2019年3月11日，天津市人民政府發(fā)布《天津市人民政府關(guān)于印發(fā)天津市中長期職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)劃（2019-2025年）的通知》（簡稱《規(guī)劃》）?！兑?guī)劃》以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，為深入推進(jìn)京津冀協(xié)同發(fā)展重大國家戰(zhàn)略，深入實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級、“一基地三區(qū)”建設(shè)和勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)需要，深化人力資源供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓(xùn)，著力提升培訓(xùn)的針對性和有效性，建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍，為加快建設(shè)“五個(gè)現(xiàn)代化天津”提供堅(jiān)實(shí)的技能人才支撐?！兑?guī)劃》分規(guī)劃背景、總體要求、構(gòu)建終身職業(yè)技能培訓(xùn)體系、深化職業(yè)技能培訓(xùn)體制機(jī)制改革、提升職業(yè)技能培訓(xùn)基礎(chǔ)能力以及保障措施六部分，明確提出了目標(biāo)任務(wù)：建立并推行覆蓋城鄉(xiāng)全體勞動者、貫穿勞動者學(xué)習(xí)工作終身、適應(yīng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和人才成長需要以及經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求的終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)對象普惠化、培訓(xùn)資源市場化、培訓(xùn)載體多元化、培訓(xùn)方式多樣化、培訓(xùn)管理規(guī)范化。到2020年，圍繞高端產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)和傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)形成若干技能人才集群，技能勞動者素質(zhì)明顯提升;到2025年，高技能人才占技能人才的比重達(dá)到35%，接近發(fā)達(dá)國家和地區(qū)的水平，高技能人才供給與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展實(shí)現(xiàn)良性互動。并對任務(wù)進(jìn)行了詳細(xì)的分解，落實(shí)了責(zé)任單位，為著力建設(shè)全國先進(jìn)制造研發(fā)基地，加大改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，培育壯大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，推動“天津制造”向“天津智造”轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè)做出了總體部署。

（來源：天津市人社局，2019-3-11）