很多醫(yī)院的財務(wù)管理工作負(fù)責(zé)人都為本院的財務(wù)管理工作人員搭建了相應(yīng)的學(xué)習(xí)平臺,例如邀請本地財政部門、稅務(wù)部門的工作人員來到醫(yī)院為財務(wù)管理工作人員講解新會計制度,鼓勵醫(yī)院財務(wù)管理工作人員參加相應(yīng)的講座以及網(wǎng)絡(luò)課堂的學(xué)習(xí)。然而在實際工作中,依然有很多醫(yī)院的財務(wù)管理工作在沿用舊的會計制度,或者是新舊會計制度混合應(yīng)用,造成醫(yī)院的財務(wù)管理工作混亂,所提供的財務(wù)報表的可比性也有待考察,嚴(yán)重制約著醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。

        (二)財務(wù)管理工作人員的業(yè)務(wù)能力有待提升

        對新會計制度的領(lǐng)悟不夠透徹、財務(wù)管理工作質(zhì)量較低的一個重要因素就是:醫(yī)院的財務(wù)管理工作人員的業(yè)務(wù)能力有待提升。雖然醫(yī)院的管理層以及醫(yī)院所在地區(qū)的主管稅務(wù)部門,為醫(yī)院的財務(wù)管理工作人員提供了很多學(xué)習(xí)新會計制度的機會,然而由于其自身業(yè)務(wù)能力和學(xué)習(xí)能力有限,根本無法完全理解新會計制度的相關(guān)規(guī)定,進而在實際工作中習(xí)慣性的沿用舊的會計制度、過去的工作方式和方法。同時醫(yī)院的財務(wù)管理工作壓力相對較大、每天的工作量都較之其他行業(yè)的財務(wù)管理工作量要多很多,不具備與醫(yī)院發(fā)展同步的財務(wù)管理業(yè)務(wù)能力的工作人員,在每天的工作中會出現(xiàn)大量的工作失誤,嚴(yán)重影響醫(yī)院的經(jīng)濟利益。

        (三)醫(yī)院缺乏對財務(wù)管理工作的有效監(jiān)督

        從現(xiàn)階段的醫(yī)院財務(wù)管理工作來看,很多醫(yī)院并不重視對其自身的財務(wù)管理監(jiān)督工作,在財務(wù)管理工作出現(xiàn)各種紕漏的過程中,沒有進行有效的監(jiān)督與糾正,審計部門、預(yù)算部門的工作多流于形式,在此過程中,首先對醫(yī)院的財務(wù)管理部門提供的會計信息就存在不真實的問題,其次醫(yī)院的財務(wù)報表也無法真實反映醫(yī)院的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。

        三、提高新會計制度在醫(yī)院財務(wù)管理工作中的有效應(yīng)用的措施

        (一)提高從事財務(wù)管理工作的相關(guān)人員的業(yè)務(wù)能力

        在長期的財務(wù)管理工作中,尤其是多年從事醫(yī)院財務(wù)管理工作的人員會逐漸弱化對自身業(yè)務(wù)能力的要求,失去了對工作的熱情和積極性,也淡化了財務(wù)管理人員其自身必須應(yīng)具備的職業(yè)道德。在新會計制度全面推廣的今天,醫(yī)院的發(fā)展離不開高質(zhì)量的財務(wù)管理工作的支持,因此必須提高醫(yī)院從事財務(wù)管理工作的人員的業(yè)務(wù)能力。首先,鼓勵相關(guān)人員對自身業(yè)務(wù)知識的繼續(xù)學(xué)習(xí),在工作空閑時間鼓勵相關(guān)人員閱讀和學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)有關(guān)的相關(guān)書籍:其次,大力支持相關(guān)人員報考相關(guān)的技能考試,不斷提高財務(wù)管理工作隊伍的質(zhì)量;最后,強化對相關(guān)工作人員業(yè)務(wù)的考核,提高其對本質(zhì)工作的責(zé)任意識。

        (二)持續(xù)在財務(wù)管理工作隊伍中開展對新會計制度的學(xué)習(xí)

        針對現(xiàn)階段很多醫(yī)院財務(wù)管理工作人員對新會計制度的理解不夠深入,有必要持續(xù)在財務(wù)管理工作隊伍中開展對新會計制度的學(xué)習(xí),同時針對相關(guān)人員在傳統(tǒng)的培訓(xùn)、講解過程中的學(xué)習(xí)質(zhì)量較弱這一特點,有必要在接下來的學(xué)習(xí)過程中融入簽到、隨堂考核、知識競賽等元素,推動相關(guān)人員被動的參與到新會計制度的學(xué)習(xí)之中,并在考核與競賽的過程中強化對新會計制度的理解。

        (三)在醫(yī)院全面開展財務(wù)管理監(jiān)督工作

        醫(yī)院的管理層以及財務(wù)管理工作的負(fù)責(zé)人和所有從事相關(guān)工作的人員應(yīng)該意識到,開展財務(wù)管理監(jiān)督工作并不是針對某一個部門,也不是對醫(yī)院管理人員工作的不信任,而是提高醫(yī)院管理水平、落實財務(wù)管理工作的必要環(huán)節(jié),也是新會計制度所明確提出的重要工作。財務(wù)管理監(jiān)督工作可以有效發(fā)現(xiàn)并糾正醫(yī)院日常財務(wù)管理工作中的漏洞,對提高財務(wù)管理工作質(zhì)量具有明顯的促進作用。因此,醫(yī)院的財務(wù)管理工作應(yīng)該逐步細(xì)化,將每一項工作細(xì)化到個人、落實到相應(yīng)的責(zé)任人,一旦在財務(wù)管理監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)相應(yīng)的紕漏,不僅可以在第一時間找到問題點、糾正問題點,也可以在第一時間落實責(zé)任人。

        四、結(jié)語

        綜上所述,新會計制度背景下,醫(yī)院應(yīng)該高度重視其自身的財務(wù)管理工作質(zhì)量,從管理層、財務(wù)管理工作隊伍,到醫(yī)院所有的管理人員、醫(yī)護人員,都應(yīng)該對新會計制度具有清醒的認(rèn)識,在嚴(yán)肅對待財務(wù)管理工作隊伍綜合素質(zhì)的同時,引導(dǎo)財務(wù)管理工作人員以嚴(yán)謹(jǐn)、求實的工作態(tài)度積極在投入到本職工作之中,緊跟時代的發(fā)展需要不斷探索和創(chuàng)新財務(wù)管理工作方式和方法,在實現(xiàn)本院可持續(xù)發(fā)展的同時,積極的推動我國整體的醫(yī)療事業(yè)的健康發(fā)展。

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