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        音樂學專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式的探索與改革

        2019-08-12 01:23:30陳彥如
        北方音樂 2019年11期
        關(guān)鍵詞:培養(yǎng)模式應(yīng)用型音樂

        【摘要】音樂學專業(yè)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)以高校教育改革和整體發(fā)展為重點,從人才實際培養(yǎng)出發(fā),結(jié)合相關(guān)轉(zhuǎn)型要求,實施音樂人才學術(shù)培養(yǎng)模式。本文將針對音樂學專業(yè)人才的培養(yǎng)模式進行分析,探索標準和改革的操作辦法,集合相關(guān)要求,確定改革的目標,研究改革框架內(nèi)容和實施機制操作辦法。

        【關(guān)鍵詞】音樂;應(yīng)用型;培養(yǎng)模式

        【中圖分類號】G644 【文獻標識碼】A

        引言

        《按照國家教育改革規(guī)劃綱要》中要求,以重視應(yīng)用型、復合型、專業(yè)技能性的人才培養(yǎng)模式規(guī)模標準,加強國家教育教學研究,重視培養(yǎng)復合型的人才,確定專業(yè)導向,加強音樂學生專業(yè)細化的操作模式分析,明確主體發(fā)展趨向性價值標準。從能力結(jié)構(gòu)出發(fā),研究復合型的人才培養(yǎng)標準,實施教學改革和發(fā)展,強化用人單位的實際發(fā)展需求,確定基礎(chǔ)層和工作路線,建立完善扎實的理論基礎(chǔ),提升實踐綜合能力建設(shè)。音樂專業(yè)應(yīng)用人才的專業(yè)研究較為薄弱,缺乏實證性。需要從個體化層面的相關(guān)策略上進行研究,分析其中可能缺乏的宏觀考察機制,研究可以獲取音樂教育的相關(guān)要素,構(gòu)建完整、系統(tǒng)的創(chuàng)新理論框架基礎(chǔ)。通過教學、管理、評價體系的結(jié)合,制定有效的應(yīng)用人才培養(yǎng)改革辦法,明確具體的實施細則。

        一、音樂應(yīng)用型人才培養(yǎng)改革的操作步驟分析

        音樂學院需要對人才實施有效的培養(yǎng)分析,遵循具體揭示的相關(guān)問題、理論標準、實證操作,提出符合當下的實施對策,確定邏輯順序和標準。依照調(diào)查內(nèi)容,對音樂人才實施專項化的市場供需分析,研究社會大環(huán)境下、民族人才需求模式的變化情況,分析提出的問題和可以借鑒的基礎(chǔ)標準。依照高校音樂的增提審視與思考水平,準確地判斷世界范圍內(nèi)的音樂教育水平變革,從實際分析標準中,借鑒有效的模式,判斷人才培養(yǎng)的供需標準,比例失衡的實際原因。借助新形式下的音樂學專業(yè)化應(yīng)用型人才培養(yǎng)理論基礎(chǔ)構(gòu)造,實施全面的教學理念分析,呈現(xiàn)有效的教學改革,加強教育培訓,確定學生可以接受的具體實施情況,對教學科目進行相輔相成的調(diào)配。對比框架系統(tǒng)下的各類要素,通過探索不同思路,分析要素聯(lián)動機制,對相關(guān)領(lǐng)域的創(chuàng)造行為,音樂專業(yè)型人才教育水平進行改革分析。依照改革的前瞻性內(nèi)容,實施時效性的驗證,確定構(gòu)建理論框架的基礎(chǔ),情境內(nèi)容。通過理論與實踐操作,提供有效的專業(yè)音樂型人才,確定具體的培養(yǎng)模式和改革操作方案。依照具體的人才培養(yǎng)改革需求,實施橫向兼顧、縱向脈絡(luò)的視角分析,判斷音樂專業(yè)應(yīng)用人才的整體市場需求。依照音樂專業(yè)應(yīng)用人才的培養(yǎng)模式辦法,實施改革框架的分析,形成宏觀和微觀的層面標準,加強相關(guān)改革步驟的研究。

