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        艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感與社會支持相關(guān)性研究

        2019-08-05 09:06:34肖旭玨
        關(guān)鍵詞:水平研究

        萬 彬,趙 霞,付 莉,肖旭玨,金 燕

        (成都市公共衛(wèi)生臨床醫(yī)療中心 護(hù)理部,四川 成都 610066)

        隨著艾滋病流行及社會污名化的存在,患者易出現(xiàn)各種心理問題和心理危機(jī)[1],這需要心理健康的艾滋病護(hù)理人員進(jìn)行關(guān)心與支持。然而,研究表明艾滋病護(hù)理人員心理健康水平較一般人群差[2],易出現(xiàn)孤獨(dú)、焦慮等不良心理狀態(tài)。由于孤獨(dú)會導(dǎo)致患焦慮、抑郁的風(fēng)險增加[3],也增加心血管不良事件的發(fā)生率[4]??梢?,關(guān)注并改善艾滋病護(hù)理人員的孤獨(dú)感,保持其身心健康,對艾滋病臨床護(hù)理具有重要的現(xiàn)實意義。研究表明,艾滋病護(hù)理人員的社會支持水平對其心理健康有著積極作用[2]?;仡櫸墨I(xiàn)發(fā)現(xiàn),目前尚無研究艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感與社會支持的相關(guān)性,因此,本研究通過橫斷面調(diào)查研究描述艾滋病護(hù)理人員的孤獨(dú)感與社會支持的現(xiàn)狀,并探討兩者的相關(guān)性,為干預(yù)艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感提供依據(jù)。

        1 對象與方法

        1.1 研究對象 采用集體施測的方法,選取四川省成都市某傳染病院的97名艾滋病臨床護(hù)理人員為調(diào)查對象。納入標(biāo)準(zhǔn):①取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證書的艾滋病護(hù)理人員;②問卷調(diào)查時在崗的護(hù)理人員;③知情同意且自愿參加本研究的護(hù)理人員。排除標(biāo)準(zhǔn):①正在休假或進(jìn)修的護(hù)理人員(休假/進(jìn)修時間>3個月);②脫離臨床一線工作的在職護(hù)理人員。共調(diào)查97名艾滋病護(hù)理人員,回收有效問卷83份,有效回收率85.5%。

        1.2 調(diào)查工具

        1.2.1 一般資料 包括年齡、性別、職稱、職務(wù)、學(xué)歷、工作年限、家庭人數(shù)、個人月收入及居住情況等。

        1.2.2 UCLA孤獨(dú)感量表(第3版) 1978年由Russell等[5]編制,經(jīng)過增加反序計分條目及降低了對條目的理解所需的閱讀能力要求,形成了第3版UCLA孤獨(dú)感量表。該量表共計20個條目,采用4級計分方式,包含11個“孤獨(dú)”正序條目與9個“非孤獨(dú)”反序條目,合計20~80分,得分越高說明孤獨(dú)感越強(qiáng)。該量表已廣泛應(yīng)用于老人、教師、護(hù)士等人群,Cronbach a系數(shù)為0.864,具有良好的信效度。

        1.2.3 社會支持量表(social support rating scale,SSRS) 由肖水源[6]依據(jù)我國國情編制,包含10個條目,分為主觀支持、客觀支持和社會支持利用度3個維度,這3個維度所包含的條目的得分相加即為各維度的總分,范圍為13~70分??偡衷礁?,說明社會支持水平越高,該量表Cronbach a系數(shù)為0.89,具有較好的信效度,能真實地反映出護(hù)理人員的社會支持水平。

        1.3 調(diào)查方法 采用問卷星將UCLA孤獨(dú)感量表、社會支持量表及一般資料問卷制成一張電子問卷,生成鏈接或二維碼,請調(diào)查對象通過點擊鏈接或掃描二維碼參加問卷調(diào)查,電子問卷平臺開放時間為2018年9月15日~2018年10月1日。

