王瑋 夏吉明

摘 要：本文從高速公路企業(yè)開展黨建思政工作的重要性入手，在分析了高速公路企業(yè)黨建思政工作中存在的問題的基礎(chǔ)上，就新常態(tài)下如何創(chuàng)新高速公路企業(yè)黨建思政工作發(fā)表了幾點(diǎn)自己的見解，以供參考。

關(guān)鍵詞：新常態(tài)；高速公路企業(yè)；黨建思政工作；創(chuàng)新對(duì)策

1 引言

隨著我國(guó)改革開放的持續(xù)深化和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整，我國(guó)的高速公路企業(yè)無論是在市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)環(huán)境方面，還是員工待遇方面都發(fā)生了較大的變化，在這種新常態(tài)下要想使高速公路企業(yè)朝著更加優(yōu)質(zhì)、高效的方向持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，必須充分發(fā)揮企業(yè)黨建思想政治工作的作用和優(yōu)勢(shì)，在國(guó)家政策和黨組織的正確引導(dǎo)下，不斷優(yōu)化、創(chuàng)新企業(yè)黨建思政工作模式與方法，使其更好地發(fā)揮對(duì)高速公路企業(yè)的指導(dǎo)、引領(lǐng)及戰(zhàn)斗堡壘的重要作用。

2 高速公路企業(yè)開展黨建思政工作的重要性

2.1 高速公路企業(yè)黨建思政工作是實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的必然需要

當(dāng)前，高速公路行業(yè)正好處在社會(huì)體制轉(zhuǎn)型和企業(yè)體制深化改革的關(guān)鍵時(shí)期，在這個(gè)物欲橫流和個(gè)人主義、享樂主義、拜金主義不斷滋生以及員工工作壓力、生活壓力不斷加大的新常態(tài)下，企業(yè)員工的政治思想很容易被動(dòng)搖，因此，必須加強(qiáng)高速公路企業(yè)黨建思政工作，幫助企業(yè)員工樹立實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”的偉大理想，鞏固員工的社會(huì)主義信念，積極投入祖國(guó)的建設(shè)工作，為實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興貢獻(xiàn)自己的力量。

2.2 高速公路企業(yè)黨建思政工作企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要保障

思想是行為的有效指導(dǎo)者，意識(shí)對(duì)物質(zhì)有著動(dòng)態(tài)的反應(yīng)。高速公路行業(yè)的健康、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展離不開企業(yè)員工目標(biāo)的一致與政治思想的統(tǒng)一。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)不斷加快的新形勢(shì)下，經(jīng)濟(jì)成分和利益逐漸呈現(xiàn)出多元化發(fā)展的趨勢(shì)，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也日漸激烈，高速公路企業(yè)在這樣的新常態(tài)下，開展經(jīng)濟(jì)體制改革必然會(huì)影響到企業(yè)員工的政治觀念、價(jià)值觀念的轉(zhuǎn)變，此時(shí)，必須通過黨建思政工作來穩(wěn)定企業(yè)員工觀念以及發(fā)展方向，增強(qiáng)企業(yè)員工的團(tuán)結(jié)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、協(xié)作意識(shí)以及顧全大局的意識(shí)，有效增強(qiáng)企業(yè)員工的凝聚力。

3 高速公路企業(yè)黨建思政工作中存在的問題

3.1 黨建工作模式和方法沒有結(jié)合新形勢(shì)的發(fā)展變化及時(shí)做出改變

高速公路企業(yè)在新的世界經(jīng)濟(jì)大環(huán)境和互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的影響下，在運(yùn)營(yíng)發(fā)展的過程中所面臨的新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)以及發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展方向、發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、發(fā)展規(guī)模等都會(huì)發(fā)展較大的變化，因此，企業(yè)的黨建思政工作也要跟上企業(yè)和時(shí)代發(fā)展的步伐，不斷將新時(shí)代的發(fā)展觀和黨的新思想以及國(guó)家的新政策滲透到企業(yè)黨建思政的工作當(dāng)中。但是就高速公路企業(yè)當(dāng)前的具體情況來看，有的基層黨組織仍然沿用傳統(tǒng)的思政工作開展模式和方法，無法有效將黨建工作內(nèi)容落實(shí)到具體工作當(dāng)中，無法加強(qiáng)員工對(duì)黨建思政工作的正確認(rèn)識(shí)和重視程度，黨建思政工作不能夠深入人心，無法有效調(diào)動(dòng)企業(yè)員工的積極性和凝聚力，其主要原因就是黨建思政工作模式和方法沒有跟隨新形勢(shì)的發(fā)展做出及時(shí)的改變。

3.2 黨建工作人員思想覺悟有待進(jìn)一步提升

隨著近年來高速公路企業(yè)的快速發(fā)展，對(duì)各類新型技術(shù)人才的需求量逐漸加大，企業(yè)內(nèi)部員工結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出不均衡現(xiàn)象，有的員工黨建思想政治覺悟較高，認(rèn)知貫徹和執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針、政策，而有的員工則對(duì)黨建思政工作的認(rèn)識(shí)程度不高，認(rèn)為企業(yè)的發(fā)展只要做好本職工作就可以了，加強(qiáng)思想政治工作只是形式而已，久而久之，員工的工作積極性就會(huì)減退，工作態(tài)度散漫，工作效率低下，從而影響到企業(yè)的正常發(fā)展。

