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        工程管理專業(yè)+創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式

        2019-09-10 13:55:18李濤
        中國電氣工程學(xué)報(bào) 2019年9期
        關(guān)鍵詞:教育模式工程管理人才培養(yǎng)

        李濤

        【摘 要】進(jìn)入21世紀(jì)以來,隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速增長,整個社會形態(tài)也發(fā)生著很大的革新,在社會主義建設(shè)的當(dāng)下,我國對于人才的需求從專業(yè)化更加向綜合化的方向轉(zhuǎn)變,而人才的培養(yǎng)又離不開教育,所以要滿足社會市場的人才需求,首先就要學(xué)校進(jìn)行一系列的教育機(jī)制的革新,本文立足于前沿的工程管理專業(yè),探討新形勢下的創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式。

        【關(guān)鍵詞】工程管理;創(chuàng)業(yè)人才;人才培養(yǎng);教育模式

        一、我國工程教育下的創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的背景

        我國對工程教育人才的需求,首先源于高速發(fā)展的現(xiàn)代化企業(yè)管理產(chǎn)生了一系列的管理難題,其中很多問題的根源就是管理人員無法根據(jù)快速發(fā)展的社會形勢進(jìn)行一系列的管理更新導(dǎo)致管理效率低下,從而從企業(yè)的管理層面上限制了企業(yè)的持續(xù)高速發(fā)展,該問題隨著社會發(fā)展的進(jìn)一步加速暴露出來的弊端也越來越明顯,就在這樣的大環(huán)境需求下,相關(guān)的工作人員才越來越意識到培養(yǎng)新型工程管理人才的必要。

        在2015年,我國政府針對當(dāng)下存在的較為嚴(yán)重的就業(yè)問題提出了“在高等教育中推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的就業(yè)”的重要舉措,該舉措在教學(xué)目標(biāo)上側(cè)重于通過分析專業(yè)教育的結(jié)構(gòu)特色和市場需求相融合的方式推動高等院校的人才就業(yè)問題,從該視覺下出發(fā)發(fā)現(xiàn),具備工程、經(jīng)濟(jì)和管理的綜合特色的工程教育專業(yè)具有很獨(dú)特的優(yōu)勢,其面相市場廣,人才需求大以及本身具有不可替代的關(guān)鍵作用,所以在該專業(yè)下優(yōu)先發(fā)展創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)建設(shè),不僅能更好地實(shí)現(xiàn)人才與市場的銜接,緩解市場需求,同時(shí)其先行示范的作用還能為整個高校的教育改革提供很好的參考作用,所以無論是時(shí)代背景還是高校持續(xù)發(fā)展又或者是人才本身的就業(yè)問題來看,該舉措都有很積極的意義。

        從工程建設(shè)市場的發(fā)展趨勢來看,只要我國的城鎮(zhèn)化建設(shè)的進(jìn)度不停止,整個工程建設(shè)市場都會處于高度活躍狀態(tài),而在未來的百年間,我國的城鎮(zhèn)化水平都將會持續(xù)進(jìn)行,這意味著我國的工程管理建設(shè)專業(yè)將在今后的長期保持熱門狀態(tài)。如今,很多高校都瞄準(zhǔn)了工程管理專業(yè),旨在為熱門的市場需求提供人才輸送,在執(zhí)行上通過基礎(chǔ)教育、專業(yè)基礎(chǔ)教育、專業(yè)教育這三個階段逐步完成和社會的接軌,該方式在實(shí)踐中已經(jīng)取得了較大的成效。

        二、工程管理專業(yè)加創(chuàng)業(yè)教育的持續(xù)推進(jìn)方案

        1、構(gòu)建更為完善的創(chuàng)業(yè)教育模式

        根據(jù)當(dāng)下我國高校工程教育中的創(chuàng)業(yè)教育實(shí)施進(jìn)度分析發(fā)現(xiàn),我國很多的高校創(chuàng)業(yè)教育還處于發(fā)展階段,在認(rèn)識形態(tài)上還尚有不足,在經(jīng)驗(yàn)支撐上也顯得非??斩?,這帶來的直接結(jié)果就是創(chuàng)業(yè)教育模式本身的不完善,導(dǎo)致在最終的人才培養(yǎng)上也存在一定的偏差,所以針對這樣的不足,建立更加完善的教育模式很有必要。

