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        淺談新形勢(shì)下如何當(dāng)好企業(yè)基層黨支部書記

        2016-11-15 10:15:31李國(guó)營(yíng)
        關(guān)鍵詞:企業(yè)基層黨支部書記措施

        李國(guó)營(yíng)

        摘 要:隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,在如今新的形勢(shì)下,黨的建設(shè)對(duì)于一個(gè)企業(yè)的發(fā)展甚至整個(gè)社會(huì)的進(jìn)步都有著不可替代的地位。對(duì)于黨的建設(shè)而言,最基礎(chǔ)的就是基層黨支部的工作。新的形勢(shì)下要做好企業(yè)基層黨支部書記要從各個(gè)方面加強(qiáng)鍛煉:必須要做到一身正氣,時(shí)刻釋放正能量,凝聚團(tuán)隊(duì)力量。要注意工作方法會(huì)說話、說好話,好說話。在個(gè)人一專多能,思想堅(jiān)定的基礎(chǔ)上,要做學(xué)習(xí)型支部書記,建學(xué)習(xí)型黨支部,做好“雙培”工作,采取主題系列活動(dòng)等多種形式的活動(dòng)創(chuàng)新支部工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員群眾完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。本文主要對(duì)企業(yè)基層黨支部工作存在的問題進(jìn)行了分析,并探討了新形勢(shì)下當(dāng)好企業(yè)基層黨支部書記的措施,以期對(duì)相關(guān)工作人員有所幫助。

        關(guān)鍵詞:企業(yè)基層;黨支部書記;措施

        中圖分類號(hào): D296.1 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼: A 文章編號(hào): 1673-1069(2016)28-156-2

        0 引言

        達(dá)到企業(yè)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展是每位領(lǐng)導(dǎo)人想要看到的效果,這其中的關(guān)鍵的就是黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)。在多數(shù)的企業(yè)中,基層黨支部書記處于黨的工作第一線,在新的形勢(shì)下,當(dāng)好基層黨支部書記不僅對(duì)個(gè)人的利益有所幫助,更關(guān)系著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。在當(dāng)今的形勢(shì)下,要想當(dāng)好基層黨支部書記就必須從各個(gè)方面加以鍛煉,提升自己的能力,創(chuàng)新黨支部工作的方法,做一名合格的企業(yè)基層黨支部書記,為企業(yè)的快速的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

        1 企業(yè)基層黨支部工作存在的問題

        雖然社會(huì)不斷地進(jìn)步,黨的建設(shè)也在進(jìn)一步的加強(qiáng),但在企業(yè)的基層黨支部工作中依然還存在著諸多問題,具體的表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

        1.1 黨支部活動(dòng)單一

        黨支部活動(dòng)的開展對(duì)黨的建設(shè)有著重要的影響,黨支部活動(dòng)形勢(shì)太單一化,缺乏創(chuàng)新,無法營(yíng)造一個(gè)學(xué)習(xí)黨知識(shí)的良好氛圍,以至于不能激起基層黨員的學(xué)習(xí)熱情,當(dāng)前是經(jīng)濟(jì)體制改革的新形勢(shì),黨支部工作缺乏新意,缺乏探索創(chuàng)新和與時(shí)俱進(jìn)的精神,對(duì)新形勢(shì)下的新問題刻意回避,無法滿足企業(yè)基層黨員的需求,基層工作沒有足夠的吸引力,對(duì)于黨建工作制度不能及時(shí)貫徹落實(shí)。

        1.2 缺乏動(dòng)力

        如今,企業(yè)高層對(duì)基層業(yè)務(wù)上要求較少,從而導(dǎo)致基層黨員對(duì)思想教育上的學(xué)習(xí)比較松懈。一些基層黨員對(duì)新形勢(shì)下的新問題、新要求不能主動(dòng)地去思考、研究和解決。在黨的基層工作上缺乏動(dòng)力。直接造成黨建工作與企業(yè)實(shí)際結(jié)合不緊密,根本不能很好地融入企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)當(dāng)中,僅僅滿足于例行工作,致使黨建工作不能對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到應(yīng)有的政治保障作用。