        1.4 統(tǒng)計學(xué)方法 采用SPSS 21.0統(tǒng)計軟件對收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行錄入和分析,數(shù)據(jù)錄入由雙人進(jìn)行,并交叉核對。本研究中年齡、孤獨(dú)感得分、社會支持等計量資料,符合正態(tài)分布的使用均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差進(jìn)行描述,不符合正態(tài)分布的采用中位數(shù)±四分位間距進(jìn)行描述;性別、學(xué)歷、婚姻狀況、家庭生活人數(shù)、職稱等計數(shù)資料采用頻數(shù)或構(gòu)成比表示。孤獨(dú)感與社會支持的相關(guān)性采用Pearson相關(guān)分析,檢驗水準(zhǔn)α=0.05,P<0.05為差異有統(tǒng)計學(xué)意義。

        2 結(jié)果

        2.1 一般情況 83名艾滋病護(hù)理人員的年齡21~45歲,平均年齡(29.58±6.071)歲,學(xué)歷以大專(43.4%)和本科(55.4%)為主;婚姻狀況以已婚(57.8%)居多;職稱多為護(hù)士(42.2%)和護(hù)師(37.3%)。

        2.2 艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感情況 艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感得分為(41.61±9.206)分,得分最少為20分,最多為62分,方差分析和t檢驗結(jié)果表明,艾滋病護(hù)理人員的孤獨(dú)感得分在年齡、學(xué)歷、婚姻狀況、家庭生活人數(shù)、職稱上差異無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05),在性別上差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05),詳見表1。

        2.3 艾滋病護(hù)理人員的社會支持情況 83名艾滋病護(hù)理人員的社會支持得分為(43.00±8.083)分,最低分為26分,最高分為59分。社會支持的3個維度即主觀支持、客觀支持和對支持的利用率分別得分為(26.00±6.325)分、(9.40±2.718)分和(7.60±1.660)分。社會支持得分在性別、學(xué)歷、職稱上差異無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05),在年齡、婚姻狀況、家庭生活人數(shù)上差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05),見表1。

        2.4 艾滋病護(hù)理人員的社會支持水平與國內(nèi)常模情況比較 艾滋病護(hù)理人員的社會支持狀況與國內(nèi)常模[7]進(jìn)行比較,社會支持總分差異無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05),但3個維度之間差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05),見表2。

        2.5 艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感與社會支持的相關(guān)分析 Pearson相關(guān)分析顯示,除客觀支持得分外(r=-0.179,P=0.105),艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感與社會支持總分(r=-0.347,P=0.001)、主觀支持得分(r=-0.267,P=0.015)、對支持的利用度(r=-0.376,P=0.000)均存在負(fù)相關(guān),相關(guān)系數(shù)有統(tǒng)計學(xué)意義。

        表1 83名艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感和社會支持水平分析

        n孤獨(dú)感得分t/FP社會支持得分t/FP性別 女7842.18±8.8782.2630.026*42.73±8.037-1.2020.233 男532.80±10.80347.20±8.526年齡/歲 20~305140.82±9.6550.5090.60341.27±7.5923.2980.042* 31~402743.04±8.84746.04±8.141 41~50542.00±6.44244.20±9.284學(xué)歷 大專及以下3742.51±8.8180.7960.42841.49±8.248-1.5430.127 本科4640.83±9.54144.22±7.826婚姻狀況 未婚3140.87±9.8410.2010.81837.61±6.31216.0190.000* 已婚4842.17±8.82346.60±7.178 離異4 40.75±10.81341.50±8.347家庭生活人數(shù) 1人942.89±6.7160.1440.86637.33±7.0006.9710.002* 2~4人6341.32±9.57842.63±7.895 ≥5人1142.27±9.36049.73±5.533職稱 護(hù)士3540.46±9.9210.4020.75240.49±7.9682.1770.097 護(hù)師3142.97±9.14944.55±7.406 主管護(hù)師1441.43±8.38244.86±8.874 副主任護(hù)師342.00±6.08347.67±7.767