        由于工程管理專業(yè)本身具有和社會高度融合的接軌優(yōu)勢,所以在完善創(chuàng)業(yè)教育模式時(shí),應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮其優(yōu)勢所在,盡量將人才培養(yǎng)向綜合化,統(tǒng)一化的方向靠近。在教學(xué)目標(biāo)明確上,除了社會對人才素質(zhì)的基本需求分析,還需要盡量綜合考慮社會企業(yè)的需求上做好專業(yè)知識的培養(yǎng),在明確教學(xué)目標(biāo)后,再將可行的方案應(yīng)用到教育改革中,從注重實(shí)用性的角度出發(fā)不斷創(chuàng)業(yè)教育模式的實(shí)現(xiàn)。以更加完善的系統(tǒng)指導(dǎo)和更加明確地為創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)指明方向。

        2、注重創(chuàng)業(yè)活動的開展

        以實(shí)際的創(chuàng)業(yè)活動開展帶動學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力,是將理論落實(shí)到實(shí)際的重要環(huán)節(jié),在高校的創(chuàng)業(yè)活動開展中,結(jié)合工程管理專業(yè)的本身特點(diǎn),針對學(xué)生的實(shí)際學(xué)習(xí)進(jìn)度開展創(chuàng)業(yè)活動,可有效地提升學(xué)生的參與積極性,最大價(jià)值地發(fā)揮創(chuàng)業(yè)活動的意義所在,在當(dāng)下,很多大學(xué)已經(jīng)開展了與工程專業(yè)相關(guān)的活動,比如大學(xué)生挑戰(zhàn)杯、BIM大賽和大數(shù)據(jù)智慧城市建設(shè)等等,對此,工程教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)人員可通過相應(yīng)獎勵機(jī)制的建設(shè)積極鼓勵學(xué)生加入到這些活動中去,另外,對于學(xué)生在創(chuàng)業(yè)活動中的不足,教師可以做好備案,針對其中的弱項(xiàng)問題邀請專家進(jìn)行專門指導(dǎo),努力通過大學(xué)生創(chuàng)業(yè)活動,提升大學(xué)生對于工程運(yùn)作市場機(jī)制的了解,從而提升學(xué)生以后進(jìn)入社會的適應(yīng)能力。

        3、加緊專業(yè)課程建設(shè),提升課程建設(shè)的合理性

        當(dāng)下工程管理專業(yè)本身涉及到工程、管理和經(jīng)濟(jì)等多個方面的學(xué)科知識,其本身表現(xiàn)出很強(qiáng)的綜合性,但是作為融入社會的優(yōu)勢,其本身也存在一定的劣勢就是專業(yè)課程的設(shè)置規(guī)劃問題,如何確定各個方面的比例,在有限的教育時(shí)間內(nèi),如何提升學(xué)生對于技能知識的掌握,還有就是創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動,有應(yīng)該如何和課程進(jìn)行協(xié)調(diào),這些都應(yīng)當(dāng)是教學(xué)中重點(diǎn)考慮的問題,而這些問題,正是工程管理專業(yè)的課程建設(shè)問題。

        在專業(yè)課程建設(shè)中,可詳細(xì)參考配套的課程體系建設(shè)方案,針對高校工程管理專業(yè)的本身特色,充分融入創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)實(shí)用方案,最大限度地提升學(xué)生的實(shí)際應(yīng)用能力,在課程的內(nèi)容選擇上,盡量以當(dāng)下工程企業(yè)的實(shí)際案例作為教學(xué)參考,以保證學(xué)生能快速度過進(jìn)入社會的適應(yīng)期。在提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力上,可通過創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽、研修班和社會機(jī)構(gòu)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等單位進(jìn)行聯(lián)合培養(yǎng),讓學(xué)生在創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)的同時(shí)能具備更加獨(dú)到而全面的眼光看清市場,從而減少失敗的可能,當(dāng)然,直接以創(chuàng)業(yè)失敗的案例做演講分析也具有很好的課程執(zhí)行型。在這方面的教育中,教師要適當(dāng)把握其中的課程規(guī)劃比例問題。