        1.3 對(duì)黨支部組織學(xué)習(xí)有所忽視

        隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,為了使企業(yè)可以正常運(yùn)行,并且使企業(yè)的各項(xiàng)成本都達(dá)到最低,許多企業(yè)在改革中精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu),經(jīng)常把利益與工作人員的崗位安排相聯(lián)系,使管理越來越復(fù)雜,導(dǎo)致上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的精力不足,不能給予基層黨支部更多的重視,從而使企業(yè)基層黨支部工作越來越缺乏意義。

        1.4 缺乏黨制度的建設(shè)

        個(gè)別企業(yè),特別是新建企業(yè),正處在“基建”向“運(yùn)營(yíng)”逐漸過渡階段,還有諸多問題沒有解決,例如黨建工作機(jī)構(gòu)不健全,專職人員缺乏、規(guī)章制度缺失等。黨建基層管理工作能力弱,對(duì)于新形勢(shì)下企業(yè)如何做好黨建工作的方法還在進(jìn)一步的探索中,不能充分發(fā)揮黨員的榜樣作用,只能干一些簡(jiǎn)單工作,例如收黨費(fèi)等。既無法從質(zhì)量上地完成上級(jí)的規(guī)定,又不能有效創(chuàng)新自己的方法,在一定程度上影響了責(zé)任制的落實(shí)。

        2 當(dāng)好企業(yè)基層黨支部書記的措施

        2.1 樹立黨員隊(duì)伍榜樣

        榜樣的力量是無窮的,對(duì)于企業(yè)的發(fā)展也不例外。在企業(yè)基層黨支部的工作中,黨員干部就是榜樣。要想提高職工素質(zhì),首先就要樹立黨員干部形象。因此,黨員干部都要率先垂范。以理論為先導(dǎo),提高思想覺悟。結(jié)合黨員的思想實(shí)際和工作狀況,開展?fàn)幃?dāng)工作先鋒為主題的教育活動(dòng),爭(zhēng)當(dāng)安全生產(chǎn)的先鋒,爭(zhēng)當(dāng)創(chuàng)新創(chuàng)先的先鋒,爭(zhēng)做關(guān)心群眾的模范。同時(shí)要求黨員做到帶頭模范,其一,要帶頭學(xué)習(xí)理論知識(shí);其二,要帶頭貫徹實(shí)施文件規(guī)定要求,成為安全生產(chǎn)的模范;其三,要帶頭做好職工思想工作,關(guān)心團(tuán)結(jié)職工,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。通過活動(dòng)進(jìn)行自我教育,促使大家相互了解,相互學(xué)習(xí),始終保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。

        2.2 提升黨員的覺悟

        習(xí)主席多次強(qiáng)調(diào)“功成不必在我”,強(qiáng)調(diào)要樹立正確的政績(jī)觀,不興偽事興務(wù)實(shí),不重“顯績(jī)”重“潛績(jī)”。這些話都告誡我們,要把長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展作為重要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。作為支部書記,我們一定要看到,基層最大量的是經(jīng)常性、基礎(chǔ)性的工作,而部隊(duì)是一個(gè)流動(dòng)的集體,干部年年有調(diào)整,骨干年年有變動(dòng),我們不能把太多精力放在同一個(gè)高度上,必須要有一種前人栽樹、后人乘涼的覺悟和胸懷,繼承前任、干好己任、想著后任,想方設(shè)法把單位建設(shè)根基打牢夯實(shí)。

        2.3 重視企業(yè)組織基層黨支部學(xué)習(xí)

        2.3.1 抓好基層黨員的理論學(xué)習(xí)

        對(duì)黨的政策及理論,我們要認(rèn)真的研究、學(xué)習(xí)。加強(qiáng)企業(yè)基礎(chǔ)黨員的思想政治教育的建設(shè)。不學(xué)習(xí)就會(huì)退步,我們要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。為此我們?cè)谄綍r(shí)的工作中提高學(xué)習(xí)效率,學(xué)習(xí)多種理論知識(shí),比如業(yè)務(wù)理論的知識(shí)、政治理論以及法律法規(guī)知識(shí),以理論充實(shí)自己的頭腦,領(lǐng)會(huì)其精神,以便可以指導(dǎo)自己的工作。