        二、音樂學專業(yè)應(yīng)用人才培養(yǎng)模式改革的目標化培養(yǎng)

        依照音樂專業(yè)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)標準目標,對音樂專業(yè)進行基礎(chǔ)理論與基本知識的研究,準確的判斷具體專業(yè)的需求和技能操作,判斷音樂創(chuàng)作、技能表達與實踐操作之間的能力關(guān)系,加強綜合素質(zhì)的適應(yīng)水平研究,判斷復合型人才的應(yīng)用。音樂專業(yè)的學生通過系統(tǒng)化的學習,依照知識內(nèi)容、能力、素質(zhì)等幾個方面的培養(yǎng)規(guī)劃,實施動手能力的綜合強化,對相關(guān)基礎(chǔ)知識、學習能力、創(chuàng)新價值、高層次應(yīng)用技能等進行專業(yè)化培養(yǎng)。

        通過掌握音樂表達、音樂教育相關(guān)的理論知識內(nèi)容,熟悉宣傳、教育、策劃、管理等相關(guān)藝術(shù)活動運行特點,明確其具有的實際規(guī)律。按照可以掌握的音樂發(fā)展歷史脈絡(luò),實施有效的規(guī)律發(fā)展建設(shè)。加強音樂表演、創(chuàng)作、制作、評論等各類技能的應(yīng)用,提高科研水平。通過音樂責任化的感受認知,加強專業(yè)化、藝術(shù)職業(yè)道德的知識建設(shè)。加強專業(yè)音樂藝術(shù)社會活動水平,制定有效的音樂宣傳策劃服務(wù)組織規(guī)范,落實操作能力建設(shè)應(yīng)用。

        加強社會責任義務(wù)、職業(yè)道德等建設(shè),明確專業(yè)的科技人文建設(shè)要求,從藝術(shù)專業(yè)綜合水平出發(fā),加強大學生合格標準的界定。充分了解國內(nèi)外音樂綜合教育的動態(tài)水平分析,獲取有效的職業(yè)資格認證分析標準。

        (一)專業(yè)技能標準的分析

        音樂學專業(yè)下設(shè)音樂表演、音樂舞蹈、音樂學等,涵蓋專業(yè)技能方式,判斷改革專業(yè)技能的基礎(chǔ)定位,加強學生綜合能力水平的建設(shè)。依照音樂專業(yè)課程、選修課、必修課等內(nèi)容實施有效的數(shù)據(jù)信息調(diào)整,采用模塊課程結(jié)構(gòu)教學,確定課程結(jié)構(gòu)比例過程,加強專業(yè)教學的綜合能力建設(shè)。依照理論知識、素質(zhì)能力,提升綜合人文素養(yǎng)建設(shè)。從民族音樂的傳統(tǒng)文化發(fā)展特點中,分析音樂歷史的文化內(nèi)容、民間價值、地方價值等語言表達形式,通過民族音樂綜合教育水平課程的分析,獲取專業(yè)性的技能提升。

        (二)實踐能力的有效合格分配

        面對多元化的制度改革,從單純的教育教學示范中,逐步轉(zhuǎn)變,逐步提升,滿足現(xiàn)代市場的發(fā)展需求。結(jié)合音樂人才的廣泛環(huán)境需求,逐步擴展教育理念和教育方式。培養(yǎng)學生專業(yè)化的綜合實踐分析能力,拓展文化視覺視野效果,拓展創(chuàng)新模式。從課堂節(jié)目中拓展演變,提升學生的知識接受能力,發(fā)揮綜合創(chuàng)新、綜合實踐應(yīng)用發(fā)展。

