陳領(lǐng)會(huì)

摘要：為進(jìn)一步促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)的繁榮發(fā)展，需要不斷對(duì)經(jīng)濟(jì)法研究領(lǐng)域的模式和思想進(jìn)行改革和轉(zhuǎn)變，基于此，在創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)體制的過程中，結(jié)合管理學(xué)分析方法，堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)法研究與管理學(xué)分析相結(jié)合，不斷從中總結(jié)和發(fā)現(xiàn)社會(huì)發(fā)展的基本規(guī)律和原則，進(jìn)而促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展和完善。

關(guān)鍵詞：經(jīng)濟(jì)法研究;管理學(xué);分析方法

引言

在新時(shí)期背景下，為更好地促進(jìn)經(jīng)濟(jì)立法與市場、法律之間的可持續(xù)發(fā)展，需要加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法進(jìn)行討論和分析，打破傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)法研究領(lǐng)域僵化的模式，結(jié)合管理學(xué)當(dāng)中的各類問題管理方式，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)法研究與管理學(xué)研究方法中的內(nèi)容相結(jié)合，采用管理學(xué)方法用交叉方法解決問題的方式，不斷提高經(jīng)濟(jì)法研究的實(shí)效性和合理性。

一、經(jīng)濟(jì)法與管理學(xué)研究的價(jià)值取向

經(jīng)濟(jì)法研究方法可以分為法哲學(xué)的研究方法和經(jīng)濟(jì)分析法學(xué)研究方法，根據(jù)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)學(xué)發(fā)展的現(xiàn)狀，不斷創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)法的思想、結(jié)構(gòu)，從而有效實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)法學(xué)使用資源的有效分配，不斷滿足經(jīng)濟(jì)法學(xué)在社會(huì)研究中的需求。可以從多方面來分析經(jīng)濟(jì)法研究的價(jià)值取向，經(jīng)濟(jì)法研究的價(jià)值取向可以從社會(huì)效益、社會(huì)經(jīng)濟(jì)利益方面出發(fā)，不斷促進(jìn)社會(huì)發(fā)展過程中，各個(gè)方面經(jīng)濟(jì)關(guān)系的協(xié)調(diào)發(fā)展，有效解決社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中與各方面關(guān)系的矛盾，用最有價(jià)值的經(jīng)濟(jì)法學(xué)來促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)法律在社會(huì)發(fā)展和各方面中的運(yùn)行與運(yùn)用。在管理學(xué)研究的價(jià)值取向方面，需要從管理學(xué)研究過程中人力、物力以及財(cái)力等方面出發(fā)，不斷協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)與管理工作中的矛盾，以取得最佳經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益為目的，采用現(xiàn)代化的管理方式，對(duì)政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)以及科學(xué)技術(shù)等方面的管理問題進(jìn)行創(chuàng)新，不斷提高管理學(xué)協(xié)調(diào)各種關(guān)系的作用和能力，與此同時(shí)，管理學(xué)研究的價(jià)值取向與經(jīng)濟(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等方面的理論和研究成果相結(jié)合，對(duì)現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展過程中，管理活動(dòng)和社會(huì)環(huán)境的管理方法進(jìn)行創(chuàng)新，綜合考察各方面存在的管理問題和不足。促進(jìn)社會(huì)的、政治的等各種關(guān)系之間協(xié)調(diào)發(fā)展，滿足經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中內(nèi)部和外部管理方面的需求，進(jìn)而推動(dòng)經(jīng)濟(jì)法學(xué)和管理學(xué)的可持續(xù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)社會(huì)資源的可持續(xù)分配和利用，更好地明確組織及管理相關(guān)人的社會(huì)責(zé)任，不斷促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和協(xié)調(diào)均衡。