4 新常態(tài)下加強(qiáng)高速公路企業(yè)黨建思政工作創(chuàng)新對(duì)策

4.1 黨建工作和模式要順應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展變化

沒有改革就沒有進(jìn)步，沒有創(chuàng)新就勿談發(fā)展，企業(yè)的黨建思政工作也是如此。脫離的工作實(shí)際和時(shí)代發(fā)展形勢(shì)變化的企業(yè)黨建思政工作是不符合企業(yè)運(yùn)營(yíng)發(fā)展和社會(huì)發(fā)展要求的。因此，要想在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和國(guó)際經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)加快的新常態(tài)下加強(qiáng)高速公路企業(yè)黨建思政工作就必須首先實(shí)現(xiàn)黨建思政工作模式和方法的創(chuàng)新與改變?；鶎狱h組織要在新時(shí)代科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義核心價(jià)值觀以及十九大精神的指導(dǎo)下全面提升對(duì)黨建思政工作的重視程度，積極深入企業(yè)員工內(nèi)部，認(rèn)真了解員工的生活、工作需求及以及思想狀況，堅(jiān)持實(shí)事求是、理論聯(lián)系實(shí)際的原則，給予不同的政治思想認(rèn)識(shí)水平的員工合理、充分的交流與溝通，使黨建工作人員能夠及時(shí)、全面地了解員工的思想、生活及工作狀況，針對(duì)員工思想的變化采取有針對(duì)性的思想道德建設(shè)方法，做到黨建工作能適合每一位員工，緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐與趨勢(shì)。

4.2 加強(qiáng)對(duì)黨建理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和建設(shè)，進(jìn)一步提升黨建工作人員的思想覺悟

學(xué)習(xí)是沒有止境的，無論任何時(shí)候“學(xué)習(xí)”都不會(huì)過時(shí)，只有不斷地學(xué)習(xí)才會(huì)有進(jìn)步，才會(huì)有發(fā)展。對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說，黨建思政工作過程就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)新的思想理論和知識(shí)的過程。在高速公路企業(yè)運(yùn)營(yíng)發(fā)展的過程中，要想充分發(fā)揮黨建思政對(duì)企業(yè)的指導(dǎo)和引領(lǐng)作用，企業(yè)黨組織必須要對(duì)企業(yè)各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行新時(shí)代思想發(fā)展觀、黨建思政理論知識(shí)以及新的黨規(guī)、黨章、國(guó)家相關(guān)法規(guī)政策的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者以黨建思想原則作為基礎(chǔ)，以此來制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，通過對(duì)黨的思想進(jìn)行不斷的學(xué)習(xí)和加深認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步提升黨建工作人員的思想覺悟，有效促進(jìn)企業(yè)的科學(xué)運(yùn)營(yíng)與快速、穩(wěn)定發(fā)展。

4.3 借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)創(chuàng)建黨建思想政治網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)

互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息技術(shù)的迅速發(fā)展將人類推入了網(wǎng)絡(luò)化、信息化、數(shù)字化、智能化時(shí)代，當(dāng)前“互聯(lián)網(wǎng)+”已經(jīng)被廣泛應(yīng)用到各個(gè)領(lǐng)域，在很大程度上加快了人們的生活、學(xué)習(xí)和工作節(jié)奏。高速公路企業(yè)黨建思政工作同樣可以借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)來提升其工作質(zhì)量和效率。企業(yè)黨組織可以利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)創(chuàng)建黨建思想政治網(wǎng)絡(luò)交流學(xué)習(xí)平臺(tái)，使企業(yè)員工隨時(shí)隨地都可以通過手機(jī)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行交流與信息傳遞，也可以發(fā)表自己內(nèi)心對(duì)企業(yè)的訴求。企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部可以在平臺(tái)上面設(shè)置黨建思政學(xué)習(xí)的內(nèi)容，并對(duì)新的黨章、新的思想進(jìn)行同步更新，讓員工能夠更加自由的進(jìn)行思想道德的學(xué)習(xí)和交流，使黨建思政的宣傳工作更為有效的開展，從而使企業(yè)員工的思想覺悟在無形當(dāng)中得到提高。

5 結(jié)語

綜上所述，在社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展和經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)逐漸加快的新常態(tài)下，高速公路企業(yè)作為我國(guó)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中的重要組成部分，要時(shí)刻堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的思想，在新時(shí)代科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義核心價(jià)值觀以及十九大精神的指導(dǎo)下，以創(chuàng)新為發(fā)展引擎，不斷創(chuàng)新黨建思想政治工作，使其更好地充分發(fā)揮對(duì)高速公路企業(yè)運(yùn)營(yíng)發(fā)展的思想指導(dǎo)和戰(zhàn)斗堡壘的重要作用，有效推動(dòng)高速公路企業(yè)健康、和諧、高效、快速、穩(wěn)定發(fā)展。

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