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        如何提升縣級供電企業(yè)“本質安全水平”

        2019-04-01 15:06:00周結昌
        科技創(chuàng)新導報 2019年28期
        關鍵詞:縣級供電企業(yè)改進方法

        周結昌

        摘? ?要:安全生產是企業(yè)生存與發(fā)展的生命線。隨著縣級供電企業(yè)電網建設的快速發(fā)展,農網施工、檢修作業(yè)點多面廣,作業(yè)現(xiàn)場是縣公司安全生產的最大風險點,而消減風險、杜絕人身事故發(fā)生最有效的機制,就是扎實開展“本質安全水平提升”各項安全工作機制,促使作業(yè)現(xiàn)場各類人員積極做好現(xiàn)場作業(yè)各項安全生產準備工作,嚴格使用工程施工全過程管控系統(tǒng),嚴肅執(zhí)行“十不干”和安全生產禁令,確?,F(xiàn)場勘查、停電、驗電、裝設接地線、懸掛標示牌等工作到位。通過近一年的實踐,公司本質安全水平提高顯著,公司本部及外來施工單位各類人員的安全管理管控能力越來越強,確保了人身安全“零傷害”,萬年公司安全生產形式日益平穩(wěn)向好。

        關鍵詞:縣級供電企業(yè)? 管理短板? 改進目標? 改進方法

        中圖分類號:F426? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?文獻標識碼:A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文章編號:1674-098X(2019)10(a)-0188-02

        1? 管理短板

        從目前縣級供電公司的安全狀況來看,本質安全水平極低,安全責任落實漂浮,現(xiàn)場作業(yè)人員安全技術能力普遍差,安全管控人員素質大部分不高,現(xiàn)場安全管控不力,安全隱患多整改率低;等等,人身安全風險非常大。

        2? 改進思路和目標

        2.1 目標

        控制目標:確保公司“零傷害”,崗位安全零傷害,班組安全零事故,公司不發(fā)生七級及以上電網及設備事件。

        重點工作目標:

        (1)“兩票三制”執(zhí)行到位,作業(yè)現(xiàn)場“可控、能控、在控”;

        (2)安全性評價問題及事故隱患有效整改;

        (3)安全資金投入足額和有效;

        (4)安全工作獎懲考核及時到位;

        (5)生產及安全工器具、個人防護用品配置齊全、保管100%合格,使用正確;

        (6)安全質量標準化現(xiàn)場動態(tài)達標;

        (7)安全培訓嚴教實學真會,使各類人員安全成為行為習慣;

        (8)應急處置快捷安全正確高效。

        2.2 思路

        嚴格執(zhí)行公司“13245”總體思路,扎實開展“本質安全水平提升”的各項安全工作。

        (1)圍繞“作業(yè)現(xiàn)場安全風險管控”1條工作主線。

        (2)加強“班組安全建設”、“安全質量標準化建設”、“應急能力建設”3個建設。

        (3)嚴抓“安全評價問題及隱患整改”、“安全風險分析及評估防范”2項工作。

        (4)提升“安全領導能力”、“專業(yè)安全管控能力”、“班員“四不傷害”能力”、“應急處置能力”4個能力。

        (5)確?!鞍踩熑温鋵嵉轿弧薄ⅰ鞍踩ぷ鞑渴鸬轿弧?、“安全跟進指導到位”、“安全督辦檢查到位”、“安全考核問責到位”5個到位。

        3? 改進的主要做法

        扎實開展“本質安全水平提升”各項安全工作,強化安全責任落實,強化作業(yè)現(xiàn)場安全管控,深化風險預控,強化安全素質提升。

        3.1 安全責任落實

        (1)增強安全責任擔當。

        公司各級各類人員均應保持“沒有安全就沒有一切”的高度警醒,要增強“敬畏生命、敬畏安全、敬畏職責”的高度自覺,始終以等不起的責任感、慢不得的危機感和坐不住的緊迫感。把安全工作放在心上、抓在手上、落實在行動上,貫穿于安全生產全過程。

        (2)強化層級化、專業(yè)化安全管控。

        公司各部門、各保證體系主體責任落實的原則,強化層級化、專業(yè)化安全管控,重點抓好隱患排查治理、作業(yè)現(xiàn)場風險評估和管控。

        各類施工單位必須嚴格準入并依法依規(guī)簽訂施工及安全協(xié)議,切實落實安全責任。

        (3)加強安全檔案建設。

        逐級開展“十不干”、“無違章”安全承諾等安全責任狀簽訂工作;

        公司建立各類安全檔案,重點對違反“安全生產禁令”和各類違章人員,一律納入個人年度安全檔案;

        完善安全工作獎懲考核評價機制,對安全職責不履行部門和個人,一律進行懲處和及時通報警示;

        對安全管理混亂的部門,一律列為安全不放心部門,對部門負責人進行約談警示,列為重點整治對象;

