孫紅

【摘 要】融媒體是隨著信息技術的不斷發(fā)展而出現的一種新型媒體，其出現為作為新聞信息獲取有效途徑之一的新聞采訪帶來了新的發(fā)展機遇，但同時也使其陷入了發(fā)展的困境。本文主要是在分析融媒體背景下新聞采訪所面臨困境的基礎上，進一步探討在此背景下新聞采訪的多元化轉變及應對。

【關鍵詞】融媒體 ? 新聞采訪 ? 多元化

一、融媒體背景下新聞采訪面臨的困境

1.傳統(tǒng)媒體無法滿足人們獲取新聞信息的需求。隨著融媒體時代的到來，人們獲取信息的途徑更加多元化，信息的內容較以往而言也更加豐富，并且隨著工作生活節(jié)奏的不斷加快，人們獲取新聞信息的時間也較為零碎，這就使得傳統(tǒng)的紙質媒介無法滿足人們碎片化時間對新聞信息閱讀的需求。

2.新聞采訪從業(yè)者對采訪途徑與形式變化的不適應。在融媒體時代，新聞采訪從業(yè)者的采訪途徑與形式發(fā)生了極大的變化。這一變化對他們的業(yè)務素質提出了更高的要求，他們不僅要保證在互聯網絡的輿論環(huán)境中對新聞事件進行有效甄別，還需要在提供新聞信息的同時，提供音聲像等素材以便多種媒體的融合。不得不說，采訪途徑與形式的變化使得傳統(tǒng)媒介的新聞采訪從業(yè)者變得茫然而無所適從。

3.傳統(tǒng)媒體管理理念與融媒體時代的發(fā)展不相適應。融媒體時代對傳統(tǒng)媒體的內部管理帶來了一定的沖擊。我國大部分的廣播電視臺都已經形成了自身的節(jié)目制作流程，并且有一套較為固定的管理模式和制度體系，這就使得在融媒體時代在某種程度上限制了新聞采訪從業(yè)人員的主動學習與積極創(chuàng)新的主觀能動性，從而不利于新聞采訪水平的提升與人員更好地適應融媒體時代的要求，因此傳統(tǒng)媒體積極探索創(chuàng)新管理理念使之與融媒體時代的發(fā)展相適應，就顯得迫在眉睫了。

二、融媒體背景下新聞采訪的多元化轉變

1.新聞采訪信息來源渠道的轉變。隨著互聯網技術的不斷發(fā)展，一些較為重大的社會問題常常是先在互聯網上發(fā)酵成為熱點問題，然后才能夠得到傳統(tǒng)媒體的采訪與報道，傳統(tǒng)媒體的劣勢突顯。面對融媒體的挑戰(zhàn)，新聞采訪應當充分利用融媒體的優(yōu)勢，對新聞事件進行實時跟蹤報道。傳統(tǒng)媒體的新聞采訪從業(yè)人員應該積極提升自身的職業(yè)素養(yǎng)能力，增強自身對新聞信息的敏感性，關注政府微博與民生論壇等網絡平臺，并對新聞信息的來源進行有效鑒別，通過對信息渠道的不斷拓展，最終實現更好的發(fā)展。

2.新聞采訪地點環(huán)境的轉變。新聞發(fā)生的第一現場對于融媒體背景下的新聞采訪已經顯得不是那么的重要，這是因為新聞采訪從業(yè)人員獲取新聞信息的渠道增加了，這就使得新聞采訪的環(huán)境也隨之發(fā)生了變化。傳統(tǒng)的新聞采訪形式是新聞采訪從業(yè)人員直接到新聞事件發(fā)生現場進行采訪，接受采訪的人員是事件的當事人或相關人員，采訪環(huán)境就是新聞事件發(fā)生的客觀環(huán)境。在融媒體時代，新聞采訪從業(yè)人員可以隨時隨地利用互聯網絡尋找與采訪主體相關的材料及受訪者，采訪的環(huán)境變成了新聞采訪從業(yè)人員所在的任何一個地方，并且采訪后的相關報道還可以經由互聯網絡媒體進行網絡傳播，從而加大新聞信息的影響范圍。不過，這也對新聞采訪從業(yè)人員的專業(yè)素養(yǎng)和能力提出了更高的要求，并且還需要他們具備運用融媒體技術的能力。

3.新聞采訪方式途徑的轉變。以往的新聞采訪方式主要是采訪者與受訪者之間進行面對面的交流，不過在融媒體時代，網絡視頻電話采訪及電子郵件采訪等逐漸成為首要的采訪方式，相較于以往新聞采訪方式來說，融媒體時代的采訪方式更突顯多元化的特點。不僅如此，融媒體時代采訪方式途徑的改變也使得被采訪者可以隨時隨地反饋信息，并且有效地縮短了采訪時間從而提高了新聞采訪效率。

三、融媒體背景下新聞采訪多元化的應對之策

1.加強對融媒體的認知程度。作為新聞采訪從業(yè)人員，應該充分意識到融媒體時代已經到來，要主動提升自身的專業(yè)素質，不僅能夠采訪寫作，還要會記錄與拍攝，同時也要了解并熟練使用多媒體設備，只有這樣，才能夠順應時代發(fā)展的要求。另外，新聞采訪從業(yè)人員還需要在全面掌握受眾需求的前提下，提供高質量“多元化”的新聞信息。

2.積極創(chuàng)新工作和管理理念。電視臺應該積極創(chuàng)新工作理念，加強與觀眾之間的互動聯系，使觀眾可以隨時將自己的視頻資源提供給電視臺，從而拓寬新聞信息的來源渠道。另外，電視臺在管理理念上也應該順應融媒體時代的要求，在管理模式和制度體系方面進行創(chuàng)新，從而使新聞采訪從業(yè)人員在面對融媒體時代挑戰(zhàn)時能夠更為主動地去提升自身的知識和能力，從而使得新聞采訪水平得到進一步的提升，更好地適應融媒體時代新聞采訪的要求。

3.打破新聞采訪的傳統(tǒng)模式。傳統(tǒng)的新聞采訪模式是采訪者與被采訪者面對面地進行交流，在這種采訪模式下，采訪者不僅要付出大量的時間與精力，還有可能會出現采訪結果達不到要求而作廢的情況。在融媒體背景下，新聞采訪從業(yè)人員可以充分地利用多種信息渠道，并從中尋找出更為高效的新聞采訪模式，從而有效地提高新聞采訪的效率。例如，新聞采訪從業(yè)人員可以通過網絡文章發(fā)現重要的新聞線索，經過仔細鑒別后，可以邀約信息發(fā)布者進行在線訪談。在這里需要指出的是，從網絡上傳的文章中發(fā)現新聞點并對新聞信息進行真?zhèn)舞b別是非常重要的，也是作為一名合格的新聞采訪從業(yè)人員應該具備的素質和能力。只有在對新聞信息來源進行全面分析的基礎上，由現象深入到本質，才能夠全面提高新聞采訪的深度和效率。

四、結語

融媒體是順應時代發(fā)展需求的新型媒體，也是未來媒體的主流。傳統(tǒng)新聞采訪在融媒體時代會面臨困境是正常的，只有正視其所面臨的問題，有針對性地去解決問題，才能最終使新聞采訪與時代發(fā)展的步伐相適應。新聞采訪只有在傳統(tǒng)媒體優(yōu)勢的基礎上，在提高新聞采訪從業(yè)人員素質能力、創(chuàng)新工作及管理理念的同時，充分地利用融媒體技術實現多元化的發(fā)展，才能夠獲得更加寬廣的發(fā)展空間。

（作者單位：遼寧廣播電視臺）

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