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        高校中青年教師發(fā)展中共黨員問(wèn)卷調(diào)研分析

        2019-06-17 05:11:18羅悅孔靜劉昕張玉茹饒偉王鑫宋嵐
        教育教學(xué)論壇 2019年18期
        關(guān)鍵詞:調(diào)研分析中共黨員發(fā)展

        羅悅 孔靜 劉昕 張玉茹 饒偉 王鑫 宋嵐

        摘要:文章以高校中青年教師中發(fā)展中共黨員作為背景,以電子問(wèn)卷調(diào)研法為研究手段和方法,共發(fā)放問(wèn)卷745份,回收有效問(wèn)卷318份,形成了有效問(wèn)卷結(jié)果分析,找出高校中青年教師發(fā)展中共黨員存在的問(wèn)題,并根據(jù)問(wèn)題提出了建議。

        關(guān)鍵詞:中青年教師;發(fā)展;中共黨員;調(diào)研分析

        中圖分類號(hào):G641 ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A ? ? 文章編號(hào):1674-9324(2019)18-0053-02

        一、引言

        據(jù)教育部網(wǎng)站公布的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示,目前普通高等學(xué)校專任教師總?cè)藬?shù)為1496865人,而45歲以下(不含45歲)的中青年教師總?cè)藬?shù)為1085036人,占所有老師的72.49%[1],在未加入中共黨員的中青年教師隊(duì)伍中,不乏優(yōu)秀教師。中青年優(yōu)秀/骨干教師是高校教師隊(duì)伍的核心力量,對(duì)推動(dòng)高校教育事業(yè)發(fā)展具有重要作用。因此,在高校的中青年骨干教師中發(fā)展黨員,是新時(shí)期高校黨建的重要內(nèi)容,也是高校各級(jí)黨組織落實(shí)黨建工作責(zé)任制的重要舉措。本文提出運(yùn)用問(wèn)卷調(diào)研法,針對(duì)高校中青年教師發(fā)展中共黨員情況開(kāi)展調(diào)研,并形成調(diào)研結(jié)果,分析高校中青年教師發(fā)展黨員存在的問(wèn)題和解決措施。

        二、調(diào)查方法

        本文采用問(wèn)卷調(diào)研法,結(jié)合現(xiàn)代計(jì)算機(jī)技術(shù)手段,使用“騰訊微?!眴?wèn)卷系統(tǒng)進(jìn)行問(wèn)卷制作、發(fā)放和回收。使用該問(wèn)卷系統(tǒng)基于以下優(yōu)點(diǎn):實(shí)現(xiàn)問(wèn)卷的電子化、永久存儲(chǔ);填寫問(wèn)卷的靈活性,用戶可在一定時(shí)間范圍內(nèi),不受空間的限制完成問(wèn)卷的填寫;問(wèn)卷數(shù)據(jù)分析自動(dòng)化,完成回收問(wèn)卷的及時(shí)分析,避免人工分析的弊端。

        問(wèn)卷對(duì)中共黨員和非中共黨員展開(kāi)調(diào)研,涵蓋性別、年齡、黨齡、工作性質(zhì)、對(duì)黨內(nèi)存在問(wèn)題的看法、意見(jiàn)和建議等多個(gè)方面。

        三、發(fā)放和回收情況

        本次問(wèn)卷發(fā)放對(duì)象為成都中醫(yī)藥大學(xué)全體教職工。共發(fā)放問(wèn)卷745份,回收有效問(wèn)卷318份,回收率為43%。其中,高校中共黨員教師調(diào)查問(wèn)卷發(fā)放449份,回收有效問(wèn)卷221份,回收率為49%;高校非中共黨員教師調(diào)查問(wèn)卷發(fā)放221份,回收有效問(wèn)卷97份,回收率為32%。

        下面對(duì)回收問(wèn)卷的部分題目做統(tǒng)計(jì)分析。

        1.高校中共黨員教師調(diào)查問(wèn)卷分析。根據(jù)對(duì)有效問(wèn)卷統(tǒng)計(jì),在高校中共黨員問(wèn)卷中,調(diào)查對(duì)象為221名。年齡結(jié)構(gòu):18-25歲6人,占2.7%,26-35歲85人,占38.5%,36-45歲66人,占29.9%,46歲以上64人,占29%。黨齡結(jié)構(gòu):5年以下30人,占13.6%,5-10年72人,占32.6%,11-20年84人,占38%,20年以上35人,占15.8%。

