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        論國(guó)有企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化的結(jié)合

        2019-06-30 02:08:38石晉燕
        企業(yè)科技與發(fā)展 2019年11期
        關(guān)鍵詞:結(jié)合企業(yè)文化國(guó)有企業(yè)

        石晉燕

        【摘 要】國(guó)有企業(yè)是國(guó)家的經(jīng)濟(jì)支柱,開(kāi)展好思想政治工作有利于企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂,思想政治工作和企業(yè)文化都是國(guó)有企業(yè)不容忽視的重要方面。文章介紹了當(dāng)今國(guó)有企業(yè)思想政治工作存在的問(wèn)題,分析了國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化結(jié)合的重要性,提出促進(jìn)兩者有效結(jié)合的切實(shí)可行的措施。

        【關(guān)鍵詞】國(guó)有企業(yè);經(jīng)濟(jì);政治;企業(yè)文化;結(jié)合

        【中圖分類(lèi)號(hào)】D64 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】1674-0688(2019)11-0238-02

        0 引言

        當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,國(guó)有經(jīng)濟(jì)是國(guó)家的支柱產(chǎn)業(yè),伴隨著私企、民企、混合企業(yè)的發(fā)展,國(guó)有企業(yè)面臨更多的競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)。思想政治工作一直是國(guó)有企業(yè)非常重要的一項(xiàng)工作,它對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展具有非常關(guān)鍵的促進(jìn)作用[1]。國(guó)有企業(yè)黨員眾多,國(guó)企的思想政治工作緊跟國(guó)家發(fā)展進(jìn)行,相比其他企業(yè)更容易實(shí)施,國(guó)有企業(yè)的企業(yè)文化也實(shí)現(xiàn)了多元化發(fā)展,但兩者并不同步。思想政治工作和企業(yè)文化的融合有助于企業(yè)綜合實(shí)力的提升,是國(guó)有企業(yè)的文化軟實(shí)力,這兩者具有一定的交叉性和相似性,具備一定的融合基礎(chǔ)。

        國(guó)有企業(yè)的思想政治工作是以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)為對(duì)象,通過(guò)思想認(rèn)識(shí)、人員素質(zhì)、團(tuán)結(jié)力、凝聚力等方面的提升,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益提升、企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展[2]。企業(yè)文化與思想政治工作的目標(biāo)是一致的,通過(guò)文化形象、員工認(rèn)同、理念融合等形式,使企業(yè)接納員工,員工認(rèn)同企業(yè),并在企業(yè)提供的有利條件下完成員工的職業(yè)追求,為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值。這兩者在內(nèi)容和目標(biāo)上具有非常大的交叉,通過(guò)互相融合能夠?qū)崿F(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益最大化,對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)追求和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有非常大的促進(jìn)作用。

        1 國(guó)有企業(yè)思想政治工作存在的問(wèn)題

        國(guó)有企業(yè)是國(guó)家的經(jīng)濟(jì)支柱,為國(guó)家創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟(jì)利益,很多企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人非常重視國(guó)有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)價(jià)值,卻并不重視思想政治工作,認(rèn)為思想政治工作沒(méi)有實(shí)際意義,不應(yīng)該投入大量的時(shí)間和精力,因此國(guó)有企業(yè)思想政治工作未能引起足夠的重視,過(guò)于形式化,宣傳教育工作嚴(yán)重不到位,新的思想和理念不能及時(shí)得到傳達(dá)和學(xué)習(xí),思想政治工作不能融入企業(yè)文化中,與企業(yè)生產(chǎn)和文化嚴(yán)重脫軌。

        思想政治工作內(nèi)容和形式陳舊,未能及時(shí)注入新的血液。思想政治工作中經(jīng)常會(huì)有新的思想和理念產(chǎn)生,這些新的思想、理念是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流產(chǎn)生的,一旦產(chǎn)生需要及時(shí)傳達(dá)給黨員群體學(xué)習(xí)。很多國(guó)有企業(yè)黨組織對(duì)這些新的思想、理念不夠重視,只停留在陳舊的內(nèi)容里,學(xué)習(xí)形式也單一枯燥。

        2 企業(yè)文化簡(jiǎn)介

        就國(guó)有企業(yè)而言,企業(yè)文化是在當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)和黨的發(fā)展政策下,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中建立起來(lái)的具有自己獨(dú)特風(fēng)格的精神文化和物質(zhì)形態(tài)[3],包括制度規(guī)范、行為準(zhǔn)則、歷史傳統(tǒng)、價(jià)值觀念、文化環(huán)境、目標(biāo)方向、企業(yè)愿景等,其中價(jià)值觀是企業(yè)文化的核心。