        (三)就業(yè)綜合能力的拓展分析

        依照目前音樂專業(yè)的市場需求和跨行業(yè)發(fā)展標準要求,重視自我創(chuàng)新、自我實踐,落實綜合能力的提升,制定符合現(xiàn)代職業(yè)教育理念的音樂演變操作模式。根據(jù)音樂制作、經(jīng)紀、策劃、管理、組織等實踐操作,實施綜合職業(yè)拓展。通過教學、宣傳、策劃、管理等活動模式,提高專業(yè)音樂藝術(shù)活動能力的建設(shè)。順勢而為,加強應(yīng)用型人才培養(yǎng)辦法,積極拓展學生的就業(yè)專項能力分析,培養(yǎng)有效的創(chuàng)業(yè)意識,改革其中的重點問題和難點問題。音樂專業(yè)應(yīng)用人才在實際培養(yǎng)過程中,需要具有強烈的社會責任感、藝術(shù)職業(yè)道德,嫻熟的專業(yè)技能、綜合實踐操作能力。以有效的大局觀,加強服務(wù)社會的綜合能力發(fā)展建設(shè)。

        三、音樂學專業(yè)應(yīng)用人才培養(yǎng)的框架改革方案

        依照音樂學專業(yè)綜合應(yīng)用人才的培養(yǎng)模式需求,實施有效的課程改革,分析實踐操作模式,授課標準,考核辦法,評價方案,教學管理等內(nèi)容。

        (一)重視課程模塊的改革分析

        依照應(yīng)用型人才的專項培養(yǎng)標準,重視課程結(jié)構(gòu)的分配,建立完善專業(yè)的實施辦法。根據(jù)六大模塊的結(jié)構(gòu)內(nèi)容,建立有效的課程內(nèi)容。對樂理、曲調(diào)、復調(diào)、配器、和聲幾個部分進行課程理論基礎(chǔ)的研究。通過電腦應(yīng)用分析,實現(xiàn)視聽聯(lián)習、歌曲寫作、曲調(diào)整合等工作。對中國音樂歷史課程、民間音樂賞析、音樂文化等進行分析。加強音樂教育、心理學、教法等的識別,確定就業(yè)實踐操作的基礎(chǔ)形式,加強舞臺管理、化妝禮儀、舞臺表演等。

        (二)實踐教學水平的提升

        依照現(xiàn)有的實踐成果需求,不斷加強各類文化節(jié)活動。加強音樂會議、技能大賽、匯報演出、機關(guān)、企業(yè)部門等活動的演出分配,積極拓展技能賽事,組織匯報演出機制。參考機關(guān)、政府、企業(yè)、部門等活動,積極開展樂器、聲樂、舞蹈等比賽,加強學生與教師的科研項目研究。通過編制考核管理,加強全程化的督導分析,創(chuàng)新研究符合培訓專業(yè)實訓的導向思路,設(shè)置專項項目基金會。

        (三)以學生為主體,拓展改革教學模式創(chuàng)新

        依照培養(yǎng)目標需求,加強專業(yè)應(yīng)用人才能力、知識的培養(yǎng),不斷加強綜合結(jié)構(gòu)素質(zhì)的培養(yǎng),確定人才培養(yǎng)定位的基本目標。在教學內(nèi)容的分析過程中,需要加強教學理念的判斷,將理論與實踐結(jié)合起來。從多項培養(yǎng)模式入手,加強思維創(chuàng)新,調(diào)整引導形式、參與形式,加強教與學之間的系統(tǒng)操作關(guān)系,充分調(diào)動學生的主動學習思維,培養(yǎng)創(chuàng)新型、自主型、系統(tǒng)型、問題型的模式,強調(diào)系統(tǒng)掌握知識理論的基礎(chǔ)化研究,重視能力創(chuàng)新,轉(zhuǎn)變結(jié)構(gòu)模式,提高實體化教學體系應(yīng)用。

