周世寬,王萬雷,楊靜萍,趙 月,林 怡,高天一,龍飛飛
(大連民族大學(xué) 機(jī)電工程學(xué)院,遼寧 大連 116600)
設(shè)施規(guī)劃與物流分析是工業(yè)工程專業(yè)一門重要的專業(yè)課程,也是一門實(shí)踐性較強(qiáng)的課程,涉及各類工業(yè)設(shè)施和服務(wù)設(shè)施的選址、規(guī)劃、設(shè)計(jì)和改善。旨在培養(yǎng)學(xué)生對生產(chǎn)現(xiàn)場的問題發(fā)現(xiàn)、分析和解決的初步能力,以及對企業(yè)設(shè)施及方案進(jìn)行規(guī)劃、設(shè)計(jì)、評價和改善的能力。該課程具有很強(qiáng)的理論分析性、綜合設(shè)計(jì)性和工程實(shí)踐性,對課堂的教學(xué)模式有較高的要求。
在傳統(tǒng)的課程教學(xué)過程中,一般采用教師課堂講授、學(xué)生聽課記錄的方式,是“知識傳授”與“被動接受”的模式,而當(dāng)前大部分學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)較之以往有很大不同,存在目標(biāo)不明確、態(tài)度不積極、學(xué)習(xí)熱情不高等問題。因此,有必要探索一種有效的教學(xué)模式以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)效果。
目前,國內(nèi)的很多教學(xué)工作者在該課程的教學(xué)改革方面做了一定的研究和探索,提出了比喻教學(xué)法[1]、沙盤教學(xué)法[2]、案例教學(xué)法[3-5]、校企合作教學(xué)法[6-7]、科研項(xiàng)目驅(qū)動法[8]、軟件仿真法[9]等教學(xué)方法。文獻(xiàn)[10]提出了基于建構(gòu)主義教學(xué)思想和KAQ人才培養(yǎng)模式的教學(xué)方法,文獻(xiàn)[11-12]基于CDIO工程教育理念進(jìn)行了教學(xué)改革。在借鑒以上研究成果的基礎(chǔ)上,本文結(jié)合課程教學(xué)特點(diǎn),分析了課程教學(xué)中存在的問題,融合OBE教學(xué)理念,提出了一種基于OBE理念的任務(wù)驅(qū)動型設(shè)施規(guī)劃與物流分析課程教學(xué)方式,以任務(wù)為驅(qū)動,以校企合作為支撐,以仿真技術(shù)為手段,以產(chǎn)出成果和能力達(dá)成為目標(biāo),重組課程知識體系,在確保課程教學(xué)質(zhì)量的前提下進(jìn)行課程教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)模式、考評機(jī)制等全方位的改革探索。
設(shè)施規(guī)劃與物流分析課程以設(shè)施選址、企業(yè)物流系統(tǒng)分析及系統(tǒng)布置設(shè)計(jì)、搬運(yùn)系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)、物流倉儲及配送系統(tǒng)設(shè)計(jì)為核心內(nèi)容,綜合運(yùn)用眾多的知識點(diǎn)、方法和工具等,提出可行的設(shè)計(jì)方案。如圖1所示。
圖1 設(shè)施規(guī)劃與物流分析課程特點(diǎn)
在方案的設(shè)計(jì)過程中,需要充分調(diào)研分析相關(guān)業(yè)務(wù)流程,熟練運(yùn)用相關(guān)方法和工具技術(shù),這是個繁雜的過程。單純在課堂上講授這些課程內(nèi)容,既枯燥又難以深入理解。同時,學(xué)生對設(shè)計(jì)任務(wù)的積極性、設(shè)計(jì)方案的優(yōu)劣、與實(shí)際業(yè)務(wù)需求的契合程度以及方案的可用性等都對課程的學(xué)習(xí)效果和學(xué)生能力的培養(yǎng)產(chǎn)生很大影響。
在OBE教育理念中,學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果和效果尤為重要,更為看重的是實(shí)現(xiàn)學(xué)生特定的學(xué)習(xí)產(chǎn)出。因此,必須對學(xué)生通過該課程應(yīng)達(dá)到的能力及其水平有清楚的構(gòu)想,設(shè)計(jì)適宜的教學(xué)模式來保證學(xué)生達(dá)成這些預(yù)期目標(biāo)。
在課程教學(xué)中,要打破按教材章節(jié)順序逐一講授的傳統(tǒng)模式,適當(dāng)加強(qiáng)綜合性的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)比重,以“任務(wù)驅(qū)動”的方式,依據(jù)知識、能力、素質(zhì)三維一體化要求重組課程體系。以課程任務(wù)為主線,以課程知識點(diǎn)為基礎(chǔ),以仿真技術(shù)為手段,以過程管理為保障,以能力目標(biāo)為牽引,通過企業(yè)情境、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通交流、虛擬實(shí)現(xiàn)和專家評審等方式,提高理論知識的鞏固性,加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性,完善教與學(xué)的融合性,實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)思維的創(chuàng)新性和能力的達(dá)成性等。如圖2所示。
圖2 基于OBE理念的任務(wù)驅(qū)動型課程教學(xué)方式結(jié)構(gòu)示意圖