        企業(yè)文化,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是企業(yè)的一種風(fēng)格,自企業(yè)創(chuàng)建以來(lái)形成的,經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展和改革創(chuàng)新,不斷調(diào)整并發(fā)展完善。企業(yè)文化的作用不容忽視,企業(yè)有什么樣的企業(yè)文化,決定了企業(yè)今后的走向和發(fā)展道路,每個(gè)企業(yè)的企業(yè)文化各不相同,但精髓和起到的作用是相似的。企業(yè)文化包含3個(gè)方面的內(nèi)容,即硬件基礎(chǔ)設(shè)施、規(guī)章制度和企業(yè)精神。企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心,是國(guó)有企業(yè)不可或缺的組成部分,又稱(chēng)企業(yè)軟文化。企業(yè)文化的宣貫是國(guó)有企業(yè)的重要工作,對(duì)于提高員工的幸福指數(shù)和對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感具有非常重要的作用。

        3 思想政治工作與企業(yè)文化結(jié)合的重要性

        首先,企業(yè)文化作為社會(huì)主義發(fā)展軟實(shí)力[4],與經(jīng)濟(jì)、政治等方面具有同等重要的地位,思想政治工作與企業(yè)文化的有機(jī)結(jié)合可以有效地促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。國(guó)有企業(yè)思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)脫節(jié),不能緊跟時(shí)代發(fā)展,思想政治工作與企業(yè)文化結(jié)合,有助于促進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展,削弱傳統(tǒng)思想政治工作帶來(lái)的弊端。

        其次,思想政治工作與企業(yè)文化結(jié)合是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要。企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中起到了越來(lái)越重要的作用,越來(lái)越被國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人和廣大員工所認(rèn)同,思想政治工作是國(guó)有企業(yè)工作的核心,思想政治工作的順利高效進(jìn)行是生產(chǎn)活動(dòng)順利進(jìn)行的保障,企業(yè)文化與思想政治工作的結(jié)合是當(dāng)今社會(huì)發(fā)展的必然要求,兩者結(jié)合是提高企業(yè)文化軟實(shí)力和提高思想文化競(jìng)爭(zhēng)力的要求。

        最后,思想政治工作與企業(yè)文化結(jié)合是提高國(guó)有企業(yè)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力的必然要求。思想政治工作是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的重要指導(dǎo),企業(yè)文化是企業(yè)的核心,兩者的結(jié)合能有效提高企業(yè)凝聚力,有助于提高企業(yè)綜合實(shí)力,在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中占有一席之地。

        4 促進(jìn)國(guó)有企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化結(jié)合的措施

        (1)深化思想政治工作與企業(yè)制度、人才建設(shè)等方面企業(yè)文化的融合。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,思想政治工作已經(jīng)不能再沿用教條式的說(shuō)教方式,通過(guò)制度化強(qiáng)制規(guī)定取代細(xì)心耐心的思想政治工作也是不可取的,應(yīng)使這兩者相互補(bǔ)充相互促進(jìn),形成一種廣大員工可以接受和認(rèn)同的制度文化,使這種意識(shí)深入員工,讓他們能自覺(jué)地融入企業(yè),在合理高效的工作中為企業(yè)創(chuàng)造利潤(rùn)并實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。轉(zhuǎn)換企業(yè)文化機(jī)制,建立合理的、現(xiàn)代化的企業(yè)文化機(jī)制,最大限度地調(diào)動(dòng)人才的積極性,這種激勵(lì)機(jī)制在很大程度上取決于企業(yè)文化,又對(duì)企業(yè)的思想政治工作有很大影響。企業(yè)的發(fā)展應(yīng)以人為核心,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的開(kāi)展也應(yīng)以人為本,企業(yè)文化應(yīng)培養(yǎng)人才成為企業(yè)發(fā)展的主人,而不是視人才為被雇傭者,這有利于充分發(fā)揮人才的主動(dòng)性和積極性,有利于企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展和滲透。

        (2)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中加強(qiáng)思想政治工作和企業(yè)文化的結(jié)合。順利地開(kāi)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是國(guó)有企業(yè)的首要任務(wù),經(jīng)濟(jì)指標(biāo)始終是國(guó)有企業(yè)發(fā)展過(guò)程中最關(guān)注的。國(guó)有企業(yè)應(yīng)以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)為中心,在緊抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不放松的前提下加強(qiáng)思想政治工作,積極貫徹和滲透企業(yè)文化,兩者互相促進(jìn)、互相融合,在實(shí)際行動(dòng)中共同促進(jìn)國(guó)有企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,以高質(zhì)高效的生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)展示出思想政治工作和企業(yè)文化有效融合的成果。

