孫志成

摘要：基層黨支部是黨的工作基礎(chǔ)組織，也是黨的戰(zhàn)斗力的根基，貫徹與落實(shí)黨的各項(xiàng)方針政策，是工作任務(wù)的實(shí)施者，承擔(dān)著精神文明建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)等重任，在黨與群眾之間起著溝通橋梁的作用，加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)基層黨支部建設(shè)顯得尤為重要。本篇論文針對當(dāng)前企業(yè)基層黨支部建設(shè)現(xiàn)狀展開討論，然后提出幾點(diǎn)加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)基層黨支部建設(shè)的對策，提供一些參考性建議。

關(guān)鍵詞：企業(yè)基層；黨支部；建設(shè)

我國現(xiàn)在的黨建工作正在廣泛開展，企業(yè)黨建工作也在不斷加強(qiáng)，關(guān)注企業(yè)的生產(chǎn)與安全、經(jīng)營管理、安全保衛(wèi)、服務(wù)職工等各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，促進(jìn)企業(yè)能夠健康、穩(wěn)定發(fā)展。現(xiàn)在一些企業(yè)積極開展基層黨支部建設(shè)，黨聯(lián)系群眾、實(shí)施民主監(jiān)督，取得了一定的成績，得到了企業(yè)廣大職工的肯定，在凝聚人心與促進(jìn)企業(yè)和諧運(yùn)營上起到了重要的作用。

一、當(dāng)前企業(yè)基層黨支部建設(shè)現(xiàn)狀

（一）重視安全生產(chǎn)忽視黨建工作

企業(yè)工作的重點(diǎn)之一就是保持企業(yè)能夠穩(wěn)定、安全生產(chǎn)，但是現(xiàn)在一些企業(yè)過度追求企業(yè)創(chuàng)收效益，只重視安全生產(chǎn)，忽視黨建工作，還有的干部對黨務(wù)工作沒有正確的認(rèn)識，認(rèn)為過多開展黨建工作會使企業(yè)的安全生產(chǎn)受到影響。還有一些基層行政負(fù)責(zé)人把黨建工作只作為表面工作來應(yīng)付完成，采取敷衍了事的工作態(tài)度。有的企業(yè)黨支部書記等同行政職務(wù)，沒有過多的時間與精力開展黨務(wù)工作。個別企業(yè)還存在“照顧型”的支部書記，起不到黨支部良好表率的作用，使基層黨支部素質(zhì)整體素質(zhì)較低。

（二）黨支部書記缺乏黨務(wù)知識

現(xiàn)在很多企業(yè)的基層黨支部書記都是從業(yè)務(wù)干部選拔而出，在業(yè)務(wù)管理方面具有較強(qiáng)的能力，抓業(yè)務(wù)投入很大的精力，但在黨務(wù)工作方面沒有重視，沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)黨務(wù)知識，在做黨建工作時由于缺乏黨務(wù)知識，能力水平有限，使黨建工作沒有得到有效的開展。還有一些企業(yè)黨政不分，黨建工作用業(yè)務(wù)工作來替代，行政會議代替了黨支部會議，支委會經(jīng)常研究、討論應(yīng)該由行政領(lǐng)導(dǎo)決策的業(yè)務(wù)，而在黨支部需要民主決策的業(yè)務(wù)，則是一個人就能決定[1]。

（三）青年黨員缺乏黨內(nèi)生活鍛煉

隨著干部隊(duì)伍年青化，青年黨員的數(shù)量也越來越多，而這些青年黨員缺乏黨內(nèi)生活鍛煉，在思想政治上沒有打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，使黨建工作增添了新的問題。面對社會與黨內(nèi)的腐敗現(xiàn)象，一些青年黨員不能正確分析與對待，過于夸大不良現(xiàn)象的范圍，思想觀念不正確，對正常的黨員教育產(chǎn)生抵觸心理，影響了黨建工作的開展。

