王軍

摘 要：基層是黨全部工作的基礎(chǔ)與保障，基層黨建工作直接對整個黨組織形象有直接影響。而在黨建工作中，黨支部書記專業(yè)能力、工作思路以及工作方式是基層黨建工作能否成功的關(guān)鍵所在。本文先對基層黨建的工作原則進(jìn)行總結(jié)，然后在做好群眾思想工作、融洽干群關(guān)系和提升自身綜合素質(zhì)基礎(chǔ)上，詳細(xì)分析和闡述基層黨支部使用新方法做好黨建工作的措施。

關(guān)鍵詞：黨支部書記 新方法 黨建工作

中圖分類號：D267文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A文章編號：1003-9082（2019）04-0-01

農(nóng)墾物資石油公司是呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)的所屬單位，是農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)的物資后勤保障基地。在企業(yè)中，大部分員工職員都是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)工人，這些人對企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展有很大的貢獻(xiàn)，做好基層黨建工作，走好群眾路線，可以讓企業(yè)發(fā)展更加規(guī)范，增強企業(yè)職員對企業(yè)的歸屬性，從而促使企業(yè)更穩(wěn)定的發(fā)展。在新時期下，集團(tuán)的基層黨支部書記需要使用新的方式做好黨建工作，維護(hù)黨在大眾心中的良好形象，鞏固黨的執(zhí)政地位。

一、基層黨建工作的原則

在整個黨組織建設(shè)工作中，基層黨建工作是最關(guān)鍵環(huán)節(jié)，其是基層單位完成各種任務(wù)、促使單位全面建設(shè)的關(guān)鍵保障。做好基層黨建工作，對企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展、提升職工生產(chǎn)生活水平以及鞏固黨執(zhí)政地位有著十分深遠(yuǎn)的意義。在實際工作中，基層黨建工作需要遵循以下原則：其一是清正廉潔原則，干部清正、組織清廉、作風(fēng)清明是黨活力永在的關(guān)鍵保障，要想做好黨建工作，就要加強干部隊伍的作風(fēng)建設(shè)，提升隊伍整體素質(zhì)，堅持執(zhí)政為民的理念，要一心一意的為民謀取福利，認(rèn)真為集團(tuán)的發(fā)展做出貢獻(xiàn);其二是務(wù)實工作原則，做好黨建工作促使發(fā)展，體現(xiàn)了基層黨建工作的核心，詮釋了發(fā)展黨建促經(jīng)濟(jì)的主要思想。將黨建工作為切入點，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，凝聚力量，研究經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方式，一同走好職工致富的道路;其三是堅持為民服務(wù)的原則，做好黨建工作是加強基層組織活力的關(guān)鍵保障，其主要核心就是要將為民服務(wù)作為中心原則，這樣才能夠保障黨建工作的實施更加規(guī)范。

二、基層黨支部書記應(yīng)用新方法做好黨建工作

在最近幾年中，社會經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，市場經(jīng)濟(jì)實施和改革開放之下，基層黨建工作面臨了更多的挑戰(zhàn)和問題，同時也存在了更多的新任務(wù)和新要求。為此，在新時期下，基層黨支部書記要使用新的方法做好黨建工作，其實際工作可以采取以下方式進(jìn)行。

1.推行“兩學(xué)一做”，讓黨建工作常態(tài)化、制度化

基層黨支部書記要始終堅持以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨十九大精神，認(rèn)真落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，大力推行“兩學(xué)一做”的常態(tài)化制度化工作，在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新工作制度和工作內(nèi)容?；鶎狱h建工作需要黨支部書記做好帶頭人，上行下效。在工作中要依據(jù)農(nóng)墾企業(yè)的特征，依據(jù)農(nóng)墾改革的實際要求，讓黨建工作緊緊圍繞企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級與改革創(chuàng)新發(fā)展，為黨員的學(xué)習(xí)和工作搭建平臺。黨支部書記使用新的方式做好黨建工作，需要對其進(jìn)行檢查督導(dǎo)常態(tài)化與制度化，在工作中要以組織的形式，讓每一名黨員進(jìn)行深入的學(xué)習(xí)，提升自身的專業(yè)素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力，為基層黨建工作打下堅實基礎(chǔ)。