        積極主動接受地方安全監(jiān)管部門監(jiān)管,營造安全誠信的外部環(huán)境。

        3.2 強化作業(yè)現(xiàn)場安全管控

        (1)嚴格執(zhí)行“兩票三制”,堅決杜絕“三無”;依托“工程施工全過程管控系統(tǒng)”,做到所有作業(yè)現(xiàn)場100%使用APP管控,做到所有現(xiàn)場作業(yè)都有管理人員到崗到位,都有安全稽查。充分發(fā)揮公司三級安全網作用,逐級落實安全管理及“兩票三制”管理責任。

        (2)推行生產作業(yè)安全管控標準化,認真開展作業(yè)計劃、現(xiàn)場勘查單記錄、施工方案及工作票的會商審查,確??茖W安排作業(yè)任務,依規(guī)履行編、審、批程序,認真做好危險點辨識、風險評估、承載力分析、安全交底、“三措一案”等安全工作;確?,F(xiàn)場安全措施正確完備,嚴格落實防觸電、防感應電、防高墜、防誤操作等安全技術措施。

        (3)加強反違章查處力度。

        安全總監(jiān)牽頭,由安質部、黨建部及其他生產業(yè)務部門組成現(xiàn)場稽查小組,按照“四不兩直”要求每天在全縣范圍內進行反違章稽查,重點嚴肅查處違反“三無”、“十不干”及“十個嚴禁”現(xiàn)象。

        針對同類違章現(xiàn)象或同一班組、同一班員、同一工作負責人等違章加倍處罰。對屢教不改的進行下崗學習并對班長進行誅連乃至免職處分。

        嚴查施工單位的資質及施工人員的資格,嚴查生產工器具及安全工器具,嚴查施工單位的各類人員到位情況等。查到外委施工單位違反“三無”、“十不干”及“十個嚴禁”現(xiàn)象,提格處理,并停工整頓三天,整頓不到位、認識不深刻繼續(xù)停工。

        公司系統(tǒng)內一經發(fā)現(xiàn)嚴重違章和違反十條禁令作業(yè),立即責令停工整頓,由經理或書記組織,召集相同作業(yè)類型人員進行違章分析,對違章的工作負責人及班員安排到公司電教室學習和反復做《安規(guī)題庫》直至考試合格。

        嚴懲不履行安全管控職責到崗到位管理人員。各類到崗到位人員在現(xiàn)場要以“雞蛋里挑骨頭”的原則,按照《安規(guī)》等要求進行履職,對沒有在現(xiàn)場認真履職被省公司查到了違章,對到崗到位人員進行處罰。

        3.3 強化安全風險預控

        (1)切實規(guī)范作業(yè)前的安全準備工作。

        嚴格執(zhí)行現(xiàn)場勘查制度,進行危險點分析,加強安全風險防范與管控,嚴肅會商審查作業(yè)計劃、現(xiàn)場勘查單記錄、施工方案及工作票,確保四個環(huán)節(jié)一條線相對應地無紕漏,確?,F(xiàn)場安全措施正確完備。

        (2)加強安全性評價問題整改及隱患排查治理。

        針對專家評價出的問題,確保問題及時整改到位。凡整改不力、追究相關單位和人員責任。

        嚴肅認真開展“春、秋季“安全大檢查和各類專項安全檢查工作,及時整治隱患。

        (3)開展“三級”風險評估。

        認真開展公司部室安全管理系統(tǒng)風險評估,所站、班組重點工序風險評估和崗位風險評估。

        (4)提升應急監(jiān)測、預警、響應及處置能力。

        完善安全生產調度和應急監(jiān)測、預警、響應和處置系統(tǒng),通過應急能力評估提升應急處置安全水平及能力。

        4? 改進效果

        通過查閱計劃與許可、兩票的對應性;檢查施工方案安措是否完善和針對性強,檢查班前班后會的安全交底效果和工作總結成效等安全基礎工作;檢查反違章情況和現(xiàn)場作業(yè)的風險情況等,發(fā)現(xiàn)自扎實開展“本質安全水平提升”各項安全工作以來,安全責任落實得到強化,人員安全素質有較高提升,風險預控強化,作業(yè)現(xiàn)場安全管控有力,現(xiàn)場作業(yè)安全有序,大大降低了安全風險,萬年公司安全生產形式越來越平穩(wěn)向好,實現(xiàn)了“零傷害”目標。

        5? 結語

        縣級供電企業(yè)要生存和發(fā)展,要確保員工生命安全和家庭幸福,須扎實開展“本質安全水平提升”各項安全工作機,法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化開展本質安全生產各項工作,最終落地到“安全成為行為習慣”,確?!傲銈Α焙烷L治久安。

        參考文獻

        [1] 黃琳.電力安全生產管理中存在的問題及解決辦法[J].中國戰(zhàn)略新興產業(yè),2017(40):177.

        [2] 雷玉梅.縣級供電企業(yè)電力安全管理現(xiàn)狀分析與新理念[J].科技創(chuàng)新導報,2018,15(24):174,176.

        [3] 陳陽.安全需要心無旁騖[J].農村電工,2018,26(11):58.

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