        作為一名中共黨員,是否在工作中發(fā)揮了帶頭作用,55.2%的人認(rèn)為發(fā)揮得還可以,19.9%的人認(rèn)為充分發(fā)揮,16.3%的人認(rèn)為不好說(shuō),8.6%的人認(rèn)為沒(méi)怎么發(fā)揮。在黨員周圍中青年教師入黨意愿方面,表示不想加入的僅有少數(shù),占5.9%,有58.4%的表現(xiàn)出入黨的積極性高,在積極爭(zhēng)取,也有35.7%的選擇了無(wú)所謂;在高校優(yōu)秀中青年教師黨員發(fā)展速度緩慢的原因調(diào)查中,有61.6%的人選擇的是黨員模范帶頭作用不夠明顯,有30%以上選擇的是黨在群眾中的威信下降、組織不夠重視以及入黨手續(xù)復(fù)雜。

        2.高校非中共黨員教師調(diào)查問(wèn)卷分析。在高校非中共黨員有效問(wèn)卷中,調(diào)查對(duì)象為97名,其中男性17名,女性80名,分別占總?cè)藬?shù)的17.5%和82.5%。學(xué)歷結(jié)構(gòu):本科共46人,占47.4%,碩士13人,占13.4%,博士3人,占3.1%,博士后1人,占1.0%,其他34人,占35.1%。

        問(wèn)卷調(diào)查反映,受問(wèn)的中青年教師對(duì)于入黨流程非常了解的人占5.2%,47.4%的人了解,39.2%的人不太了解,8.2%的人完全不了解。在對(duì)黨的態(tài)度的問(wèn)答中,68.0%的人信任,21.6%的人表示比較信任,1.0%的人不信任,9.3%的人不做評(píng)價(jià)。對(duì)入黨的意愿上,21.6%意愿強(qiáng)烈,35.1%意愿一般,22.7%持無(wú)所謂態(tài)度,15.5%無(wú)意愿,5.2%的人已加入其他黨派。

        在問(wèn)及曾經(jīng)是否提交過(guò)入黨申請(qǐng)書時(shí),46.7%的人交過(guò),53.6%的人沒(méi)交過(guò);在未入黨原因上,認(rèn)為入黨手續(xù)繁多的占41.2%,認(rèn)為只要做好本職工作,入不入黨沒(méi)關(guān)系的占58.8%,認(rèn)為入黨沒(méi)什么好處且對(duì)自己搞專業(yè)、升職稱沒(méi)多大幫助的占12.4%,認(rèn)為少數(shù)黨員政治素養(yǎng)不高,缺乏組織紀(jì)律觀念和黨員責(zé)任感,損害黨組織形象給非黨員知識(shí)分子帶來(lái)負(fù)面影響,嚴(yán)重影響自己的入黨積極性的占27.8%。

        在新時(shí)期發(fā)展青年教師黨員工作仍存在的問(wèn)題的調(diào)查中,有54.6%的人選擇的是組織發(fā)展工作不到位,對(duì)中青年教師入黨發(fā)展工作重要性認(rèn)識(shí)不足,有55.7%認(rèn)為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)負(fù)面影響,使部分青年教師的價(jià)值取向出現(xiàn)偏差。

        四、問(wèn)題分析

        從調(diào)研結(jié)果統(tǒng)計(jì)分析來(lái)看,高校中青年教師中共黨員發(fā)展與管理工作存在以下幾個(gè)方面的不足:

        1.高校中青年教師黨員隊(duì)伍年輕人太少。18-25歲黨員僅占全部黨員的2.7%,這影響了黨組織的活力和戰(zhàn)斗力,與高校黨建建設(shè)的任務(wù)要求不相適應(yīng);

        2.有一些高學(xué)歷的人才未加入中共黨,這不利于黨組織的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展;

        3.高校中青年教師中部分中共黨員積極性差,理想信念不夠堅(jiān)定,不履行黨員義務(wù),黨組織紀(jì)律性差,未能給身邊非黨員同志起到良好的示范作用;

        4.高校的非中共黨員中有部分人對(duì)入黨流程不了解,說(shuō)明還需加強(qiáng)黨的宣傳力度。

        五、建議

        1.對(duì)于高校青年教師黨員人群太少,高校應(yīng)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。(1)深入貫徹落實(shí)黨的十九大、十八大及十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,牢牢把握加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)這條主線及其長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),全面加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)[2]。(2)高校黨組織應(yīng)積極創(chuàng)設(shè)良好的政治小環(huán)境。通過(guò)政策性引導(dǎo)、經(jīng)費(fèi)上支持教師支部多組織與學(xué)科相關(guān)、幫助中青年教師成長(zhǎng)的黨支部活動(dòng),通過(guò)舉行黨員先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)等活動(dòng),營(yíng)造入黨光榮的良好氛圍,激發(fā)青年教師的政治上進(jìn)心,把他們凝聚和吸引到黨組織周圍[3]。

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