本課程設(shè)置的知識點(diǎn)主要包括:物流、物流系統(tǒng)、供應(yīng)鏈及供應(yīng)鏈管理、設(shè)施規(guī)劃等的基本概念和發(fā)展概況;設(shè)施選址的原則、技術(shù)方法、模型、算法等;工廠物流分析的流程、方法、使能工具等;設(shè)施布置設(shè)計(jì)的原則、方法、模型、算法及評價等;物料搬運(yùn)系統(tǒng)設(shè)計(jì)的設(shè)備、方法、合理化原則等;倉儲系統(tǒng)設(shè)計(jì)的設(shè)備、方法等內(nèi)容。如圖3所示。
通過課程知識內(nèi)容的學(xué)習(xí),使學(xué)生明確設(shè)施規(guī)劃與物流分析課程的基本概念、研究對象、課程目標(biāo)和技術(shù)方法等,為設(shè)計(jì)和完成課程任務(wù)做好理論知識儲備,為理論與實(shí)踐相結(jié)合奠定基礎(chǔ)。
圖3 設(shè)施規(guī)劃與物流分析課程設(shè)置知識點(diǎn)結(jié)構(gòu)圖
課程教學(xué)模式如圖4所示,在課程理論知識點(diǎn)講授之前,組織學(xué)生劃分成3-5人的小組,布置符合教學(xué)要求并與知識點(diǎn)相對應(yīng)的“任務(wù)”,讓學(xué)生先熟悉任務(wù)內(nèi)容和要求,并鼓勵學(xué)生事先查閱相關(guān)文獻(xiàn),鍛煉知識獲取、凝練、應(yīng)用的能力;在課程講授過程中,鼓勵學(xué)生提出自己的疑惑之處并參與討論,使學(xué)生主動思考,大膽暢想;在完成任務(wù)階段,學(xué)生進(jìn)行自我管理,通過分工協(xié)作、討論交流、設(shè)計(jì)實(shí)施、仿真優(yōu)化、互評互學(xué)等環(huán)節(jié),學(xué)會“學(xué)中做、做中學(xué)”,養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣。在這個過程中,教師要起到引導(dǎo)、激勵、解惑、調(diào)偏、監(jiān)督和點(diǎn)評等作用,注意提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性,鍛煉學(xué)生的知識運(yùn)用能力,培養(yǎng)創(chuàng)新意識。
同時,要注重“任務(wù)”和解決方案的更新和積累工作,建立任務(wù)案例庫。在開課之初做好“任務(wù)”的設(shè)置工作,“任務(wù)”要有代表性和新穎性,“任務(wù)”間要有關(guān)聯(lián)性和系統(tǒng)性。
圖4 設(shè)施規(guī)劃與物流分析課程教學(xué)模式圖
針對設(shè)施規(guī)劃與物流分析課程實(shí)踐性強(qiáng)的特點(diǎn),結(jié)合本專業(yè)實(shí)踐基地某汽車制造企業(yè)的實(shí)際情況,以企業(yè)的典型零部件生產(chǎn)或裝配過程中的實(shí)際工程問題為研究對象,凝練并積累設(shè)施選址類、物流分析及物料搬運(yùn)系統(tǒng)設(shè)計(jì)類、系統(tǒng)布置設(shè)計(jì)類、倉儲與配送系統(tǒng)設(shè)計(jì)類任務(wù)案例。學(xué)生在完成任務(wù)的過程中,需要借助仿真軟件對任務(wù)進(jìn)行建模仿真,分析并找出方案的不足之處,并優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,最終提交設(shè)計(jì)報告并答辯。以此培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)用專業(yè)知識及現(xiàn)代技術(shù)工具對企業(yè)設(shè)施及方案進(jìn)行規(guī)劃、設(shè)計(jì)、評價和改善的能力,以及對工程實(shí)訓(xùn)及工程項(xiàng)目的分析、設(shè)計(jì)等過程進(jìn)行文檔的撰寫、整理和表達(dá)的能力。
在本課程的改革中,建立“自評互評點(diǎn)評”相結(jié)合的綜合考評機(jī)制(如圖5所示),除了教師的過程點(diǎn)評和最終點(diǎn)評之外,還要充分發(fā)動學(xué)生共同參與評價。在完成任務(wù)的過程中,小組內(nèi)成員間要進(jìn)行自評與互評,作為學(xué)生個人評定成績的依據(jù);在答辯環(huán)節(jié),各小組間要進(jìn)行互問與互評,作為小組評定成績的依據(jù)之一。這樣既確保了學(xué)生間的相互激勵與監(jiān)督,也鍛煉了學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、持續(xù)改善的意識。
圖5 設(shè)施規(guī)劃與物流分析課程考評機(jī)制圖
本文在融合OBE教學(xué)理念、重組課程知識體系的基礎(chǔ)上,通過任務(wù)驅(qū)動、仿真優(yōu)化等方式,探索了設(shè)施規(guī)劃與物流分析課程的教學(xué)改革。通過改革后的課程教學(xué)模式,提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和參與的積極性,培養(yǎng)了學(xué)生自主學(xué)習(xí)和實(shí)踐創(chuàng)新的意識;通過組隊(duì)分工合作,鍛煉了學(xué)生的溝通協(xié)作和人際交往的能力;通過分析設(shè)計(jì),鍛煉了學(xué)生運(yùn)用基本知識進(jìn)行問題分析、建模仿真和改善優(yōu)化的能力;通過方案答辯,鍛煉了學(xué)生組織表達(dá)、溝通交流的能力。