摘要:語言學習的目的在于應用。中職生畢業(yè)后就進入社會,因此,在中職學校的教學改革過程中,要提高學生們的英語應用能力,就應該注重學生們口語技能的培養(yǎng),使學生可以通過知識的運用更好的適應時代的發(fā)展,從而可以全面的促進我國人才的培養(yǎng)。
關鍵詞:英語;口語;交際;興趣
中職教育以就業(yè)為導向,中職生最終目標是走向社會,而良好的口語交際是步入社會的關鍵,它將影響中職生在社會上的立足和發(fā)展。而培養(yǎng)中職生英語口語交際能力,既是中職英語教學大綱的基本要求,又是中職生綜合能力的重要部分,更是適應社會的需要。在中職英語教學中,注重多渠道培養(yǎng)和提高中職生的英語口語交際能力,為他們今后的發(fā)展提供有用的、可操作性的知識素養(yǎng)和技能素養(yǎng)尤為重要。
一、中職英語口語教學現(xiàn)狀
首先,中職學生的英語基礎普遍薄弱,表現(xiàn)為閱讀能力差、語法知識差、詞匯量少、英語聽說能力差。同時,許多中等職業(yè)學生缺乏自信,心理自卑,他們不喜歡說英語,擔心犯發(fā)音錯誤,害怕被嘲笑,在教學活動中不積極和老師同學配合,不善于與他人口頭交流,所有這些阻礙學生口語交際能力的培養(yǎng)。
第二,中等職業(yè)學校對課程設置有偏見。在中等職業(yè)學校,英語課的周課時嚴重不足,英語口語課更是一片空白。由于中職學校重視專業(yè)甚于文化,很多中職學校開設的英語課較少,每周有2~4個課時,無法保證口語訓練的時間。在英語課堂上,教師只能做到簡單的日常口語交際訓練??梢?,中職學生英語口語交際時間減少,課程間隔時間長,導致英語口語交際訓練沒有得到鞏固和加強。
第三,教師不注重英語口語交際能力的培養(yǎng)。目前,很多中等職業(yè)學校的英語教師不使用英語組織教學,這在不知不覺中影響到學生。同時,老師的教學方法存在問題了,傳統(tǒng)課堂上大部分時間用在詞匯和語法講解上,忽視學生參與英語課堂活動,一些教師簡單地省略了聽力和口語教學部分,不負責任的教學容易降低口語交際訓練,讓學生失去了英語口語培訓的機會,影響學生口語交際水平的提高。
第四,缺乏英語語言環(huán)境。課堂教學是英語教學和活動的主要形式。語言環(huán)境是學習者語言學習成功的關鍵。語言習得是在特定的語言環(huán)境中進行的。中職學生每周只上有限數(shù)量的英語課來學習英語。僅僅在短短幾分鐘的課內(nèi)培養(yǎng)學生的口語交際能力顯然是不夠的。
二、中職英語教學中學生口語交際能力的培養(yǎng)策略
(一)必須培養(yǎng)學生對英語的興趣
興趣是最好的老師。要培養(yǎng)學生對英語的興趣,首先要消除心理障礙,敢于開口說英語。很多學生對開口講英語總有一種懼怕心理,怕出錯,怕錯了受老師責備,怕讀不準被同學恥笑。這種恐懼心理常導致課堂上焦慮和緊張,影響正常的思維和順利的表達。造成這種心理的原因就是學生平時缺乏足夠的口語練習機會,在開口時沒有一種自主感,阻礙了口語練習的順利進行。面對存在著恐懼心理的學生,老師一方面要給他們做示范,一方面更要有耐心,態(tài)度和藹,盡量緩解學生的心理壓力,營造一個寬松和諧的課堂氣氛。讓他們能夠不怕說錯,不膽怯,鼓勵他們“言者無罪”。開口讀就是大聲朗讀,不但要在課堂上跟著朗讀,還要自己利用課下時間朗讀單詞、課文。無形中便會逐漸喜歡這種語言,久而久之,越喜歡越愛學,越愛學越喜歡,很快就可以形成良性循環(huán)。人到了這種狀態(tài),能熟練掌握這種語言便指日可待了。
(二)抓好英語基礎知識
任何事物要想成功都要從最基礎的做起。英語學習是如此,口語交際能力訓練更是如此。而口語最為基礎的就是語音語調(diào)。只有將語音語調(diào)練習好了,才能談得了單詞,短語,句子,段落到文章,這樣就能水到渠成,一氣呵成。因此教師要使學生掌握正確的語音的發(fā)音部位和語音規(guī)則,在學生確實掌握了正確的語音以后,再有目的的進行連讀、重讀、弱讀、同化、失爆等的訓練。教師也要注重語調(diào)傳授。其中最有效的方法是模仿。學生可以通過看電影或聽磁帶反復模仿對話發(fā)音,我推薦學生多模仿動畫片中的對話,因為動畫片中的發(fā)音較清晰,語調(diào)變化多,學生對其內(nèi)容也比較感興趣。這樣學生通過不斷地、有目的地練習,既糾正了發(fā)音,又形成正確的語調(diào)。在實踐過程中,教師要多鼓勵,要學生多練習掌握語音的變化規(guī)律和模式,使之形成一種感知變成理解。
(三)創(chuàng)設情景
英語口語不能一聽即通,流利說話的能力同樣不可能與生俱來。它需要通過一系列的輸入、模仿、分析、記憶等各方面習得之后而自然形成,繼而啟動流利的話語。習得即無意中獲得,是口語教學的核心,它不同于自覺的語法學習或認知學習。因此,口語教學中的每項活動、每個話題都必須有意義、有趣味,使學生的注意集中在活動的內(nèi)容而不是形式上。在教材中,有很多課文內(nèi)容與現(xiàn)實生活緊密聯(lián)系的話題,如:求職(Jobs)、旅行(Travel)、幫助(Askforhelp)等。教師可以將這些內(nèi)容活化為實際,讓學生就其充分發(fā)表看法和見解,趣化口語教學。學生很容易做出積極反應并開展口語互動。
(四)因材施教
教育教學中,要考慮學生的個性差異,教師要充分了解學生,還要根據(jù)學生的不同性格、特點,采取不同的方法,做到有的放矢地進行教學,分別培養(yǎng)和提高他們的口語表達能力。如性格外向的學生,活潑大膽,反應迅速,對此類學生應采取吹毛求疵法,在保護他們積極性的同時,對他們從嚴從高要求,讓他們說的對、準、好;性格內(nèi)向的學生,反應速度慢,應采取激勵法,著重培養(yǎng)他們敢說和愿意說的良好習慣,鼓勵他們敢于發(fā)言提問。因材施教,這是解決口語表達中的問題的最重要的方法之一。
總之,在中職英語教學中,為了提高學生的語言運用能力,要求學生能夠運用所學的語言知識與人進行交流溝通,所以,我們在傳授知識技能的同時要引導學生大膽地開口講英語,不僅要注重學生聽、讀、寫方面的能力,更要加強對口語交際能力的鍛煉,讓學生張口說英語,用英語將自己的想法流利地表達出來,從而促進學生口語交際能力的鍛煉和提高。
參考文獻:
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[2]吳穎.中職語文教學中如何培養(yǎng)學生口語交際能力[J].考試周刊,2017(53).
作者簡介:
楊宿燕,重慶市,重慶市黔江區(qū)民族職業(yè)教育中心。