        4、以大學(xué)實(shí)踐創(chuàng)業(yè)基地保障基本的創(chuàng)業(yè)環(huán)境

        大學(xué)加人才孵化器的建設(shè)模式是當(dāng)下很多大學(xué)都采用的一種模式,它的實(shí)現(xiàn)方案是,以大學(xué)本身的資源和渠道作為創(chuàng)業(yè)背景,為學(xué)生提供一定的創(chuàng)業(yè)信息、技術(shù)、場地、設(shè)備以及法律等方面的支持,從而大大降低學(xué)生的后顧之憂,有效提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)成功率,合理利用大學(xué)創(chuàng)業(yè)基地的優(yōu)勢,是工程管理專業(yè)加創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的重要工具。

        在大學(xué)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地的應(yīng)用上,可先逐步學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力,在具體的實(shí)踐上,先引導(dǎo)學(xué)生對與創(chuàng)業(yè)基地的環(huán)境,創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)流程以及基地優(yōu)惠條件等方面做出全面的了解,然后引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)入專業(yè)的創(chuàng)業(yè)基地進(jìn)行學(xué)習(xí)調(diào)研,不斷提升對于創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)和對創(chuàng)業(yè)實(shí)際能力的提升,在該過程可對學(xué)生的具體創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的科學(xué)性和合理性進(jìn)行審核,然后在切實(shí)可行的基礎(chǔ)上,為學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)渠道,關(guān)注學(xué)生的實(shí)際創(chuàng)業(yè)能力,這不僅可以很好利用基地資源,減少浪費(fèi),還能切實(shí)提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)成功率,減少盲目創(chuàng)業(yè)失敗對于學(xué)生的打擊。

        5、注重工程管理課程中的創(chuàng)業(yè)理念教育

        要工程管理學(xué)生的創(chuàng)業(yè)積極性,首先要從思想上提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)理念,以創(chuàng)業(yè)理念引導(dǎo)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)活動開展尤其重要,在這方面,首先要提升工程管理教師的師資力量建設(shè)。

        在教師方面,提升教師的實(shí)踐教學(xué)能力,讓教師首先具備一定的創(chuàng)業(yè)理念和創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),以此引導(dǎo)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)可大大提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)成功率,在教師創(chuàng)業(yè)能力的建設(shè)上,有兩個可行的方案,一方面可以鼓勵教師本身也積極地參與到創(chuàng)業(yè)活動中,通過創(chuàng)業(yè)活動不斷累積經(jīng)驗(yàn),或者開展橫向課題研究,深入企業(yè)調(diào)研、進(jìn)行課題攻關(guān),提升工程管理專業(yè)教師實(shí)踐教學(xué)能力,從而為學(xué)生提供更好的經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo),另一方面,可直接深入創(chuàng)業(yè)成功的學(xué)生隊(duì)伍中,挑選有經(jīng)驗(yàn),有能力的學(xué)生進(jìn)行教學(xué)合作,讓其以兼職教師的身份進(jìn)入課堂言傳身教地講述自身的成功經(jīng)驗(yàn),這樣的經(jīng)驗(yàn)也具備更強(qiáng)的說服力。

        在創(chuàng)業(yè)理念教育中,要做好創(chuàng)業(yè)價(jià)值取向教育,雖然在直接的目的上,創(chuàng)業(yè)是為了發(fā)展盈利,但是在更高的目標(biāo)上是為了推動國家進(jìn)步,為國家的經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量,為了實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,只有在站在更高的思想素質(zhì)上,才能在取得成就時(shí)以感恩的心態(tài)回報(bào)社會,回報(bào)學(xué)校,回報(bào)親人,這樣的創(chuàng)業(yè)者才是真正成功的創(chuàng)業(yè)者。

        參考文獻(xiàn):

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