2.創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容，做好職工思想工作

走好群眾路線一直是黨建工作的核心。黨支部書記在進(jìn)行黨建工作時，要塑造服務(wù)型的黨支部形象，貼心的為群眾服務(wù)。在實際工作中，要站在職工群眾的角度上，盡量解決職工群眾生活與工作中的一些迫切問題。就以物資石油公司的實際情況為例子，因為受到國際石油市場價格波動的影響，最近幾年很多職工都感到售難的問題。對公司經(jīng)濟(jì)效益不樂觀，有壓力。針對這個問題，黨支部可以為職工多做工作，采取各種會議、討論、研討和座談的方式，讓職工了解當(dāng)前形勢，加強職工特別是黨員職工的教育，在困難時期開源節(jié)流、共度難關(guān)。因為公司是銷售服務(wù)單位。在實際工作中，黨支部書記還可以帶領(lǐng)黨員職工，認(rèn)真完成企業(yè)規(guī)定的物品擺放定制化工作，帶領(lǐng)職工學(xué)習(xí)報表的申報和制作。工作上加強黨支部的服務(wù)能力，讓干部成為職工群眾的朋友和貼心之人，這是基層黨建工作的原則，同時也是創(chuàng)新黨建工作的有效途徑。

3.創(chuàng)新教育管理

在基層黨建工作中，黨員是其中的主體。要想創(chuàng)新基層黨建工作，還需要對黨建的教育管理進(jìn)行創(chuàng)新。在實際工作中，要逐漸創(chuàng)新黨員教育方式，將傳統(tǒng)教育發(fā)展成現(xiàn)代教育，發(fā)展成為動態(tài)性教育，讓教育工作更加開放。在教育中不但要注重理論知識的教育，還需要注重整體素質(zhì)的教育。在工作中可以實施黨員干部的學(xué)時累積制度，在累積實現(xiàn)規(guī)定學(xué)時就代表符合培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)。同時還需要實施創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與黨員先鋒崗志愿服務(wù)等相關(guān)的活動結(jié)合在一起，以此激發(fā)黨員工作積極性，讓基層黨建工作效率更高。在工作中可以樹立典型，大力宣傳其良好品行的事跡和愛崗敬業(yè)的精神。

4.創(chuàng)新活動載體

在對黨建工作進(jìn)行創(chuàng)新時，最主要的是對黨建活動的載體進(jìn)行創(chuàng)新。在實際工作中，可以實施一支部一品牌的活動，集團(tuán)的基層黨組織要將樹立黨建特色品牌為切入點，綜合企業(yè)自身實際情況，將作為轉(zhuǎn)變作為落實點，把利益和服務(wù)作為重點。把職工群眾滿意作為目標(biāo)，大力實施黨員先鋒崗以及最佳黨日等相關(guān)主題的黨建活動，讓基層黨組織可以在企業(yè)中形成有影響力的黨建品牌，在此基礎(chǔ)上為全集團(tuán)基層黨建工作做好示范。在這其中還可以實施黨員干部和職工群眾之間的談心活動，要將轉(zhuǎn)變工作作為核心，拉近干部群眾之間的關(guān)系，實施干群談心互動。黨支部書記要和黨組織的黨員談心，了解其工作上和生活上的問題。在黨支部書記做好示范之后，黨員再和職工群眾進(jìn)行談心。在這其中要了解困難黨員的情況，及時解決問題。集團(tuán)的各個基層黨組織要建設(shè)為民服務(wù)站，全面推行一站式服務(wù)模式。要大力推行黨員干部志愿服服務(wù)活動，黨員干部要到職工家屬區(qū)進(jìn)行志愿活動，每年不少于5次，并且要把其服務(wù)情況當(dāng)做年度考核和評選評優(yōu)的關(guān)鍵性依據(jù)。

參考文獻(xiàn)

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