        2.3.2 樹立榜樣

        將如何發(fā)揮黨員示范帶動(dòng)性作為組織基層學(xué)習(xí)的探索方向,在學(xué)習(xí)中樹立良好的黨員形象。要抓好領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)是工作的決策者與領(lǐng)導(dǎo)者,它決定著一個(gè)企業(yè)的發(fā)展方向。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)的工作方法、工作能力等也關(guān)系著企業(yè)的工作是否可以平穩(wěn)的開展。為此,應(yīng)始終堅(jiān)持抓好領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍的學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員的素質(zhì),增強(qiáng)他們的責(zé)任心和事業(yè)心,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),帶好隊(duì)伍,搞好工作,抓好黨員的學(xué)習(xí)。黨員是單位的骨干力量,他們素質(zhì)的高低直接影響和帶動(dòng)單位其他職工的思想和工作,為此抓好黨員隊(duì)伍也是搞好穩(wěn)定、搞好職工隊(duì)伍建設(shè)、順利開展各項(xiàng)工作的一個(gè)重點(diǎn)工作中,要努力抓好黨員隊(duì)伍,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范和帶頭作用。

        2.3.3 強(qiáng)化管理

        抓好學(xué)習(xí)中各項(xiàng)制度的落實(shí),組織黨員學(xué)習(xí)的同時(shí)要深入基層黨員中,收集基層對(duì)企業(yè)發(fā)展的建議,使新形勢(shì)下企業(yè)更好更快地發(fā)展。抓全體職工的學(xué)習(xí),職工是單位各項(xiàng)工作的具體實(shí)施者,無論是安全生產(chǎn)工作,還是隊(duì)伍建設(shè)工作,都離不開職工。職工是主力軍,工作的開展和落實(shí)都要依靠他們,他們的所思所想、自身素質(zhì)的高低直接影響著單位的各項(xiàng)工作的落實(shí)與開展,同時(shí)也直接關(guān)系到穩(wěn)定的大局。

        2.4 做學(xué)習(xí)型黨支部書記

        企業(yè)基層黨支部書記雖然職務(wù)不高,但任務(wù)繁雜,責(zé)任重大。作為書記,要想做好支部工作只有熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,除了要有深厚的思想理論基礎(chǔ),還必須在業(yè)務(wù)、技能等各方面勤學(xué)苦練,不斷提高自身素質(zhì)和能力。黨支部書記有自己的本事,才能做好企業(yè)黨建工作,為此,要做學(xué)習(xí)型黨支部書記,不斷加強(qiáng)自身的黨建文化基礎(chǔ),認(rèn)真地學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策,肯下功夫?qū)W習(xí),熟練地掌握,這樣才能提高貫徹落實(shí)政策的能力。在業(yè)務(wù)知識(shí)方面,作為基層黨支部書記,對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)要多加研究。只有了解和熟悉業(yè)務(wù),對(duì)自己所從事的行業(yè)技能有深入細(xì)致的了解,才能使自己更具話語權(quán),才能使自己在解決問題的時(shí)候游刃有余。再有,身為一學(xué)習(xí)型的基層黨支部書記要不斷地超越自我,不斷在實(shí)踐工作中反思和修正自己的工作思路和方法,為企業(yè)基礎(chǔ)黨支部工作提升更有利的發(fā)展空間。

        3 結(jié)束語

        總而言之,在當(dāng)今的經(jīng)濟(jì)制度的新形勢(shì)下,企業(yè)的經(jīng)效益與黨的建設(shè)關(guān)系是密不可分的。在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用。作為企業(yè)基層黨支部書記,做好自己的本職工作,當(dāng)好基層黨支部書記是至關(guān)重要的,可以促進(jìn)企業(yè)的快速發(fā)展。

        參 考 文 獻(xiàn)

        [1] 馮平.當(dāng)好新形勢(shì)下的基層黨支部書記[J].現(xiàn)代企業(yè)文化(上旬),2015,04:108-109.

        [2] 楊德波.當(dāng)好企業(yè)黨支部書記應(yīng)有“三要”[J].鋼鐵文化,2015,10:15-17.

        [3] 閆瑞俊.淺談新形勢(shì)下如何做好黨支部書記研究[J].經(jīng)營(yíng)管理者,2016,14:322.

        [4] 趙楠.淺談如何當(dāng)好煤礦企業(yè)黨支部書記[J].求實(shí),2012,S2:57-58.

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