        (四)教學評價的改革模式研究

        教師需要實施綜合教學模式研究,加強科研、實踐、課堂、導師等幾個方面的改革,注重教師的教學水平提升,轉(zhuǎn)變教學思路,實施專業(yè)化的教學實踐。從課堂到課外,參考多項指導成果,實施評比。對教師的科研成果給予肯定,鼓勵教師加強理論素質(zhì)綜合水平的提升。實施一對一指導模式分析,對學生實施全程化監(jiān)督管控,充分調(diào)動學生的學習熱情和改革熱情,實施多元化的改革模式研究。

        (五)教學管理模式的改革

        依照各項改革要求,實施高效的態(tài)度安排。重視團隊意識建設(shè),分析各項部門的部署,分析全院教師的改革實施操作模式,嚴格履行校驗要求、考評標準,確定改革工作,方便調(diào)研和布局整理,做好各個方面的改革實施。

        四、音樂學專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式的改革

        音樂學院依照教學模式歷史標準,實施不斷教學機制的改革,重視繼續(xù)優(yōu)勢力量的建設(shè),對人才培養(yǎng)模式建設(shè),調(diào)節(jié)改革方案和實施辦法。通過教育雙向平臺,實施優(yōu)勢職業(yè)平臺模式提升。通過教育雙向平臺,調(diào)整高等學分互認標準模式,加強職業(yè)發(fā)展條件水平,增設(shè)專業(yè)化課程和考核方式標準,確保教學資源、辦學經(jīng)驗、教學理念水平的提升,完善教育國際化改革的深入。音樂學院需要實施學位教育,輸送專業(yè)本科學生,不斷提升專業(yè)模式的延伸和拓展,實施聯(lián)合辦學模式的延展。按照學科發(fā)展角度,實施綜合素質(zhì)水平教育、專業(yè)知識技能、課程體系的三維一體化建設(shè),拓展人才培養(yǎng)模式,實施多樣化就業(yè)發(fā)展。

        從應(yīng)用型人才培養(yǎng)的相關(guān)標準,實施理論拓展,明確相關(guān)理論內(nèi)涵的特征標準原則,制定有效的人才培養(yǎng)改革辦法。需要制定有效的調(diào)研考核實施操作方案,明確切實可行性的實施辦法,培養(yǎng)優(yōu)秀的專業(yè)人才。依照音樂教育理論知識、音樂專業(yè)技巧功課內(nèi)容,不斷加強音樂專業(yè)學科的意識判斷,培養(yǎng)出優(yōu)秀專業(yè)的技術(shù)人才,加強音樂專業(yè)技能提升,培養(yǎng)品學兼優(yōu)的專業(yè)音樂綜合型人才。

        五、結(jié)語

        綜上所述,音樂學專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)改革過程中,需要注重音樂學專業(yè)人才的發(fā)展趨勢和發(fā)展方向,從市場需求、社會發(fā)展、專業(yè)培養(yǎng)等角度,加強音樂學專業(yè)應(yīng)用人才的有效培養(yǎng),提升培養(yǎng)模式的改革和創(chuàng)新,拓展音樂學專業(yè)應(yīng)用人才的培養(yǎng)方案,制定綜合化的培訓管理辦法,落實操作標準,實現(xiàn)有效的教學改革。

        參考文獻

        [1]劉煥陽,韓延倫.地方本科高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)定位及其體系建設(shè)[J].教育研究,2018(12).

        [2]張克學.地方高校音樂專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式研究[J].佛山科學技術(shù)學院學報(社會科學版),2018(6).

        [3]金奉.基礎(chǔ)音樂教育與高師音樂教育攜手發(fā)展——首都師范大學“雙導師”人才培養(yǎng)模式淺析[J].曲靖師范學院學報,2018(2).

        作者簡介:陳彥如(1979—),女,四川瀘州人,本科,內(nèi)江師范學院音樂學院副教授,研究方向:音樂教育教學理論研究。

        基金項目:內(nèi)江師范學院教改課題“校地合作在音樂學專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革中的探索與實踐”(項目編號:JG201531—309)。

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