二、加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)基層黨支部建設(shè)的對策

（一）企業(yè)黨建與經(jīng)濟(jì)同步發(fā)展

加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)基層黨建工作，需要黨建工作與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)同步發(fā)展，做到同步規(guī)劃、同步運(yùn)行，使基層黨組織機(jī)構(gòu)設(shè)置與人員配置能夠和經(jīng)濟(jì)建設(shè)同步到位，打造零距離平臺。黨建工作要圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的目標(biāo)開展，不斷創(chuàng)新方式、強(qiáng)化組織功能，找到政策與企業(yè)實(shí)際的結(jié)合點(diǎn)，豐富黨建活動內(nèi)容，成為推動企業(yè)發(fā)展的有效載體，提高企業(yè)凝聚力，以新穎的活動形式落實(shí)黨建工作，這樣才能取得實(shí)在的效果。

（二）提高黨支部書記整體素質(zhì)

支部書記是企業(yè)基層黨支部的領(lǐng)導(dǎo)者，支部書記的精神面貌直接影響著黨支部建設(shè)的開展。因此，提高黨支部書記的整體素質(zhì)，首先要對支部書記加強(qiáng)指導(dǎo)，認(rèn)識到支部工作的重要性，定期召開支部例會及時總結(jié)支部工作，找出工作不足之處，有計(jì)劃進(jìn)行下步工作安排，定期開展專題研討支部建設(shè)與職工思想政治動態(tài)，定期深入基層監(jiān)督檢查支部書記工作情況；其次組織黨支部專題現(xiàn)場會，開展工作交流，比如開展觀摩會、座談會向支部書記推廣經(jīng)驗(yàn)，提高創(chuàng)建水平；最后，利用黨校資源組織崗位培訓(xùn)，定期學(xué)習(xí)理論、管理、法律以及黨務(wù)知識，提高支部書記的理論水平與領(lǐng)導(dǎo)工作能力，不斷創(chuàng)新黨建工作思路[2]。

（三）加強(qiáng)支部建設(shè)與黨員教育

加強(qiáng)支部建設(shè)必須要提高黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力，保證內(nèi)部團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)黨建工作戰(zhàn)斗力，同時，還要提高黨支部成員的參與能力和決策能力，黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有效相結(jié)合，充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)決策作用。另外，還要嚴(yán)格加強(qiáng)黨員教育，提高青年黨員干部的綜合素質(zhì)。首先要重教育、抓學(xué)習(xí)。要及時了解與掌握黨的思想狀況，可以采用主題教育等活動形式，培養(yǎng)黨員團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓進(jìn)取的精神，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部；其次，樹立典型與榜樣。黨支部要積極探索激發(fā)黨員先進(jìn)性的措施，設(shè)立崗位責(zé)任制，樹立模范典型黨員良好形象，調(diào)動黨員工作積極性與主動性；最后，為促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)出點(diǎn)子。企業(yè)制度建設(shè)、落實(shí)制度、企業(yè)管理方面黨支部要積極參與，轉(zhuǎn)變支部作用，幫助企業(yè)解決發(fā)展中遇到的難題，融入企業(yè)內(nèi)部改革，細(xì)化工作環(huán)節(jié)，組織黨員積極參加企業(yè)經(jīng)營管理，深入基層工作，促進(jìn)企業(yè)和諧建設(shè)。支部還要組織各種娛樂活動，提高職工工作熱情，增強(qiáng)企業(yè)核心凝聚力。

結(jié)語：總之，加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)基層黨支部建設(shè)，需要確定目標(biāo)、準(zhǔn)確定位，積極參與實(shí)踐與探索，促進(jìn)企業(yè)和諧誠信、創(chuàng)新發(fā)展。有效落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，構(gòu)建和諧企業(yè)，成為企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)政治后盾力量。

參考文獻(xiàn)：

[1]楊松耀，趙穩(wěn)勇.國有企業(yè)基層黨建工作創(chuàng)新的基點(diǎn)[J].石油化工管理干部學(xué)院學(xué)報.2011年02期

[2]楚春玲.淺談國有企業(yè)基層干部隊(duì)伍建設(shè)[J].現(xiàn)代商業(yè).2011年23期