白武

【摘 要】思想政治工作是企業(yè)管理的基礎(chǔ)工作，在提升企業(yè)凝聚力、向心力、影響力、創(chuàng)新力，保證企業(yè)穩(wěn)定、和諧與可持續(xù)競爭發(fā)展中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用?；诖?，本文以思想政治工作為研究對象，就新常態(tài)下政工干部如何做好思想政治工作進行了簡要分析，提出意識強化、問題掌握、素質(zhì)提升、方法創(chuàng)新等在思想政治工作組織開展中的重要性，以期提升政工干部思想政治工作質(zhì)量。

【關(guān)鍵詞】新常態(tài)；政工干部；四線政治工作

隨著我國經(jīng)濟體制改革的不斷深入，我國經(jīng)濟的發(fā)展已經(jīng)進入新常態(tài)。在此背景下，經(jīng)濟社會發(fā)展出現(xiàn)巨大變革，并對企業(yè)員工產(chǎn)生重要影響。如何克服新常態(tài)對企業(yè)員工帶來的消極影響，促進社會主義核心價值觀在企業(yè)建設(shè)與發(fā)展中的有效融入，轉(zhuǎn)化為企業(yè)員工行為習慣，成為政工干部思想政治工作思考的重點。以下是筆者基于工作經(jīng)驗總結(jié)，對新常態(tài)下政工干部做好思想政治工作的幾點心得體會，意在拋磚引玉。

一、做好思想政治工作要強化意識，提高重視程度

由思想政治工作內(nèi)涵可知，思想政治工作是以“人”為工作主體，以“人”為工作對象，通過人的領(lǐng)導、引導、指導、組織與管控，實現(xiàn)人思想問題、政治問題、理念信仰問題、情感問題、文明文化問題的有效處理，以幫助人樹立正確觀念，促進人素質(zhì)、品質(zhì)、能力等的提升。在企業(yè)建設(shè)、改革與發(fā)展過程中，思想政治工作的有效開展，可有效發(fā)揮黨對一切工作的領(lǐng)導作用，促進黨的理論、黨的思想、黨的政策、黨的方針等的貫徹落實，助力企業(yè)更好適應(yīng)時代變化，推動企業(yè)穩(wěn)定、和諧、健康與可持續(xù)競爭發(fā)展。在新常態(tài)下企業(yè)思想政治工作具備了新任務(wù)、新要求、新變化。這就要求政工干部在明確認知思想政治工作組織開展重要性的基礎(chǔ)上，進行思想理念不斷革新，以促進思想正式工作作用的有效發(fā)揮。在此過程中，政工干部應(yīng)堅持不懈用科學理論進行頭腦武裝，深入學習與貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、中國特色社會主義核心價值觀，并使其在思想政治工作開展中成為指導企業(yè)建設(shè)、改革與發(fā)展的強大武器。與此同時，政工干部可通過強化理想信仰教育，堅定政治立場，保持共產(chǎn)黨人應(yīng)有的本色，如艱苦奮斗、頑強拼搏、謙虛謹慎、誠實守信、不驕不躁等，從而能夠做實、做牢思想政治工作[1]。

二、做好思想政治工作要認知問題，掌握工作重點

政工干部要做好新常態(tài)下的思想政治工作，需對當前企業(yè)思想政治工作現(xiàn)狀具有全面了解，掌握新常態(tài)下思想政治工作面臨的挑戰(zhàn)與存在的不足，從而能夠明確思想政治工作優(yōu)化目標，了解思想政治工作改進內(nèi)容，確定思想政治工作創(chuàng)新方向。基于工作經(jīng)驗歸納與總結(jié)，了解到當前政工干部思想政治工作主要存在以下問題：

其一，思想政治工作定位準確性有待提升。在經(jīng)濟發(fā)展的新常態(tài)下，企業(yè)雖然認知到人在企業(yè)建設(shè)、改革與發(fā)展中的重要性，但長期受計劃經(jīng)濟影響，在發(fā)展過程中相對于人的關(guān)懷而言，關(guān)注更多的是生產(chǎn)與經(jīng)營。這在一定程度上削弱了政工干部思想政治工作地位，不利于政工干部思想政治工作的組織與開展。對此，有必要提高政工干部思想政治工作重視度，將其納入企業(yè)管理創(chuàng)新頂層設(shè)計，并聯(lián)系企業(yè)文化建設(shè)，為政工干部思想政治工作營造良好工作環(huán)境，發(fā)揮政工干部在企業(yè)管理、經(jīng)營與發(fā)展中的作用[2]。