二、經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法及構(gòu)建路徑

隨時(shí)會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，越來越注重經(jīng)濟(jì)法與管理學(xué)分析方法之間的協(xié)調(diào)發(fā)展，經(jīng)濟(jì)法在研究的過程中，主要對(duì)社會(huì)發(fā)展當(dāng)中的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象和經(jīng)濟(jì)關(guān)系進(jìn)行研究，指出其中的問題和不足。經(jīng)濟(jì)法研究過程中與管理學(xué)理論相結(jié)合，有利于讓經(jīng)濟(jì)法學(xué)研究的更加具有綜合性，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)法研究過程中不同學(xué)科之間的綜合運(yùn)用，解決社會(huì)發(fā)展過程中的經(jīng)濟(jì)問題和管理問題。經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法及構(gòu)建，可以采用模型的方式來來表示，不斷完善經(jīng)濟(jì)法研究過程中的群體規(guī)矩和制度?？梢圆捎脙蓚€(gè)內(nèi)外相接關(guān)系環(huán)組成的方式，對(duì)經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法和體制進(jìn)行構(gòu)建?？梢粤钍袌觥⒎?、國家參與市場調(diào)控法研究、社會(huì)環(huán)境等為模型的外部，加強(qiáng)對(duì)市場進(jìn)行調(diào)控以及政府的主體資格進(jìn)行研究，不斷促進(jìn)經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法構(gòu)建。經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法的構(gòu)建，其內(nèi)部可以由關(guān)系法研究、控制法研究以及經(jīng)濟(jì)法研究組成，不斷促進(jìn)內(nèi)環(huán)和外環(huán)關(guān)系之間的協(xié)調(diào)發(fā)展。構(gòu)建經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法外部，可以對(duì)經(jīng)濟(jì)法與市場的關(guān)系進(jìn)行研究，也可以對(duì)相關(guān)法之間的關(guān)系進(jìn)行研究，明確其中的問題和不足，更好地起到指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)立法的作用。除此之外，市場、國家參與市場調(diào)控法研究、社會(huì)、環(huán)境的這些經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法外部環(huán)節(jié)，還可以借助數(shù)學(xué)模型和系統(tǒng)論等輔助工具，為經(jīng)濟(jì)法研究提供良好的幫助和奠定基礎(chǔ)。經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法內(nèi)部環(huán)節(jié)，可以采用激勵(lì)的方法，對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)法主體行為進(jìn)行調(diào)控，不斷調(diào)動(dòng)社會(huì)主體正確參與經(jīng)濟(jì)行為的積極性和主動(dòng)性，通過激勵(lì)方法也可以達(dá)到對(duì)經(jīng)濟(jì)得控制目的，為推行經(jīng)濟(jì)性立法和執(zhí)法提供正確的方向和指導(dǎo)。除激勵(lì)法研究模塊外，管理學(xué)分析方法的內(nèi)部環(huán)節(jié)，還包括關(guān)系法研究和控制法研究，在經(jīng)濟(jì)法研究的過程中，可以結(jié)合管理學(xué)分析方法模型，不斷調(diào)控當(dāng)前的市場經(jīng)濟(jì)，并將控制法研究模塊中的內(nèi)容應(yīng)用到調(diào)控市場經(jīng)濟(jì)運(yùn)行力度上，提高經(jīng)濟(jì)法研究和立法的準(zhǔn)確性與合理性。在采用管理學(xué)分析方法模型的關(guān)系法研究內(nèi)容時(shí)，可以明確，國家和社會(huì)在經(jīng)濟(jì)法之間的協(xié)調(diào)關(guān)系，加強(qiáng)對(duì)國家經(jīng)濟(jì)法研究和立法過程中的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行控制與監(jiān)控，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)各法之間的高效協(xié)調(diào)。另外，為更好地促進(jìn)經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法的構(gòu)建，還要有效采用管理學(xué)理論中的協(xié)調(diào)性和系統(tǒng)性原則，促進(jìn)各因素之間的相互配合，結(jié)合有關(guān)管理學(xué)的各類經(jīng)濟(jì)法研究方法，不斷促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中法律市場之間的協(xié)調(diào)。管理學(xué)分析方法和模型的構(gòu)建，還可以從調(diào)控經(jīng)濟(jì)立法、司法和執(zhí)法等方面出發(fā)，充分發(fā)揮管理學(xué)分析方法在經(jīng)濟(jì)立法中的協(xié)調(diào)作用，強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)立法過程中到各個(gè)環(huán)節(jié)，有效通過管理學(xué)分析方法的內(nèi)部和外部模型，對(duì)市場調(diào)節(jié)和經(jīng)濟(jì)法缺陷進(jìn)行彌補(bǔ)，全面提高經(jīng)濟(jì)法律法的有效性，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會(huì)和環(huán)境之間的可持續(xù)發(fā)展，更好地滿足社會(huì)發(fā)展過程中，對(duì)經(jīng)濟(jì)法立法的需求和需要。

結(jié)語：

在經(jīng)濟(jì)法與管理學(xué)研究的過程中，對(duì)其價(jià)值取向有新的定義和創(chuàng)新。構(gòu)建經(jīng)濟(jì)法研究的管理學(xué)分析方法模型，可以采用外部與內(nèi)部相結(jié)合的方式，促進(jìn)各關(guān)系環(huán)之間的協(xié)調(diào)發(fā)展。

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