張曉麗

(河南龍宇煤化工有限公司，河南 永城 476600)

引言

在市場經(jīng)濟背景下，企業(yè)結(jié)構(gòu)改革不斷深化，企業(yè)工會群眾思想政治工作日漸復雜化，如何提升思想政治工作有效性已成為企業(yè)工會面臨的重大挑戰(zhàn)。企業(yè)工會需要在統(tǒng)籌兼顧的基礎(chǔ)上，全面深入地把握現(xiàn)階段企業(yè)群眾思想政治工作新特征、新問題等，多層面優(yōu)化企業(yè)運營發(fā)展各階段開展的群眾思想政治工作，分層次、分階段對不同崗位職工進行高效思想政治教育，提升各層次職工思想政治素質(zhì)，成為新時期所需的高素質(zhì)專業(yè)人才，確保企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展中有重要的人才保障。

一、企業(yè)工會思想政治工作的作用

（一）履行職工職責

強化企業(yè)員工聯(lián)系，工會對下屬職工運用定期組織學習，進行《工會法》與《勞動法》的宣傳工作，讓企業(yè)職工可以對自己的權(quán)利義務(wù)有正確的理解和認識，同時使員工對自身職責可以更好履行。通過民主化或是群眾化的方式強化企業(yè)職工的凝聚力和向心力，使企業(yè)領(lǐng)導與基層之間形成緊密的聯(lián)系，構(gòu)建良好的工作環(huán)境。

（二）強化職工教育

積極做好企業(yè)活動，工會可以有效組織企業(yè)職工開展教育活動，還可以樹立正確的職業(yè)責任感和職業(yè)道德觀。工會還可以圍繞企業(yè)單位中的工作內(nèi)容和工作性質(zhì)以及重點工作等，進行勞動競賽和爭優(yōu)創(chuàng)新等活動。豐富員工實際生活的同時，還可以強化職工對本職工作的積極性和主動性。

（三）堅持以人為本

有效維護企業(yè)職工權(quán)益，工會組織可以對職工生活和工作等多個方面進行照顧，幫助企業(yè)職工維護自身的合法權(quán)益。重點對職工思想和文化以及經(jīng)濟上提供幫助。企業(yè)工會要在職工思想政治方面重點對待，積極做好企業(yè)職工的思想政治工作，進一步提升職工的思想政治覺悟，并從職工自身利益出發(fā)，堅持以人為本的原則，充分發(fā)揮工會權(quán)益保障的職能。

二、新時代工會組織開展思想政治工作的方法與實踐

（一）拓展思想政治工作路徑

企業(yè)領(lǐng)導層應(yīng)該深刻理解思想政治工作在工會工作中的重要意義，應(yīng)該對這一工作給予足夠的重視。面對當前多元思想的復雜環(huán)境，要重新審視工會思想政治工作的地位。同時，更應(yīng)該以創(chuàng)新意識與時俱進，將公司的生產(chǎn)經(jīng)營與思想政治工作有機的結(jié)合在一起，以加強這一工作的實效性和針對性。在這一過程中，公司要積極的為廣大職工群眾創(chuàng)造思想政治教育的機會與條件，要積極組織專家學者定期到企業(yè)中來開展講座，為工作人員傳授經(jīng)驗、開拓思路，幫助他們提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和工作水平，從而確保工會的思想政治工作能夠順利進行并且卓有成效。

（二)營造良好的黨建形象

黨委的其中一項工作內(nèi)容，就是促進生產(chǎn)任務(wù)的執(zhí)行。第一：宣傳報道是重點。強化對單位的正面宣傳，有利于營造良好的企業(yè)形象，為職工樹立充足的自信，增加員工的工作動力。第二：做到三貼近。貼近生產(chǎn)，黨員應(yīng)該深入生產(chǎn)現(xiàn)場，充分了解生產(chǎn)狀況，比如對生產(chǎn)進度、生產(chǎn)安全、生產(chǎn)質(zhì)量等等做到了然于心；貼近基層、貼近職工，黨員需要深入生產(chǎn)的最前線，充分了解職工的需求，聽取職工的建議，確保為職工創(chuàng)造最好的生產(chǎn)環(huán)境。第三，積極表彰先進個體。對于優(yōu)秀的職工，應(yīng)當予以表彰，將他的優(yōu)秀事例展示出來，讓他們有成就感以及歸屬感，同時，又能激勵其他員工，有利于建立積極向上的作風。

(三）充分發(fā)揮群眾力量

企業(yè)的紀檢監(jiān)察工作不單單是其監(jiān)管部門的責任，廣大企業(yè)基層職工也應(yīng)負起責任來。在企業(yè)紀檢監(jiān)察工作中，有效利用基層職工群眾的力量，對企業(yè)重大事宜進行實時監(jiān)督，對國有企業(yè)政治以及經(jīng)營活動進行合理監(jiān)管，已經(jīng)成為當前的重要任務(wù)。第一，在紀檢監(jiān)察工作中，企業(yè)應(yīng)積極拓寬監(jiān)管舉報途徑，促使廣大職工主動參與，依靠集體力量，采用多種形式進行監(jiān)察工作，以實現(xiàn)對國有企業(yè)的有效監(jiān)督。對于為紀檢監(jiān)察工作的開展發(fā)揮良好作用的群眾應(yīng)給其一定的獎勵，以提高職工參與監(jiān)管工作的積極性。第二，加強紀檢監(jiān)察重要性的宣傳工作，以促使基層職工群眾對自身參與監(jiān)管工作的重要性有深刻認知，同時鼓勵職工們積極獻言獻策，走真正的群眾路線。第三，對于職權(quán)方面，企業(yè)應(yīng)保證紀檢監(jiān)察工作的獨立性，將其權(quán)力行使獨立于企業(yè)管理之外，紀檢監(jiān)察干部要對來訪職工及其來信要做出積極的回復，對于報復職工與隱瞞事實的行為要嚴厲打擊，以確保全體職工參與監(jiān)管的安全，將紀檢監(jiān)察與群眾工作實現(xiàn)有效結(jié)合。

（四）積極發(fā)揮干部在企業(yè)中的核心作用

總部工會在開展思想政治工作過程中，要結(jié)合企業(yè)的實際情況，在企業(yè)的干部隊伍中積極開展思想政治教育，以提高他們的領(lǐng)導水平，使他們在企業(yè)工作中發(fā)揮核心作用。首先，要組織他們學習踐行社會主義核心價值觀，為他們搭建學習溝通的平臺。通過學習，堅定他們的信念，使他們能夠樹立正確的三觀意識。其次，要促進干群交流溝通?？偛抗ㄆ谂e辦干群座談活動，讓領(lǐng)導面對面聽取群眾的訴求，了解群眾的困難，站在職工群眾的角度去看待問題，從而切實的去維護職工的合法權(quán)益。通過這種形式，不但有利于密切干群關(guān)系，解決實際問題，還能夠樹立干部威信，體現(xiàn)他們在企業(yè)中的核心作用。

結(jié)語

企業(yè)思政工作是否能達到優(yōu)良的思政教育成效性，其在根本上關(guān)乎企業(yè)職工自身歸屬感以及企業(yè)的整體氛圍。截至目前，各行業(yè)企業(yè)都已意識到思政工作對于企業(yè)本身的價值所在，企業(yè)工會對此也在著眼于逐步創(chuàng)新。因此在未來實踐中，企業(yè)仍需不斷摸索并且探究適用于自身的思政工作新路徑，在此前提下服務(wù)于企業(yè)職工整體思想素養(yǎng)的提升。