其二，政工干部做好思想政治工作能力有待提升。政工干部作為思想政治工作活動的組織者、設(shè)計者、管理者、實踐者，其自身素質(zhì)與能力對思想政治工作質(zhì)量與效率存在直接影響。加之，在新常態(tài)下企業(yè)員工受多元化文化、思潮沖擊，思想、理念、觀念等發(fā)展改變。要求政工干部能夠客觀、準確分析現(xiàn)代社會經(jīng)濟發(fā)展主流趨勢，了解現(xiàn)代社會經(jīng)濟發(fā)展對國家、企業(yè)以及企業(yè)員工的影響，從而使思想政治工作具備前瞻性、創(chuàng)新性，能夠有效促進中國特色社會主義核心理論、價值觀念、主流思想在企業(yè)建設(shè)、改革與發(fā)展中的有效落實，解決員工面對新常態(tài)影響存在的政治思想問題。

其三，思想政治工作方式有待創(chuàng)新。政工干部思想政治工作方式相對單一是普遍存在的問題，也是新時期政工干部做好思想政治工作急需解決的問題。這就需要政工干部能夠明確認識“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力”，以創(chuàng)新發(fā)展為指導思想，進行自身思維的開拓、思想政治改革創(chuàng)新本領(lǐng)的強化。從而能夠通過研究新常態(tài)思想政治工作特征、變化、要求與規(guī)律，進行思想政治工作新方法、新路徑的積極探索。例如，基于創(chuàng)新經(jīng)驗上進行歸納與總結(jié)，獲取符合政工干部思想政治工作需求的辦法。如將先進科學技術(shù)應(yīng)用于思想政治工作中，包括基于廣播電視、互聯(lián)網(wǎng)下的思想政治宣傳，基于多媒體設(shè)備應(yīng)用下的各類思想政治教育與培訓等，使思想政治工作具有時代感，提升思想政治工作影響力、吸引力、感染力，保證創(chuàng)新方法應(yīng)用具備針對性、可行性、實用性、實效性。又如，能夠在“取其精華，去其糟粕”原則引導下，進行傳統(tǒng)思想政治工作優(yōu)秀方法的繼承，并在繼承中拓寬思想政治工作路徑、革新思想政治工作理念、優(yōu)化思想政治工作形式，使思想政治教育更契合群眾需求，可有效提升思想政治工作質(zhì)量與效率。

三、做好思想政治工作要以身作則，發(fā)揮領(lǐng)導作用

習近平總書記針對新時代中國特色社會主義事業(yè)建設(shè)，在黨的十九大報告中明確指出：“黨要團結(jié)、帶領(lǐng)人民破除阻礙國家和民族發(fā)展的一切思想和體制障礙”、“黨要團結(jié)、帶領(lǐng)人民有效應(yīng)對重大挑戰(zhàn)、抵御重大風險、克服重大阻力、解決重大矛盾”[3]。政工干部作為黨組織中的一員，在思想政治工作中需以身作則，發(fā)揮領(lǐng)導作用，帶領(lǐng)企業(yè)員工克服新常態(tài)下企業(yè)組織與體制變化的影響，克服多元化思潮對理念、信仰等的沖擊，自覺抵制不良誘惑。在此過程中，政工干部需加強政治理論學習，提升黨性修養(yǎng)。與此同時，能夠提升溝通能力，利用溝通交流方法獲取員工生活、工作存在的問題，并幫助員工進行問題的處理。

四、做好思想政治工作要以人為本，滲透服務(wù)意識

“全心全意為人民服務(wù)”是政工干部開展思想政治工作所需遵守的基本原則，是政工干部做好思想政治工作的重要武器。對此，政工干部應(yīng)不忘初心，牢記使命，立足群眾實際需求，以群眾為思想政治工作中心，進行群眾合法權(quán)利與利益的維護。在此過程中，政工干部需引入人本管理理念，能夠在日常觀察中了解群眾需求，掌握群眾問題，并將服務(wù)群眾與思想政治教育進行有機結(jié)合，滿足群眾對素質(zhì)提升、能力提升的需求。與此同時，學會主動關(guān)懷群眾，將思想問題解決與群眾實際生活、工作問題解決進行有效連接，一方面提升群眾精神力量，強化群眾自我教育、自我發(fā)展、自我控制能力，另一方面，拉近政工干部與群眾的距離，滿足群眾精神需求，提升群眾對企業(yè)的向心力、凝聚力。

五、結(jié)論

政工干部作為思想政治工作組織開展的重要載體，其素質(zhì)、能力的高低對思想政治工作的有效開展存在直接影響。對此，在新常態(tài)下政工干部要想做好思想政治工作，需從自身素質(zhì)與能力提升入手，不斷強化做好思想政治工作的本領(lǐng)。與此同時，能夠立足思想政治工作本質(zhì)，基于方法靈活應(yīng)用，改善思想政治工作現(xiàn)狀，促進思想政治工作優(yōu)化發(fā)展。

【參考文獻】

[1]黃驊.新常態(tài)下政工干部如何做好思想政治工作[J].智庫時代，2019（06）：35-36.

[2]伍丹.走進新時代 擁抱新時代——新時代下如何做好企業(yè)職工思想政治工作[J].中國有色金屬，2018（04）：66-67.

[3]鄧華.試述政工干部如何做好新形勢下國有企業(yè)思想政治工作[J].現(xiàn)代國企研究，2018（10）：247+251.