        (3)提高員工凝聚力,促進(jìn)思想政治工作和企業(yè)文化的結(jié)合。企業(yè)的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)目標(biāo)是最重要的,人才的培養(yǎng)是最核心的,企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展離不開(kāi)人才的支持。企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化的核心對(duì)象就是培養(yǎng)人才,思想政治工作的順利開(kāi)展有利于員工凝聚力的提升,企業(yè)文化有利于培養(yǎng)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同,員工認(rèn)同企業(yè)就會(huì)促進(jìn)思想政治工作的順利進(jìn)行,在企業(yè)文化氛圍內(nèi)培養(yǎng)起積極的人生觀、價(jià)值觀,為企業(yè)奉獻(xiàn)自己并實(shí)現(xiàn)自我的人生價(jià)值。

        (4)塑造良好的企業(yè)形象,加強(qiáng)思想政治工作和企業(yè)文化的結(jié)合。良好的企業(yè)形象有助于提高員工對(duì)企業(yè)的滿(mǎn)意度,員工是思想政治工作和企業(yè)文化的作用主體,良好的企業(yè)形象具有非常重要的象征作用,是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)。塑造良好的企業(yè)形象,是促進(jìn)思想政治工作和企業(yè)文化有效融合的重要途徑,兩者可以在樹(shù)立良好企業(yè)形象過(guò)程中相互交叉滲透,得到非常好的融合。

        (5)提高黨員綜合素質(zhì),促進(jìn)思想政治工作和企業(yè)文化的結(jié)合。國(guó)有企業(yè)應(yīng)重視人才的培養(yǎng),黨員作為國(guó)有企業(yè)的主要力量對(duì)企業(yè)發(fā)展有非常大的影響。因此,必須重視黨員的思想政治工作,隨時(shí)關(guān)注黨員思想動(dòng)向,關(guān)心黨員的生活和工作,從多個(gè)方面培養(yǎng)黨員的綜合能力和素質(zhì),樹(shù)立黨員正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,從而解決黨員的精神危機(jī)和信仰缺失的問(wèn)題,并促進(jìn)黨員對(duì)其他員工的積極影響,又通過(guò)企業(yè)文化、理念、社會(huì)責(zé)任、發(fā)展目標(biāo)等方面的熏陶和培養(yǎng),把員工培養(yǎng)成為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要、多方面能力共同發(fā)展的人才。

        5 結(jié)論

        當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,國(guó)有企業(yè)在多種形式的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中面臨更多的競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),思想政治工作和企業(yè)文化作為企業(yè)軟實(shí)力,對(duì)于企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有非常重要的作用,兩者具有一定的交叉性和相似性,因此具備結(jié)合的基礎(chǔ)。①深化思想政治工作與企業(yè)制度、人才等企業(yè)文化的融合,提升了員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感,能充分調(diào)動(dòng)員工的積極性。②在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中將思想政治工作和企業(yè)文化融合,將思想政治工作和企業(yè)文化宣貫的成果轉(zhuǎn)化到經(jīng)濟(jì)指標(biāo)中,更有利于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的進(jìn)行,在提高經(jīng)濟(jì)效益的共同目標(biāo)下使兩者更好地融合。③提高員工凝聚力促進(jìn)思想政治工作和企業(yè)文化的結(jié)合,提高員工凝聚力有助于企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展,這兩者相互促進(jìn)、相互補(bǔ)充,得到非常好的融合。④塑造良好的企業(yè)形象使員工對(duì)企業(yè)充滿(mǎn)信心和感到自豪,是促進(jìn)思想政治工作和企業(yè)文化融合的重要途徑,兩者可以在樹(shù)立良好企業(yè)形象過(guò)程中相互交叉和滲透,得到非常好的融合。⑤提高黨員綜合素質(zhì),幫助黨員樹(shù)立積極正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,促進(jìn)黨員對(duì)其他員工的積極影響,這需要思想政治工作和企業(yè)文化宣貫雙管齊下,在兩者相互協(xié)作過(guò)程中得到有機(jī)融合。

        參 考 文 獻(xiàn)

        [1]曹英軍.淺談國(guó)企思想政治工作面臨的問(wèn)題及解決思路[J].文化創(chuàng)新比較研究,2018(21):9-10.

        [2]鄧世超.企業(yè)文化與國(guó)企思想政治工作有機(jī)結(jié)合探究[J].管理觀察,2019(11):28-29.

        [3]錢(qián)莉莉.新時(shí)代背景下企業(yè)文化與思想政治工作的融合研究[J].企業(yè)改革與管理,2019(3):188-189.

        [4]李偉.加強(qiáng)思想政治工作及企業(yè)文化建設(shè)的重要性及方法探索[J].人民公交,2019(3):93-95.

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