        注:*P<0.05。

        表2 艾滋病護(hù)理人員的社會支持水平與國內(nèi)常模情況比較

        條目艾滋病護(hù)理人員國內(nèi)常模nx±snx±stP社會支持總分8343.00±8.083430543.73±6.990.9390.350主觀支持得分8326.00±6.325430523.84±4.374.4150.000客觀支持得分839.40±2.718430511.74±3.056.9370.000對支持的利用度得分837.60±1.66043058.14±1.732.8190.005

        3 討論

        3.1 艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感與社會支持的狀況 本研究發(fā)現(xiàn),艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感得分為(41.61±9.206)分,與綜合科護(hù)士孤獨(dú)感(37.40±6.54)相比[8]孤獨(dú)感強(qiáng);同時,艾滋病護(hù)理人員的孤獨(dú)感在性別上有差異,女性孤獨(dú)感較男性強(qiáng),與張翔等[9]研究結(jié)果一致,主要與女性敏感心理特質(zhì)有關(guān)。

        本研究還顯示艾滋病護(hù)理人員的社會支持水平在年齡、婚姻狀況、家庭生活人數(shù)上有差異,可能與年齡增長及豐富的社會閱歷能提高社會支持水平有關(guān),通常職稱較高者具有較高的學(xué)歷、扎實的臨床理論知識、豐富的工作經(jīng)驗及嫻熟的操作技能,容易與同事和患者建立良好的人際關(guān)系,獲得更多的社會支持[10-11]。鐘心[12]的研究表明,家庭是個人獲得社會支持的重要來源之一,已婚護(hù)士可從配偶及家庭得到支持,未婚護(hù)士大多獨(dú)自居住,生活閱歷淺,工作經(jīng)驗缺乏,自我支持水平較低,且多數(shù)護(hù)士會避免父母擔(dān)憂而不主動尋求父母的幫助,因而相較于已婚護(hù)士,未婚護(hù)士獲得的社會支持較少,社會支持水平相對較低。

        本研究結(jié)果表明艾滋病護(hù)理人員在客觀支持、對支持利用度上低于國內(nèi)常模[7],護(hù)理管理者可積極關(guān)注護(hù)士家庭、單位及社會給予的實際支持情況,鼓勵艾滋病護(hù)理人員積極爭取來自家庭、朋友和社會的各方面支持,慢慢消除自己的封閉習(xí)慣,降低或避免自己的孤獨(dú)感體驗,提高生活和工作質(zhì)量。

        3.2 艾滋病護(hù)理人員孤獨(dú)感與社會支持的關(guān)系 本研究結(jié)果表明:艾滋病護(hù)理人員的孤獨(dú)感與社會支持水平為負(fù)相關(guān),即社會支持水平越高,孤獨(dú)感越低。這與社會支持能緩解個體身心緊張的狀態(tài)、減輕心理應(yīng)激、提高心理健康水平及社會適應(yīng)能力有關(guān)[13-14]。護(hù)理人員的社會支持水平越高,調(diào)節(jié)壓力、緩解緊張的方式就越多,心理健康水平及社會適應(yīng)能力就越強(qiáng),孤獨(dú)感的水平隨之降低;相反,護(hù)理人員社會支持水平低,自己承受壓力并將其不斷擴(kuò)大,負(fù)性情緒也會隨之出現(xiàn),處理、理解、溝通能力也隨之降低,易產(chǎn)生封閉心理,導(dǎo)致孤獨(dú)感的發(fā)生[15]??梢?,臨床護(hù)理管理者可提升護(hù)理團(tuán)隊氛圍,增加團(tuán)隊凝聚力和團(tuán)隊協(xié)作支持能力,提高護(hù)理人員的社會支持度,降低孤獨(dú)感。

        綜上所述,艾滋病護(hù)理人員的孤獨(dú)感與社會支持呈負(fù)相關(guān),護(hù)理人員的社會支持水平越高,孤獨(dú)感水平越低,提高艾滋病護(hù)理人員的社會支持,可緩解艾滋病護(hù)理人員的孤獨(dú)感。

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